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第頁醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇1
敬重的醫(yī)院領導:
您們好!我很榮幸能成為南灣人民醫(yī)院的一員,在試用期滿之際,我向醫(yī)院領導提出轉(zhuǎn)正申請,感謝您們在百忙之中抽出時間來翻閱我的轉(zhuǎn)正申請!20xx年來在醫(yī)院領導的關切和幫助、同事們的激勵和支持下,我能仔細完成上級領導交辦的各項中心任務,在臨床工作崗位上,我嚴于律己,嚴格執(zhí)行醫(yī)療核心制度和各項操作規(guī)程,能獨立診治臨床常見病和多發(fā)??;能比較嫻熟操作臨床醫(yī)學的各項技能,業(yè)務實力比較扎實。現(xiàn)將在李朗社區(qū)健康服務中心一個月試用期個人工作總結報告如下:
一、根據(jù)全科醫(yī)師培育要求的總體要求,嚴謹務實,精益求精,能更好地理論聯(lián)系實踐,不斷爭取時間學習醫(yī)學新理論和新學問,不斷提升自身的工作實力和實踐實力。我能樹立“一心一意為人民服務”的意識,強化“病人第一、質(zhì)量第一、平安第一”的理念;以開展“三好一滿足”活動為載體,全面提升醫(yī)療服務水平,主動構建和諧醫(yī)患關系;以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為核心,切實保障醫(yī)療平安。
二、自工作以來,通過實踐讓我能更進一步做好作為一名全科醫(yī)生的職責:主動做好常見病、多發(fā)病醫(yī)療及相宜的轉(zhuǎn)診;急、危、重病人的院前急救、轉(zhuǎn)診;做好疾病預防、周期性健康檢查與詢問;加強慢性病管理,完善慢性病管理資料等。我能端正工作看法,熱忱為患者服務。作為一名醫(yī)務工作者有義務和責任竭盡所能為患者服務,文明禮貌耐性對待每一位患者,做好病情及治療的說明和溝通工作,讓每一個就診的患者滿足,同時不斷積累閱歷,保持良好的醫(yī)患關系,為以后的工作打下良好的鋪墊。
三、××社區(qū)健康服務中心人員配置規(guī)范化、合理化。社區(qū)基本設施齊全,藥品齊全便宜,擁有化驗室(常規(guī)化驗、生化化驗)、b超、心電圖等;還開展了中醫(yī)理療服務,對慢性病的康復治療起到主動的作用。在優(yōu)越的條件下,使我能更好地發(fā)揮專業(yè)特長,更好地創(chuàng)建社會效益及經(jīng)濟效益。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。貴院給了我熬煉的機會,我將恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)
工作來實現(xiàn)自我價值。
此致
敬禮
申請人:×××
×年×月×
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇2
一年的時間轉(zhuǎn)瞬就過去了,看著自己在過去的工作,我自己感到些許的驕傲。但是,作為一名護士,作為一名xxx醫(yī)院的“白衣天使”。在醫(yī)院中仍有很多在等待著我的病人們,我的工作不能停下,但我也不能讓自己止步不前。
在這歲末年初之際,我趁此機會對自己對過去20xx年的狀況進行總結,讓自己能更加的了解自己在工作中的狀況,也更好的選擇在今后的道路。為此,我將自己在這一年的工作總結如下:
作為一名骨科護士,我在這一年間,緊跟醫(yī)院的路途,遵守護士長的指令,負責好xxx、以及xxx等房間的病人。因為自己的工作閱歷不高,所以面對的都是病情較輕的病人。為了能讓自己不脫大家的后腿,給我們骨科的護士丟臉,我在工作中都打起百分之一百零一零一二十的精神去面對病人,做好自己的職責的同事,也和病人以及家屬們打好關系,能夠更加清晰的了解到病人的狀況。
在工作中,我除了完成自己的基礎護理工作,還要去學習許多的東西。因為相識到自己還有許多的空缺,所以我拜托了護士長,在有空的時候能跟著護士長工作,邊打下手的時候,也能多向護士長學習閱歷。
此外,我還利用和同事們在一起的空余時間,將自己在工作中遇上的懷疑向前輩們請教,以此收獲了不少的工作閱歷。同時,大家一起在探討護理方面的事情,也讓我有不少的收獲。
但是這一年的工作中也并不是每次都這么順當,因為自己的閱歷和實力不足,所以我間或也會犯下一些小錯誤。自己因為在工作中每次都特別的仔細細致,嚴峻的大失誤倒是沒有,但是間或也會因為忙不過來會導致給病人護理的時候有些遲到。大部分的狀況下,許多患者和家屬能夠理解,終歸我們也有安排,不會因為這樣的遲到而造成問題。但是在一些時候,還是會因為這樣的事情造成醫(yī)患沖突,這種狀況多是以我們的致歉解決。當然,我也明白,這的確是我的工作失誤所導致的,所以在發(fā)生了這樣的狀況之后,我都會仔細的致歉,并在下次的工作中嚴格的要求自己,防止自己再犯下這樣的錯誤。
一年來,自己最為一名護士在骨科室努力的前進,盡管路上有不少的挫折,但是我信任,只要我接著努力,就肯定能撫平更多患者的傷痛!在今后的一年里,我也會接著加油!
