付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議書一、甲方與乙方本協(xié)議書由以下雙方共同簽署:甲方:_______________(以下簡(jiǎn)稱“公司”)乙方:_______________(以下簡(jiǎn)稱“業(yè)務(wù)員”)二、聘用內(nèi)容甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任業(yè)務(wù)員一職,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的銷售和推廣。乙方應(yīng)了解前述銷售和推廣產(chǎn)品或服務(wù)的相關(guān)知識(shí)和技能,并在聘用期內(nèi)協(xié)助甲方完成銷售任務(wù)。若乙方需要專業(yè)培訓(xùn),甲方應(yīng)協(xié)助安排相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。乙方的具體工作內(nèi)容和職責(zé)范圍及底薪和獎(jiǎng)勵(lì)制度等,可見乙方的崗位說明書,或根據(jù)實(shí)際工作需要進(jìn)行調(diào)整。三、職位的性質(zhì)和薪酬業(yè)務(wù)員是甲方的一項(xiàng)重要職位,乙方應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)公司品牌形象。工作地點(diǎn)為甲方所在地。乙方的薪酬包含底薪和獎(jiǎng)勵(lì)制度兩部分。底薪及獎(jiǎng)勵(lì)制度詳見乙方所在崗位說明書或工資協(xié)議書。甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定繳納乙方的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等。四、聘用期限和試用期本協(xié)議書約定的聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止,期滿自動(dòng)終止。在聘用期限內(nèi),均視為試用期,在此期間甲方可根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方實(shí)際需要,決定是否繼續(xù)聘用乙方。若甲方解除聘用合同,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知乙方。五、勞動(dòng)紀(jì)律和保密協(xié)議乙方應(yīng)認(rèn)真遵守國家法律、法規(guī)以及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守公司的各項(xiàng)商業(yè)秘密,不得隨意泄露任何涉及公司的機(jī)密信息,或用于違法犯罪活動(dòng)。六、合約變更與解除本協(xié)議書經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以進(jìn)行修改、補(bǔ)充、終止等變更。變更協(xié)議書應(yīng)簽署生效。甲方或乙方在以下情況下,可以解除本協(xié)議書:甲方嚴(yán)重違反協(xié)議的義務(wù),給乙方造成重大損失的;乙方嚴(yán)重違反協(xié)議義務(wù),給甲方造成重大損失的;遇到不可抗力因素,致使合同無法履行的。協(xié)議的解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并達(dá)成書面協(xié)議。七、其他事項(xiàng)本協(xié)議書所涉及的所有爭(zhēng)議均可協(xié)商解決。如仍不能達(dá)成協(xié)議,任何一方可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。此協(xié)議經(jīng)甲方及乙方簽署后,即為生效。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度制定與執(zhí)行手冊(cè)
- 環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作手冊(cè)
- 影視中的化學(xué)知識(shí)
- 企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估手冊(cè)
- 2026年池州九華山佛教協(xié)會(huì)公開招聘編外工作人員6名備考題庫附答案詳解(綜合卷)
- 2026云南眾城現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)合作發(fā)展有限責(zé)任公司招聘?jìng)淇碱}庫含答案詳解(綜合題)
- 2026上海市退役軍人事務(wù)局系統(tǒng)招聘4人備考題庫含答案詳解(完整版)
- 普及衛(wèi)生知識(shí)宣傳
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考銅陵市郊區(qū)招聘17人備考題庫附參考答案詳解(鞏固)
- 2026廣東湛江市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局事業(yè)單位急需緊缺人才招聘1人備考題庫附答案詳解(考試直接用)
- 2026年標(biāo)準(zhǔn)版離婚協(xié)議書(有財(cái)產(chǎn))
- 養(yǎng)老院電氣火災(zāi)培訓(xùn)課件
- 中國工商銀行2025年度春季校園招聘筆試歷年典型考題及考點(diǎn)剖析附帶答案詳解
- 對(duì)外話語體系構(gòu)建的敘事話語建構(gòu)課題申報(bào)書
- 中國家庭財(cái)富與消費(fèi)報(bào)告2025年第三季度
- 馬年猜猜樂(馬的成語)打印版
- 精神障礙防治責(zé)任承諾書(3篇)
- 2025年擔(dān)保公司考試題庫(含答案)
- 合肥新鑫人力資源服務(wù)有限公司介紹企業(yè)發(fā)展分析報(bào)告
- 2025年金融控股公司行業(yè)分析報(bào)告及未來發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)
- 質(zhì)量控制計(jì)劃模板全行業(yè)適用
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論