第頁共頁有關(guān)實(shí)習(xí)年終總結(jié)3篇有關(guān)實(shí)習(xí)年終總結(jié)3篇實(shí)習(xí)年終總結(jié)篇120xx年久要完畢了，在這一年里我從校園走到了社會(huì)，這一年里我從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人士，這一年我開場為我的職業(yè)生涯打算。進(jìn)入xx教育科技(北京)實(shí)習(xí)也已經(jīng)有一個(gè)月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在20xx年的最后一個(gè)多月里有很大的進(jìn)步。一、工作情況1.認(rèn)知公司的企業(yè)文化我于20xx年11月22日進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，為了更快的融入公司參加這個(gè)大家庭，也為日后工作打好根底，我從公司的企業(yè)文化開場理解，然后按照順序填寫特訓(xùn)營員根本信息。從公司文化那里我明白了xx的由來公司用愛啟迪你的人生。這是公司對(duì)每一個(gè)員工的承諾，讓我產(chǎn)生了一種歸屬感和平安感，也讓我期待三個(gè)月之后從這里走出去時(shí)的我。同時(shí)為我能進(jìn)入公司成為這團(tuán)隊(duì)的一員感到自豪，相信自己能在以后的工作學(xué)習(xí)中，嚴(yán)格自律，堅(jiān)持履行公司的承諾。2.熟悉工作性質(zhì)在特訓(xùn)營里理解到公司里其他同事的根本信息，為工作生活上的交流做好一定的根底。然后開場理解公司的運(yùn)作流程，主要業(yè)務(wù)，還有自己的工作內(nèi)容，漸漸的學(xué)會(huì)管理自己的時(shí)間，安排自己的工作。在公司里我屬于行政部門人員，主要管理公司里的業(yè)務(wù)報(bào)銷、辦公室的值日安排、負(fù)責(zé)采購辦公用品、監(jiān)視考勤，還有更新網(wǎng)站的相關(guān)欄目。在工作中，可以運(yùn)用到專業(yè)知識(shí)整理統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)銷表還有值日表，學(xué)會(huì)了編輯排版、后臺(tái)發(fā)布文章。3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，進(jìn)步工作才能，做好本職工作。在工作中充分運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)，把理論變?yōu)槔碚?，穩(wěn)固所學(xué)知識(shí)。重視專業(yè)培訓(xùn)，積極參與培訓(xùn)聆聽專業(yè)人士的指導(dǎo)，向同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，進(jìn)步自己的才能。圍繞本職的工作，學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，拓寬自己的視野，在實(shí)際工作中把理論知識(shí)化為實(shí)用技能。認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性的工作，做到手腳口腦并用，票據(jù)要及時(shí)報(bào)銷，賬目要明晰登記，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全的各項(xiàng)制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)管理工作日趨正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真完成辦公常用品的購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、資料信息歸類管理等大量的日常事務(wù)，保證辦公室工作的正常開展。二、存在缺乏與改善措施1.存在缺乏一是欠缺工作經(jīng)歷，盡管經(jīng)過一個(gè)多月的鍛煉有不少進(jìn)步，但是還是缺乏實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷;二是事務(wù)性的工作繁忙復(fù)雜，一不小心就會(huì)出錯(cuò);三是工作中也不夠大膽，總是不敢嘗試走出第一步，害怕失敗;四是缺乏溝通，不能充分利用資，不太敢表達(dá)自己的觀點(diǎn)，雖然一直在學(xué)習(xí)中改變工作方法，卻很難在創(chuàng)新中理論;五是工作缺乏方案，由于工作沒有規(guī)劃好，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常到達(dá)事倍功半，把可以延后再做的事情花大時(shí)間去弄，而該完成的事卻沒做好;六、專業(yè)知識(shí)面小，對(duì)公司的業(yè)務(wù)還是不很得心應(yīng)手，專業(yè)知識(shí)少不能勝任工作。2.改善措施(1)針對(duì)經(jīng)歷缺乏的問題，必須在日常的工作中鍛煉自己，總結(jié)成功失敗的經(jīng)歷，防范自己的缺乏。(2)事務(wù)性的工作盡管繁忙復(fù)雜，但也存在一定的規(guī)律，根據(jù)規(guī)律做事，不懂就問，虛心請(qǐng)教。(3)大膽的與人溝通交流，在人際交往中鍛煉自己的膽識(shí)和語言表達(dá)，不要害怕別人的恥笑，要相信自己一定能行。(4)在工作的過程中，由于對(duì)其他工作比擬生疏，又不積極向其他同事請(qǐng)教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤，不能到達(dá)優(yōu)勢(shì)資充分利用。在以后的工作中，我要主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門同事的溝通，通過公司這個(gè)平臺(tái)到達(dá)資共享，從而進(jìn)步自己的工作才能。(5)要制定一個(gè)方案表，明確自己的工作目的，分清主次矛盾，把緊急的工作先安排，可以暫緩的工作后完成，爭取能到達(dá)事半功倍的效果。(6)作為一個(gè)現(xiàn)代化人才，應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，公司其它專業(yè)認(rèn)識(shí)不夠，限制了自身的開展。