第頁共頁公司管理者保密的協(xié)議書范本公司管理者保密的協(xié)議書范本。貨比三家，比價(jià)選擇，在同等質(zhì)量的情況下，采用價(jià)格較低廠家的產(chǎn)品。2.構(gòu)造優(yōu)化設(shè)計(jì)，降低材料用量在選用構(gòu)造時(shí)，除了滿足招標(biāo)文件的要求外，我們也對選用的構(gòu)造進(jìn)展了進(jìn)一步的改良，在保證和實(shí)現(xiàn)使用功能的前提下，對主框、副框等方面進(jìn)展了經(jīng)濟(jì)性變型，同時(shí)，我們也通過嚴(yán)格的計(jì)算，對材料進(jìn)展了各方面的校核，在滿足設(shè)計(jì)強(qiáng)度的要求時(shí)最大限度地減小型材斷面，以降低材料用量，減少浪費(fèi)現(xiàn)象。3.分格優(yōu)化設(shè)計(jì)，降低工程本錢在分格設(shè)計(jì)時(shí)，我們在保證原外飾設(shè)計(jì)效果的同時(shí)，對玻璃局部分格進(jìn)展了調(diào)整，主要是考慮面材強(qiáng)度及材料利用率，同時(shí)，也減小主框截面及降低連接系統(tǒng)的費(fèi)用，本錢也相對降低。4.科學(xué)管理，降低利潤和管理費(fèi)用為了表示誠意，我們愿意以微利來承接本工程的工程建立，主要方法是降低利潤和管理費(fèi)用，通過挖自身潛力來保證公司利益，同時(shí)最大限度地令業(yè)主滿意。主要措施有：準(zhǔn)確設(shè)計(jì)，保證設(shè)計(jì)失誤為零；采用合理加工工藝，降低加工本錢；進(jìn)步職工的質(zhì)量意識，杜絕廢品及次品的產(chǎn)生；采用合理的包裝運(yùn)輸方式，降低周轉(zhuǎn)過程中材料的破損率；施工過程中，做到節(jié)水節(jié)電，合理安排安裝人員，防止怠工窩工現(xiàn)象；做好現(xiàn)場的成品及半成品保護(hù)工作，將工程的被破壞程度降低到最低點(diǎn)……總之，我司將通過科學(xué)管理，嚴(yán)謹(jǐn)施工，保證本工程完美地交付。公司信息保密協(xié)議書甲方：________________________：________________乙方：________________________：________________本協(xié)議于______年______月______日(生效日)由____________(甲方公司名)和___________公司簽訂。本協(xié)議各方有必要向?qū)Ψ教峁┠承Ｓ行畔?保密信息)。披露此類保密信息的一方應(yīng)為甲方，承受此類保密信息的一方應(yīng)為乙方，但任何一方都可以是公司。作為本協(xié)議各方接收對方保密信息的對價(jià)，各方同意，通過下面各自的簽名，根據(jù)本協(xié)議規(guī)定使用保密信息，除非雙方書面簽署文件同意以其他方式使用保密信息。特此，雙方協(xié)商如下：1.乙方不得將甲方的保密信息透露給任何第三方，而應(yīng)盡力防止由于忽略將保密信息披露給任何第三方。2.乙方不應(yīng)使用甲方的保密信息也不應(yīng)在自己的組織內(nèi)流通，除非是為與甲方人員或受權(quán)代表商談、討論和協(xié)商之需或在本協(xié)議簽署后經(jīng)甲方書面受權(quán)的任何目的。3.乙方不應(yīng)為除本協(xié)議規(guī)定的目的以外的自身利益或任何其他方的利益而使用任何甲方的保密信息。4.乙方對以下方面的信息沒有義務(wù)：(a)在甲方向乙方告知信息時(shí)，該信息已處于公眾領(lǐng)域中;(b)在甲方向乙方告知信息后，該信息非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域;(c)在甲方向乙方告知信息時(shí)，該信息系乙方擁有且無任何保密義務(wù)的信息;(d)根據(jù)書面記錄證明，該信息系由乙方獨(dú)立開發(fā)，沒有借助于任何保密信息;或(e)該信息被法院或政府命令要求披露，且已將規(guī)定或命令通知甲方從而使其可申請保護(hù)令或其他適宜的救濟(jì)。5.本保密協(xié)議，保密信息的披露和雙方之間其后的商討并不產(chǎn)生除本協(xié)議規(guī)定以外的義務(wù)。本協(xié)議或向乙方披露的保密信息均不得視為向乙方授予任何知識產(chǎn)權(quán)或與之有關(guān)的任何性質(zhì)的權(quán)利。6.所有保密信息都是基于可能是而提供。任何一方都不通過明示、暗示或其他方式對其準(zhǔn)確性、完好性或性能作出保證。7.所有由甲方提供應(yīng)乙方的材料，包括但不限于文件、設(shè)計(jì)和清單應(yīng)仍為甲方的財(cái)產(chǎn)，且甲方要求時(shí)應(yīng)立即歸復(fù)原件和所有據(jù)此制作的副本。8.本協(xié)議自生效日起三(3)年內(nèi)一直保有完全的效力。本協(xié)議有效期內(nèi)任何時(shí)間雙方可通過互相同意或向另一方發(fā)出書面通知六十(60)天后終止協(xié)議;但提早終止本協(xié)議不應(yīng)豁免乙方在本協(xié)議下就終止生效日前提供應(yīng)乙方保密信息所應(yīng)履行的義務(wù)。9.本協(xié)議應(yīng)根據(jù)中華人民共和國憲法進(jìn)展解釋。本協(xié)議包括其條款和條件，是雙方對協(xié)議完好并具有排他性的陳述，其將取代雙方就題述事項(xiàng)先前或同步達(dá)成的所有書面或口頭的提議、諒解錄和其它所有通訊。本協(xié)議及其任何修改、附件、變更或補(bǔ)充經(jīng)公司簽署并經(jīng)____________(甲方公司名)財(cái)務(wù)總監(jiān)、法務(wù)主管或首席執(zhí)行官承受和簽署方才生效。經(jīng)簽署，簽字人保證其系經(jīng)正式受權(quán)代表簽署本協(xié)議。甲方：__________________簽字：__________________(受權(quán)簽字)乙方：__________________簽字：__________________(受權(quán)簽字)日期：_____年____月___日數(shù)據(jù)保密協(xié)議書的范本甲方：乙方：_______市_______軟件科技雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。1.保密的內(nèi)容和范圍(1)涉及甲方詳細(xì)的信息，包括甲方使用xtoolscrm保存在乙方效勞器上的數(shù)據(jù)。(2)凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。2.雙方的權(quán)利與義務(wù)(1)乙方應(yīng)自覺維護(hù)甲方的利益，嚴(yán)格遵守本委托方的保密規(guī)定。