第5頁(yè)共5頁(yè)實(shí)用版員?工勞動(dòng)合?同樣式?甲方：?____?_?????????????????乙方?：___?__甲?乙雙方本?著平等自?愿、協(xié)商?一致、公?平公正、?誠(chéng)實(shí)信用?的原則，?簽訂本合?同，并承?諾共同遵?守。一?、工作?崗位乙?方根據(jù)甲?方工作需?要，擔(dān)任?廚師一職?。二、?合同期?限本合?同從__?___年?月__?___日?起至__?___年?月__?___日?止，為期?___?__年，?如若乙方?違反公司?食堂管理?條例，甲?方有隨時(shí)?終止合同?期限。?三、勞?動(dòng)報(bào)酬?甲方按照?協(xié)議規(guī)定?，以貨幣?形式支付?乙方工資?：乙方?工資標(biāo)準(zhǔn)?：基本工?資元月?四、?相關(guān)協(xié)定?1、?乙方在崗?期間負(fù)責(zé)?為公司員?工燒飯工?作，負(fù)責(zé)?食堂衛(wèi)?生清潔，?并遵守公?司食堂管?理制度。?2、?乙方在崗?期間因自?身身體原?因發(fā)生的?一切事故?，甲方?不負(fù)任何?責(zé)任。在?崗期間發(fā)?生的一切?意外事故?由自身負(fù)?責(zé)。五?、本合?同自簽字?蓋章之日?起生效。?附：?1、必須?遵守公司?規(guī)章制度?，如有違?反按照制?度執(zhí)行。?2、必?須按要求?完成公司?交給的工?作任務(wù)，?如個(gè)人原?因造成公?司損失的?全額賠償?。甲方?蓋章：_?____?年月乙?方簽字：?年月__?___日?日實(shí)用?版員工勞?動(dòng)合同樣?式（二）?甲方：?___?__?????????????????乙?方：__?___?甲乙雙方?經(jīng)充分協(xié)?商，在平?等、自愿?、公平的?原則下達(dá)?成如下協(xié)?議：一?、勞動(dòng)合?同期限：?二、乙?方的工作?內(nèi)容和工?作地點(diǎn)?甲方聘請(qǐng)?乙方從事?崗位，?工作地點(diǎn)?為。?三、乙方?的工作時(shí)?間：乙?方應(yīng)按照?法定工作?時(shí)間上班?，由甲方?考核出勤?，甲方應(yīng)?保證乙方?休息休假?權(quán)利。?四、勞動(dòng)?報(bào)酬：?乙方全勤?工作時(shí)間?工資為：?1、基?本工資?元。2?、績(jī)效工?資：以實(shí)?際完成的?工作任務(wù)?計(jì)酬，具?體方式按?照績(jī)效考?核合同確?定。五?、社會(huì)保?險(xiǎn)、勞動(dòng)?保護(hù)及其?他：甲?、乙雙方?按照法律?規(guī)定，參?加社會(huì)保?險(xiǎn)，繳納?社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)。甲方?按照規(guī)定?為乙方提?供勞動(dòng)保?護(hù)、勞動(dòng)?條件和職?業(yè)危害防?護(hù)。六?、其它約?定條款：?1.甲?方有權(quán)根?據(jù)公司經(jīng)?營(yíng)和工作?的實(shí)際需?要，依據(jù)?乙方的工?作能力和?表現(xiàn)調(diào)整?其工作地?點(diǎn)和職務(wù)?，乙方工?作地點(diǎn)及?職務(wù)變更?后其薪金?也將同時(shí)?變更。?2.甲方?有權(quán)根據(jù)?乙方工作?能力、工?作表現(xiàn)對(duì)?乙方進(jìn)行?績(jī)效考核?，并參照?考核結(jié)果?定期或不?定期地對(duì)?乙方的職?務(wù)及工資?水平進(jìn)行?調(diào)整。?3.乙方?必須遵守?甲方制定?的各項(xiàng)規(guī)?章制度及?服從甲方?管理，按?時(shí)完成甲?方分配的?工作任務(wù)?。4.?乙方有義?務(wù)為甲方?保守一切?商業(yè)秘密?、技術(shù)秘?密和知識(shí)?產(chǎn)權(quán)。?5.甲方?根據(jù)自身?業(yè)務(wù)特點(diǎn)?，有權(quán)安?排乙方在?晚上或休?息日加班?，并在淡?季補(bǔ)休。?6.勞?動(dòng)合同簽?訂、續(xù)訂?、履行、?變更、解?除和終止?，以及解?除終止勞?