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第頁2023辦公室主任的演講稿有關辦公室主任的演講稿匯編10篇
演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾局部組成。在日新月異的現(xiàn)代社會中,演講稿的運用越來越廣泛,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是我整理的辦公室主任的演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有須要的摯友。
辦公室主任的演講稿篇1
敬重的各位領導、各位評委:
大家好!
此刻。我懷著劇烈的心情,登上了這個特別的舞臺。首先感謝組織、領導給我供給了一次難得的學習熬煉和參加競爭的時機,同時,也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態(tài),主動參加副監(jiān)區(qū)長職務的競爭,勇于接受選擇。我叫,今年××歲,共產黨員,××學歷,〔……工作經驗以及所取得的成果〕。對于副監(jiān)區(qū)長這個職務我是這么認為的“對領導負責,為同志們效勞,對服刑人員管理上寬嚴相濟,思想上細致保護。〞當然,這幾點說起來簡單,做起情觀念。另一個方面提高辦案業(yè)務水平,仔細收集,駕馭,處理涉及監(jiān)區(qū)監(jiān)管改造穩(wěn)定和獄內平安的情報信息,開展隱私力氣建設和隱藏工作。著重對服刑人員的身份意識,自身形象,日??己?、違禁物品等方面加強管理力度,強化服刑人員標準化建設,爭取樹立××模范監(jiān)區(qū)。二是樹立創(chuàng)新意識。扎實工作,銳意進取,在工作中要仔細完成上級領導交辦的各類任務,又要在工作中不斷地摸索閱歷,探究路子,嚴守工作紀律,做到管理和效勞并重,樹立監(jiān)獄機關的良好形象,同監(jiān)區(qū)的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為監(jiān)獄穩(wěn)定開展作出自己應盡的奉獻。在對服刑人員管理中突出“××特色,凸現(xiàn)××理念〞,張馳有道,以人為本,堅持制度管理。三是樹立奉獻和全局意識。我將在獄黨委和監(jiān)區(qū)領導的帶著下,仔細開展好監(jiān)區(qū)的各項工作,多請示、多匯報,團結協(xié)作。著眼全局、顧全大局,樹立全局“一盤棋〞的思想要有甘當綠葉,做好配角,勇挑重擔、無私奉獻的境界和胸懷。從小事做起,從自身做起。擺正位置,扮好角色,做到到位不越位,補臺不拆臺。四是樹立團結意識。只有講團結,求人和,才能凝合人心,集中才智,充溢朝氣,形成合力;只有講團結,靠大家力氣,才能提高工作效率,發(fā)揮整體作用,當好參謀助手。各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不行以一時之得意,而自夸其能;亦不行以一時之失意,而自墜其志。〞競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最終,我想用一句話來結束我的演講:“我選擇了你,你選擇了我,讓我們一起風雨兼程,共創(chuàng)和諧××〞
辦公室主任的演講稿篇2
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
我叫xxx,今年29歲。20xx年7月從英林鎮(zhèn)小教系統(tǒng)調到市文化館文學室工作。20xx年3月又借調到文體局文化科工作。業(yè)余正在進修管理專業(yè)高等學歷。中層干部實行公允、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,也是文體局加強干部隊伍建設的有益嘗試。對此,我一是擁護,二是支持,三是參加。我將珍惜這次提高自己、熬煉自己的時機,英勇地走上臺來,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持,同時也接受大家的評判。
