版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第二單元個(gè)人所得考點(diǎn)15:各征稅項(xiàng)目綜述 (2017年)B.社的編輯在本單位上作品取得的所【答案】【解析】選項(xiàng)C:按“稿酬所得”稅目計(jì)繳個(gè)人所得稅【例題2·多選題】根據(jù)個(gè)人所 (2014【答案】(2)AC:應(yīng)按照“特許權(quán)使用費(fèi)所元。關(guān)于該項(xiàng)收入計(jì)繳個(gè)人所得稅的下列表述中,正確的是((2011年C.應(yīng)按“勞務(wù)所得”計(jì)繳個(gè)人所得稅【答案】勞務(wù)所得只有收又連載又一項(xiàng)特許權(quán)的一次使用為一【例題1·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列所得中,應(yīng)加成征收個(gè)人所 (2017年)【答案】項(xiàng)B屬于稿酬所得,選項(xiàng)D屬于工資、薪金所得,均予排除(2)選項(xiàng)C:的培訓(xùn)2·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于“每次收入”確定的表述中,不正確的是((2016)【答案】【例題3·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,在計(jì)算個(gè)人所得稅 (2016年)A.D.勞務(wù)所【答案】【例題4·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,采取和定率相 (2015年)【答案】【例題5·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,以一個(gè)月內(nèi)取得的 (2015年)A.【答案】【例題6·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)所得中,按次計(jì)算繳納 (2015年)C.【答案】【例題7·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,以每次收入全額為 (2014年、2013年)A.B.勞務(wù)所【答案】考點(diǎn)16:個(gè)人所得稅政策、省級(jí)部委和軍以上單位,以及外國(guó)組織、國(guó)際組織、國(guó)債和國(guó)家的金融債券的利息、按照規(guī)定發(fā)給的特殊津貼津貼、資深津貼,以及規(guī)定免、福利費(fèi) 的費(fèi)、費(fèi)活費(fèi);因嚴(yán)重自然造成重大損失的其他經(jīng)財(cái)政部門批準(zhǔn)減免的、外籍個(gè)人取得的語(yǔ)言訓(xùn)練費(fèi)教育費(fèi)等,經(jīng)當(dāng)?shù)貙徍伺鷾?zhǔn)為合理的、【例題1·多選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,免征個(gè)人所得稅的 (2017年)費(fèi)【答案】(2)【例題 的【答案】D:退休人員再任職取得的收入,按照“工資、薪金所得”繳納個(gè)人所得【例題3·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,免征個(gè)人所得稅的 (2015年) 【答案】,權(quán)的經(jīng)濟(jì)賠償收入,應(yīng)按“特許權(quán)使用費(fèi)所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅由支付賠償?shù)膯危?·多選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,暫免征收個(gè)人所得稅的有((2015)個(gè)人福利,一次收入1000元【答案】(1)A:外籍個(gè)人以“非現(xiàn)金”形式取得的住房補(bǔ)貼,暫免征收個(gè)人所得收入在1元以下的(含1)暫免征收個(gè)人所得稅;超過1元的,全額征收個(gè)人所得》取得的安置費(fèi)收入,免予征收個(gè)人所得稅((2013年)》考點(diǎn)17:個(gè)人所得稅的征收管理;代扣代繳:以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人應(yīng)根據(jù)扣繳義務(wù)人所扣繳的,付給2%的手續(xù)費(fèi)。;③從中國(guó)取得所得的①一般情況下,應(yīng)當(dāng)在取得應(yīng)納稅所得的次月15日內(nèi)向主管申報(bào)所得 )(2從兩處或兩處以上取得工資、薪金的,可選擇并固定在其中一地申)①個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)投資人應(yīng)向企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理所在管申報(bào)繳【例題1·多選題】居民發(fā)生的下列情形中,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定向主管辦理 (2016年)A.從英國(guó)取得所B.林某從取得稿酬所得1萬(wàn)D.2015年度取得所得15萬(wàn)【答案】【解析】選項(xiàng)B:應(yīng)由支付稿酬的代扣代繳個(gè)人所得稅【例題2·多選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列情形中,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定到主管辦理自行納稅申報(bào)的有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026湖南常德市石門縣人民政府永興街道辦事處公益性崗位招聘參考題庫(kù)附答案
- 2026湖南長(zhǎng)沙廣播中心招聘參考題庫(kù)附答案
- 2026福建南平市旭輝實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘教師2人參考題庫(kù)附答案
- 2026福建福州工業(yè)園區(qū)開發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘2人參考題庫(kù)附答案
- 2026重慶醫(yī)科大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院招聘2人參考題庫(kù)附答案
- 2026阜陽(yáng)臨泉縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊(duì)崗位定向選聘16人參考題庫(kù)附答案
- 2026陜西西安交通大學(xué)能動(dòng)學(xué)院管理輔助工作人員招聘1人備考題庫(kù)附答案
- 中交集團(tuán)紀(jì)委第一辦案中心社會(huì)招聘5人備考題庫(kù)附答案
- 臨汾市2025年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員參考題庫(kù)附答案
- 華鎣市總工會(huì)關(guān)于公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者的備考題庫(kù)附答案
- 虛擬電廠動(dòng)態(tài)優(yōu)化與可信評(píng)估:理論框架與關(guān)鍵技術(shù)研究
- JG/T 24-2018合成樹脂乳液砂壁狀建筑涂料
- 環(huán)境保護(hù)與水土保持施工方案與措施
- 體育場(chǎng)館物業(yè)管理機(jī)構(gòu)及其崗位職責(zé)
- 四川省內(nèi)江市2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末檢測(cè)生物試題(解析版)
- 某涂料公司銷售人員能力發(fā)展指導(dǎo)手冊(cè)
- 2025高三生物二輪復(fù)習(xí)進(jìn)度安排
- 2025年陜西延安市直事業(yè)單位選聘工作人員歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 福建省部分地市2025屆高中畢業(yè)班第一次質(zhì)量檢測(cè) 化學(xué)試卷(含答案)
- 實(shí)驗(yàn)室設(shè)備采購(gòu)中的風(fēng)險(xiǎn)管理及應(yīng)對(duì)策略
- 2024年某銀行內(nèi)部管理制度范文(2篇)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論