在以后的工作過程中，我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資，進(jìn)步主觀能動(dòng)性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。20xx年接近尾聲，感謝在這一年里給我關(guān)心給我?guī)椭慕處熗瑢W(xué)們，還有在最后一個(gè)多月里給予我工作時(shí)機(jī)的xx教育的領(lǐng)導(dǎo)們，謝謝您們，是您實(shí)現(xiàn)了我從學(xué)生成功轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人士，的認(rèn)知自己發(fā)現(xiàn)自己。盡管在xx工作才一個(gè)月，但我收獲很多。在以后的工作中，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)新經(jīng)歷，擅長總結(jié)。實(shí)習(xí)年終總結(jié)篇2xx年久要完畢了，在這一年里我從校園走到了社會(huì)，這一年里我從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人士，這一年我開場為我的職業(yè)生涯打算。進(jìn)入xx教育科技〔北京〕實(shí)習(xí)也已經(jīng)有一個(gè)月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在xx年的最后一個(gè)多月里有很大的進(jìn)步。一、工作情況1.認(rèn)知公司的企業(yè)文化我于xx年11月22日進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，為了更快的融入公司參加這個(gè)大家庭，也為日后工作打好根底，我從公司的企業(yè)文化開場理解，然后按照順序填寫特訓(xùn)營員根本信息。從公司文化那里我明白了“xx”的由來——公司用愛啟迪你的人生。這是公司對(duì)每一個(gè)員工的承諾，讓我產(chǎn)生了一種歸屬感和平安感，也讓我期待三個(gè)月之后從這里走出去時(shí)的我。同時(shí)為我能進(jìn)入公司成為這團(tuán)隊(duì)的一員感到自豪，相信自己能在以后的工作學(xué)習(xí)中，嚴(yán)格自律，堅(jiān)持履行公司的承諾。2.熟悉工作性質(zhì)在特訓(xùn)營里理解到公司里其他同事的根本信息，為工作生活上的交流做好一定的根底。然后開場理解公司的運(yùn)作流程，主要業(yè)務(wù)，還有自己的工作內(nèi)容，漸漸的學(xué)會(huì)管理自己的時(shí)間，安排自己的工作。在公司里我屬于行政部門人員，主要管理公司里的業(yè)務(wù)報(bào)銷、辦公室的值日安排、負(fù)責(zé)采購辦公用品、監(jiān)視考勤，還有更新網(wǎng)站的相關(guān)欄目。在工作中，可以運(yùn)用到專業(yè)知識(shí)整理統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)銷表還有值日表，學(xué)會(huì)了編輯排版、后臺(tái)發(fā)布文章。3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，進(jìn)步工作才能，做好本職工作。在工作中充分運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)，把理論變?yōu)槔碚?，穩(wěn)固所學(xué)知識(shí)。重視專業(yè)培訓(xùn)，積極參與培訓(xùn)聆聽專業(yè)人士的指導(dǎo)，向同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，進(jìn)步自己的才能。圍繞本職的工作，學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，拓寬自己的視野，在實(shí)際工作中把理論知識(shí)化為實(shí)用技能。認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性的工作，做到手腳口腦并用，票據(jù)要及時(shí)報(bào)銷，賬目要明晰登記，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全的各項(xiàng)制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)管理工作日趨正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真完成辦公常用品的購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、資料信息歸類管理等大量的日常事務(wù)，保證辦公室工作的正常開展。二、存在缺乏與改善措施1.存在缺乏一是欠缺工作經(jīng)歷，盡管經(jīng)過一個(gè)多月的鍛煉有不少進(jìn)步，但是還是缺乏實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷；二是事務(wù)性的工作繁忙復(fù)雜，一不小心就會(huì)出錯(cuò)；三是工作中也不夠大膽，總是不敢嘗試走出第一步，害怕失敗；四是缺乏溝通，不能充分利用資，不太敢表達(dá)自己的觀點(diǎn)，雖然一直在學(xué)習(xí)中改變工作方法，卻很難在創(chuàng)新中理論；五是工作缺乏方案，由于工作沒有規(guī)劃好，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常到達(dá)事倍功半，把可以延后再做的事情花大時(shí)間去弄，而該完成的'事卻沒做好；六、專業(yè)知識(shí)面小，對(duì)公司的業(yè)務(wù)還是不很得心應(yīng)手，專業(yè)知識(shí)少不能勝任工作。2.改善措施〔1〕針對(duì)經(jīng)歷缺乏的問題，必須在日常的工作中鍛煉自己，總結(jié)成功失敗的經(jīng)歷，防范自己的缺乏?！?〕事務(wù)性的工作盡管繁忙復(fù)雜，但也存在一定的規(guī)律，根據(jù)規(guī)律做事，不懂就問，虛心請(qǐng)教?！?