版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
●考點(diǎn)突破企業(yè)的廠長(經(jīng)理)、職工群眾和企業(yè)的基層黨組織都是企業(yè)的經(jīng)營者。1.廠長(經(jīng)理)在企業(yè)中的地位任何企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,都必須有集中統(tǒng)一的指揮權(quán)威,這是社會(huì)化大生產(chǎn)的客觀規(guī)律的要求。居于這個(gè)有權(quán)威的生產(chǎn)行政指揮崗位上的人,就是廠長(經(jīng)理)。理解這一問題,可以從下面幾方面:(1)廠長(經(jīng)理)是企業(yè)的法人代表“法人”與“法人代表”是不同的:依法成立有必要的財(cái)產(chǎn),有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)和場所,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織,叫企業(yè)法人,法人只能是組織。法人代表只是法人的法定代表人,仍然是自然人。(2)國有企業(yè)實(shí)行廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制(3)廠長(經(jīng)理)在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中處于中心地位,起核心領(lǐng)導(dǎo)作用。具體表現(xiàn)為:第一,廠長(經(jīng)理)統(tǒng)一指揮,全面負(fù)責(zé)企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作,對(duì)企業(yè)的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)全面責(zé)任。第二,廠長(經(jīng)理)有企業(yè)經(jīng)營管理工作的決策權(quán)和生產(chǎn)指揮權(quán)。第三,企業(yè)的其他負(fù)責(zé)人在廠長(經(jīng)理)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,并對(duì)廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)。廠長(經(jīng)理)在企業(yè)中的中心地位和行政指揮權(quán)的作用,并不是某個(gè)人決定的,而是社會(huì)化大生產(chǎn)的必然要求。廠長(經(jīng)理)的權(quán)力并非不受任何約束。他們要依法行使職權(quán),受法律保護(hù);還要實(shí)行民主管理和接受企業(yè)黨組織的監(jiān)督。2.職工代表大會(huì)在企業(yè)中的地位(1)職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是職工以主人翁的身份參與企業(yè)民主管理的機(jī)構(gòu)。廠長(經(jīng)理)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的中心地位和指揮作用,必須建立在民主管理的基礎(chǔ)之上。(2)職工代表大會(huì)在企業(yè)管理中處于基礎(chǔ)地位。其基礎(chǔ)作用主要表現(xiàn)在:第一,審議企業(yè)重大決策;第二,監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo);第三,維護(hù)職工合法權(quán)益,因此,企業(yè)要發(fā)揮廠長(經(jīng)理)的中心作用,必須全心全意依靠工人階級(jí),切實(shí)保障工人階級(jí)的主人翁地位。3.企業(yè)黨組織在企業(yè)中的地位企業(yè)黨組織在企業(yè)中處于政治核心地位,對(duì)黨和國家的方針政策在本企業(yè)的貫徹執(zhí)行實(shí)行保證監(jiān)督。主要表現(xiàn)在:第一,在政治上保證黨對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),使黨和國家的方針、政策得到切實(shí)貫徹,使企業(yè)沿著社會(huì)主義方向發(fā)展。第二,積極支持廠長(經(jīng)理)依法充分行使職權(quán)。