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇3
20xx年即將已往,回首轉(zhuǎn)頭回想轉(zhuǎn)頭這一年來我科在院率領的精確率領下,堅持“以病酬報中央,進步醫(yī)療處事質(zhì)量為主題”。我科全體醫(yī)務職員全力進修,研討營業(yè),使各級職員的自身素養(yǎng)和營業(yè)水平都上了一個臺階。全科職員堅持究竟圓滿完成病院下達的各項義務,現(xiàn)將本年度的如下:
一、加強科室管理科室始終完備標準化的操縱規(guī)程,全體職員嚴厲依據(jù)標準化操縱,并有嚴厲的責罰軌制,科室各類資料管理有條有序。資料完備。各項配置儀器均有專人仔細保養(yǎng)并按期搜檢。
二、全力研討營業(yè)科室全體員工主動介入院內(nèi)。外的營業(yè)進修,全力進步自己的營業(yè)素養(yǎng)和營業(yè)水平。始終更新常識,進步妙技水平。堅持每天早讀片的軌制,偏重談判疑難片的診斷,始終進步全科職員的診斷水平。
三、樹立精采的醫(yī)德醫(yī)風樹立精采的醫(yī)德醫(yī)風,年夜力年夜舉弘揚白求恩精神,加強職業(yè)德性和行業(yè)作風培植,發(fā)揚救作古扶傷,治病救人的精良傳統(tǒng)。全科職員全力文明規(guī)則處事,時候為病人著想,想方設法為病人打掃病痛,不與病人爭持,做到耐性評釋,只管即便提前給病人發(fā)診斷,饜足病人的需求。全科職員嚴厲實行病院各項,不遲到,不早退,當真仔細,主動主動,互學互尊,團結協(xié)作,整年無一人收紅包。
四、把好質(zhì)量關,進步經(jīng)濟效益自20xx年1月1日至20xx年12月31日,放射科的量為攝片搜檢39795人次。不凡搜檢369人次,ct搜檢7178人次,體檢透視135574人次。比20xx年同期比照攝片,特檢,ct搜檢,體檢人次較著增加。增加率為5.83%,101.64%,13.85%,4.94%.20xx總收入為532萬,其中x線收入為305萬,ct227萬人均創(chuàng)收為38萬比20xx年增加18萬增加率為3.5%.面對沉重的量,我們沒有涓滴放松把好質(zhì)量關,照片質(zhì)量和診斷到達教學病院標準。這剖明,放射科是一支妙技精深,作風執(zhí)拗的隊伍,在病院的年夜力年夜舉撐持和鼓舞激勵下,我們?nèi)〉昧艘粋€又一個成功。整年無一例醫(yī)療責任事情產(chǎn)生。
放射科今朝的題目:
一、謄寫呈報不類型,各寫各的,詳簡不一,沒有統(tǒng)一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床不信任放射。
二、攝片質(zhì)量不高,良多體位不夠標準,有責任心身分,有妙技身分,有暗房及膠片身分。
三、部分年夜夫處事立場較差,隨意的趨向較多,表現(xiàn)不出“以病酬報中央”的處事宗旨。
在院長的引導下,放射科+小組和科主任合營探討擬定的更始方案如下:
一、類型謄寫,淘汰漏診率
1.接受復簽呈報情勢。主班醫(yī)師謄寫呈報,呈報情勢分形貌和印象,形貌部分要具體類型,印象部分要切確;由副班醫(yī)師復簽后才發(fā)呈報,當兩醫(yī)師定見不統(tǒng)暫且可由主班呈報,其次天讀片談判后發(fā)正式。
2.當發(fā)出呈報有誤,必要批改呈報時,必需經(jīng)由兩簽醫(yī)師。
3.午時及晚上值班時由值班醫(yī)師零丁發(fā)呈報,其次天早上讀片醫(yī)師考核,有誤診或漏診時重發(fā)精確呈報,并由值班醫(yī)師追回錯誤。
4.復診拍片比擬必需拿到舊片比擬,寫出比制訂見;舊片未了償,一樣不發(fā)出。
二、強化實行評片軌制,進步拍片質(zhì)量
1.由科主任主任構造和投照組長仔細;
2.每位妙技職員攝片后應在申請單上署名;3.當天寫片醫(yī)師在寫少頃嚴厲依據(jù)標準評出甲乙丙丁片及廢片,甲乙丙丁片者應在掛號在申請單上,廢片則掛號在特地的廢片掛號本上。x片質(zhì)量評片標準按科內(nèi)細則實行。
三、強化實行早晨集團讀片軌制,疑難片綜合會診軌制及課室內(nèi)部小課營業(yè)進修軌制
1.由科主任仔細構造和診斷組長仔細;
2.讀少頃間:每天早評片之后。
3.讀片內(nèi)容:(1).前日值班的x片,查察有無漏診。誤診,以及評定x片質(zhì)量;(2).前日寫片醫(yī)師打算的x片。(3).疑難片。
4.讀片情勢:由科主任和診斷組長構造,前日值班醫(yī)師做首要講話,其他醫(yī)師補充講話;疑難片做好掛號,并由診斷組長仔細追蹤病理,擇日病例談判。
5.小課營業(yè)進修每半月一次,由教學秘書仔細構造,內(nèi)容可所以自己總結。當前前沿學科常識或是按體系溫習等,可由全體醫(yī)師輪替,目的是進步各醫(yī)師溫習看書的主動性,不往往對新妙技的進修。
四、成立新的借還片軌制
五、一般排班1.由科主任仔細公道排班,每天上班人次按今朝排班不亂
2.在A班醫(yī)師回來告別前,D班或P班醫(yī)師仔細簽呈報,忙時可由CT室醫(yī)師出來復簽呈報,A班醫(yī)師出車回來告別后參預寫呈報,和B班醫(yī)師互簽。
六、科室內(nèi)責任落實。監(jiān)督及懲罰軌制1.創(chuàng)立放射科科室治分析
2.設定診斷組長和投照組長,指定職責。
3.設定張繼平易近為教學秘書。
4.設定張安生為質(zhì)控與安適出產(chǎn)組長,周全監(jiān)督各項軌制的落實。
5.責罰軌制:打算兩本條記本,一本為廢片掛號,由寫片醫(yī)師掛號廢片號,在早評片剖析廢片后由主任或投照組長掛號廢片責任人。另一本為紀律掛號本,掛號每天遲到。離崗等情形,由主任掛號,主任不在時由指定人掛號。以上責罰軌制是是1-2月份本科室內(nèi)的實施更始時代實施的責罰軌制,根據(jù)現(xiàn)原形形可當令加以完備,責罰由科主任落實,科管會監(jiān)督。
七、其次階段假想
1.時刻:3月份電腦及打印機落實到放射科起頭,到新配置(DR)安排。
2.根據(jù)第一階段下場,進一步改造和完備各項軌制。
3.CT室與放射科合并,放射科部分醫(yī)師輪入CT室操縱,呈報情勢由復簽該為由高級醫(yī)師考核,CT呈報及x光一路謄寫,統(tǒng)一由高級醫(yī)師考核后發(fā);
