1/1公司錄用員工合同(菁華1篇)公司錄用員工合同1甲方：

乙方：

上海__________有限公司經(jīng)考核，決定錄用__________為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：

雙方合同期為三年，從______年______月______日起至______年______月______日止。其中，從______年______月______日起至______年______月______日為試用期。

在試用期內，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時**勞動合同。乙方也可以隨時**本合同。

勞動合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。

甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況，安排乙方到______部門擔任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實際能力可作適當調動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內容和要求，按質、按量、按時地完成任務。

乙方工資及福利待遇

基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付，每年依工作表現(xiàn)調整。

所有津貼均已包含在基本工資內，不另行支付。

遵照社會保險條例要求，甲方為其交納****的社會保險。

甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當?shù)莫劷稹?/p>

甲方基本**和義務

根據(jù)工作需要和規(guī)章**及本合同條款規(guī)定，對乙方進行管理。

保護乙方合法權益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。

甲方有權根據(jù)業(yè)務需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調整乙方工作。

甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術水*、業(yè)務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

乙方基本職責

遵守國家**、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章**和勞動紀律。

服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。

完成甲方指派的工作任務和經(jīng)濟指標。

保守甲方的業(yè)務、技術及有關文件的秘密。

乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相似的任何第二職業(yè)。

按甲方的工作要求而加班和出差。

有下列情況之一，甲方可以**或終止合同：

)乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

2)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

3)乙方違反勞動紀律，經(jīng)教育或處分仍然無效的;

4)被**追究刑事責任的;

5)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

6)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的;

有下列情況之一，甲方不得**合同：

乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

乙方患有職業(yè)病或因工負傷在治療、療養(yǎng)期內的，以及經(jīng)醫(yī)療終結確認部分或全部喪失勞動能力的;

乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。

有下列情況之一，乙方可與甲方**合同：

經(jīng)勞動安全*門確認，企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準，嚴重危害乙方身體健康的;

甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;

甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法**的;

乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的**聘用合同條件外，甲乙任何一方在**聘用合同時，須提前一個月通知對方，任何一方違反聘用合同，給對方造成經(jīng)濟損失的應根據(jù)其后果和責任大小，予以相應的經(jīng)濟賠償。

雙方終止或**聘用合同時，如乙方符合第五條第、5、6項，甲方應當依照國家有關規(guī)定給予經(jīng)濟補償。

乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定，則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑，聘用合同自行**，不再另行通知。

乙方在甲方工作期間因工負傷或**，則由甲方按照有關規(guī)定支付其醫(yī)療費、生活補助費、以及**喪葬費和家屬撫恤金。

乙方享有**規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關待遇。

甲方明確執(zhí)行*頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定，實行*均每周四十小時的工時**。

職工必須遵守甲方有關保密資料的規(guī)定，違反上述行為者將根據(jù)情況承擔相應的責任。

合同期滿一個月，雙方如無異議且書面通知對方的，則合同自動延期生效一年。

當執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時，由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內協(xié)商無效時任何一方都可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內向有管轄權的人民****。

本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行，未經(jīng)雙方同意，任何一方不得修改