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文檔簡介

失業(yè)人員技能培訓(xùn)應(yīng)急處理方案為了做好xxx區(qū)城鄉(xiāng)失業(yè)對象崗前培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)的順利進行,我校堅持“安全第一、預(yù)防為主、統(tǒng)籌規(guī)劃”的方針,從此次培訓(xùn)會的實際情況出發(fā),特制定本預(yù)案:1、應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組由組長、副組長、成員等組成。2、主要職責(zé)(1)組長全面負責(zé)校園安全工作(校園安全第一責(zé)任人),負責(zé)召集領(lǐng)導(dǎo)小組會議、部署工作、檢查落實學(xué)校安全重大事宜。(2)副組長具體負責(zé)校園安全工作(安全副校長為校園安全直接責(zé)任人),負責(zé)學(xué)校安全應(yīng)急預(yù)案的落實情況,處理突發(fā)交通安全事故,完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),各部門負責(zé)人協(xié)助校長負責(zé)校園安全工作。(3)成員具體負責(zé)學(xué)校各突發(fā)安全事故的處理、監(jiān)控、報告等事宜,并保證領(lǐng)導(dǎo)小組指令的暢通。做好安全工作的宣傳、教育、落實、檢查、處理等,把安全事故減少到最低限度。3、現(xiàn)場指揮系統(tǒng)日常安全工作由校長負總責(zé),各主管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé),協(xié)調(diào)各部門統(tǒng)一行動。突發(fā)事件的臨時指揮實行值班制度,即值班行政領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),再逐層報告。4、突發(fā)事件的估計、預(yù)防及應(yīng)急處理方法(1)設(shè)備情況音響設(shè)備的預(yù)案在會議召開前反復(fù)調(diào)試,達到最佳效果,另外再準備好兩只無線話筒。(2)照明設(shè)備的預(yù)案會前檢查燈管壽命,燈光有無晃抖、昏黃的現(xiàn)象主席臺照明設(shè)備的燈管提前三分之一的壽命時進行更換。(3)桌椅設(shè)備的預(yù)案會議召開前,檢查桌椅是否牢靠,桌布是否干凈,另外再多準備幾套桌椅放在會場附近,以防備用。(4)停電情況應(yīng)急處理及預(yù)防措施:活動前做好場地電力、照明的排查工作;活動前要做好應(yīng)急照明設(shè)備設(shè)施,以供在停電時能夠保證會議如常進行。(5)參會人員突病情況應(yīng)急處理及預(yù)防措施:會議室要配備應(yīng)急藥品及相關(guān)物品,以便在與會人員突發(fā)疾病時能夠派上用場,重病者要及時送往醫(yī)院。(6)火災(zāi)等安全隱患應(yīng)急處理及預(yù)防措施:會前檢查線路,以防線路老化;檢查會場周圍消防器械和消防設(shè)施是否齊全。在遇到較大火情時,要及時快速疏導(dǎo)與會人員有序離開會場,并報火警。(7)搗亂滋事情況應(yīng)急處理及預(yù)防措施禁止無關(guān)緊要人員參加,必要時110報警。(8)與會領(lǐng)導(dǎo)缺席情況的預(yù)案應(yīng)急處理及預(yù)防措施會議開始前5分鐘,如有領(lǐng)導(dǎo)還未到達會場,會務(wù)人員及時與有關(guān)人員聯(lián)系,確定該領(lǐng)導(dǎo)是否有特殊情況。因突然原因不能參加的,及時撤下座簽、會議材料等,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。(9)疫情防控實施方案1)防控組織體系:成立疫情防控工作組,由校長擔(dān)任工作組組長。各項職責(zé)分配到人,安排專職人員負責(zé)對教職工進行每天的體溫監(jiān)測及辦公區(qū)域和訓(xùn)練場地的消毒,門崗人員負責(zé)監(jiān)測體考學(xué)生每天的體溫,嚴格落實“人盯人”措施。全面掌握師生動態(tài)及健康狀況。2)學(xué)校師生管理對師生員工開學(xué)前14天健康狀況和旅居情況進行全面排查,逐一進行風(fēng)險評估,建立風(fēng)險評估檔案,將其作為返校復(fù)學(xué)的評判依據(jù)。指導(dǎo)師生員工做好返校途中的自我防護。指導(dǎo)師生員工做好返校途中的防護,返校途中全程佩戴罩,保持手部衛(wèi)生,主動配合體溫檢測。留意周圍人員健康狀況,避免與可疑癥狀人員近距離接觸。妥善保存返校票據(jù)信息,以配合可能的相關(guān)密切接觸建立返崗人員登記制度,對返回人員登記到人,詳細記錄教職工身體狀況、假期外出情況、與重點疫區(qū)人員接觸情況等信息。落實晨晚檢制度,學(xué)校安排人員負責(zé)對教職工及學(xué)生每日開展晨晚體溫監(jiān)測,動態(tài)監(jiān)測師生員工健康狀況。對到崗人員信息表、體溫監(jiān)測表做到每日確認每日更新。3)防控物資準備在教育局指導(dǎo)下,配備防護罩、消毒液、紅外測溫儀,一次性手套等疫情防控用品。向教職工及時發(fā)放防控物資,每部門發(fā)放體溫計1只,罩50只,并做好登記工作。防控物資由行政辦公室負責(zé)統(tǒng)計、分發(fā)和購買,視疫情情況,及時補充相應(yīng)物資,確保有足夠的防控物品,以備機構(gòu)師生健康防護使用。4)防控措施執(zhí)行在學(xué)校設(shè)立觀察點和隔離區(qū),以備校內(nèi)人員出現(xiàn)發(fā)熱情況進行暫時隔離。嚴格落實體溫監(jiān)測工作,所有到崗教職工每天體溫檢測兩次。所有發(fā)現(xiàn)體溫異常的人員,謝絕進入宿舍和培訓(xùn)學(xué)校,及時上報組長,同時報屬呈貢區(qū)發(fā)熱門診社區(qū)及主管單位。做好培訓(xùn)教室、辦公室等工作場所的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理,場所定期消毒。暫停集體早會、培訓(xùn)等集聚性活動,督促員工日常佩戴罩,減少外出,宣導(dǎo)衛(wèi)生禮儀。暫停召開員工大會、開展集中研訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動、赴重點疫區(qū)的商務(wù)出差等活動。疫情防控期間,提倡視頻和電話會議,減少不必要的外出,原則上謝絕無關(guān)人員來訪。加強疫情宣傳力度,及時傳達政府和機構(gòu)相關(guān)政策、措施,不信謠、不傳謠。5)應(yīng)急管理措施對教職工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀的,按相關(guān)規(guī)定第一時間隔離,并報當(dāng)?shù)胤酪吖ぷ髦笓]部。由學(xué)校防控小組負責(zé)制定防控應(yīng)急預(yù)案,實施分級防控策略。各部門發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)第一時間向機構(gòu)疫情防控小組報告,由疫情防控小組根據(jù)情況類別按規(guī)定及時采取最高可停課的預(yù)案措施。6)安全工作確認復(fù)課前做好供電、供水、空調(diào)設(shè)施和電氣線路的安全檢查,確保水、電、氣、空調(diào)正常。機構(gòu)安全檢查,確保無故障、無遺漏,師生員工防護到位。5、應(yīng)急處理注意事項突發(fā)事件發(fā)生時,應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組人員要冷靜,果斷采取措施,及時到位。培訓(xùn)班應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組在突發(fā)事件發(fā)生時,要及時向參會人員傳達明確信息,發(fā)布明確指

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