4.由高級醫(yī)師引導讀片,仔細全科室職員的進步。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇4
時間荏苒,我于20xx年xx月xx日入職我院dnv認證辦公室以來,不知不覺間已經(jīng)過去四個多月了。四個月以來的工作洗禮熏陶,浸染著我內(nèi)心對工作的那份赤誠。我發(fā)覺自己正由一名純潔的學生漸漸地向著實在的社會人蛻變,那稚氣的學生時代已然成為過去可感的歷史,今日的現(xiàn)實工作,將促使我向著另一種社會人生角色轉(zhuǎn)變,各種責任和使命感油然而生,紛至沓來。而這一切的改變是我在dnv認證辦公室任職以來的工作所帶給我的。
我并不刻意去為自己的生命之路做特殊的支配。我把自己人生的路交給各種陰差陽錯的緣。因為信緣,因而是緣分的力氣為我的人生之路鋪上了一道五彩絢麗的光線。作為一名剛畢業(yè)的臨床醫(yī)學碩士探討生,能榮幸地加入到我院神圣的dnv認證工作中來,我想是緣分賜予我的賞賜。作為我院新成立的科室,作為一個擔當著全院重要使命的科室,dnv認證工作是美妙而神圣的,飽含著深遠的意義。在這里,全院的dnv認證承載著一個遠大的夢,夢的起航正從這里起先。正如連鴻凱院長所說,我們的蹤跡必將載入鄭州市骨科醫(yī)院發(fā)展的史冊,作為科室的成員之一,能接受這份光輝的使命,享受這份殊榮,足以讓我的人生之路著上另一道亮麗的色調(diào)。我倍感珍惜我行經(jīng)的蹤跡點綴于我前行的旅途上,所以我懇切地接受著,靜默地堅守于崗位上,做著我第一份寶貴的工作,履行我的職責。
從我入職的第一天起,就注定了我將與dnv認證結下不解之緣。那時,我對dnv認證還是生疏的,不明白那是為何物。通過仔細學習領悟niaho國際醫(yī)院評審標準和醫(yī)院差距性分析報告,我才漸漸懂得了我們醫(yī)院引入以風險管理為特長的dnv國際醫(yī)院評審標準,是要使我們醫(yī)院根據(jù)國際醫(yī)院評審的要求和最佳實踐閱歷,通過建立適合自身管理提升的系統(tǒng)化管理制度和流程框架,從臨床、管理和環(huán)境平安三方面評審我院目前的發(fā)展狀況,以全面提升我院的醫(yī)療服務,運營管理及在國內(nèi)外醫(yī)療行業(yè)中的競爭力,推動我院的可持續(xù)發(fā)展。神圣的使命感謝起了我工作的熱忱,在王翔宇主任的帶領下,我與團隊成員根據(jù)崗位職責要求和行為規(guī)范,認仔細真地做好本職工作,勤勉不懈。從來dnv認證科室的第一天起先,我就把自己真正融入到我們的這個團隊中,與科室同事之間通力合作,關系相處融洽而和諧,通過日常工作中的互幫互助,使我們這個大團隊的伙伴們更加團結與友愛,攻克著工作上的每一件事情,主動地協(xié)作科主任完成dnv認證工作的階段性目標,并堅決地向著最終的目標邁進。
在這段特殊的時間里,科室王主任和同事們賜予了我很大的信任與激勵。因為這份信任,所以讓我有的機會盡情地享受著工作帶給我的歡樂;因為這份激勵,所以讓我有更好的毅力忘情地共享著工作帶給我的熱忱。他們總是在我放錯的時候悉心地教育我,他們總是在我困惑的時候耐性地開導我。在這個優(yōu)秀的團隊中,我更是不遺余力嚴格要求自己,仔細接受主任交辦的每一項日常工作任務,扎扎實實,一絲不茍地堅決執(zhí)行落實。
在dnv認證科室任職的這幾個月里,我每天都在勤勉地思索,每天都在專心地琢磨著工作上的每一件事,每天都在深切地體會著工作賜予我人生的的實際意義。我看到了自己的漸漸成長,我感覺到了一股工作帶給我生活的動力在心靈深處暗暗地涌動。的時候,我覺得我所從事的不僅僅是一份工作,而是一位可敬的生活向?qū)?、老師,是自己前行路上的指引者。我的工作供應給了我一個施展所學的平臺,不斷挖掘出我的潛力,并期盼我的提升與發(fā)展。它就是一座人生的大舞臺,讓我能盡情地呈現(xiàn)自己的想法與活力。它也像是一個生活的港灣,讓我從今褪去人生漂泊的意志,以用心致志的心態(tài),保留住內(nèi)心里的這份強大的暖和。
因緣際會,身為傲慢骨醫(yī)人的一份子,我將以我的真誠奉獻我的行動。在往后工作的道路上,我將始終遵循“厚德精誠,力行博愛”的醫(yī)院精神,更加努力扎實地工作,以“醫(yī)者仁心”的情懷,恪守職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè),刻苦學習鉆研,將自己的專業(yè)學問與詳細工作實踐更加緊密地結合起來,滿懷奮勉有為的豪情,以朝氣蓬勃的精神狀態(tài),自覺發(fā)揮聰慧才智,履行崗位職責,努力完成領導交辦的每項任務,為醫(yī)院的發(fā)展建設添磚加瓦,為醫(yī)院美妙的明天譜寫一曲壯美的人生之歌。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇5
剛來到醫(yī)院的時候,我被分到了醫(yī)院的兒科,這一科算是我們學醫(yī)的人員里最不喜愛的一個科室了。緣由無他,累而且不被理解。但是既然被分到了這一個科室,我也只能盡自己所能去工作了。
作為一名兒科醫(yī)生,我在前面的三個月里始終跟隨著醫(yī)院的老醫(yī)生進行學習。每天要接待一百零一零一多號病患,一天下來基本上是沒有什么休息時間的。我們醫(yī)院的兒科醫(yī)生很少,整個科室除我之外就只有兩位老醫(yī)生了。這也是很正常的事情,其實全國的兒科醫(yī)生都不多,而且這個數(shù)字正在逐步削減。因為人員不足的問題,而我們每天的工作量又特別大,有時候?qū)憜巫訉懙绞诸澏?。每天基本上是不能準時吃飯的,早上的時候還能在來醫(yī)院的路上吃一頓好的,但是中午和晚上的時候,根本沒有時間。我們兒科人少,所以在中午的時候,許多科室的醫(yī)生都去休息了,但是我們不能去,因為一旦去了就會有病患受苦。小孩子嬌氣的很,我們大人得了病,感冒發(fā)燒還能忍忍,小孩子卻不行,要剛好的打針吃藥。因為反抗力差,假如因為感冒發(fā)燒引起肺炎,那就是我們的罪過了。