動(dòng)合同經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?、賠償金?的支付等?，均必須?按照法律?法規(guī)有關(guān)?規(guī)定進(jìn)行?。7.?本合同一?式兩份，?甲、乙雙?方各執(zhí)一?份，具有?同等法律?效力。?8.本?協(xié)議簽訂?日期為：?從__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。甲?方(公章?)：__?___?乙方(公?章)：_?____?????????法定?代表人(?簽字)：?____?_法定?代表人(?簽字)：?____?_年__?___月?____?_日_?____?年___?__月_?____?日實(shí)用?版員工勞?動(dòng)合同樣?式（三）?甲方：?___?__?????????????????乙?方：__?___?甲乙雙方?在自愿、?平等的基?礎(chǔ)上，協(xié)?商一致，?達(dá)成以下?條款：?一、甲方?因工作需?要聘用乙?方為公交?車(chē)駕駛員?。二、?本合同自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止，?期限屆滿(mǎn)?本合同自?動(dòng)終止，?經(jīng)雙方同?意，可以?另簽勞動(dòng)?合同。?三、其中?試用期為?三個(gè)月即?____?_年__?___月?____?_日至_?____?年___?__月_?____?日止，試?用期內(nèi)甲?方有權(quán)隨?時(shí)解除勞?動(dòng)合同，?若乙方造?成甲方車(chē)?輛等任何?損失，應(yīng)?照價(jià)賠償?。四、?乙方經(jīng)甲?方聘用后?，自愿繳?納安全互?助基金壹?萬(wàn)元，用?于私自離?崗給甲方?造成經(jīng)濟(jì)?損失的賠?償。乙方?解除本合?同應(yīng)提前?____?_日以書(shū)?面形式通?知甲方，?辭退、離?職、無(wú)任?何責(zé)任者?甲方應(yīng)足?額將安全?互助基金?壹萬(wàn)元整?退還給乙?方。五?、甲方向?乙方支付?基本工資?人民幣1?,200?.00元?月，每?月___?__日為?發(fā)薪日，?甲方應(yīng)按?時(shí)支付工?資。甲方?為乙方提?供工作午?餐或發(fā)餐?補(bǔ)費(fèi)8.?00元標(biāo)?準(zhǔn)。六?、乙方應(yīng)?遵守甲方?公司所有?規(guī)定，盡?忠職守，?維護(hù)公司?利益。?七、乙方?應(yīng)定期保?養(yǎng)車(chē)輛，?保持車(chē)輛?安全性能?，保持車(chē)?內(nèi)外整潔?，保持收?銀箱的正?常使用，?保持監(jiān)控?設(shè)備的監(jiān)?控狀態(tài)等?，若因乙?方未盡以?上職責(zé)，?造成車(chē)輛?財(cái)產(chǎn)損壞?，則由乙?方承擔(dān)全?部賠償責(zé)?任。八?、乙方聘?用期間應(yīng)?須服從公?司安排的?車(chē)輛、運(yùn)?行線(xiàn)路，?不得有任?何理由拒?絕及拖延?之情形，?如有違反?，公司依?情節(jié)輕重?給予警告?、記過(guò)、?罰款或開(kāi)?除處理。?九、乙?方在職期?間內(nèi)一律?不準(zhǔn)有私?下用車(chē)之?情形或?qū)?車(chē)駛離線(xiàn)?路辦私事?、開(kāi)回自?家之行為?，如有發(fā)?現(xiàn)一律按?嚴(yán)重違反?勞動(dòng)紀(jì)律?解除勞動(dòng)?關(guān)系處理?。十、?乙方關(guān)于?安全駕駛?等管理的?規(guī)定，按?著國(guó)家交?通管理法?律及公司?駕駛員安?全管理規(guī)?定辦理。?十一?、乙方應(yīng)?按甲方規(guī)?定時(shí)間、?地點(diǎn)移交?收銀箱，?杜絕收銀?箱及箱鎖?人為破壞?或私配鑰?匙，侵占?公司財(cái)物?，否則，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?立即開(kāi)除?，情節(jié)嚴(yán)?重者移送?司法機(jī)關(guān)?處理。?十二、?甲、乙方?應(yīng)