1818中醫(yī)診所醫(yī)師協(xié)議篇一：兼職中醫(yī)師聘用合同兼職中醫(yī)師聘用合同聘用單位〔以下簡(jiǎn)稱甲方：受聘人〔以下簡(jiǎn)稱乙方：身份證號(hào)碼：鑒于，甲方系依法設(shè)立的中醫(yī)診所，乙方系取得合法醫(yī)師執(zhí)業(yè)許可的中醫(yī)師，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就甲方聘請(qǐng)乙方到甲方處從事兼職坐堂中醫(yī)師相關(guān)工作，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限：自年月日至年月日止，聘期年。二、聘用崗位：乙方到甲方從事的具體崗位為。三、工作時(shí)間：〔每月天上午點(diǎn)至下午點(diǎn)，午休小時(shí)。甲方供給中午工作餐，來(lái)回交通費(fèi)乙方自理。四、勞務(wù)酬勞：1、聘用期月根本勞務(wù)酬勞為：元/月，每月的績(jī)效酬勞按列方式計(jì)算支付：2、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù)、穩(wěn)定，每月扣除元作為保證金，至每年年底〔春節(jié)〕前一次退還。3具體手續(xù)乙方自行辦理。4、聘用期內(nèi)對(duì)甲方作出突出奉獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等狀況而消滅的獎(jiǎng)懲時(shí)，均按甲方制定的規(guī)章制度實(shí)施獎(jiǎng)罰。5、聘用期內(nèi)乙方領(lǐng)取勞務(wù)酬勞所涉的個(gè)人所得稅等均由乙方擔(dān)當(dāng)，甲方依法代扣代繳。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)：1、樂(lè)觀為乙方供給開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設(shè)施及必要的用品。2、準(zhǔn)時(shí)按相關(guān)商定及規(guī)章制度向乙方兌現(xiàn)勞務(wù)酬勞。3、聘用期內(nèi)假設(shè)乙方不能勝任本職工作或由于違法行為及重大醫(yī)療事故等狀況時(shí)，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的勞務(wù)酬勞等費(fèi)用兌現(xiàn)。4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方供給并備查，同時(shí)幫助乙方辦理具體手續(xù)。5、依法依據(jù)衛(wèi)生部《中醫(yī)坐堂診所治理方法》及其他相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)部治理。6、聘用期內(nèi)，乙方同意甲方可以使用其肖像、姓名等對(duì)外宣傳、推廣，而不另行支付費(fèi)用。六、乙方的權(quán)利與義務(wù)：1、聘用期內(nèi)原則上不能辭職，無(wú)故提出辭職者，須提前30天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)勞務(wù)酬勞，中途辭職的，年底才能發(fā)放的保證金等相關(guān)勞務(wù)酬勞視為乙方放棄，甲方不再支付。2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，聽(tīng)從甲方的工作安排，尤其對(duì)必要的加班等工作不得無(wú)理拒絕。3、乙方必需按時(shí)到崗坐診，遇特別狀況必需調(diào)整時(shí)間乙方到崗坐診時(shí)間未到達(dá)每周一天的，其勞務(wù)酬勞相應(yīng)削減。假設(shè)乙方累計(jì)3次以上未到達(dá)到崗坐診時(shí)間要求的，甲方有權(quán)解除本合同。4、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。5、乙方應(yīng)妥當(dāng)處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。6、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人。7、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等狀況導(dǎo)致醫(yī)療過(guò)失、糾紛甚至事故者，乙方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，必要時(shí)甲方單方面解聘。七、違約責(zé)任：此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如假設(shè)違約，違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。九、八、爭(zhēng)議解決未盡事宜雙方協(xié)商解決，假設(shè)各方對(duì)合同內(nèi)容消滅爭(zhēng)議，各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無(wú)效可依法向甲方住所地人民法院訴訟裁決。九、合同生效與終止：1、本合同自甲、乙雙方簽字〔或蓋章〕之日起生效。2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商情愿續(xù)簽者，需在