大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱難。這次參與辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么呢?我要說,我的優(yōu)勢就在于四個方面:
第一、我有較強的文字表達實力。曾經在?XX日報?、?XX文學?等省級刊物發(fā)表大量文章,并于20xx年榮獲第三屆XX市刺桐文藝獎文學類二等獎,詳細參加編輯?星光?大型文藝叢刊。在文化館工作期間,幫助館長起草過一系列重要文案、工作安排與年度總結,擔當群眾文化檔案的搜集、整理工作;在文化科工作期間,參加局重要文件的起草和相關材料的撰寫。到文化館、文體局近兩年的工作實踐使我熟識了辦公室的工作特點,使我增加了工作實力,使我積累了肯定的工作閱歷。假設我能中選辦公室主任,全部這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。
其次、我有較強的協(xié)調、組織實力。到文化館、文體局這兩年的工作中,參加、組織了幾十場大大小小的活動,特殊是首屆企業(yè)文化節(jié)系列活動、“同一首歌〞?走進品牌之都——晉江?大型文藝晚會及“20xx——20xx中國男籃甲a聯(lián)賽開幕式〞和晉江賽區(qū)的19場競賽中,我?guī)椭诸I導籌劃、擬定方案,組織活動的實施、并做好后勤接待工作,盡心盡責當好局領導的參謀和助手,從中熬煉了自己并精彩完成工作任務。
第三是擅長學習。在提倡“愛拼才會贏〞、“學習才會贏〞、“創(chuàng)新才會贏〞的時代大潮中,我立足本職工作,虛心向有閱歷的老同志學習,向行家里手學習,向書本學習,向實踐學習,不斷提高自身的政策水平、學問水平、業(yè)務水平,嫻熟地駕馭了電腦技術技能和電子政務實力。
第四、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆一心一意為人民效勞的心。到文化館、文體局這兩年的工作中,我扎扎實實地履行自己的職責,殫精竭慮地做好本職工作。雖然我不擅長說一些漂亮好聽的話,但我敢說實話,能辦實事,群眾根底扎實。在詳細的業(yè)務工作中得到群眾支持、擁護和好評,并由此被推選為XX市作家協(xié)會副主席兼秘書長,在每年的年度考核中,均獲得大家的贊譽。
優(yōu)勢當然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色,還必需有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“詢問員〞,辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。假設我能中選辦公室主任,我將主動主動地站在全局的角度思索問題,為領導決策供給信息、出謀劃策,當好“詢問員〞。
二是立足本職,當好“勤務員〞。為全局效勞是辦公室主任義不容辭的職責。因此,假設我能中選辦公室主任,我肯定會親密聯(lián)系全體干群,主動傾聽大家的呼聲,了解和關切大家的疾苦,力爭為大家產好“管家〞,做一名合格的“勤務員〞。
三是搞好關系,當好“協(xié)調員〞。辦公室處在我局的樞紐位置,須要處理內部和外部的各種關系。假設我能中選辦公室主任,我肯定會注
重團結、顧全大局,與副主任和辦公室的其他同志一道協(xié)調好各種關系,以確保我局的各項工作正常運轉。
四是加強管理,當好“管理員〞。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。假設我能中選辦公室主任,我肯定會加強管理,完善政治、業(yè)務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務詳細,充分調動每位同志的主動性和創(chuàng)立性,使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
各位領導、各位評委、同志們,我將在今后的工作中學習,在學習中工作,學習學習再學習,工作工作再工作,不斷地提高自己和完善自己!最終我只想用一句話結束我的演講,那就是:給我一次時機,還您一個滿足!
感謝大家!
辦公室主任的演講稿篇3
敬重的各位領導、各位同事:
大家好!