(2)乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露所掌握的商業(yè)機(jī)密事項(xiàng);(3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)機(jī)密牟取____;(4)乙方理解并成認(rèn)，通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價(jià)值的業(yè)績資料(保密信息)保存于xtoolscrm的效勞器上，并且由于技術(shù)效勞等原因，乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方成認(rèn)，假如這些數(shù)據(jù)未經(jīng)答應(yīng)披露給別人，有可能使甲方蒙受損失。(5)乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴(yán)格保密，在未得到甲方事先答應(yīng)的情況下不披露給任何其別人士或機(jī)構(gòu)。(6)乙方同意并承諾，無論任何原因，效勞終止后，乙方不可恢復(fù)地刪除效勞器上的任何保密信息，并不留存任何副本。同時(shí)，乙方保證退回甲方保存在乙方效勞器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。3.本《協(xié)議》項(xiàng)下的保密義務(wù)不適用于如下信息：(i)非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;(ii)由于乙方以外其他渠道被別人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;(iii)由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機(jī)關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議至簽字之日起生效。甲方代表人甲方代表人(簽名)：單位蓋章年月日乙方法定代表人或乙方代表人(簽名)：單位蓋章年月日公司與員工保密協(xié)議書范本模板合同范本網(wǎng)專題“保密協(xié)議書范本”推薦內(nèi)容。當(dāng)今社會人們法律意識不斷增強(qiáng)，也越來越離不開合同，合同的制定不僅要合理，更要合法。合同和協(xié)議有什么區(qū)別呢？你也許需要"公司與員工保密協(xié)議書范本"這樣的內(nèi)容，，希望大家可以喜歡！公司與員工保密協(xié)議書范本篇1甲方：__________乙方：__________根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在遵循老實(shí)信譽(yù)、平等自愿的原那么下，經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議條款如下：第一條、由于涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機(jī)密，乙方受聘于甲方公司任職效勞期間工資實(shí)行嚴(yán)格的保密制度，甲乙雙方應(yīng)共同承當(dāng)保密義務(wù)，負(fù)有保密責(zé)任。第二條、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司規(guī)定的任何成文或著不成文的保密文件、規(guī)章、制度等，不得以任何形式將公司的任何機(jī)密泄露給公司以外的任何其別人。知悉公司機(jī)密泄露情況者，應(yīng)及時(shí)向甲方人事部負(fù)責(zé)人報(bào)告，并采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大。第三條、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機(jī)密，不得在公共場合議論公司機(jī)密，不得通過其他方式向第三方傳遞公司機(jī)密信息。第四條、乙方不得與公司人事部門以外的第三方討論、傳播、分布、比對薪資。第五條、無論乙方以何種形式離任或被甲方辭退，雙方解除或終止勞動協(xié)議后，乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司內(nèi)容及工作待遇情況。第六條、如乙方違背本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，一次向甲方支付違約金人民幣500元，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約責(zé)任所產(chǎn)生的合理費(fèi)用等。第七條、在勞動協(xié)議期限內(nèi)，乙方違背本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定，甲方按乙方自動離任處理，或者視情況給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。第八條、因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，提交甲方所在地勞動仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方可另行訂立補(bǔ)充條款或補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充條款或補(bǔ)充協(xié)議以及本協(xié)議的附件均為本協(xié)議不可分割的部分。第十條、本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，只有在雙方受權(quán)代表簽字后生效，并成為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一條、本協(xié)議一式_______份，甲乙雙方各持_______份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條、除非遇到不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議不能履行，未經(jīng)甲、乙雙方一致書面同意，任何單方無權(quán)變更協(xié)議內(nèi)容。第十三條、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動協(xié)議》的附件，與《勞動協(xié)議》具有同等法律效力，本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動協(xié)議》一致。