〕大膽的與人溝通交流，在人際交往中鍛煉自己的膽識(shí)和語言表達(dá)，不要害怕別人的恥笑，要相信自己一定能行?！?〕在工作的過程中，由于對(duì)其他工作比擬生疏，又不積極向其他同事請(qǐng)教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤，不能到達(dá)優(yōu)勢(shì)資充分利用。在以后的工作中，我要主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門同事的溝通，通過公司這個(gè)平臺(tái)到達(dá)資共享，從而進(jìn)步自己的工作才能?！?〕要制定一個(gè)方案表，明確自己的工作目的，分清主次矛盾，把緊急的工作先安排，可以暫緩的工作后完成，爭取能到達(dá)事半功倍的效果?！?〕作為一個(gè)現(xiàn)代化人才，應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，公司其它專業(yè)認(rèn)識(shí)不夠，限制了自身的開展。在以后的工作過程中，我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資，進(jìn)步主觀能動(dòng)性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。xx年接近尾聲，感謝在這一年里給我關(guān)心給我?guī)椭慕處熗瑢W(xué)們，還有在最后一個(gè)多月里給予我工作時(shí)機(jī)的xx教育的領(lǐng)導(dǎo)們，謝謝您們，是您實(shí)現(xiàn)了我從學(xué)生成功轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人士，的認(rèn)知自己發(fā)現(xiàn)自己。盡管在xx工作才一個(gè)月，但我收獲很多。在以后的工作中，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)新經(jīng)歷，擅長總結(jié)。實(shí)習(xí)年終總結(jié)篇3繁忙的“20xx年”已經(jīng)過去，雖然這個(gè)經(jīng)濟(jì)市場只是一個(gè)模擬，但作為會(huì)計(jì)人員的我在這“短短的”一年里，在CEO和CFO領(lǐng)導(dǎo)的帶著下，過得非常充實(shí)！在各位同事的協(xié)助下，我通過自己不懈的努力和對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，較圓滿地完成了各項(xiàng)工作，同時(shí)自身的專業(yè)素質(zhì)也得到了相應(yīng)進(jìn)步。為在20xx年的工作中更上一個(gè)臺(tái)階，我認(rèn)真地對(duì)本年的學(xué)習(xí)和工作進(jìn)展了總結(jié)。20xx年我主要負(fù)責(zé)搜集各部門的財(cái)務(wù)原始憑證、編制會(huì)計(jì)憑證、記賬、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表以及現(xiàn)金流量表、計(jì)算財(cái)務(wù)指標(biāo)，同時(shí)協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成一些專項(xiàng)工作等?！惨弧乘鸭鞑块T的財(cái)務(wù)原始憑證根據(jù)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么規(guī)定，搜集原始憑證是賬務(wù)處理的根據(jù)，所以，我務(wù)必本著“不多記，不少記”的原那么搜集與管理原始憑證，以確保本企業(yè)的發(fā)生業(yè)務(wù)都有單據(jù)或合同都作為根據(jù)?！捕尘幹茣?huì)計(jì)憑證根據(jù)原始憑證填寫會(huì)計(jì)憑證，值得注意的是計(jì)提與發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄編制，根據(jù)房改辦《關(guān)于報(bào)送20xx年住房公積金繳存基數(shù)有關(guān)問題的通知》精神，及時(shí)調(diào)整每位職工的住房公積金繳存基數(shù)。每月按時(shí)繳納職工住房公積金、準(zhǔn)確計(jì)提各部門工資福利費(fèi)，并填制相關(guān)憑證，但由于我們的模擬市場機(jī)制，只能按季度計(jì)提與發(fā)放。此外，對(duì)于外銷的稅務(wù)處理，也存在出口退稅的疑惑，只能按照稅務(wù)局計(jì)算的退稅金額進(jìn)展處理?！踩秤涃~今年是中心全面推行工程管理工作的第一年，在這項(xiàng)工作中我主要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)錄入，即對(duì)各部門發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用按照其所屬的工程及開支類別錄入到工程管理系統(tǒng)中。這是一項(xiàng)繁瑣而細(xì)致的工作，不僅每天都要錄數(shù)據(jù)，而且有些部門一筆業(yè)務(wù)分幾個(gè)工程和類別，錄入時(shí)要特別注意，假如錄入錯(cuò)了，可能會(huì)對(duì)該部門的產(chǎn)值完成情況有影響，因此我每天都認(rèn)真登記每一筆業(yè)務(wù)，對(duì)有疑問的工程及時(shí)與核算員聯(lián)絡(luò)，做到每一筆數(shù)據(jù)都如實(shí)地反映到對(duì)應(yīng)的工程中。每季末及時(shí)與各部門對(duì)賬，保證了每個(gè)季度各部門的費(fèi)用支出正確無誤?！菜摹尘幹曝?cái)務(wù)報(bào)表年末，根據(jù)各項(xiàng)明細(xì)賬及總賬編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表以及現(xiàn)金流量表，當(dāng)遇到對(duì)某項(xiàng)科目的填列有不同見解時(shí)，財(cái)務(wù)人員會(huì)集中討論，找出正確的處理方法，發(fā)現(xiàn)無法解決的問題時(shí)，及時(shí)向指導(dǎo)教師提問。通過這樣的討論研究，總賬我從中學(xué)到不少專業(yè)知識(shí)，并且使理論知識(shí)