職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)社會評價機(jī)構(gòu)或用人單位對勞動者勞動水平認(rèn)定的機(jī)構(gòu)01發(fā)展歷史類型目錄02基本信息《主持召開國務(wù)院常務(wù)會決定分步取消水平評價類技能人員職業(yè)資格推行社會化職業(yè)技能等級認(rèn)定》。職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)是指社會評價機(jī)構(gòu)或用人單位對勞動者勞動水平認(rèn)定的機(jī)構(gòu)。發(fā)展歷史發(fā)展歷史2016年，中共中央印發(fā)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》，第四、（十五）項提出改進(jìn)人才評價考核方式。發(fā)揮政府、市場、專業(yè)組織、用人單位等多元評價主體作用，加快建立科學(xué)化、社會化、市場化的人才評價制度。

中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進(jìn)人才評價機(jī)制改革的指導(dǎo)意見》第一條第（二）項：——堅持改革創(chuàng)新自然段中提出：圍繞用好用活人才，著力破除思想障礙和制度藩籬，加快轉(zhuǎn)變政府職能，保障落實(shí)用人主體自主權(quán)，發(fā)揮政府、市場、專業(yè)組織、用人單位等多元評價主體作用，營造有利于人才成長和發(fā)揮作用的評價制度環(huán)境。

2019年12月31日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，決定分步取消水平評價類技能人員職業(yè)資格推行社會化職業(yè)技能等級認(rèn)定按照黨中央、國務(wù)院部署，深化“放管服”改革，將技能人員水平評價由政府認(rèn)定改為實(shí)行社會化等級認(rèn)定，接受市場和社會認(rèn)可與檢驗(yàn)。這是推動政府職能轉(zhuǎn)變、形成以市場為導(dǎo)向的技能人才培養(yǎng)使用機(jī)制的一場革命，有利于破除對技能人才成長和弘揚(yáng)工匠精神的制約，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級和高質(zhì)量發(fā)展；

，類型專業(yè)機(jī)構(gòu)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心類型職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心職業(yè)技能指導(dǎo)中心包括：①勞動部所屬職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。其職責(zé)是：參與制定國家職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)和組建國家職業(yè)技能鑒定題庫；開展職業(yè)分類、標(biāo)準(zhǔn)、技能鑒定理論研究及咨詢服務(wù)；推動全國職業(yè)技能競賽活動。②各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門所屬職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。其職責(zé)是：組織本地區(qū)職業(yè)技能鑒定工作和具體實(shí)施考評員的資格培訓(xùn)；開展職業(yè)技能鑒定有關(guān)問題的研究和咨詢服務(wù)；推動本地區(qū)職業(yè)技能競賽活動。③行業(yè)的職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心，其職責(zé)是：參與制定國家技能標(biāo)準(zhǔn)以外非社會通用的本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)；組織本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定工作和考評員的資格培；開展職業(yè)技能鑒定及有關(guān)問題的研究和咨詢服務(wù)；推動本行業(yè)職業(yè)技能競賽活動。專業(yè)機(jī)構(gòu)依據(jù)中共中央印發(fā)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制