甲方(蓋章)：___________乙方(蓋章)：___________法定代表人：____________簽名：__________________公司與員工保密協(xié)議書范本篇2甲方：法定代表人：____：乙方：身份證號：地址：甲乙雙方就乙方在任職期間及離任以后的保密及競業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：風(fēng)險(xiǎn)提示：用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)機(jī)密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能進(jìn)犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)機(jī)密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原那么，才具有法律效力，否那么該協(xié)議無效。第一條機(jī)密信息甲乙雙方確認(rèn)：機(jī)密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理竅門、產(chǎn)品或效勞的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶、市場開發(fā)及售后效勞情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。乙方成認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些機(jī)密信息。第二條保密義務(wù)乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方工程的一切機(jī)密信息。乙方保證除非為了甲方工程的工作需要交流此種機(jī)密信息外，未經(jīng)甲方事先書面答應(yīng)，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露機(jī)密信息。第三條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離任后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離任后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)機(jī)密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)機(jī)密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹?，而不做詳?xì)的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后________年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離任，仍須承當(dāng)如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離任后需要承當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而無須在乙方離任時(shí)另外支付保密費(fèi)。第四條違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示：根據(jù)勞動民法典規(guī)定，除了員工違背培訓(xùn)效勞期約定或違背競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承當(dāng)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)機(jī)密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。甲、乙雙方約定：〔1〕假如乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，任職期間承受甲方的罰款、降薪或辭退等處分；如已離任，一次性向甲方支付違約金人民幣元；〔2〕假如因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，并承當(dāng)賠償甲方損失的責(zé)任；〔3〕因乙方的違約行為進(jìn)犯了甲方的商業(yè)機(jī)密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承當(dāng)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承當(dāng)侵權(quán)法律責(zé)任。第五條其它事項(xiàng)本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須采用書面形式。本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日公司與員工保密協(xié)議書范本篇3甲方：法定代表人：地址：聯(lián)絡(luò)方式：乙方：身份證號碼：住址：聯(lián)絡(luò):因乙方現(xiàn)為甲方提供效勞和履行職務(wù)，已經(jīng)〔或?qū)⒁持ぜ追降纳虡I(yè)機(jī)密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密，防止該商業(yè)機(jī)密被公開披露或以任何形式泄漏，根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》《中華人民共和國勞動民法典》及國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和老實(shí)信譽(yù)的原那么簽訂本保密協(xié)議。風(fēng)險(xiǎn)提示：用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)機(jī)密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能進(jìn)犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)機(jī)密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原那么，才具有法律效力，否那么該協(xié)議無效。一、商業(yè)機(jī)密〔一〕本協(xié)議所稱商業(yè)機(jī)密包括：技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司列為絕密、機(jī)密級的各項(xiàng)文件。