付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
血液制品工勞動(dòng)合同一、合同基本信息1.合同雙方甲方(單位):xxx血液制品公司乙方(個(gè)人):張三2.合同期限合同生效日期:2019年1月1日合同結(jié)束日期:2020年1月1日3.工作崗位乙方工作崗位:血液制品生產(chǎn)車間包裝工二、勞動(dòng)內(nèi)容1.乙方工作內(nèi)容原料和材料及輔助包裝材料的檢查和核對(duì)。包材的裝配、包裝成品的質(zhì)量檢測(cè)。標(biāo)簽打印、核對(duì)打印后的各種標(biāo)識(shí)。定期清點(diǎn)包材的庫(kù)存,上報(bào)物料部門。根據(jù)工藝流程,負(fù)責(zé)相關(guān)生產(chǎn)程序的操作。2.工作時(shí)間和休息乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的工作時(shí)間制度并按時(shí)到崗上班。公司規(guī)定的工作時(shí)間為周一至周五,每天8小時(shí),周六、周日、法定節(jié)假日可放假。每工作滿8小時(shí),應(yīng)當(dāng)?shù)玫讲簧儆?小時(shí)的休息時(shí)間。3.工作報(bào)酬乙方的基本工資為:3000元人民幣/月,實(shí)行繳納個(gè)人所得稅政策。乙方的績(jī)效工資按公司制度執(zhí)行,實(shí)行月度考核,績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放。4.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇公司按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)。乙方享受公司規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。三、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)為乙方提供合法合理的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)。為乙方發(fā)放工資,支付各種社會(huì)保險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。制定和實(shí)施企業(yè)的管理制度及各項(xiàng)規(guī)章制度。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司的管理。乙方應(yīng)按時(shí)到崗上班,不得曠工、遲到或早退。乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),保證工作質(zhì)量和工作效率。乙方應(yīng)維護(hù)公司形象,不得向外透露公司的商業(yè)機(jī)密或與公司有關(guān)的任何信息。四、合同終止與違約責(zé)任1.合同終止條件合同期滿。乙方在試用期內(nèi)或正式合同期間,自愿辭職或被公司解除勞動(dòng)關(guān)系。乙方因患病或非因個(gè)人原因致人生命安全受到威脅或者致使乙方不能從事原工作并經(jīng)醫(yī)院證明連續(xù)6個(gè)月不再能從事原工作。2.合同違約責(zé)任任何一方未履行合同義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如果乙方未能達(dá)到公司的工作要求、未按規(guī)定工作時(shí)間或未遵守公司規(guī)章制度的,甲方可作扣發(fā)乙方相應(yīng)的工資或績(jī)效獎(jiǎng)金、停發(fā)正常工資、給予警告、追究法律責(zé)任等處理。五、其他約定事項(xiàng)勞動(dòng)合同無論是一方還是雙方要求變更或解除合同都應(yīng)另行協(xié)商完成相應(yīng)的解決方案。未盡事宜,由雙方協(xié)商決定。六、合同延期因生產(chǎn)需要,可在合同期滿前1個(gè)月進(jìn)行協(xié)商,如有需要,合同自動(dòng)延期1年。合同期滿的1個(gè)月內(nèi),雙方未發(fā)生延期討論的,合同自動(dòng)終止。七、合同生效甲
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考安慶市宜秀區(qū)招聘23人筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026新疆第一師阿拉爾市大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘13人筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026湖南鎂宇科技有限公司第一次招聘8人筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026新疆鴻聯(lián)建設(shè)工程項(xiàng)目管理咨詢有限公司哈密分公司招聘12人考試備考題庫(kù)及答案解析
- 2026中國(guó)太平洋壽險(xiǎn)安順中支招聘13人考試參考題庫(kù)及答案解析
- 北京順義高麗營(yíng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘3人筆試模擬試題及答案解析
- 2026年鋼鐵冶煉高溫防護(hù)措施
- 2026年材料力學(xué)性能實(shí)驗(yàn)中的模塊化設(shè)計(jì)
- 2026年甘肅省隴南市武都區(qū)馬營(yíng)中心衛(wèi)生院金廠分院鄉(xiāng)村醫(yī)生招聘考試備考題庫(kù)及答案解析
- 2026上半年貴州事業(yè)單位聯(lián)考大方縣招聘210人筆試模擬試題及答案解析
- 2026貴州省省、市兩級(jí)機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員357人考試備考題庫(kù)及答案解析
- 兒童心律失常診療指南(2025年版)
- 北京通州產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)必考題
- (正式版)DBJ33∕T 1307-2023 《 微型鋼管樁加固技術(shù)規(guī)程》
- 2026年基金從業(yè)資格證考試題庫(kù)500道含答案(完整版)
- 2025年寵物疫苗行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局與研發(fā)進(jìn)展報(bào)告
- 綠化防寒合同范本
- 2025年中國(guó)礦產(chǎn)資源集團(tuán)所屬單位招聘筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)
- 氣體滅火系統(tǒng)維護(hù)與保養(yǎng)方案
- GB/T 10922-202555°非密封管螺紋量規(guī)
- ESD護(hù)理教學(xué)查房
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論