此刻,站在這個競聘的講臺,我以平常、懇切的心態(tài)接受大家的檢閱,向大家匯報自己的工作,闡述自己的志向。希望帶給大家的是一個真誠、堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。
我叫××,今年××歲,××畢業(yè),××××。今日我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任主要緣于四個理由:
第一,我有充分的激情和自信。今年××歲的我,不僅有健全的體魄、充足的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情;不僅有只做不說的性格、大張旗鼓的作風,而且有無私無畏的風骨和敢抓敢管的魄力。同時,我是一個來自農村的人,特殊能吃苦、特殊能耐勞,樸實無華的品行。另外重要的一點,就是我家庭穩(wěn)定,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,使我能夠擺脫家庭事務的糾纏,全身心地投入我所酷愛的××事業(yè)。這些,都使我對工作充溢了激情與自信、對將來充溢了向往和希望。
其次,我有豐富的成長歷程。我出身農村,家境貧寒,能夠上了高校又安排到銀行工作,可謂是幸之又甚。所以從××年高校畢業(yè)參與××工作的那天起,我便深深地愛上了××××這份工作。之后,無論工作角色如何變換,我都干一行、愛一行、專一行、精一行。我先后在××從事過〔……擔當過的職務〕。能夠從基層營業(yè)所一步步走向市分行機關,這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘。我經常這樣想,是黨的政策、組織的培育、領導的關愛以及同事們的關切與幫助使我一步一步走到了今日。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能報答多年來領導和同事們的教化、培育和關愛。
第三,我有較強的專業(yè)實踐實力?;蛟S是執(zhí)著追求、情有獨鐘的原因,近××年的辦公室工作實踐,使我積累了肯定的專業(yè)優(yōu)勢?!病ぷ髦蝎@得的獎項〕。
第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品行,提高了我的宏觀駕馭實力和組織推動實力。在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素養(yǎng)、過硬的業(yè)務工作實力,而且要有主動健康的心態(tài)、良好的品德和品行。做事必需先學會做人。參與工作后,我時常告誡自己:對黨對××要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要懇切、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實際行動。坦誠地說,通過幾年的磨練,我真實的感受到辦公室工作確實是一個熬煉和提高綜合素養(yǎng)的崗位,也是一個干事的崗位。真正做好這項工作,必需付出艱辛的努力。俗話說“凳子座得十年冷,文章不寫半句空〞,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。在組織推動、綜合協(xié)調方面,我能主動應對,把握得當。在“王婆賣瓜〞的同時,捫心自問,我也存在一些缺乏之處。一是工作的預見性還不夠。二是創(chuàng)新實力不是很強。三是在加強聯(lián)系方面還做得比擬欠缺??傄詾樽约鹤鳛橐粋€一般干事,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只要干好領導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原那么性問題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在以后的工作中加以克服和解決。
各位領導、各位同事,競職競聘重在參加。站在今日的講臺上,我已經勝利地實現(xiàn)了參加!至于能否勝利,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作實力以及對××、對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!
有人說辦公室工作非常清苦,是件苦差、雜差,大多數(shù)人不愿干,就是正在干的人也想方設法想要離開。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,細心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!假設我這次能夠競聘勝利,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在××改革與開展中有所作為。
第一,找準定位,以為爭位。
我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不模糊,沖突不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要擅長和敢于擔當責任,推開工作。留意當好“副手〞,幫助主任發(fā)揮好決策參謀、調查探討、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能〞,用全新的經營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn)代商業(yè)銀行辦公室工作品牌,真正讓行領導放心、上下級行滿意、全體員工順心。用自己對事業(yè)的酷愛和忠誠以及精彩的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。
其次,轉換角色,以位促為。
我將在主任的干脆領導下,盡快轉換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。要簡化工作程序,切實提高辦事效率。特殊對重要公文要剛好處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領導及有關科室批辦、落實。二是抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣揚工作、綜合信息工作都能夠持續(xù)在全省名列前茅。
第三,勤奮工作,有為有位。
我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤〞:一是腿勤。無論是行級領導交辦的任務,還是同事及支行領導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思,注意探討剖析沖突,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作狀況,多向各科室和各支行通報行務信息,加強上下溝通,親密左右協(xié)作,切實提高辦事效率,保證機關的健康、高效運行。
空談誤事,實干興行。
雖然沒有豪言壯語,也沒有博大精深的施政綱領,但我信任有在座各位領導、各位同事的幫助、支持和協(xié)作,我肯定能夠當好一名稱職的辦公室副主任。坦誠地說,我關注競聘結果,渴望取得勝利,但我更重視參加的過程。我認為參加的過程有時可能比結果更為重要。我想對大家說的是:無論競聘勝利與否,都不會變更我對黨的忠誠、對××事業(yè)的執(zhí)著,也不會變更我對在座各位的敬重與酷愛??傊瑹o論怎樣,我都會用一種平和的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!