乙方對此商業(yè)機(jī)密承當(dāng)保密義務(wù)。〔二〕技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)消費(fèi)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、說明書、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)機(jī)密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。〔三〕專有技術(shù)是指甲方擁有的有關(guān)消費(fèi)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)知識、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)歷、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完好形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權(quán)來保護(hù)的其他技術(shù)?！菜摹辰?jīng)營信息指有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨情報(bào)、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、合同、交易相對人資料、客戶等銷售和經(jīng)營信息?！参濉臣追桨凑辗梢?guī)定〔如在締約過程中知悉其他相對人的商業(yè)機(jī)密〕和在有關(guān)協(xié)議的約定〔如技術(shù)合同〕中對外承當(dāng)保密義務(wù)的事項(xiàng)，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)機(jī)密。二、保密義務(wù)人〔一〕乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。〔二〕保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)效勞而知悉甲方商業(yè)機(jī)密，并且在甲方領(lǐng)取報(bào)酬或工資的人員?！踩臣追较虮Ｃ芰x務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密費(fèi)，此處不再重復(fù)支付。〔四〕保密義務(wù)人同意為甲方公司利益盡最正確努力，在履行職務(wù)期間不組織、參加或方案組織、參加任何競爭企業(yè)，或從事任何不正當(dāng)使用公司商業(yè)機(jī)密的行為。三、保密義務(wù)人的保密義務(wù)〔一〕保密義務(wù)人對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)機(jī)密應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務(wù)人本人因工作而構(gòu)思或獲得的。〔二〕在效勞關(guān)系存續(xù)期間，保密義務(wù)人未經(jīng)受權(quán)，不得以競爭為目的、或出于____、或?yàn)榈谌酥\利、或?yàn)槌尚幕驘o心之舉加害于公司使公司受到任何方面的損失或負(fù)面影響，擅自披露、使用商業(yè)機(jī)密、制造再現(xiàn)商業(yè)機(jī)密的器材、取走與商業(yè)機(jī)密有關(guān)的物件；不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)機(jī)密；不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露；不得向不承當(dāng)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)機(jī)密；不得允許〔出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)機(jī)密的行為皆屬于允許〕或協(xié)助不承當(dāng)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)機(jī)密；不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)機(jī)密的文件或文件副本；對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對待，未經(jīng)答應(yīng)不得超出工作范圍使用；在未經(jīng)答應(yīng)的情況下不得將公司內(nèi)的任何資料復(fù)制、打印、傳送、帶出公司?！踩臣偃绨l(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)機(jī)密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告?！菜摹承陉P(guān)系完畢后，公司保密義務(wù)人應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶等交還公司，并在________年內(nèi)不得向它人泄露有損公司的任何性質(zhì)商業(yè)機(jī)密。〔五〕鑒于保密義務(wù)人在職期間，獲得或制作的商業(yè)機(jī)密〔包括技術(shù)機(jī)密和經(jīng)營機(jī)密〕對公司在競爭中的宏大價(jià)值，在勞動合同關(guān)系存續(xù)期間和終止之后，保密義務(wù)人均成認(rèn)公司因投資、支付勞動報(bào)酬而對這些商業(yè)機(jī)密的所有權(quán)，因此保密義務(wù)人同意甲方按以下方式執(zhí)行：1、保密義務(wù)人因各種原因分開公司，自分開公司之日起________年內(nèi)不得自營或?yàn)楣镜母偁幷咛峁┬冢坏脧氖屡c其在公司消費(fèi)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關(guān)的相關(guān)工作〔包括受雇別人或自行從事〕，并對其所獲取的商業(yè)機(jī)密嚴(yán)加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密補(bǔ)償金，此處不再重復(fù)支付。2、如乙方提出解除勞動合同，乙方應(yīng)提早____個(gè)月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權(quán)調(diào)動乙方的勞動崗位。