權(quán)責(zé)統(tǒng)一,有效指揮生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),完成任期責(zé)任目標(biāo)。第三,發(fā)動(dòng)和帶領(lǐng)職工群眾開展民主管理活動(dòng),保證廣大職工的主人翁地位真正得到尊重和實(shí)現(xiàn),并使之與廠長(經(jīng)理)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威統(tǒng)一起來,保護(hù)社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系的不斷完善,促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。第四,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的思想政治工作和群眾工作,推動(dòng)企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。通過對(duì)廠長(經(jīng)理)職工代表大會(huì)和企業(yè)黨組織三者在企業(yè)中各自的地位的分析,可見我國國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制是:充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,堅(jiān)持和完善廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制,全心全意依靠工人階級(jí)。4.企業(yè)經(jīng)營者必須正確處理國家、企業(yè)、職工三者之間的關(guān)系(1)企業(yè)經(jīng)營者要處理好企業(yè)和國家的關(guān)系,也就是要處理好局部利益和整體利益的關(guān)系企業(yè)經(jīng)營者既要努力提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力,增強(qiáng)國有企業(yè)的活力,促進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;又要從全局出發(fā),維護(hù)整體利益,自覺地把國家利益放在第一位,為維護(hù)公有制的主體地位,發(fā)揮社會(huì)主義制度的優(yōu)越性貢獻(xiàn)力量。(2)企業(yè)業(yè)經(jīng)營者要要處理好企企業(yè)與職工工的關(guān)系。。處理企業(yè)與與職工的關(guān)關(guān)系,實(shí)際際上就是要要處理長遠(yuǎn)遠(yuǎn)利益和現(xiàn)現(xiàn)實(shí)利益的的關(guān)系。所謂企業(yè)的的長遠(yuǎn)利益益,就是要要把企業(yè)的的自我積累累放在首位位,使企業(yè)業(yè)具有發(fā)展展能力,能能持續(xù)、穩(wěn)穩(wěn)定地發(fā)展展。所謂企企業(yè)的現(xiàn)實(shí)實(shí)利益,就就是企業(yè)用用于現(xiàn)時(shí)消消費(fèi)的基金金。企業(yè)經(jīng)經(jīng)營者在處處理兩者關(guān)關(guān)系時(shí),一一方面要使使企業(yè)有發(fā)發(fā)展的后勁勁,要留足足用于企業(yè)業(yè)技術(shù)改造造、發(fā)展的的基金,不不能只顧眼眼前,不顧顧長遠(yuǎn),分分光用光。。另一方面面,經(jīng)營者者在考慮長長遠(yuǎn)、將來來的同時(shí),,又要考慮慮到職工的的現(xiàn)實(shí)利益益,要關(guān)心心職工的現(xiàn)現(xiàn)實(shí)生活,,正確確定定用于職工工現(xiàn)時(shí)消費(fèi)費(fèi)的福利、、獎(jiǎng)金比例例,在企業(yè)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展展、經(jīng)濟(jì)效效益提高的的前提下,,要不斷增增加用于職職工現(xiàn)時(shí)消消費(fèi)基金的的數(shù)量,不不斷提高職職工的生活活水平。否否則,如果果搞過高的的企業(yè)積累累,就會(huì)挫挫傷職工的的生產(chǎn)積極極性。●誤區(qū)警示示企業(yè)實(shí)行廠廠長(經(jīng)理理)負(fù)責(zé)制制,就是廠廠長(經(jīng)理理)一個(gè)人人說了算解析:廠長(經(jīng)理理)是企業(yè)業(yè)的法人代代表,在企企業(yè)中處于于中心地位位,擁有企企業(yè)經(jīng)營管管理的決策策權(quán)和生產(chǎn)產(chǎn)指揮權(quán)。。