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新員工明確崗位職責的重要性崗位職責確定的原則構(gòu)建崗位職責的步驟餐新員工明確崗位職責的重要性崗位職責確定的原則構(gòu)建崗位職責的步驟餐飲企業(yè)員工崗位職責范例ContentsPage001002003004新員工明確崗位職責的重要性新員工明確崗位職責的重要性新員工明確崗位職責的重要性1122334455了解了自己崗位的職責，清晰地知道了應(yīng)該做何事。標而擁有怎樣的權(quán)力。作效率和工作質(zhì)量，有明確的目標，也是作為考察員工績效考核的重要依據(jù)。和了解企業(yè)，新員工了解自己需要學什么，可以盡快進入工作狀態(tài)。減少新員工錯誤的發(fā)生，有利于新員工規(guī)范自己的行為。002確定的原則003構(gòu)建崗位職責的步驟職責的步驟AABB第一步第三步第四步第五步第一步第三步第四步第五步職責的步驟A下行法第二第二步確定職位目的分解關(guān)鍵成果領(lǐng)域確定職責目標確定工作職責進行職責描述職責的步驟B上行法第二步第三步第四步第五步004餐飲企業(yè)員工崗位職責案例餐飲企業(yè)員工崗位職責案例收銀員崗位職責據(jù)交財務(wù)部核對。餐飲企業(yè)員工崗位職責案例傳菜員崗位職責的要求

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