四、保密義務(wù)的終止風(fēng)險(xiǎn)提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離任后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離任后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)機(jī)密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)機(jī)密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鲈敿?xì)的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限?！惨弧彻臼軝?quán)同意披露或使用商業(yè)機(jī)密?！捕秤嘘P(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域?！踩骋曳绞欠裨诼?、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承當(dāng)。五、從事第二職業(yè)限制乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業(yè)。非但凡未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方消費(fèi)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類效勞的其他企業(yè)內(nèi)任職，包括但不限于合伙人、董事、監(jiān)事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、參謀等；不得間接為上述企業(yè)提供效勞。六、爭議的解決方法甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時(shí)，由________________人民法院管轄。爭議發(fā)生后，在對爭議進(jìn)展訴訟時(shí)，除爭議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。七、雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全理解協(xié)議各條款的法律含義。八、其他〔一〕本協(xié)議正本一式___份，甲乙雙方各持___份。每份正本均具有同等法律效力。〔二〕本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力?！踩潮緟f(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。〔四〕本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。甲方〔蓋章〕：法定代表人〔簽字〕：簽署時(shí)間：________年____月____日乙方〔簽字〕：簽署時(shí)間：________年____月____日公司與員工保密協(xié)議書范本篇4甲方(員工)：乙方(企業(yè))：鑒于：1、甲方已于年月日與乙方簽訂《勞動合同》(《雇傭合同》)，乙方聘請甲方擔(dān)任工作;2、甲方在擔(dān)任乙方工作期間，將可能知悉或使用乙方的商業(yè)機(jī)密，也可能因履行職務(wù)而產(chǎn)生創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息;3、甲方充分意識到，乙方的商業(yè)機(jī)密，包括甲方因履行職務(wù)而產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)等均屬乙方之財(cái)產(chǎn)，該商業(yè)機(jī)密的對外泄露、被第三人非法使用等將造成乙方重大經(jīng)濟(jì)損失;4、甲方在乙方任職，將獲得乙方支付相應(yīng)報(bào)酬，有義務(wù)保守乙方之商業(yè)機(jī)密。經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方就甲方在任職期間及離任以后保守商業(yè)機(jī)密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定以下條款，以資共同遵守：第一章商業(yè)機(jī)密的范圍第一條乙方的商業(yè)機(jī)密，包括乙方原有的商業(yè)機(jī)密及甲方因履行職務(wù)而產(chǎn)生創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息;第二條乙方的商業(yè)機(jī)密，主要指如下內(nèi)容：1、經(jīng)營信息：包括但不限于客戶、推廣方案、培訓(xùn)資料、業(yè)務(wù)報(bào)表或數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)資料、員工構(gòu)造、薪資構(gòu)造、合作渠道、推廣【關(guān)鍵詞】：^p等等。2、技術(shù)信息：包括但不限于技術(shù)方案、頁面設(shè)計(jì)、____運(yùn)營信息或方法、操作流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、后臺賬戶信息、相關(guān)的函電等等。3、假如乙方以口頭形式向甲方提供了信息，那么乙方應(yīng)在該信息發(fā)送后15日內(nèi)以書面形式通知甲方。第三條上述經(jīng)營和技術(shù)信息，無論乙方是否采取保密措施，均不影響其商業(yè)機(jī)密的構(gòu)成。第二章任職期間的保密第四條甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。第五條乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著慎重、老實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機(jī)密，以保持其機(jī)密性。第六條除了履行職務(wù)的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)機(jī)密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于別人但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機(jī)密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)機(jī)密。