我印象里有一個小男孩,因為得了流感,而始終發(fā)燒,昏昏沉沉的始終睡在父親的背上。那天的工作量不大,所以兩位醫(yī)生都去吃飯了,我一個人守在科室里。當時我檢查的時候,先是摸了一下孩子的額頭,燙的很。連忙用體溫計量他的體溫,孩子的臉紅通通的,手也熱乎的很,我拿出體溫計一看,快四十度了。又詢問了孩子父親,孩子發(fā)燒有什么表現(xiàn),結果那父親也是一問三不知,沒方法,我通過查看孩子的瞳孔,看了看舌苔以及咽喉,最終依據(jù)之前科室里前輩們對于這樣的病患的處理方法。最終我推斷孩子是得了流感冒,發(fā)燒是因為本身孩子反抗力比較差,所以狀況比較嚴峻點。在經(jīng)過我開出的治療方案的治療下,孩子很快就好轉(zhuǎn)過來了。
兒科的工作,雖然累,雖然苦。但是我們的工作是特別有意義的,我們始終在幫助著無辜的孩子們,為他們的健康成長靜默的付出??粗麄兊男δ?,我覺得再忙也是值得的。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇6
升職成為醫(yī)院科主任已經(jīng)一年多了,最終等到了試用期轉(zhuǎn)正的這一天,現(xiàn)在我就一年多的工作狀況進行總結。
一、加強學習,不斷提高政治水平和業(yè)務素養(yǎng)。
俗話說:“肚里有學問,手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后,新的工作職能要求我不斷地更新自己的學問,拓展自己的學問領域,提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的實力。業(yè)余時間仔細學習專業(yè)學問和相關管理理論,不斷更新自己的學問結構,拓寬學問面,具備肯定的學習力。通過學習《馬克思主義哲學》、《行政管理》、《公文寫作》等理論學問以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等,逐步提升自己的綜合素養(yǎng)。同時不僅從書本上吸取養(yǎng)分,還虛心地向四周理論水平高、業(yè)務實力強的同志學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充溢自己、提高自己。通過學習,開闊了視野,拓寬了思路,進一步提高了政治水平和駕馭實際工作實力。兩年來,代表我院參與衛(wèi)生局實行“五法二條例”學問競賽,榮獲團體三等獎。撰寫論文2篇,已發(fā)表2篇。
二、求真務實,不斷開創(chuàng)工作新局面。
辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門,工作繁雜、瑣碎,許多工作不行預料,也難以量化。要使辦公室工作真正實現(xiàn)規(guī)范、有序、高效,就必需要有一整套的工作體系作保障。兩年來,本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的工作理念,始終追求更高的工作效率,更優(yōu)秀的服務質(zhì)量,更順暢的運轉(zhuǎn)機制,更昂揚的工作激情,在仔細總結和繼承我院辦公室以往勝利閱歷和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上,結合不斷拓展的工作內(nèi)容,結合兄弟單位辦公室工作的先進理念,以主動、仔細、懇切的工作看法對待自己所從事的工作。特殊是20xx年,在深化醫(yī)院管理年活動中、黨員先進性教化活動中、“滿足杯”優(yōu)質(zhì)服務競賽活動中、高校附屬醫(yī)院揭牌典禮儀式中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)和服務職能,得到了醫(yī)院領導和其他部門、廣闊干部職工的認可。
(一)規(guī)范工作程序,不斷創(chuàng)新工作機制。
由于辦公室其余三位同志都是新進人員,對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟識,要履行好辦公室服務職能,必需依靠良好的工作機制。為了使有限的人力、物力發(fā)揮最大的效用,兩年來我們注意工作機制的建立和完善。首先是明確分工責任到人。依據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責,對辦公室工作進行了明細分工,并制訂了各崗位的工作職責,建立了既有明確分工,又有親密協(xié)作的工作機制,并組織全體人員仔細學習,在工作實踐中加強考核,從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜,但能夠持續(xù)高效有序地運轉(zhuǎn)。進一步完善了公章運用、紙張運用、復印機運用、請假等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。然后建立事務登記制度。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度,如車輛出車、文印工作、接待支配等。既記載了科室工作人員的工作量,又為成本核算工作積累肯定的參考數(shù)據(jù)。
(二)履行工作職責,深化服務職能。
醫(yī)院辦公室的重要作用,特殊是參謀助手作用是通過辦文、辦會、辦事的過程來體現(xiàn)的。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作,也是辦公室工作人員的重要基本功。關于辦文工作,兩年來,我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有160多個,完成各類工作安排、工作總結、五年規(guī)劃以及各種會議材料、領導講話等30余篇,較為圓滿的完成了任務。關于辦會,兩年幫助完成高校附屬醫(yī)院揭牌慶典、離退休職工敬老節(jié)座談會、黨員先進性教化各階段通報會、中層干部家屬代表聯(lián)歡會等各種會議20余次。關于辦事,仔細落實做好醫(yī)院月工作安排支配,落實支配總值班以及節(jié)假日的排班,對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等,剛好向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室,即時反饋各種信息,做到快捷實效,保證上下政令暢通。依據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求,我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度,經(jīng)過幾個月的仔細細致工作,結合我院實際狀況,對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂,現(xiàn)初稿已打印完畢,待院辦公會通過后正式成冊印刷。20xx年,我院辦公室利用檔案工作軟件實行電腦登錄收發(fā)文,削減手工登記的程序,便于文書檔案的電腦統(tǒng)一管理。完成20xx年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理。