從這個(gè)角角度看,廠廠長(經(jīng)理理)說了算算具有合理理性。但是是,廠長(經(jīng)理)在在企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)動(dòng)中的權(quán)力力必須建立立在民主管管理的基礎(chǔ)礎(chǔ)之上,依依法行使職職權(quán),接受受監(jiān)督。廠廠長(經(jīng)理理)負(fù)責(zé)制制不是專制制。所以,,從這個(gè)角角度看,上上述說法是是錯(cuò)誤的。?!裾骖}再現(xiàn)現(xiàn)例題國有有企業(yè)改革革要充分發(fā)發(fā)揮黨組織織的政治核核心作用,,這種政治治核心作用用包括政治治領(lǐng)導(dǎo)、思思想領(lǐng)導(dǎo)和和組織領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo),具體體體現(xiàn)為()①對(duì)黨和國國家大政方方針在本企企業(yè)的貫徹徹起保證監(jiān)監(jiān)督作用②在企業(yè)干干部管理上上起把關(guān)作作用③在企業(yè)思思想政治工工作和精神神文明建設(shè)設(shè)中起領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)作用④對(duì)企業(yè)的的日常經(jīng)營營管理起指指揮作用A.①②③③B.①①③④C.②③④④D.①①②④點(diǎn)評(píng):本題應(yīng)選A。本題考考查考生的的識(shí)記能力力,屬于組組合式選擇擇題,做題題時(shí)可采用用排除法。。在國有企企業(yè),廠長長(經(jīng)理)對(duì)企業(yè)的的日常經(jīng)營營管理起指指揮作用,,這一作用用并不是黨黨組織的政政治核心作作用,故④④排除。●考點(diǎn)突破破1.企業(yè)的信譽(yù)譽(yù)和形象(1)什么么是企業(yè)的的信譽(yù)和形形象。企業(yè)的信譽(yù)譽(yù)是指企業(yè)業(yè)在一切經(jīng)經(jīng)濟(jì)交往中中要誠實(shí)守守信,反對(duì)對(duì)失信和欺欺詐。企業(yè)業(yè)形象是指指企業(yè)的產(chǎn)產(chǎn)品、服務(wù)務(wù)在社會(huì)中中留下的印印象,以及及所受到的的評(píng)價(jià)和認(rèn)認(rèn)同。(2)企業(yè)業(yè)信譽(yù)和形形象對(duì)企業(yè)業(yè)的影響::良好的企業(yè)業(yè)信譽(yù)和形形象,對(duì)企企業(yè)的生存存競爭至關(guān)關(guān)重要,是是企業(yè)經(jīng)營營成敗的重重要因素。。企業(yè)的信信譽(yù)和形象象是企業(yè)的的一種無形形資產(chǎn)。(3)企業(yè)業(yè)信譽(yù)和形形象的集中中表現(xiàn):企業(yè)的信譽(yù)譽(yù)和形象集集中表現(xiàn)在在產(chǎn)品和服服務(wù)的質(zhì)量量上。創(chuàng)立立名牌產(chǎn)品品,實(shí)行優(yōu)優(yōu)質(zhì)服務(wù),,是企業(yè)良良好信譽(yù)和和形象的集集中體現(xiàn),,也是企業(yè)業(yè)開展正當(dāng)當(dāng)競爭的主主要手段。。企業(yè)要取得得市場競爭爭的勝利,,根據(jù)目前前國際競爭爭的趨勢,,除了依靠靠產(chǎn)品質(zhì)量量、改進(jìn)技技術(shù)、降低低成本等措措施外,經(jīng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的的競爭在很很大程度上上表現(xiàn)為產(chǎn)產(chǎn)品品牌的的競爭,表表現(xiàn)為企業(yè)業(yè)信譽(yù)的竟竟?fàn)?。中國國的企業(yè)要要在國際市市場上站穩(wěn)穩(wěn)腳跟,必必須樹立名名牌意識(shí),,用產(chǎn)品的的質(zhì)量和優(yōu)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)務(wù)樹立企業(yè)業(yè)的信譽(yù)和和形象,才才能使企業(yè)業(yè)在競爭中中立于不敗敗之地。