第三章辦理離任期間的保密第七條甲方應(yīng)當(dāng)于離任時(shí)，或者于乙方提出懇求時(shí)，返還全部屬于乙方的財(cái)物，包括記載著乙方機(jī)密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著機(jī)密信息的載體是由甲方自備的，且機(jī)密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時(shí)，可以由乙方將機(jī)密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的機(jī)密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條雇傭合同到期或任一方提出解除雇傭合同，雙方選擇按以下規(guī)定之一處理保密事務(wù)：一、在雇傭合同到期前或提出解除雇傭合同后6個(gè)月，調(diào)整甲方工作崗位，變更雇傭合同的內(nèi)容;二、在解除雇傭合同后2年之內(nèi)，甲方不得為自己或別人經(jīng)營與乙方一樣或同類的業(yè)務(wù)。第四章離任后的保密第九條雙方同意，甲方離任之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機(jī)密，承當(dāng)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)機(jī)密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離任。甲方離任后承當(dāng)保密義務(wù)的期限直至乙方宣布解密或者機(jī)密信息實(shí)際上已經(jīng)公開。甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離任后需要承當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而無須在甲方離任時(shí)另外支付保密費(fèi)。第十條按本合同第十八條第二項(xiàng)規(guī)定離任的甲方，在離任后2年內(nèi)不得在與乙方消費(fèi)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類效勞的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、參謀等等，也不得自己消費(fèi)與乙方同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。第六章違約責(zé)任第十一條甲方如違背本合同任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付違約金5,000元;無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。第十二條甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。第二十三條因本合同而引起的糾紛，假如協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)向勞動仲裁委員會機(jī)構(gòu)提起仲裁。如提起訴訟，雙方同意選擇乙方注冊住所地的人民法院作為雙方合同糾紛的管轄法院。上述約定不影響乙方懇求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進(jìn)展行政處理。甲方：乙方：身份證號碼：日期：日期：本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起至2年內(nèi)持續(xù)有效。本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須由甲乙雙方簽字的書面補(bǔ)充/修改文件方為有效。雙方確認(rèn)，在簽署本同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容，并完全理解合同各條款的法律含義。公司與員工保密協(xié)議書范本篇5甲方(公司)：法人代表：地址：乙方(員工)：身份證號碼：住址：鑒于乙方在甲方任職，作為甲方的負(fù)有保密義務(wù)的人員(高級管理人員、高級技術(shù)人員、負(fù)有保密義務(wù)的人員)，知悉和掌握甲方生存開展有重要關(guān)系的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)機(jī)密，并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿和誠信的原那么，雙方就乙方在任職期間及離任以后保守甲方技術(shù)機(jī)密和其他商業(yè)機(jī)密的有關(guān)事項(xiàng)，約定以下條款共同遵守：第一條雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，進(jìn)展消費(fèi)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方獲得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。上述創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密及其他商業(yè)機(jī)密，有關(guān)的創(chuàng)造權(quán)、署名權(quán)(按照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)等精神權(quán)利由作為創(chuàng)造人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神權(quán)利并協(xié)助乙方行使這些權(quán)利。第二條乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的創(chuàng)造創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方申明。經(jīng)甲方核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由乙方享有知識產(chǎn)權(quán)，甲方不得在未經(jīng)乙方明確受權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)展消費(fèi)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方?jīng)]有申明的，推定其屬于職務(wù)成果，甲方可以使用這些成果進(jìn)展消費(fèi)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的，乙方亦不得要求甲方承當(dāng)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方申明后，甲方對成果的權(quán)屬有異議的，可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的，由甲方所在地人民法院訴訟途徑解決。