三、樹立人文化辦公形象,打造良好團隊精神
加強隊伍自身建設。深化服務職能,創(chuàng)新工作機制,最終靠的是素養(yǎng)過硬的隊伍。兩年來在提高科室人員整體素養(yǎng)上,抓了三個方面工作:
一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團結。辦公室4個人,性格、實力各有差異,又各管一攤,各負其責,如何用其所長,發(fā)揮個人和整體作用,是做好辦公室自身建設的首要任務,我們堅固樹立團結出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想,著重抓好團結協(xié)作,以大局為重。通過談心方式不斷加強協(xié)調(diào)意識,促進了團結,形成了合力,戰(zhàn)斗力、凝合力不斷提升。
二抓文字表達實力。文字綜合水平的凹凸,干脆關系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本醫(yī)院的實際,同時要能夠把握大局,突出重點。因此,在空余時間組織學習與辦公室工作相關的書籍,通過多學、多看、多思索、多積累,并剛好向院領導請教,摸清領導意圖、思路。在院領導的幫助指導下,不斷提高寫作實力。
三抓協(xié)調(diào)辦事實力。為不斷提高辦公室人員的辦事實力和效率,老同志以身作則、進行傳幫帶,小至如何接聽電話、請示報告,大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。
我們常說兩句話,一句是:辦公室工作無小事,事事關形象;另一句是:每一天的工作都是新的。我們認為,只有經(jīng)過思索之后的工作才是令人觀賞的,所以我們激勵學習,提倡鉆研。辦公室人員注意學習,通過向領導、向同事、向書本,向網(wǎng)絡學,努力提高自身業(yè)務水平和綜合素養(yǎng),保證了辦公室工作有序的進行。
四抓營造團結協(xié)作氛圍。在加強自身建設的基礎上,我們與其他部門加強溝通,親密協(xié)作,相互支持,保證我院整體工作不出現(xiàn)紕漏。辦公室有一條工作原則,屬于辦公室的工作要完成,不屬于辦公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不屬于辦公室的工作發(fā)覺了問題要說話,要剛好與其他系列溝通,不能讓工作出現(xiàn)真空。
一年多來,辦公室與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也特別順暢。今年涉及全院的大事多,如醫(yī)院管理年活動的深化、“滿足杯”優(yōu)質(zhì)服務活動、黨員先進性教化工作等等,這些工作任務量大、工作繁重、責任重大、涉及面廣,為保證高質(zhì)量完成這些工作,辦公室全體成員主動參加,加班加點沒有怨言,開心接受任務,快速開展工作,期間加班加點多數(shù),圓滿完成各項任務,受到了領導的確定和信任。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”、“不由自主”,一年到頭都忙勞碌碌,加班加點連軸轉(zhuǎn),沒有腳踏實地的作風,沒有無私奉獻的精神,真是難以勝任辦公室工作。甘于奉獻、誠懇敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素養(yǎng)。兩年來,本人踏踏實實地做好上級領導交給的各項任務,不靠一時的熱忱和沖動,堅持每天從零起先,以主動熱忱地看法投入工作,只要工作須要,從不計較個人得失。20xx年本人年度考核為優(yōu)秀。
一年多來的工作,假如說做了一些工作,能順當完成各項任務,這主要與每位院領導的支持和認可分不開的,與在座的每位同事的關切幫助分不開,與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開。
但自己深知離各位領導的要求和同事們的期望還有很大的差距,主要表現(xiàn)在:
一是政治理論學習雖有肯定的進步,但還沒有深度和廣度;
二是事務性工作紛繁困難,削減了調(diào)研機會,從而無法進一步提高自己的工作實力;
三是工作中還不夠大膽。
“知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標”,在這里再次感謝醫(yī)院給我一個施展的平臺,懇請各位領導、同事提出看法,使我進一步完善自己,本人也將以此述職為契機,虛心接受領導和同事們的指責和幫助,努力學習,勤奮工作,以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設增加一份微薄之力。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇7
三個月的試用期轉(zhuǎn)瞬就到了,在這段時間我收獲了許多,對于我從學生到一個合格職業(yè)人的轉(zhuǎn)變具有重要意義。初來公司,我剛起先很擔憂不知如何與同事共處、如何做好工作。因為公司的這些業(yè)務是我以前從未接觸過的,而且和我的專業(yè)學問相差也比較大。但是這一個月以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過部門領導和同事的悉心關懷和耐性指導,我很快的完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也基本熟識了整個業(yè)務工作流程,最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務學問,很好地完成了領導交予的任務,做好了自己的本職工作,