(4)如何何樹立企業(yè)業(yè)良好的信信譽(yù)和形象象:企業(yè)的信譽(yù)譽(yù)和形象集集中表現(xiàn)在在產(chǎn)品和服服務(wù)的質(zhì)量量上,因此此,企業(yè)經(jīng)經(jīng)營者應(yīng)在在市場上開開展正當(dāng)競競爭,反對(duì)對(duì)和抵制不不正當(dāng)競爭爭,創(chuàng)立名名牌產(chǎn)品,,實(shí)行優(yōu)質(zhì)質(zhì)服務(wù),以以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)產(chǎn)品和服務(wù)務(wù),樹立企企業(yè)良好的的信譽(yù)和形形象,促進(jìn)進(jìn)企業(yè)的發(fā)發(fā)展。(5)企業(yè)業(yè)信譽(yù)和形形象與企業(yè)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益益的關(guān)系在市場經(jīng)濟(jì)濟(jì)條件下,,經(jīng)濟(jì)效益益好的企業(yè)業(yè)無疑也是是信譽(yù)好的的企業(yè)。經(jīng)經(jīng)濟(jì)效益與與企業(yè)的信信譽(yù)和形象象有著密切切的關(guān)系。。首先,企業(yè)業(yè)的信譽(yù)和和形象是企企業(yè)參與市市場競爭的的必備素質(zhì)質(zhì),是企業(yè)業(yè)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)濟(jì)效益的無無形資產(chǎn)。。所謂品牌牌效應(yīng)的產(chǎn)產(chǎn)生就是這這種無形資資產(chǎn)的作用用。其次,企業(yè)業(yè)的信譽(yù)和和形象本身身是具有一一定的技術(shù)術(shù)含量的無無形資產(chǎn),,因?yàn)槠髽I(yè)業(yè)的信譽(yù)和和形象集中中表現(xiàn)在產(chǎn)產(chǎn)品和服務(wù)務(wù)的質(zhì)量上上,具有良良好信譽(yù)和和形象的企企業(yè),其產(chǎn)產(chǎn)品和服務(wù)務(wù)的科技含含量較高,,因而其價(jià)價(jià)值含量也也高,在市市場交換中中可帶來較較多的利潤潤。第三,良好好的信譽(yù)與與形象產(chǎn)生生有價(jià)值的的品牌,這這無疑使企企業(yè)擴(kuò)大生生產(chǎn)規(guī)模和和資產(chǎn)擴(kuò)張張比其他企企業(yè)更具優(yōu)優(yōu)勢,可以以給企業(yè)帶帶來更大的的經(jīng)濟(jì)效益益。2.正當(dāng)競競爭和不正正當(dāng)競爭正當(dāng)競爭不正當(dāng)競爭含義是指經(jīng)營者在遵守法律和市場活動(dòng)準(zhǔn)則的前提下,以提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步為目的,用正當(dāng)?shù)氖侄芜M(jìn)行競爭是指經(jīng)營者違反有關(guān)法律,損害其他經(jīng)營者的合法權(quán)益,擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的行為。競爭動(dòng)機(jī)與出發(fā)點(diǎn)遵守法律和市場活動(dòng)準(zhǔn)則,以最低消耗獲取最大利潤。躲避法律或直接違法,以獲取高額違法所得。正當(dāng)競爭不正當(dāng)競爭競爭手段正當(dāng)、合法、公平的商業(yè)做法,主要靠提高質(zhì)量、改進(jìn)技術(shù)、降低成本、創(chuàng)立名牌、提高信譽(yù)。違法行為,主要表現(xiàn)為弄虛作假、欺詐、損人利己。社會(huì)效果與法律效果保護(hù)了國家、集體、消費(fèi)者的利益,提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,促進(jìn)了技術(shù)進(jìn)步,有利于社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,受到法津鼓勵(lì)和保護(hù)損害了其他經(jīng)營者和消費(fèi)者的合法權(quán)益,擾亂了社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序,不僅不能增加社會(huì)財(cái)富,還對(duì)現(xiàn)有財(cái)富帶來巨大的浪費(fèi),受到法律禁止和制裁?!裾`區(qū)警示示降價(jià)銷售是是不正當(dāng)競競爭解析:這種觀點(diǎn)不不確切。