2020年醫(yī)院工會(huì)管理制度(工作制度)

醫(yī)院工會(huì)管理制度一、工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)制度工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)每年召開(kāi)一次，如有需要可再次召開(kāi)，也可以與職工代表大會(huì)合并。會(huì)議由工會(huì)主辦，會(huì)員代表參加。會(huì)議內(nèi)容包括聽(tīng)取審議工會(huì)工作、行政報(bào)告、工作計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)收支報(bào)告，討論決定與職工合法權(quán)益有關(guān)的重大問(wèn)題，以及討論審議與職工切身利益有關(guān)的規(guī)章制度。此外，還要進(jìn)行民主評(píng)議院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。二、職工代表大會(huì)制度職工代表大會(huì)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下行使職權(quán)，每屆任期為5年，每年至少召開(kāi)一次大會(huì)。每次會(huì)議必須有三分之二以上的職工代表出席。如果有重大事項(xiàng)，經(jīng)醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、工會(huì)或三分之二以上職工代表的提議，可以臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。職工代表大會(huì)進(jìn)行選舉和作出決議、決定，必須經(jīng)全體職工代表過(guò)半數(shù)通過(guò)方可有效。凡屬職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的重大問(wèn)題，都應(yīng)提交大會(huì)討論、審議并作出相應(yīng)的決議或決定。對(duì)未獲職代會(huì)通過(guò)而又確需實(shí)施的議案，可以在廣泛征求意見(jiàn)修改后，進(jìn)行復(fù)議，提交臨時(shí)代表大會(huì)討論通過(guò)。會(huì)議內(nèi)容包括聽(tīng)取討論院長(zhǎng)年度工作報(bào)告，對(duì)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案、財(cái)務(wù)工作報(bào)告及其他有關(guān)醫(yī)院發(fā)展的重大問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議，工會(huì)年度工作報(bào)告及新年度的工作思路，討論通過(guò)醫(yī)院提出的職工聘任、獎(jiǎng)懲、分配改革的原則、辦法及其他與職工權(quán)益有關(guān)的重要規(guī)章制度，審議決定有關(guān)職工生活福利事項(xiàng)，根據(jù)上級(jí)主管部門(mén)的部署，參與民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部，以及審議其他重大事項(xiàng)。三、工會(huì)委員會(huì)工作制度工會(huì)委員會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，遵循黨的基本路線(xiàn)和工會(huì)工作指導(dǎo)方針，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度。重大問(wèn)題由全體委員集體討論決定。工會(huì)委員會(huì)根據(jù)廣大會(huì)員的意愿、要求，依照工會(huì)法和工會(huì)章程獨(dú)立自主地開(kāi)展工作，履行維護(hù)、參與、教育職能。承擔(dān)會(huì)員代表大會(huì)暨職工代表大會(huì)日常工作機(jī)構(gòu)的任務(wù)，代表和組織會(huì)員依照法律規(guī)定參加的民主管理和民主監(jiān)督，健全民主管理制度。工會(huì)委員會(huì)對(duì)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、改革方案等重大決策聽(tīng)取和反映會(huì)員意見(jiàn)，提出建議，使之完善。決策形成后，宣傳動(dòng)員群眾貫徹執(zhí)行。工會(huì)委員會(huì)堅(jiān)持原則、不謀私利，熱心為會(huì)員說(shuō)話(huà)辦事，維護(hù)全體會(huì)員的合法權(quán)益，組織動(dòng)員全體會(huì)員積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動(dòng)，積極參加醫(yī)療衛(wèi)生改革、完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的任務(wù)目標(biāo)。6.為了建設(shè)一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍，我們要配合院部做好會(huì)員的思想政治工作。通過(guò)多種形式進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義的教育，同時(shí)進(jìn)行民主與法制、組織紀(jì)律和職業(yè)道德教育等方面的培訓(xùn)，以提高會(huì)員的思想素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。7.