使我的工作實力和為人處世方面都取得了不小的進步。
工作和生活中,我始終嚴格要求自己,遵守公司的各項規(guī)章制度。不遺余力,履行自己的工作職責,仔細剛好做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在肯定的問題和不足,比如:對業(yè)務不太熟識,處理問題不能得心應手,工作閱歷方面有待提高;對相關學問狀況了解的還不夠具體和充溢,駕馭的技術手段還不夠多;須要接著學習以提高自己的學問水平和業(yè)務實力,加強分析和解決實際問題的實力;同時團隊協(xié)作實力也須要進一步增加等。
總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)覺問題,并主動全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作,與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。這段時間里,我學到了許多,感悟了許多??吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭,我深深地感到傲慢和驕傲,在以后的工作中我會一如
繼往,對人:與人為善,對工作:力求完備,不斷的提升自己的水平及綜合素養(yǎng),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力氣。轉(zhuǎn)正不是意味著待遇上會好一些,更重要的是從今刻起自己已經(jīng)是英特藥業(yè)的一名正式員工,在工作上必需對自己要求更加嚴格,真誠溝通,做好份內(nèi)事,在將來實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。
以下就共享一名好范文在試用期3個月滿后申請轉(zhuǎn)正的自我評價。
本人于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,至今試用已滿3個月。
作為一名好范文,初來公司,曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
自從十一月初進入公司以來,我始終在大崗工地工作,雖然監(jiān)理工作是我以前很少接觸過的,但是部門領導和同事的耐性指導,使我在較短的時間內(nèi)適
應了工地的工作環(huán)境,也熟識了作為監(jiān)理員所要做得事情。
在監(jiān)理工作過程中,我始終嚴格要求自己,仔細剛好做好監(jiān)理的本職工作;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充溢自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯,這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝總監(jiān)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
經(jīng)過這幾個月的學習,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理一些簡潔問題,熟識各種圖紙,對監(jiān)理分部分項工序作出推斷和相識。當然我還有許多不足,處理問題的閱歷方面有待提高,團隊協(xié)作實力也須要進一步增加,須要不斷接著學習來提高自己的實力。
這是我的第一份工作,這3個月來我學到了許多,感悟了許多;看到工程
能保證質(zhì)量和進度順當進行,我深深地感到傲慢和驕傲,也更加希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我接著熬煉自己、實現(xiàn)志向的機會。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司創(chuàng)建價值,同公司一起展望美妙的將來!
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇8
我自20xx年12月中旬來到公司,通過三個月的學習和工作,我對航天和九鼎公司的基本狀況有了進一步的了
解,并對自己的崗位職責有了比較深刻的相識。下面我從五個方面對自己這三個月工作進行簡要評價:
一、工作看法方面:我本人具有較強的責任心和進取心,能主動完成本職工作,主動推動工作,努力尋求做好工作的相關資源,不回避問題和困難。
二、工作效率方面:因?qū)I(yè)務不夠熟識,目前工作效率顯得偏低。但是,通過對業(yè)務學問的學習,特殊是部門領導的指導和幫助,隨著我對公司狀況的深化了解,以及通過日常的工作歷練,我有信念把工作效率提上去。
三、工作質(zhì)量方面:我喜愛冷靜思索問題,能嚴謹仔細地做好自己的本職工作及領導交辦的工作,并能通過領導提示以及向領導同事請教來不斷提升工作質(zhì)量。
四、團隊意識方面:公司的團隊精神很強,工作氛圍很好,這一點深深地感染了我。我本人具有具有良好的團隊協(xié)作實力,和領導同事之間,關系相處
融洽而和諧,能夠協(xié)作其他部門完成各項工作。
五、學習實力方面:我人年輕,學習意識和學習實力相對于較強。在新的崗位,我肯定能夠自覺學習本崗位須要駕馭的學問,同時依據(jù)業(yè)務開展的須要不斷學習新的學問。綜上所述,我覺得自己較快地適應了新的工作,融入了新的團隊里,能夠獨立完成本職工作及領導交辦的工作。目前還須要努力加強業(yè)務學問學習,不斷提升自身綜合素養(yǎng),提高工作效率,完善工作質(zhì)量。
好范文為大家整理了以下這一份關于一名銷售試用員工的自我評價范文,歡迎閱讀。
轉(zhuǎn)瞬間3個月試用期已接近尾聲,首先感謝公司能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。我于20xx年成為公司的試用員工,擔當otc銷售一職,現(xiàn)將我的工作及學習生活狀況作自我評價。
