建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評自評報告范文自評報告一、評審小組成員名單及分工評審項目1、評審小組成員名單評審組組長：黃**評審組成員：熊**、*兆軍、謝榮躍、王**、黃勝國、劉明、王磊2、分工評審項目二、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評價依據(jù)《四川省人民政府安全生產(chǎn)委員會關(guān)于開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的指導(dǎo)意見》《四川省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評辦法》《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標(biāo)準(zhǔn)》JGJ/T77-2022)口《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》JGJ59-2022)口《建筑施工企業(yè)現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》三、評審時間及范圍評審時間：2022年8月13日~2022年8月14日口評審范圍：對公司安全管理和安全生產(chǎn)情況，對所有在建項目施工現(xiàn)場和項目部管理等進行逐條對照檢查、核對、評價，根據(jù)現(xiàn)場核查和項目抽查的打分及公司開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化情況，確定安全生產(chǎn)考核評價得分和等級。四、企業(yè)基本情況四川**建設(shè)集團有限公司，公司注冊資本10118萬元，下設(shè)十余個項目部、室和五家分公司，公司現(xiàn)有員工520余人，其中高級技術(shù)人才18人，中級技術(shù)及管理人才220人，初級技術(shù)及管理人才272人，其中一級建造師11人，二級建造師42人，建造員15人，專職安全員25人，各專業(yè)技術(shù)員120人。公司管理規(guī)范，企業(yè)發(fā)展迅速；先后取得了“房屋建筑工程施工總承包一級”和“市政公用工程施工總承包一級”以及其他14項專業(yè)承包資質(zhì)。近幾年來公司先后被評為大英縣“明星企業(yè)”、“十佳企業(yè)”、“先進施工企業(yè)”、“守合同重信用企業(yè)”，大英縣住建局“先進企業(yè)”，同時公司承建的“大英縣社會救助福利中心工程”和“福源麗景一期A1#、A2#樓工程”等分別榮獲“市級優(yōu)質(zhì)工程”，“大英帝景名城”項目獲“遂寧市標(biāo)化文明工地”。近年來，公司承接了一批有代表性的工程，其中有商業(yè)住宅小區(qū)、高層建筑、工業(yè)廠房、市政道路等各類工程建設(shè)項目，工程質(zhì)量合格率達100%，市優(yōu)工程3項，工程優(yōu)良率75%、合同履約率100%，受到了建設(shè)方和行業(yè)管理部門的好評。其中具有代表性的工程有：“大英縣社會救助福利中心工程”、“福源麗景一期A1#、A2#樓工程”、“遂寧海關(guān)綜合業(yè)務(wù)技術(shù)用房”、“綿陽梓潼文化化育中心”等。五、企業(yè)安全生產(chǎn)條件和能力評價（一）安全生產(chǎn)管理根據(jù)國家法律、法規(guī)的相關(guān)要求，公司編制《安全生產(chǎn)管理制度》，《項目安生產(chǎn)、文明施工管理辦法》、《施工現(xiàn)場安全文明管理實施細則》、《工程質(zhì)量管理制度》、《工程技術(shù)管理制度》、《安全文明生產(chǎn)定期檢查制度》、《建筑工地綜合治理標(biāo)準(zhǔn)》、《項目物料管理實施細則》、《工程建設(shè)及物資采購質(zhì)量驗收、費用結(jié)算管理辦法》等幾十個系統(tǒng)性強的制度和管理文件。涵蓋了安全生產(chǎn)管理工作的重要環(huán)節(jié)和必要流程，包括有有安全生產(chǎn)組織保障體系、責(zé)任體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系、宣傳與培訓(xùn)教育體系、監(jiān)督檢查體系、安全生產(chǎn)費用、應(yīng)急管理和事故報告、企業(yè)安全生產(chǎn)評價等方面組成。1、安全生產(chǎn)責(zé)任制制度安全生產(chǎn)責(zé)任是安全管理制度的核心.是各項安全規(guī)章制度得以實施的基本保證.是堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”，落實安全措施，確保安全生產(chǎn)，提高經(jīng)濟效益，保持社會穩(wěn)定的行之有效的重大舉措。通過建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。把安全生產(chǎn)從組織領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一起來。把“管生產(chǎn)必須管安全”的原則從制度上規(guī)定下來，使安全生產(chǎn)責(zé)任落實到各個地區(qū)、各系統(tǒng)、各部門、各單位行政領(lǐng)導(dǎo)和每一個生產(chǎn)者身上。從而增強各級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工群眾搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。實現(xiàn)“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的全員安全管理機制，改變“安全生產(chǎn)人人喊，出了事故都不管”的混亂局面只有通過建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全管理工作才能縱向到底、橫向到邊、專管成線、群管成網(wǎng)，也才能按照現(xiàn)代管理科學(xué)原理，合理組織決策系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、專業(yè)職能和監(jiān)督反饋系統(tǒng)的安全管理網(wǎng)絡(luò)，界定功能和責(zé)任。