給我一次時機,我將還您非常精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。
我的演講完了,感謝大家
辦公室主任的演講稿篇4
各位領導,各位同事:
大家好!特別感謝部領導為我供給了能夠展示自己,同時讓大家相識我,了解我的時機!說實在的,這樣的時機對我來說異樣珍貴,在我的人生當中還屬第一次。這次在部機關干部中開展的競爭上崗活動是我部進一步推動干部人事制度改革的一項重要舉措,對于提高部機關干部隊伍整體素養(yǎng),促進機關干部的成長和各項工作順當開展有著重要意義,對全市干部人事制度改革的深化進行和在全市營造主動向上、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氣氛也必將產生主動的影響。
我叫***,**年*月誕生,中共黨員,高校文化,現(xiàn)任組織部副主任科員、辦公室副主任、?××黨建?網站站長。我的工作經驗很簡潔。年月,我由南昌高校決策科學系畢業(yè),幸運地進入了組織部工作,在組織部又始終在辦公室工作。踏進組織部大門的那一刻,我猶如一名嬰兒來到人世間一樣,全部的一切都令我非常生疏和簇新,當時的“政治堅決,公正正派,團結拼搏,開拓進取這十六字部風深深地鉻進了我的內心,我也深切地感受到了組織部傳統(tǒng)的優(yōu)良作風以及融洽和諧的團隊精神,而驚慌的工作又不容我過多地思索這一切,只有通過不斷強化自己的學習來適應驚慌的工作。“蓬生麻中,不扶而直,七年來,我始終堅持嚴謹求實的作風,以一顆純潔之心,與歷任領導和全部同事同舟共濟、同心協(xié)力,盡職盡責做好各項工作。每當遇到難題、困惑甚至于出現(xiàn)過失時,我都能得到大家的理解和無私地關愛與幫助。借此時機,在這里,我要誠心感謝部領導,是您們語重心長的訓誨,()使我學會了不少工作的方式方法和為人處世的道理,真正懂得了“嚴是一種真愛的豐富內涵。誠心感謝各位同事,是你們的大力支持和默契協(xié)作,共同營造了良好的工作氣氛!
在這七年中,部辦公室為我供給了一個前所未有的學習、熬煉和提高的時機。辦公室這個崗位面寬事雜,時效性、被動性較強,從事這項工作必需具備高度的責任感和全局觀念。在這個崗位上,通過多年幫助歷任主任處理一些日常事務和獨立擔當一些工作,我逐步了解和熟識了一些工作方式方法與技巧,學會了統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合協(xié)調,時時到處站在全局的高度用綜合的眼光來分析和思索問題。四年來,在部領導的悉心教化、關切和培育下,在同事們大力支持和幫助下,我做了一些力所能及的事,取得了肯定的工作成效?!仓饕校孩胖鲃訁⒓?,仔細組織指導開展全市組工調研信息宣揚工作,去年我市有一批質量較高的文章在省、景德鎮(zhèn)市獲獎,課題調研質量得到了景德鎮(zhèn)市委組織部的充分確定。⑵獻計獻策,加快推動了部機關信息化建設進程。在部機關辦公自動化、網絡化等方面盡了自己一份努力。⑶主動效勞,主動為部領導理好、用活有限的資金,在改善機關辦公條件,提升機關福利等方面付出了不少心血〕。
過去的七年,在組織的熏陶下、領導的教育下、同事的幫助下,我學到了許多,實現(xiàn)了由一名書生意氣的青年學生向一名合格黨員和組工干部的人生轉變,這是無法用金錢來衡量的,將令我一生難忘。
這次部機關拿出辦公室主任、干部二股股長和信息管理中心主任三個中層職位實行競爭上崗,不瞞各位,對于原委競職哪個職位我彷徨許久,始終遲疑不決,從提高自身業(yè)務實力來講,我應當競職干部二股股長,從發(fā)揮自己的專長,更好運用計算機學問推動組織工作來講,我又應當競職信息管理中心主任,但我最終還是選擇了辦公室主任這個職位,主要因為:
首先,我認為辦公室主任的挑戰(zhàn)性更大。辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱難。在辦公室主任崗位上工作,可以進一步熬煉自己,提高自身的綜合素養(yǎng)和組織協(xié)調實力。從肯定意義上講,擔當主任,意味著將付出更多的勞動,擔當更大的責任,接受更多的熬煉和考驗,我很情愿接受這份挑戰(zhàn)。