第三條本合同所稱甲方商業(yè)機(jī)密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息，包括但不限于：(一)技術(shù)信息：本合同所稱技術(shù)信息是指甲方現(xiàn)有及正在開發(fā)或設(shè)想中的技術(shù)的有關(guān)信息，包括但不限于專利及非專利的專用技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件、報(bào)告、操作手冊、技術(shù)文檔及與其相關(guān)的決議、文件及函電等未公開的專利、知識產(chǎn)權(quán)信息。(二)經(jīng)營信息：本合同所稱經(jīng)營信息是指甲方現(xiàn)有或?qū)韺l(fā)生的與經(jīng)營有關(guān)的信息，包括但不限于____、營銷方案、采購方案、定價(jià)政策、市場分析^p報(bào)告、甲方的區(qū)域分布、管理竅門、財(cái)務(wù)資料、會計(jì)檔案、進(jìn)貨渠道、買賣意向、方案、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、效勞網(wǎng)絡(luò)、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容，以及尚未披露的董事會決議、定期報(bào)告、配股方案、分配方案等信息。(三)管理信息：本合同所稱管理信息是指甲方現(xiàn)有或?qū)韺l(fā)生的與管理有關(guān)的信息，包括但不限于甲方現(xiàn)有及正在制定或設(shè)想中的人事信息、組織構(gòu)造信息、內(nèi)部規(guī)章制度、工資待遇、獎(jiǎng)金提成、薪資變動、業(yè)務(wù)規(guī)程等信息、文件和資料等。(四)關(guān)于甲方重大法律問題的信息：包括但不限于甲方正在或?qū)⒁M(jìn)展的簽訂合同、履行合同、涉及仲裁或者訴訟、處分資產(chǎn)或者權(quán)益等事項(xiàng)的信息。(五)商業(yè)機(jī)密和其他機(jī)密的載體上述商業(yè)機(jī)密和其他機(jī)密的載體，包括但不限于文字資料、圖形圖表資料、音像資料和電子資料等，可以是載于書面的或是載于任何其他非書面介質(zhì)上的或是口頭上的。(六)本合同所稱商業(yè)機(jī)密包括本協(xié)議簽訂前甲方已經(jīng)擁有和簽訂協(xié)議后在經(jīng)營活動中不斷增加的商業(yè)機(jī)密。凡屬與甲方公司事務(wù)有關(guān)的一切保密信息，都屬于應(yīng)當(dāng)保密的范圍，在此所稱的信息包括全部或部分由乙方本人為工作而構(gòu)思或獲得的內(nèi)容。第四條乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著慎重、老實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，以保持其機(jī)密性。第五條除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)機(jī)密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于別人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些機(jī)密信息。乙方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密的，視為乙方已同意這樣做，除非乙方已事先公開通確該主管人員無此權(quán)限。第六條雙方同意，乙方離任之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)機(jī)密和其他商業(yè)機(jī)密信息，承當(dāng)如同任職期間一樣的保密義務(wù)并不擅自使用有關(guān)機(jī)密信息的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離任。乙方離任后承當(dāng)保密期限為：兩年。甲方同意在乙方離任后履行保密義務(wù)期間，向其支付保密費(fèi)。乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí)，已通過薪金10%的計(jì)算考慮了乙方離任后需要承當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而無須在乙方在職或離任時(shí)額外支付保密費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。第七條乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于別人的技術(shù)機(jī)密或其他商業(yè)機(jī)密信息，亦不得擅自施行可能進(jìn)犯別人知識產(chǎn)權(quán)的行為。假設(shè)乙方違背上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵僅指控時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)承當(dāng)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師代理費(fèi)等;甲方因此而承當(dāng)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報(bào)酬中扣除。第八條乙方在履行職務(wù)和完成詳細(xì)工作任務(wù)時(shí)，假設(shè)按照甲方的明確要求而必然導(dǎo)致進(jìn)犯別人知識產(chǎn)權(quán)的，假設(shè)甲方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由乙方承當(dāng)或部分承當(dāng)。乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù)，視為甲方提出的要求或交付的工作任務(wù)，除非甲方已事先公開通確該主管人員無此權(quán)限。第九條乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方機(jī)密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，無論這些機(jī)密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。