—年會活動策劃方案適用的年會活動策劃方案范文1為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友情、增加凝聚力，公司確定舉辦20XX年度總結(jié)表彰暨20XX年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。一、年會主題融合幻想，努力超越！二、年會目的1、對XXXXX年公司發(fā)展成果總結(jié)，以及制定XXXXX年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。2、強化員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭力量。3、表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調(diào)發(fā)動工主動性，激勵大家在新的一年，工作都有杰出的表現(xiàn)。4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。5、讓員工充足的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。6、強化領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。三、年會時間1、年會策劃及準備期（XXXXX年XXXXX月XXXXX日至XXXXX月XXXXX日）本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目搜集，節(jié)目報名截止日期XXXXX月XXXXX日。2、年會協(xié)調(diào)及發(fā)展期（XXXXX年XXXXX月XXXXX日至XXXXX月XXXXX日）本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目布置表、節(jié)目道具、禮品物品確實認及采買。3、年會倒計時期（XXXXX年XXXXX月XXXXX日）本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。4、年會正式演出時間：XXXXX年XXXXX月XXXXX日XXXXX至XXXXX。四、年會概況活動地點：XXX酒店，提前20天預(yù)定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。組織形式：由公司年會工作工程組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。五、年會工作工程組成員及分工組長：XXXXX副組長：XXXXX副組長：XXXXX副組長：XXXXX主持人：XXXXXXXXXX六、節(jié)目參與形式以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活潑、繪聲繪色。節(jié)目內(nèi)容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。報名聯(lián)系人：XXXXX聯(lián)系電話：XXXXX郵箱：XXXXX七、年會籌備階段節(jié)目編排：為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排，以到達預(yù)期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。1、排練時間：XXXXX年XXXXX月XXXXX日——XXXXX年XXXXX月XXXXX日期間的下班后。整體彩排為XXXXX年XXXXX月XXXXX日——XXXXX年XXXXX月XXXXX日期間；2、排練地點：XXXXXXXXX；3、年會節(jié)目確定后，年會工作工程組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題，若解決不了，按時上報；4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作工程組，在年會節(jié)目正式演出時運用，若如未能提供，耽擱演出和影響效果，工程組概不負責，請參演人員肯定切記；5、參演所需服裝或道具向年會工作工程組申請費用自行租賃；6、主持人參與節(jié)目挨次的編排，并組織串臺詞。與會公司領(lǐng)導(dǎo)的布置：1、提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的詳細時間和地點以及致辭準備和頒獎挨次布置；2、領(lǐng)導(dǎo)及其家屬座位的布置；3、迎接及引導(dǎo)入座。與會嘉賓的邀請與布置1、前期與領(lǐng)導(dǎo)確認是否有嘉賓參會，年會開頭前5天與嘉賓確認行程布置及能否參與，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參與；2、嘉賓胸花的準備；3、嘉賓的迎接與引導(dǎo)入座。會場布置與酒店協(xié)調(diào)：1、負責人應(yīng)提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項布置；2、請酒店人員幫忙協(xié)作擺放公司領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的座位；3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。與會人員的安全返回：1、領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，公司包車和自駕車。2、員工，公司包車?？赡茱@現(xiàn)問題及解決方案：1、路上堵車可提前2—3個小時動身，避開頂峰期。2、公司領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓遲到盡量提前去接，若遲到可先開頭節(jié)目。3、音響裝備故障提前調(diào)試好裝備保證運轉(zhuǎn)正常，若顯現(xiàn)故障按時聯(lián)系酒店專業(yè)音響裝備修理人員排解故障。4、顯現(xiàn)醉酒通知其家人、好友或找專人陪護送回休息。八、年會流程年會整體分為五個部分：領(lǐng)導(dǎo)致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。領(lǐng)導(dǎo)致辭：1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；2、公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓入席；3、開場舞蹈；4、主持人同時登場，開場白，簡潔介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓；5、董事長致辭。優(yōu)秀員工表彰：1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌布置，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不在整個年會預(yù)算之列；2、公司本年度優(yōu)秀員工評比活動最遲在XXXXX之前確定獲獎類別及人員名單；3、提前整理好優(yōu)秀員工簡潔介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時投影展現(xiàn)；4、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領(lǐng)導(dǎo)和全部獲獎員工準備上臺，同時奏頒獎曲（此環(huán)節(jié)有會務(wù)組成員提前將獲獎員工布置到舞臺一側(cè)），依次頒獎；5、頒獎結(jié)束后全部獲獎人員與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念；6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結(jié)會議上。