其次,我信任自己能勝任辦公室主任工作。經過多年的辦公室工作實踐,自己積累了一些閱歷,各方面的素養(yǎng)和實力有了提高,為擔當更重要的工作奠定了根底,增加了信念。
此外,作為長期在辦公室工作的我,也深感必需時刻以部里工作大局為重,對維持辦公室工作的持續(xù)性,我責無旁貸。
如何與時俱進,創(chuàng)立性地開展辦公室工作,是我競職辦公室主任時考慮最多的問題。做好辦公室主任必需堅持“一心兩懇三量的工作方法和原那么。一心即平常心,只有保持平常心,才能客觀公允地處事,才能在任何時候都履行好辦公室主任的職責,吃得苦、受得氣、讓得人,保證辦公室在效勞、協(xié)調、參加政務過程中的公正性和公允性。兩懇為“懇切做人,勤懇做事,這是主要的工作方法和指導思想。辦公室工作繁雜、沖突集中,大家的期望值高。只有懇切做人,勤懇做事,才能取得大家的信任,才能相互溝通、相互協(xié)作,把大家的事辦好?!叭考礊槟懽R、肚量、力氣。膽識即是在工作中,敢于擔當責任,在沖突和問題面前,不推讓,敢于擔當風險,讓身邊的同志能放膽、放心地做好工作。肚量即是在工作中要有兼容并蓄的風格。作為辦公室主任,只有把具有不同想法、不同利益要求、不同性格的人團結起來,才能揚長避短,形成合力,搞好工作。除了膽識和肚量外,重要的是還要有行動的力氣,看準后定下來的事,就肯定要干好。作為辦公室主任既要做好部領導的參謀、助手,又要做好各類效勞和事務性工作,只有把部領導的要求和全部干部職工對辦公室的期望轉化為實實在在的行動,干字當前,力在其中,才把工作做好。
辦公室主任的演講稿篇5
各位領導、同志們:
大家好!
我叫xx,今年34歲,高校畢業(yè),一九九五年五月從xx縣農業(yè)局選調到縣檢察院,一九九七年通過“一推雙考〞被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己,為大家效勞的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。
大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱難。剛剛參與辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于兩個方面:一、我一九九七年六月起先主持辦公室工作,至今已兩年有余,在這里,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評比中獲得第一名的好成果,因為榮譽屬于大家,成果代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟識了辦公室的工作特點,使我增加了工作實力,使我積累了肯定的工作閱歷。假設我能中選辦公室主任,全部這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。
二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆一心一意為大家效勞的心。雖然我不擅長說一些漂亮好聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。
優(yōu)勢當然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色,還必需有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“詢問員〞,辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。假設我能中選辦公室主任,我將主動主動地站在全局的角度思索問題,為領導決策供給信息、出謀劃策,當好“詢問員〞。
二是立足本職,當好“效勞員〞。為領導效勞是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導效勞的動身點和落腳點是為群眾效勞。因此,假設我能中選辦公室主任,我肯定會親密聯(lián)系全體干警,主動傾聽大家的呼聲,了解和關切大家的疾苦,力爭為大家產好“管家〞,做一名合格的“效勞員〞。
三是搞好關系,當好“協(xié)調員〞。
辦公室主任的演講稿篇6
敬重的各位領導、同志們,你們好!