我們要圍繞醫(yī)療任務(wù)和中心工作，開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型，總結(jié)、推廣經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)會(huì)員群眾增強(qiáng)全局意識(shí)和主人翁責(zé)任感，積極參加醫(yī)院的改革和發(fā)展，為醫(yī)院的快速健康發(fā)展做出貢獻(xiàn)。8.我們要堅(jiān)持民主協(xié)商和群眾路線(xiàn)的工作方法，密切聯(lián)系會(huì)員群眾，動(dòng)員和依靠廣大會(huì)員加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，提高工作水平，增強(qiáng)活力，把工會(huì)辦成“職工之家”。9.我們要關(guān)心職工的生活福利，參與有關(guān)職工切身利益的制度、政策、辦法的制定并監(jiān)督其實(shí)行。及時(shí)了解和向有關(guān)科室反映職工的意愿與要求，盡力協(xié)助解決。同時(shí)，我們還要努力滿(mǎn)足廣大會(huì)員的業(yè)余文化生活需求，積極開(kāi)展健康向上的文娛、體育、講座、聯(lián)誼等活動(dòng)及組建各類(lèi)群眾性團(tuán)體，引導(dǎo)會(huì)員群眾養(yǎng)成文明、科學(xué)的生活方式，促進(jìn)身心健康。此外，我們還要做好女職工權(quán)益維護(hù)工作。10.我們要審查和批準(zhǔn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況，對(duì)經(jīng)費(fèi)工作進(jìn)行審查報(bào)告，做到工會(huì)經(jīng)費(fèi)量入為出，精打細(xì)算，帳目公開(kāi)。11.我們要搞好工會(huì)的組織建設(shè)，做好按期換屆選舉工作和日常會(huì)員發(fā)展工作，做好工會(huì)檔案資料的收集、整理、管理工作，以確保工會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展。（四）工會(huì)會(huì)員管理制度根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，特制定工會(huì)會(huì)員制度。1.入會(huì)條件：凡與我們醫(yī)院簽訂正式勞動(dòng)協(xié)議的職工，并承認(rèn)工會(huì)章程，均可自愿申請(qǐng)加入工會(huì)成為會(huì)員。2.會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)：⑴權(quán)利：會(huì)員可以行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決機(jī)會(huì)。會(huì)員有權(quán)批評(píng)工會(huì)的任何組織和任何工作人員，要求撤換和罷免違紀(jì)工會(huì)工作人員，對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督。會(huì)員還有權(quán)對(duì)國(guó)家和社會(huì)生活問(wèn)題及本單位工作提出批評(píng)和建設(shè)，要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)反映。在合法權(quán)益受到侵犯時(shí)，會(huì)員有權(quán)要求工會(huì)給予保護(hù)。每個(gè)會(huì)員都有參加關(guān)于工會(huì)工作和職工關(guān)心問(wèn)題的討論的權(quán)利。會(huì)員還有享受參與工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)的權(quán)利，享受工會(huì)給予的各種獎(jiǎng)勵(lì)和福利的權(quán)利。⑵義務(wù)：會(huì)員需要學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)、技術(shù)，學(xué)習(xí)工會(huì)基本知識(shí)。積極參加民主管理，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。遵守憲法和法律，維護(hù)社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。3.入會(huì)程序職工想要加入工會(huì)，需要按照以下步驟：⑴填寫(xiě)《工會(huì)會(huì)員登記表》。⑵將填好的《工會(huì)會(huì)員登記表》提交給工會(huì)辦公室，由工會(huì)委員會(huì)審核。⑶根據(jù)審核結(jié)果，工會(huì)辦公室統(tǒng)一組織填寫(xiě)《工會(huì)會(huì)員證》，并上交市總工會(huì)加蓋公章。⑷工會(huì)辦公室將《工會(huì)會(huì)員證》發(fā)給職工，完成入會(huì)手續(xù)。⑸會(huì)員可以自由退會(huì)。如果會(huì)員想要退會(huì)，需要向工會(huì)小組提出申請(qǐng)，并由工會(huì)委員會(huì)宣布其退會(huì)并收回會(huì)員證。如果會(huì)員連續(xù)六個(gè)月不交納會(huì)費(fèi)、不參加工會(huì)組織生活，并經(jīng)過(guò)教育仍然拒不改正，那么就視為自動(dòng)退會(huì)。⑹如果會(huì)員不執(zhí)行工會(huì)決議、違反工會(huì)章程，需要接受批評(píng)教育。如果會(huì)員嚴(yán)重違法犯罪并受到刑事處分，那么就會(huì)被開(kāi)除會(huì)籍。開(kāi)除會(huì)員會(huì)籍需要經(jīng)過(guò)工會(huì)小組討論，提出意見(jiàn)