1、努力學習,不斷提高業(yè)務實力。在工作中,仔細學習業(yè)務學問,不斷積
累閱歷,主動像老師學習,不斷充溢自己。3個月的磨練,培育了我良好的工作作風和團結意識,比如多角度了解和覺察客戶的購買需求。全方面進行客戶服務工作,埋頭苦干的求實精神以及見機行事的推銷實力。
2,在工作中做到不怕苦,不怕累,學習優(yōu)秀員工的方法,仔細完成本崗位各項工作任務。
3,團結同事,共同努力。同事關系融洽,團結友愛,互幫互助,相互敬重。
4,由于自己工作閱歷不足,在處理新客戶開發(fā)和老客戶維護的實際操作過程中遇到了許多困難,不能做到完全的獨擋一面。還有在工作中沒有很好的講究方式方法。在平常工作中要講究方式方法,做事情,不能偏激。不能只是一味盯著工作,這樣做會事與愿違。不能不講究方法,講究策略。
作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)
的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素養(yǎng),高標準的要求自己。在高素養(yǎng)的基礎上更要加強自己的專業(yè)學問和專業(yè)技能。豐富自身營銷管理閱歷和良好的溝通實力、協(xié)調(diào)實力、統(tǒng)籌實力和創(chuàng)建性推動實力,加強自身組織協(xié)調(diào),經(jīng)營管理,市場運作,發(fā)覺問題,解決問題,提高工作效率。敢于去做最難做的事敢于去吃最難吃的苦沒有我們做不成的事沒有我們吃不了的苦。朝夕耕耘,圖春華秋實。信任在貴司的培育和自我的奮斗下,我定會勝任本職工作。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇9
本人xxx,20xx年7月畢業(yè)于xx醫(yī)學院臨床醫(yī)學專業(yè),至今工作于xx區(qū)中醫(yī)院,現(xiàn)在內(nèi)一科任職住院醫(yī)師,于20xx年7月至今在我院工作一年多;在工作過程中,一心一意為病人服務的思想,待病人勝親人,始終堅持以病人為中心,在院領導、科主任、多位上級醫(yī)師的指導下,我努力工作、學習,將書本理論與臨床實踐相結合,努力鉆研外科專業(yè)學問體系,在實踐過程中我取得了不少成果,同時也漸漸相識到臨床工作的困難性、多樣性,了解到了一些內(nèi)科疾病的診療新進展?,F(xiàn)將本人這一年來的思想、工作、學習狀況作簡要總結:
一、思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素養(yǎng)。
首先,我主動加強政治學習,除了常常看電視、看報紙、關切時事政治外,我自覺樹立高尚的世界觀、人生觀,用先進的思想武裝自己;
其次理論學習還要在行動上落實,注意其對實踐的指導意義,時刻用其來約束自身行為,改正不良習慣,接著發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)。
另外,除了干好自己的本職工作外,主動參與與協(xié)作醫(yī)院組織的各項活動,維護領導、團結同志,工作任勞任怨、主動主動,取得了同事們的一樣好評與認可。通過努力,我感到自己的政治素養(yǎng)有了長足進步。
二、在業(yè)務上,努力夯實專業(yè)基礎,擴大學問面,力求更好的完成自己的本職工作。
作為一名剛剛畢業(yè)的高校生,雖然有五年的專業(yè)學問學習,但是實踐的東西接觸的少,對很多現(xiàn)場問題不了解。面對這種狀況,依靠自己仔細的學習,促成自身學問結構的完善和學問體系的健全,讓自己盡早、盡快的熟識工作狀況,少走彎路。在接觸到新的生疏的領域時,缺少閱歷,對于業(yè)務學問須要一個重新洗牌的過程,自己在領導、同事的幫助下,能夠很快融入到工作中。在日常生活中,我仔細聽從領導支配,遵守各項規(guī)章制度和各項要求,養(yǎng)成良好的工作作風。
在內(nèi)科實踐工作中,我深切體會到作為內(nèi)科臨床醫(yī)生的應具備的素養(yǎng)和條件,在上級醫(yī)師的指導下,我漸漸對內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷、治療有了較多的相識,作為住院醫(yī)師對病人從入院—住院—診斷—治療及出院—復查有了很好的駕馭,經(jīng)過不斷的學習和訓練,我已能嫻熟駕馭本科室常見病、多發(fā)病的診療方法。
內(nèi)科工作是困難多樣的,在工作中也產(chǎn)生了一些閱歷教訓,如對于一些不常見的病狀缺少相識,這些經(jīng)驗教訓我視為珍貴的閱歷,更對自己以后的診治水平有了醒悟的相識,提出了的要求,在以后的工作中要更細心全面詢問查體,主動學習先進的臨床學問,爭取早日成為病人心目中滿足放心的醫(yī)師。
三、學習生活上,完成了學生角色的轉(zhuǎn)變,完全進入工作狀態(tài),努力開展工作。
由于進入了一個完全生疏的工作環(huán)境和生活狀態(tài),曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是醫(yī)院里寬松融洽的工作氛圍、良好的醫(yī)療環(huán)境及學習發(fā)展機遇以及在各級領導、同事的關切和幫助下,讓我很快完成了從醫(yī)學生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種主動向上的心態(tài),努力開展工作。
通過近一年的體驗已經(jīng)漸漸適應了這邊的工作狀況,對于領導們的關切和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成果來回報。不僅能夠彌補自己耽擱的工作學習而且能夠有所成就,不辜負領導們的期望。
過去的一年,是不斷學習、不斷充溢的一年,是主動探究、逐步成長的一年。我也深知,在業(yè)務學問上,與自己本職工作要求還存在有肯定的差距。在今后的工作和學習中,自己要更進一步嚴格要求自己,加強思想政治、業(yè)務學問方面的學習,仔細總結閱歷教訓,克服不足,在各級領導和同事的幫助下,通過不懈地努力,加強我的自身實力。更好的為人民。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇10