在在市場經(jīng)濟(jì)濟(jì)條件下,,隨著勞動(dòng)動(dòng)生產(chǎn)率的的提高或者者商品的供供求關(guān)系的的變化,商商品生產(chǎn)者者和經(jīng)營者者通過降價(jià)價(jià)來擴(kuò)大銷銷售,是價(jià)價(jià)值規(guī)律作作用的表現(xiàn)現(xiàn),具有客客觀必然性性,屬于正正當(dāng)競爭。。如果商品生生產(chǎn)者和經(jīng)經(jīng)營者以排排擠競爭對(duì)對(duì)手為目的的,用低于于產(chǎn)品成本本的價(jià)格銷銷售商品,,則屬于不不正當(dāng)競爭爭行為。這這種行為損損害了其他他經(jīng)營者的的合法權(quán)益益,擾亂了了市場秩序序,為法律律所禁止。。●真題再現(xiàn)現(xiàn)例題(2008··全國Ⅰ)社會(huì)主義義市場經(jīng)濟(jì)濟(jì)倡導(dǎo)正當(dāng)當(dāng)競爭,反反對(duì)不正當(dāng)當(dāng)競爭。下下列企業(yè)行行為中,屬屬于不正當(dāng)當(dāng)競爭的是是()①甲企業(yè)為為了擴(kuò)大銷銷售,加大大廣告宣傳傳力度,影影響消費(fèi)者者購買行為為②乙企業(yè)為為了擴(kuò)大市市場份額,,進(jìn)行有獎(jiǎng)獎(jiǎng)銷售,最最高獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)現(xiàn)金1萬元元③丙企業(yè)通通過捐建希希望小學(xué),,提高了知知名度,擴(kuò)擴(kuò)大了市場場份額④丁企業(yè)為為了穩(wěn)定市市場份額,,聯(lián)合行業(yè)業(yè)內(nèi)的其他他企業(yè)達(dá)成成價(jià)格協(xié)議議A.①②B.②②③C.②④D.③③④點(diǎn)評(píng):本題應(yīng)選C。注意設(shè)設(shè)問中要
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 生物標(biāo)志物在藥物臨床試驗(yàn)中的臨床試驗(yàn)技術(shù)研究
- 生物標(biāo)志物在臨床試驗(yàn)中的亞組分析策略-1
- 生物制劑失應(yīng)答的個(gè)體化治療方案制定
- 生物制劑TDM指導(dǎo)下的IBD聯(lián)合治療方案優(yōu)化
- 深度解析(2026)《GBT 20081.2-2021氣動(dòng) 減壓閥和過濾減壓閥 第2部分:評(píng)定商務(wù)文件中應(yīng)包含的主要特性的試驗(yàn)方法》
- 深度解析(2026)《GBT 19487-2004電子政務(wù)業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)方法 通 用規(guī)范》
- 深度解析(2026)GBT 19520.17-2010電子設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu) 482.6mm(19in)系列機(jī)械結(jié)構(gòu)尺寸 第3-105部分:1U高度機(jī)箱的尺寸和設(shè)計(jì)要求
- 人力資源管理師考試難點(diǎn)突破與應(yīng)試技巧含答案
- 設(shè)備維護(hù)工作考核標(biāo)準(zhǔn)及流程
- 娛樂休閑產(chǎn)品加工建設(shè)項(xiàng)目可行性分析報(bào)告(總投資3000萬元)
- 化工和危險(xiǎn)化學(xué)品重大隱患考試試題(后附答案)
- 西方經(jīng)濟(jì)學(xué)考試題庫(含參考答案)
- 國企集團(tuán)公司各崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控表格(廉政)范本
- 涉密人員考試試題庫(保密資格標(biāo)準(zhǔn))
- 個(gè)人防護(hù)用品培訓(xùn)課件
- 員工伙食提升方案
- 模擬電子技術(shù)基礎(chǔ)-華中科技大學(xué)中國大學(xué)mooc課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年
- 輔助生殖技術(shù)及護(hù)理人工授精
- 把未來點(diǎn)亮歌詞打印版
- 華南理工大學(xué)模擬電子技術(shù)基礎(chǔ)試卷及答案
- GB/T 18369-2022玻璃纖維無捻粗紗
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論