下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
-3-中層競爭上崗演講稿_國土競爭上崗演講稿范文演講稿國土競爭上崗范文尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:先人蘇軾曾言:大江東去,浪淘盡,千古風流人物。老夫子教導我們:工欲善其事,必先利其器。而今天,推行人事制度改革是和-諧發(fā)展的大勢所在和必然結(jié)果,這次我能有幸參加國土資源所工作人員競爭上崗,是一個展示自我和提升自我的的絕好機會,在此,我向縣局黨組、局國土資源所工作人員競爭上崗領(lǐng)導小組的各位領(lǐng)導和各位同事表示最衷心的感謝!我叫寧國炎,現(xiàn)年24歲,大專文化,中共-黨員,現(xiàn)在關(guān)口國土資源所供職。這次我競爭的職務是旬陽縣國土資源局關(guān)口國土資源所執(zhí)法監(jiān)察或土地管理工作人員崗位。我于XX年畢業(yè)于安康第二師范學校,同年九月統(tǒng)分配至公館初級中學任教,XX年12月棄教從軍,XX年復員回公館鄉(xiāng)人民政府黨政辦公室工作,XX年12月,面對退伍軍人再次安置,我選擇了做一名“國土資源人”。這些年來,不論我是站在三尺講臺上,還是列隊在綠色方陣中,還是忙碌于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政日常事務處理中,還是加入我們國土資源這個大家庭里,我始終能夠做到堅決擁護執(zhí)行黨的各項方針政策,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同事;積極學習理論知識,用理論知識武裝自己的頭腦,用理論指導實踐,有效地提高了我個人的各方面能力;對領(lǐng)導安排的工作從無怨言,任勞任怨;服役兩年,榮立三等功次一次,多篇文章被省級以上重點報刊、雜志所刊發(fā)。執(zhí)法監(jiān)察工作能夠有效地防止國土資源的流失,保護國土資源,震聶違法用地行為,理順用地秩序;土地管理工作能夠促進國土資源的合理利用和有序開發(fā),。執(zhí)法監(jiān)察和土地管理工作都是國土資源管理工作中的重要組成部分。根據(jù)我個人目前的實際情況,和這些年來我的工作經(jīng)歷,我對競爭執(zhí)法監(jiān)察或土地管理工作崗位還是很有信心的。今天得益于各位領(lǐng)導、各位評委及同志們的支持與鼓勵,更增加了我競爭勇氣和自信。一是工作崗位的調(diào)整給我積累了一筆寶貴的經(jīng)驗財富。參加工作六年來,從當老師,到參軍,再到黨政辦,甚至到企業(yè),崗位的不同,所需要的技能、技術(shù)和工作方法等都是不盡相同的,不同的技能、技術(shù)、方法在時間中沉淀,形成經(jīng)驗,取其精華,成為我以后工作的一筆寶貴的財富。二是愛好文學,將會成為我以后工作中的一把獨特而鋒利的“寶劍”。我們土地執(zhí)法有區(qū)別于公、檢、法單位的執(zhí)法,他們有強行執(zhí)行的工具,而我們工作在基層,直接面對管理與被管理、執(zhí)法與被執(zhí)法、處理與被處理的尖銳矛盾,而保證我們既能保質(zhì)保量地完成工作,又能獲得老百姓的認可的途徑就是向老百姓積極作好宣傳、鼓動、勸說、教育工作,這就是要求我們在貫徹執(zhí)行法律過程中自身要具備良好的口才。三是珍惜工作、珍惜職業(yè),堅定事業(yè)信念。六年來,我所調(diào)換的工作崗位已有三、四種,但唯一讓我能為之興奮和安定的就是當前的工作,因為我堅信“國土資源管理事業(yè)的春天已經(jīng)到來”國土資源管理事業(yè)一定大有作為,一直以“求真、務實、愛崗、敬業(yè)”勉誡自己,堅定在國土資源工作上大干一番。四是
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 安全閥校驗考試題庫及答案解析
- 如何看待當前醫(yī)患關(guān)系
- 采購主管面試技巧指南
- 土木工程測量(第3版)課件 3-4:水平角測量
- 未來五年工業(yè)洗衣機行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年數(shù)字美術(shù)館展示體驗服務企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年專業(yè)用音箱企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年均質(zhì)乳化設備行業(yè)直播電商戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年移動軟驅(qū)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略分析研究報告
- 2025年禹州中考英語真題及答案
- 重癥醫(yī)學科急性呼吸衰竭救治規(guī)范培訓教程
- 衛(wèi)生部手術(shù)分級目錄(2025年1月修訂版)
- 鮮橙汁可行性研究報告
- 2025貴州水投水務集團有限公司第二批次面向社會招聘筆試及綜合筆試歷年備考題庫附帶答案詳解試卷2套
- 乘用車碰撞安全整車建模規(guī)范
- 精神病患者結(jié)婚協(xié)議書
- 國美易卡借款合同范本
- 弱電機房施工方案
- 2025版腦損傷常見癥狀及護理策略
- GB/T 39693.4-2025硫化橡膠或熱塑性橡膠硬度的測定第4部分:用邵氏硬度計法(邵爾硬度)測定壓入硬度
- 碳酸飲料課件
評論
0/150
提交評論