首先感謝組織上給我這樣一次參與競爭上崗的好時機。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和熬煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。
從部隊退伍后,市總工會是我唯一的工作單位,在座的各位也是最密切的同事、摯友。在工會工作的×年中,各位領導和同志們給了我莫大的關切和幫助,使我從一個對工會工作一竅不通的青年,到現(xiàn)在成長為領導一個部室的中層干部。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于工會機關的良好的氣氛和環(huán)境;表達了領導和同志們對我的厚愛和關切。在總工會這個大家庭里工作,感覺踏實,也很暖和。是對工會這個大家庭的酷愛,激發(fā)了我競爭辦公室的志氣;是因為有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室主任的信念。特殊是現(xiàn)在的總工會,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氣氛里工作,有這么好的工作環(huán)境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢:
(一)部隊生活的熬煉和多年從事機關工作,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風
(二)為人正直、誠懇,能善待每一位同志
(三)身體素養(yǎng)好,精力充足,能吃苦耐勞
(四)在農村、部隊受過熬煉,又有較長時間的工會工作經驗,特殊是接管××部近×年積累了豐富的管理閱歷,有較強的組織協(xié)調實力。
假設我中選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,根據(jù)“管好自己、帶好隊伍、搞好效勞〞的工作思路開展工作,團結帶著辦公室全體人員,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成果回報領導和同志們的.信任。
一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯(lián)系左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀效勞協(xié)調作用,就得不斷地加強學習提高自身素養(yǎng)。同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。
二、開拓創(chuàng)新。形勢開展日新月異,假設辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作開展的節(jié)奏。因此,必需不斷開拓創(chuàng)新。要創(chuàng)新工作方法,提高工作效率。改革后勤效勞管理,提高效勞質量,在總結以前好的制度的根底上,依據(jù)不憐憫況,不同條件,不斷完善,不斷創(chuàng)新,使之更加科學、標準。
三、細心搞好效勞。效勞是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家主動性,根據(jù)“剛好、熱忱、超前、立體〞的標準來要求自己,不斷強化效勞意識,提高效勞質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為〞,不遺余力地為領導和市總工會的全體同志服好務。
四是廉潔奉公,維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公正、正派、廉潔與否,干脆影響著工會整體形象。公正正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。為此,我將會根據(jù)黨紀國法和工會的規(guī)章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。工作中,將在嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,盡最大實力滿意領導和同志們的工作須要,為工會工作的開展供給有效的后勤保障,確保工會各項工作正常、有序、高效運轉。
實事求是地講,在這次競爭上崗中,信任包括我在內的每位同志都對自己的進步充溢向往。我本人也希望能獲得勝利,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。我會堅決聽從工作須要和組織支配。無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優(yōu)異的工作成果,回報領導和同志們的關切和厚愛。
感謝大家
辦公室主任的演講稿篇7
各位領導、同志們:
大家好!