形成全方位、全過程安全管理體制，提高安全管理的科學(xué)性和管理效率.建立起適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟需求的現(xiàn)代化安全生產(chǎn)責(zé)任制體系。為此，公司從以下幾個方面入手建立和完善各級，各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制。（1）、建立各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全生產(chǎn)責(zé)任制。貫徹執(zhí)行黨和政府有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、制度，貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，做到在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時要計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。（2）、建立各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制。必須確保所管轄的業(yè)務(wù)范圍的安全生產(chǎn)，確保整個企業(yè)、所有部門的安全生產(chǎn)。（3）、建立班組長的安全生產(chǎn)責(zé)任制。抓好全班組的安全生產(chǎn)工作，配合領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的管理工作，在班組中經(jīng)常檢查督促工人遵章守紀(jì)，遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)章制度，合理使用勞動保護用品，糾正、阻止違章作業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)各種隱患，遇到不能解決的問題及時上報，發(fā)現(xiàn)危機人身和財產(chǎn)安全的重、特大隱患可以停止工作，把人員撤離現(xiàn)場，再報告上級有關(guān)部門。（4）、建立工人（工作人員）的安全生產(chǎn)責(zé)任制。遵章守紀(jì)，不違章操作，隨時勸阻他人違章作業(yè)，同時拒絕違章指揮。構(gòu)建現(xiàn)代安全生產(chǎn)責(zé)任體系。形成自我約束機制在建立和完善各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制的基礎(chǔ)上，企業(yè)要結(jié)合實際構(gòu)建現(xiàn)代安全責(zé)任體系，形成自我約束機制，不斷推進企業(yè)安全工作穩(wěn)步發(fā)展。2、安全文明資金保障制度安全生產(chǎn)資金投入保障制度為了進一步加強安全生產(chǎn)管理，確保對安全技術(shù)措施費使用的及時、到位，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法并依據(jù)本公司《財務(wù)管理制度》和《資金運用制度》的規(guī)定，結(jié)合本公司實際，特制訂安全生產(chǎn)資金保障制度。公司每個項目的安全生產(chǎn)資金按照財務(wù)制度進行專列，安全工作全生產(chǎn)措施費專用于保障工程項目安全生產(chǎn)，實行?？顚Ｓ茫坏门沧魉?。安全生產(chǎn)措施費按計劃列入項目成本，安全生產(chǎn)措施費的使用必須按照輕、重、緩、急和實用的原則制定出安全生產(chǎn)措施、方案，以及措施費的支出計劃，報所屬安全生產(chǎn)機構(gòu)審核，送負(fù)責(zé)人審批后，由財務(wù)部門安排資金支付，所列費用方可計入安全生產(chǎn)措施費。各種安全技術(shù)設(shè)備，由各安全生產(chǎn)部門安排專業(yè)人員購買、驗收、管理，用于改善施工作業(yè)環(huán)境和機械設(shè)備的安全狀況等。安全生產(chǎn)措施費用根據(jù)勞動部、全國總工會發(fā)布《安全技術(shù)措施計劃的項目總名稱表》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》制訂。3、安全教育培訓(xùn)制度為了進一步提高項目工人的安全意識，提高安全技能，掌握安全操作技術(shù)規(guī)范，提高工人的自我保護意識，杜絕各類傷亡事故的發(fā)生，各項目部根據(jù)如下原則制訂安全教育培訓(xùn)制度；（1）嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方特種作業(yè)人員上崗作業(yè)的有關(guān)規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作，并向安全部門或主管部門通報情況；認(rèn)真落實國家和地方有關(guān)勞動保護的法規(guī)，及有關(guān)人員的勞動保護待遇，并監(jiān)督實施情況；（2）項目部建立三級安全教育檔案：規(guī)定新入公司工人的教育，調(diào)換新工種，采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的工人的安全教育和特種行業(yè)人員的安全培訓(xùn)、考核及發(fā)證。建立現(xiàn)場職工安全教育卡、對新進場工人必須進行安全施工基本知識、安全紀(jì)律和操作規(guī)程的三級安全教育。一級安全教育由生產(chǎn)技術(shù)部會同安全管理部和質(zhì)量管理部等相關(guān)部門對新入公司人員進行勞動