節(jié)目表演：1、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；2、節(jié)目單確定后，主持人根據(jù)事先串好詞的節(jié)目單挨次依次進行；3、公司領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)目進行評分，詳細評分表在節(jié)目開頭提前發(fā)放；4、主持人宣布節(jié)目評比結(jié)果；5、節(jié)目評比分為最正確人氣獎，最正確表演獎，最正確創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目嘉獎現(xiàn)金分別為XXXXX元、XXXXX元、XXXXX元；6、領(lǐng)導(dǎo)頒獎后，全部演員與頒獎領(lǐng)導(dǎo)合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束。幸運大抽獎：1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和搜集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯(lián)），根據(jù)挨次發(fā)放；2、共建立四個獎項。獎品價值建立，一等獎XXXXX元一名；二等獎XXXXX元二名，三等獎XXXXX元三名，激勵獎XXXXX名，獎品為等值物品；3、抽獎形式實行隨機抽取的形式，由公司領(lǐng)導(dǎo)進行抽獎，挨次由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現(xiàn)場，取消獎項資格，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司XXXXX抽取；二等獎由XXXXX抽取；三等獎；激勵獎。兌獎同時，音響師播放比擬激情的音樂，調(diào)整現(xiàn)場氣氛；4、全部抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領(lǐng)導(dǎo)和中獎?wù)吆嫌傲裟睿?、抽獎結(jié)束后，主持人宣布活動結(jié)束，邀請XXXXX致祝酒詞，宣告聚餐開頭；6、會務(wù)組進行會場清理，我司裝備等尚可運用的辦公及裝飾用品歸位裝車。年會聚餐：1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：XXXXX開頭；2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；3、在節(jié)目表演結(jié)束前非常鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜；4、明確桌長姓名和職責（調(diào)整氣氛，保證員工安全）可讓主持人在臺上明確；5、XXXXX祝酒詞結(jié)束后聚餐開頭。全體起立，共同舉杯，共同祝福公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可敏捷把握。員工借助氣氛互相祝酒，領(lǐng)導(dǎo)與員工互相祝酒，襯托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。聚餐結(jié)束，整個年會結(jié)束。九、留意事項1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，根據(jù)其尺寸制作活動橫幅和背景板。2、提前選購年會所需的物品；3、會場需提前布置，包括布置公司領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓入座位置和姓名臺卡；4、時間的把控，主持人應(yīng)留意好時間的把控，防止時間掌握節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間；5、會務(wù)人員的工作布置，年會的詳細工作會細化分解到相關(guān)責任人，確定每一項工作的負責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預(yù)定等等，中間如若顯現(xiàn)什么問題需按時解決；6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故責任人。十、費用預(yù)算適用的年會活動策劃方案范文2一、企業(yè)年會的意義年會是企業(yè)重大節(jié)日！1、年會的.綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上！2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，完成員工的幻想，順便完成老板的幻想！4、年會的核心：讓員工明年在公司舍命做事！5、年會的目的：①拉發(fā)動工a、是為了削減員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮實行行動，讓更多的員工看到跟公司干的希望；展現(xiàn)公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會肯定要與往年不一樣，肯定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)發(fā)動工的主動性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱忱，快速進入工作狀態(tài)。②拉動顧客a、肯定要邀請一些我們的大客戶來參與我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到崇高，感恩我們的客戶，并且向客戶展現(xiàn)我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞印象！b、可以邀請一些意向客戶來參與年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做共享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。③拉動其他力量a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展現(xiàn)我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信念及依靠度。b、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)，向他們展現(xiàn)我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性公司年會活動方案策劃奉獻度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等），獲得支持二、企業(yè)年會前期準備：A、籌劃準備：1、確定會務(wù)主要負責人，成立籌備組2、制作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架3、提供年會流程計劃與年會節(jié)目供選菜單4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案與效果圖5、推舉相關(guān)音樂背景資料B、前期執(zhí)行：1、最終確認年會流程與年會節(jié)目2、準備與制作場地布置道具及相關(guān)活動器材3、確定員工表演工程及主持人4、撰寫年會相關(guān)文案5、制定工作布置表6、布置會議場地7、布置年會晚宴場地、年會氣氛C、成立年會工程實施小組：年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以全部領(lǐng)導(dǎo)必需為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機制，假如不全身心付出怎么辦！