假設(shè)記錄著機(jī)密信息的載體是由乙方自備的，那么視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方返還這些載體時(shí)，給予乙方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方應(yīng)當(dāng)于離任時(shí)，或者于甲方提出懇求時(shí)，返還全部屬于甲方的財(cái)物，包括記載著甲方機(jī)密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著機(jī)密信息的載體是由乙方自備的，且機(jī)密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時(shí)，可以由甲方將機(jī)密信息復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的機(jī)密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條本合同中所稱的任職期間，以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間，而無論加班場所是否在甲方工作場所內(nèi)。本合同中所稱的離任，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系，并辦理完畢交接手續(xù)的時(shí)間為準(zhǔn)。乙方回絕領(lǐng)取工資且停頓履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。第十一條違約責(zé)任(一)乙方違背本協(xié)議的，甲方有權(quán)要求其立即停頓損害，同時(shí)根據(jù)公司的規(guī)章制度對其進(jìn)展紀(jì)律處分直至解除勞動關(guān)系。(二)乙方因違約行為為他方提供效勞或造成甲方損失的，乙方因此得到利益和他方創(chuàng)造的價(jià)值全部歸甲方所有，乙方負(fù)有向甲方給付上述所得利益的義務(wù)。造成甲方重大損失的，甲方有權(quán)要求其按照實(shí)際損失承當(dāng)賠償責(zé)任。(三)上述相關(guān)損害賠償費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方的工資報(bào)酬中按比例扣除;(四)乙方明晰地知道，如違背本合同任一條款，均會導(dǎo)致甲方宏大商譽(yù)及經(jīng)濟(jì)損失，故有可能承當(dāng)違約的民事責(zé)任與刑事責(zé)任;違約金數(shù)額以10萬元人民幣計(jì)算;無論違約金給付與否，甲方均有權(quán)立即解除與乙方的聘用關(guān)系。(五)乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。(六)乙方在承當(dāng)賠償損失和其他民事責(zé)任后，甲方仍保存通過司法途徑追究其刑事責(zé)任的權(quán)利。第十二條因本合同而引起的糾紛，假如協(xié)商解決不成，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。上述約定不影響甲方懇求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進(jìn)展行政處理。第十三條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。第十四條本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。第十五條本協(xié)議壹式貳份，甲、乙雙方各持壹份，均具有同等法律效力。雙方確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容，并完全理解合同各條款的法律含義。甲方(蓋章)乙方(簽字)代表(簽字)簽約時(shí)間：年月日簽約時(shí)間：年月日高層管理保密協(xié)議范本最新甲方：乙方：甲、乙雙方根據(jù)《保密制度》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么下，保障甲方利益不受損失，確保乙方職業(yè)道德和行為操守，現(xiàn)就甲方商業(yè)機(jī)密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條機(jī)密信息1、甲方的重大決策；2、甲方經(jīng)營活動中尚未付諸施行的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營方案、經(jīng)營工程、經(jīng)營決策等；3、甲方內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報(bào)告、重要的會議記錄；4、甲方財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)憑證、帳冊、報(bào)表；5、甲方統(tǒng)計(jì)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告書；6、甲方職員檔案、工資、勞務(wù)收入資料；7、其它經(jīng)甲方確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng):甲方工程技術(shù)方案、規(guī)劃設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)報(bào)告、檢測報(bào)告、圖紙、樣品、操作手冊、技術(shù)文檔、客戶、行銷方案、采購資料、定價(jià)政策、進(jìn)貨渠道相關(guān)的函電等等。第二條保密范圍1、乙方在勞動合同期前所持有的研發(fā)成果和技術(shù)機(jī)密，經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用的；2、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)創(chuàng)造、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù)；3、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)機(jī)密；4、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)機(jī)密。第三條保密期限1、勞動合同期內(nèi)；