我叫陶學勤,今年34歲,高校畢業(yè),一九九五年五月從東明縣農業(yè)局選調到縣檢察院,一九九七年通過“一推雙考〞被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己,為大家效勞的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。
大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱難。剛剛參與辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于兩個方面:
一、我一九九七年六月起先主持辦公室工作,至今已兩年有余,在這里,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評比中獲得第一名的好成果,因為榮譽屬于大家,成果代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟識了辦公室的工作特點,使我增加了工作實力,使我積累了肯定的工作閱歷。假設我能中選辦公室主任,全部這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。
二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆一心一意為大家效勞的心。雖然我不擅長說一些漂亮好聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。
優(yōu)勢當然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色,還必需有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“詢問員〞,辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。假設我能中選辦公室主任,我將主動主動地站在全局的角度思索問題,為領導決策供給信息、出謀劃策,當好“詢問員〞。
二是立足本職,當好“效勞員〞。為領導效勞是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導效勞的動身點和落腳點是為群眾效勞。因此,假設我能中選辦公室主任,我肯定會親密聯(lián)系全體干警,主動傾聽大家的呼聲,了解和關切大家的疾苦,力爭為大家產好“管家〞,做一名合格的“效勞員〞。
三是搞好關系,當好“協(xié)調員〞。辦公室處在我院的樞紐位置,須要處理內部和外部的各種關系。假設我能中選辦公室主任,我肯定會注意團結、顧全大局,與其他副主任一道協(xié)調好各種關系,以確保我院的各項工作正常運轉。
四是加強管理,當好“管理員〞。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。假設我能中選辦公室主任,我肯定會加強管理,完善政治、業(yè)務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務詳細,充分調動每個同志的主動性和創(chuàng)立性,使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
各位領導和同志們,最終我只想說一句話,那就是:給我一次時機,還您一個滿足!感謝大家!
辦公室主任的演講稿篇8
我于××年在××××學校畢業(yè)后,安排到××市司法局工作,〔……介紹下個人工作經驗以及學習進修經驗〕。我競爭的崗位是法院辦公室主任。
一、競爭的優(yōu)勢。
××年××月份通過競爭上崗,我擔當了辦公室副主任,在擔當副主任××年時間內,我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中,在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個困難的工程,與其他行政部門的后勤管理工作相比擬,有其獨特的特性,除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務供給有利的物質保障,為法院創(chuàng)立一個良好的工作學習、生活環(huán)境之外,每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益,即詳細又實在。但最主要的是法院后勤工作的困難性,既有人際關系,又有人與物的關系,比方審判業(yè)務所需的交通、通訊、器材等物資保障,以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮,細心支配,稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的綻開和審判人員辦案的心情。既要處理好法院內部各庭室之間的關系,又要處理好法院與外部的諸多方面的關系,我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述,現(xiàn)不再一一贅述。
二、競崗勝利后的改革措施。
假設我能競爭成辦公室主任,隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,我認為后勤管理應當以搞好效勞保障為根底,以科學管理為手段,大膽引進外地閱歷,以提高效益為目的。