1、迎賓接待禮儀組；（負責供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù)）2、物品選購配送組；（全部年會物資的選購）3、聚餐組；（負責布置就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo)）4、晚會組；（負責整個晚會的節(jié)目布置、演練及主持工作）5、抽獎組；（負責證書的制作與獎品的保管、發(fā)放、搬運）6、宣傳組；（負責主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響與錄像等）7、交通指揮組；（負責停車場引位、有序有效進行停車）注：圍繞流程進行選購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊?。?。三、企業(yè)年會擬邀嘉賓1、員工：要求全員必需參與，不行請假；2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)；3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶；4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化；5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知明星士等（可提前說為神奇嘉賓）。四、企業(yè)年會會場的布置：1、有好的音響與好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅（如：公司文化的展現(xiàn)，產(chǎn)品，愿景，任務(wù)，口號，以展架的形式展現(xiàn)在年會現(xiàn)場，并通過員工展現(xiàn)表達）。3、座位布置結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶與嘉賓，其他座位按各部門劃分。4、會場前方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。5、公司優(yōu)秀員工與元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。（會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處肯定會有一股劇烈的崇高感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向無敵。）五、企業(yè)年會詳細流程：1、全員到簽處處點名，布置崗位（要求會務(wù)組的全部成員必需著統(tǒng)一服裝）。2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導(dǎo)進會場，紅地毯兩側(cè)主管們熱情歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位（注：大屏幕與這期間場內(nèi)必需放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞5、放視頻（全年回憶）6、頒發(fā)嘉獎，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、共享、合影、（中間可穿插一些文藝節(jié)目），依據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：A、業(yè)績前6名（從六到一的挨次邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎）B、最正確狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染四周的人，帶動四周人的狀態(tài)）C、無私奉獻獎（公司里平常默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）D、狼性團隊獎（公司全部的部門參選，評比標準由公司商討確定）E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工）F、天使獎（此獎的人選應(yīng)當是對公司員工關(guān)懷最多，大家有什么事都情愿與她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人）G、最大奉獻獎（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大奉獻的）H、晉升任命書I、給客戶頒獎8、下半場入場兩曲熱場舞9、團隊展現(xiàn)，向在場全部的人展現(xiàn)我們的團隊，展現(xiàn)我們的文化，展現(xiàn)我們的狀態(tài)，展現(xiàn)我們的決心，展現(xiàn)我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。10、讓各部門定明年業(yè)績目標。11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言（主持人肯定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)快樂。可以提前與其溝通，也可以突然攻擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來確定，核心是讓其樂。）12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神奇嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學(xué)習，向行業(yè)里的精英學(xué)習，有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解。）13、公布新一年里公司的各項政策（可由副總公布，要有書面文件，最好是紅頭文件）14、公布20XX年的各項嘉獎機制（要清楚透亮，讓人一目了然，不行模糊不清）15、老板做總結(jié)鼓勵性發(fā)言！將全場全部人推向頂點。（話不用太多，重在鼓勵，塑造公司發(fā)展方向與發(fā)展前景，將現(xiàn)場全部的人點燃就可以了?。?6、主持人宣布大會正式結(jié)束；17、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）六、企業(yè)年會重點備注：1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么！2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必需給帶花環(huán)；3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；4、每一位上臺者聚光燈必需協(xié)作；5、會務(wù)必需嚴謹每一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配；6、DJ師、禮儀小姐與主持人對接每個環(huán)節(jié)；7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要到達哪些結(jié)果，就針對此類大事進行重大而隆重的儀式，全部獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提示感謝的話要少說?。總€領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。8、感恩文化：①感謝父母哺育之恩，挖掘員工內(nèi)在動力②感謝客戶幫忙自己完成幻想，讓客戶獲得崇高感③感謝公司給我平臺，讓員工心定、交給公司年會，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年的工作意義；所以它至關(guān)重要，不行缺少！不能不開，不行不開，必需要開！它可以對公司一年的工作進行總結(jié)；它可以嘉獎先進，激發(fā)后進，樹立典范、領(lǐng)先垂范；它可以造場造勢，激揚士氣，振作精神；它可以集中表達公司實力、人文關(guān)懷；它可以凝聚人心，給人信念；它可以增進客戶聯(lián)誼，感恩答謝；它可以統(tǒng)一認識，部署戰(zhàn)略，鎖定目標，激發(fā)斗志；它是制造潛在利潤的最好形勢之一！適用的年會活動策劃方案范文3律回春暉漸，萬象始更新。我們告辭成果斐然的XX年，迎來了充滿希望的XX年。值此新春到來之際，為了弘揚公司的企業(yè)精神，呈現(xiàn)公司員工的風采