八年前,當我第一次從醫(yī)院門口經(jīng)過,看到病房樓頂懸掛著“鄭州市骨科醫(yī)院”幾個醒目大字時,我心里便靜靜地暗藏了一個遠大的夢。不過,那時我還只是鄭州高校公共衛(wèi)生學院預防醫(yī)學系的一名一般醫(yī)學生。八年后,當我從鄭州高校第一附屬醫(yī)院骨外科臨床醫(yī)學專業(yè)碩士探討生畢業(yè),第一次邁進鄭州市骨科醫(yī)院的莊重大門時,我知道,從那時刻起,我將成為一名傲慢的骨醫(yī)人?;厥讜r間歲月,緣分的天空賜予了我莫大的恩寵,或許今日的邀約為的是續(xù)就八年前的那個夢,夢圓的希望,將再次引領我步入另一段絢爛的光彩人生之路。
時間荏苒,我于xx年7月24日入職我院dnv認證辦公室以來,不知不覺間已經(jīng)過去四個多月了。四個月以來的工作洗禮熏陶,浸染著我內(nèi)心對工作的那份赤誠。我發(fā)覺自己正由一名純潔的學生漸漸地向著實在的社會人蛻變,那稚氣的學生時代已然成為過去可感的歷史,今日的現(xiàn)實工作,將促使我向著另一種社會人生角色轉(zhuǎn)變,各種責任和使命感油然而生,紛至沓來。而這一切的改變是我在dnv認證辦公室任職以來的工作所帶給我的。
我并不刻意去為自己的生命之路做特殊的支配。我把自己人生的路交給各種陰差陽錯的緣。因為信緣,因而是緣分的力氣為我的`人生之路鋪上了一道五彩絢麗的光線。作為一名剛畢業(yè)的臨床醫(yī)學碩士探討生,能榮幸地加入到我院神圣的dnv認證工作中來,我想是緣分賜予我的賞賜。作為我院新成立的科室,作為一個擔當著全院重要使命的科室,dnv認證個人簡歷工作是美妙而神圣的,飽含著深遠的意義。在這里,全院的dnv認證承載著一個遠大的夢,夢的起航正從這里起先。正如連鴻凱院長所說,我們的蹤跡必將載入鄭州市骨科醫(yī)院發(fā)展的史冊,作為科室的成員之一,能接受這份光輝的使命,享受這份殊榮,足以讓我的人生之路著上另一道亮麗的色調(diào)。我倍感珍惜我行經(jīng)的蹤跡點綴于我前行的旅途上,所以我懇切地接受著,靜默地堅守于崗位上,做著我第一份寶貴的工作,履行我的職責。
從我入職的第一天起,就注定了我將與dnv認證結下不解之緣。那時,我對dnv認證還是生疏的,不明白那是為何物。通過仔細學習領悟niaho國際醫(yī)院評審標準和醫(yī)院差距性分析報告,我才漸漸懂得了我們醫(yī)院引入以風險管理為特長的dnv國際醫(yī)院評審標準,是要使我們醫(yī)院根據(jù)國際醫(yī)院評審的要求和最佳實踐閱歷,通過建立適合自身管理提升的系統(tǒng)化管理制度和流程框架,從臨床、管理和環(huán)境平安三方面評審我院目前的發(fā)展狀況,以全面提升我院的醫(yī)療服務,運營管理及在國內(nèi)外醫(yī)療行業(yè)中的競爭力,推動我院的可持續(xù)發(fā)展。神圣的使命感謝起了我工作的熱忱,在王翔宇主任的帶領下,我與團隊成員根據(jù)崗位職責要求和行為規(guī)范,認仔細真地做好本職工作,勤勉不懈。從來dnv認證科室的第一天起先,我就把自己真正融入到我們的這個團隊中,與科室同事之間通力合作,關系相處融洽而和諧,通過日常工作中的互幫互助,使我們這個大團隊的伙伴們更加團結與友愛,攻克著工作上的每一件事情,主動地協(xié)作科主任完成dnv認證工作的階段性目標,并堅決地向著最終的目標邁進。
在這段特殊的時間里,科室王主任和同事們賜予了我很大的信任與激勵。因為這份信任,所以讓我有更多的機會盡情地享受著工作帶給我的歡樂;因為這份激勵,所以讓我有更好的毅力忘情地共享著工作帶給我的熱忱。他們總是在我放錯的時候悉心地教育我,他們總是在我困惑的時候耐性地開導我。在這個優(yōu)秀的團隊中,我更是不遺余力嚴格要求自己,仔細接受主任交辦的每一項日常工作任務,扎扎實實,一絲不茍地堅決執(zhí)行落實。
在dnv認證科室任職的這幾個月里,我每天都在勤勉地思索,每天都在專心地琢磨著工作上的每一件事,每天都在深切地體會著工作賜予我人生的更多的實際意義。我看到了自己的漸漸成長,工作總結我感覺到了一股工作帶給我生活的動力在心靈深處暗暗地涌動。更多的時候,我覺得我所從事的不僅僅是一份工作,而是一位可敬的生活向?qū)А⒗蠋?,是自己前行路上的指引者。我的工作供應給了我一個施展所學的平臺,不斷挖掘出我的潛力,并期盼我的提升與發(fā)展。它就是一座人生的大舞臺,讓我能盡情地呈現(xiàn)自己的想法與活力。它也像是一個生活的港灣,讓我從今褪去人生漂泊的意志,以用心致志的心態(tài),保留住內(nèi)心里的這份強大的暖和。
因緣際會,身為傲慢骨醫(yī)人的一份子,我將以我的真誠奉獻我的行動。在往后工作的道路上,我將始終遵循“厚德精誠,力行博愛”的醫(yī)院精神,更加努力扎實地工作,以“醫(yī)者仁心”的情懷,恪守職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè),刻苦學習鉆研,將自己的專業(yè)學問與詳細工作實踐更加緊密地結合起來,滿懷奮勉有為的豪情,以朝氣蓬勃的精神狀態(tài),自覺發(fā)揮聰慧才智,履行崗位職責,努力完成領導交辦的每項任務,為醫(yī)院的發(fā)展建設添磚加瓦,為醫(yī)院美妙的明天譜寫一曲壯美的人生之歌。
醫(yī)生轉(zhuǎn)正的工作總結篇11
20xx年的x月,我來到了xxx醫(yī)院,并在這里綻開了自己的試用期工作。作為一名剛剛畢業(yè)的醫(yī)學生,我特別的了解自己在實際工作中的閱歷問題。為此在這長達x月的試用期中,我充分的在工作中提升了自己對專業(yè)了解,努力鉆研專業(yè)學問,并在領導的幫助下注意實踐熬煉,在學習中充分的改善了自身實力。
如今,我在xxx醫(yī)院xx科室已經(jīng)完成了自己的試用期階段,取得了肯定的成果,并勝利獲得了領導們的認可,為此,我在這里對自己這段工作的詳細狀況做如下總結:
一、提高思想素養(yǎng)
作為一名的醫(yī)生,怎么能在思想的要求上懈怠自己呢?為此,在試用期階段,我總會利用生活中的一些空閑時間,主動進行思想方面的提高。除了利用書籍和網(wǎng)絡來了解的時事和政治發(fā)展,我更會深化的去了解一些的與職業(yè)
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