〔一〕后勤管理社會化、企業(yè)化。隨著法院機構改革的不斷深化,光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經不行了,必需運用行政和經濟相結合的手段,也就是將效勞型逐步轉化為效勞經營型?,F(xiàn)在法院這種“小而全〞的后勤管理體制,不但不利于提高工作效率,而且造成人力、物力、財力的極大奢侈,與法院審判工作的須要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化,將效勞職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來,成為經濟實體的效勞中心,為法院工作人員供給就餐效勞、交通信息效勞、住房修理效勞、會議及環(huán)境綠化、美化效勞等等。這樣不但可以縮減行政編制,節(jié)約經費,而且還可以提高工作效率,加強競爭,創(chuàng)立經濟效益。
〔二〕資源配制效益化?,F(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產管理、車輛管理、財務管理、效勞接待、飲食、醫(yī)療效勞、通訊等等,包攬了很多管不了也管不好的事物,形成了“大而全〞、“小而全〞的封閉格局,造成了人才、資源的奢侈。我覺得把后勤效勞部門的改革同改組、改造和加強管理結合起來,在物業(yè)管理、汽車經營、接待、餐飲、住房修理、環(huán)境綠化、文印、通訊等效勞性工作中,盡可能地發(fā)揮其職能,盤活現(xiàn)有存量,以產生其經濟效益。
〔三〕效勞商業(yè)化。法院的后勤效勞部門要跳出無償效勞的怪圈,樹立效勞出效益的觀念,把堅持效勞的宗旨與效勞商業(yè)化統(tǒng)一起來,使效勞的投入、產出和收益進入一個良性循環(huán)的開展軌道。
〔四〕用工市場化。我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工方法,引入用人競爭機制,依據(jù)后勤效勞工作的不同崗位,不同勞動強度,不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結構狀況,實行全員勞動合同制,按勞取酬,對某些崗位的缺額和新建單位所需人員,實行“公開招考,擇優(yōu)錄用〞的方法招用合同工。實行定崗定員,必要時實行后勤管理人員聘用制。
總而言之,法院后勤工作,要真正實現(xiàn)為審判工作供給全面高效的效勞。
感謝大家
辦公室主任的演講稿篇9
第一次,向我們傳遞了這樣一個信息,那就是新的院領導班子以人為本、主動探究、與時俱進、銳意改革的創(chuàng)新精神,同時,也向我們昭示了院要實現(xiàn)“決策智囊〞、“得力助手〞與“名牌詢問機構〞新的開展定位的決心和信念。真是這種精神、這種決心、這種信念,必將造就規(guī)劃院明天無限的朝氣和活力。進院14年來,我頭一次站在臺上,面對這么多的評委,面對這么多真誠而又新奇的目光,我的心緒難以安靜。今日,對于像我一樣上臺演說的14位同仁來說,不僅是一次展示自我、相識自己的機遇,更是一次相互學習溝通、接受評判的時機。今日我競聘的崗位是院辦公室主任。我清晰地相識到,要成為一名合格的辦公室主任不簡單,他不僅是一位部門的負責人,同時又是一個單位的管家;不僅要有實干精神,還要擅長謀略;不僅要熟識本單位的業(yè)務,還須要有廣博的學問;不僅要有超群的組織管理水平,而且還須要有良好的人際溝通實力。雖然在這一崗位上工作已有些年頭,積累了一些閱歷,做了一些工作,但離領導的要求和全院職工的希望確定有不少差距。隨著20xx年即將過去,我的一年聘期也將屆滿?;貞涍^去的一年,在院黨組的正確領導下,我與辦公室全體人員一起,緊緊圍繞院的中心工作,盡心盡全力地做好文秘、財務、人事、黨務、行政后勤等日常的各項事務工作,努力為業(yè)務處室開展工作供給優(yōu)良的效勞;圍繞院改革和開展中出現(xiàn)的新狀況、新問題,仔細進行調查探討,為領導出留意、想方法、制規(guī)定,搞好協(xié)調,推開工作,主動發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用,仔細履行了院給予辦公室的工作職責,競選演講稿?辦公室主任競選演講稿范文?。今年,尤其是在院領導的帶著下,與其它處室一起,發(fā)動全院職工,實行有力的預防措施,主動克服“非典〞帶來的不利影響,保證了院各項工作的順當開展,院黨組織也因此獲得了省級機關預防“非典〞先進基層黨組織。多年來辦公室的工作實踐使我深切地感受到,要做好工作,最重要的是能得到領導和同志們的理解、幫助和支持。在此,請容許我向你們表達我深深的謝意。假設本次競聘我能再次榮幸擔當此職務,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“參謀員〞。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁,是各種信息的集散中心。假設我能中選辦公室主任,我將主動主動地站在全局思索問題,把握好全院的中心工作,為領導決策供給信息、出謀劃策,當好“參謀員〞。
二是立足本職,當好“效勞員〞。為領導效勞是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導效勞的動身點和落腳點是為處室效勞、為全院職工效勞。因此,假設我能中選辦公室主任,我肯定會親密聯(lián)系全體職工,主動傾聽各位的呼聲,了解和關切各位的需求,多干實實在在的事情,為各位當好“管家〞,做一名合格的“效勞員〞。
三是搞好關系,當好“協(xié)調員〞。辦公室處于我院的樞紐位置,須要處理內部和外部的各種關系。假設我能中選辦公室主任,我肯定會注意團結,顧全大局,與辦公室副主任一起協(xié)調好各種關系,以確保我院工作的正常運轉。
四是加強管理,當好“管理員〞。
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