教師招聘《中學(xué)教育心理學(xué)》真題測(cè)試(2022年01月06日-2183)_第1頁
教師招聘《中學(xué)教育心理學(xué)》真題測(cè)試(2022年01月06日-2183)_第2頁
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文檔簡(jiǎn)介

教師招聘《中學(xué)教育心理學(xué)》真題測(cè)試(2022年01月06日-2183)5:答案B

解析

6:答案A

解析

7:答案A,B,C,D

解析

8:答案B

解析

9:答案A,B,C,D,E

解析

10:答案B

解析

11:答案錯(cuò)誤

解析系統(tǒng)暫無解析

12:答案正確

解析強(qiáng)化也是一種操作,強(qiáng)化的作用在于轉(zhuǎn)變同類反應(yīng)在將來發(fā)生的概率,而強(qiáng)化物則是一些刺激物,它們的呈現(xiàn)或撤除能夠增加反應(yīng)發(fā)生的概率。(本解析由安寶藍(lán)供應(yīng))

13:答案C,D

解析常用的組織策略有列提綱、利用圖形和利用表格。畫線屬于復(fù)述策略,記筆記、位置記憶術(shù)屬于精細(xì)加工策略。

14:答案A

解析

15:答案D

解析干擾可分前攝干擾與倒攝干擾兩種。前攝干擾指已學(xué)過的舊信息對(duì)學(xué)習(xí)新信息的抑制作用;倒攝干擾指學(xué)習(xí)新信息對(duì)已有舊信息回憶的抑制作用。

16:答案A,B,C,D,E

解析系統(tǒng)暫無解析

17:答案正確

解析

18:答案錯(cuò)誤

解析

19:答案A

解析

20:答案C

解析資源管理策略包括:學(xué)習(xí)時(shí)間管理:統(tǒng)籌支配學(xué)習(xí)時(shí)間;高效利用最佳時(shí)間;敏捷利用零碎時(shí)間;學(xué)習(xí)環(huán)境的設(shè)置;學(xué)習(xí)努力和心境管理;社會(huì)資源利用管理。因此,設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)空間屬于資源管理策略。ABD三項(xiàng)屬于元認(rèn)知策略,故本題的正確答案是C選項(xiàng)。

21:答案D

解析誘因是指能夠激起有機(jī)體的定向行為,并能滿意某種需要的外部條件或刺激物。

22:答案B

解析

23:答案A

解析組織策略:列提綱;利用圖形(系統(tǒng)結(jié)構(gòu)圖、流程圖、模式或模型圖、網(wǎng)絡(luò)關(guān)系圖);利用表格(一覽表、雙向表)??赐晡恼聲r(shí),以金字塔的形式把要點(diǎn)呈現(xiàn)出來,利用作關(guān)系圖。

24:答案B

解析

25:答案D

解析規(guī)章或原理學(xué)習(xí)指學(xué)習(xí)兩個(gè)或兩個(gè)以上概念之間的關(guān)系。

26:答案B,C,D,E

解析

27:答案B

解析與新老師相比,專家型老師的課時(shí)方案以同學(xué)為中心并有預(yù)見性。

28:答案A

解析【解析】老師通過多種方法吸引同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好是激發(fā)同學(xué)的認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力,即激發(fā)同學(xué)的內(nèi)部動(dòng)機(jī)。

29:答案A

解析測(cè)量是用數(shù)學(xué)方式對(duì)人的行為的描述。教學(xué)過程中的測(cè)量是用數(shù)學(xué)的方式對(duì)同學(xué)學(xué)習(xí)行為的描述。

30:答案B

解析

31:答案D

解析反射最早是由桑代克提出的。

32:答案A,C,D,E

解析B項(xiàng)是評(píng)估性會(huì)談應(yīng)把握的一項(xiàng)技術(shù)。

33:答案A,D,E

解析依據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容的不同,可以將學(xué)習(xí)分為學(xué)問學(xué)習(xí)、技能學(xué)習(xí)、行為規(guī)范學(xué)習(xí)。

34:答案B

解析教育心理學(xué)討論的核心內(nèi)容是學(xué)習(xí)過程。

35:答案A,B,C

解析略。

36:答案C

解析人本主義心理學(xué)家馬斯洛提出人的需要層次理論。

37:答案C

解析

38:答案C

解析賈德提出了閱歷類化理論。

39:答案D

解析命題學(xué)習(xí)指學(xué)習(xí)由若干概念組成的句子的復(fù)合意義,即學(xué)習(xí)若干概念之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)“直角三角形是一種特別的三角形”這一命題時(shí),假如沒有獲得“三角形”“直角”等概念,便不能獲得這一命題的意義。

40:答案正確

解析略。

41:答案錯(cuò)誤

解析程序性學(xué)問是關(guān)于“怎么做”的學(xué)問。

42:答案C

解析

43:答案D

解析皮亞杰的認(rèn)知進(jìn)展階段理論認(rèn)為在形式運(yùn)算階段的兒童已經(jīng)超越了對(duì)詳細(xì)的可感知事物的依靠,使形式從內(nèi)容中解脫出來,他們的思維具有可逆性和補(bǔ)償性。

44:答案錯(cuò)誤

解析(P372)改正:心理健康的人遇到挫折時(shí),會(huì)不自覺地運(yùn)用一些自我防備的方法將由于需要得不到滿意而產(chǎn)生的內(nèi)心緊急消退掉,從而表現(xiàn)出對(duì)挫折有較好的耐受力;相反,假如由此而焦慮擔(dān)心,郁悶特別,則表明其心理已經(jīng)失去平衡,處于不健康狀態(tài)。

45:答案C

解析課堂氣氛作為教學(xué)過程的軟情境,它通常是指課堂里某些占優(yōu)勢(shì)的態(tài)度與情感的綜合狀態(tài)。課堂氣氛具有獨(dú)特性,不同的課堂往往有不同的氣氛。

46:答案B

解析情意領(lǐng)域教學(xué)目標(biāo):接受、反應(yīng)、評(píng)估、組織、價(jià)值的性格化。

47:答案B

解析

48:答案正確

解析答:正確。制造性與智力的關(guān)系并非簡(jiǎn)潔的線性關(guān)系,兩者既有獨(dú)立性,又有相關(guān)性,其基本關(guān)系表現(xiàn)在:低智商不行能具有制造性,高智商可能有高制造性,也可能具有低制造性;低制造性者的智商水平可能高,也可能低;高制造性者必需具有高于一般水平的智商。上述關(guān)系表明,高智商雖非高制造性的充分條件,但可以說是高制造性的必要條件。

49:答案C

解析

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