外派保潔員勞動合同一、合同簽訂雙方甲方：（以下簡稱“公司”）地址：________________法定代表人：________________乙方：（以下簡稱“保潔員”）身份證號碼：________________地址：________________二、合同目的本合同是公司與保潔員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定簽訂的，明確雙方權(quán)利、義務(wù)，約定工作內(nèi)容、工作條件和勞動報酬的合同。三、合同有效期合同期限：自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。四、工作內(nèi)容保潔員的職責是在公司指定的場所（包括但不限于廠房、辦公室、公共區(qū)域等）進行日常保潔工作。保潔員應(yīng)當遵守公司的工作紀律和安全生產(chǎn)規(guī)定，嚴禁遲到、早退、曠工等行為。保潔員必須認真履行其工作職責，保持工作現(xiàn)場的整潔和衛(wèi)生。五、工作時間和休息保潔員每日工作時間為________________小時，每周工作5天，休息2天。工作時間和休息安排以公司的具體規(guī)定為準。六、工資和福利待遇保潔員工資按月發(fā)放，月工資為人民幣________________元。公司為保潔員提供符合國家規(guī)定的正常福利待遇。七、勞動保護和職業(yè)危害防治公司為保潔員提供必要的勞動保護設(shè)施和防護用品，保護保潔員的身體健康和安全。如因保潔員未按照公司規(guī)定正確使用勞動保護設(shè)施和防護用品而發(fā)生事故，由保潔員承擔相應(yīng)法律責任。公司按照國家有關(guān)法律法規(guī)為保潔員購買工傷保險和職業(yè)病防治保險，提供必要的職業(yè)危害防護和衛(wèi)生保健服務(wù)。八、解除和終止勞動合同任意一方有下列情形之一的，對方有權(quán)解除本合同：（1）違反國家法律、法規(guī)；（2）違反勞動合同的約定；（3）嚴重違反工作紀律和公司規(guī)定；（4）被司法機關(guān)追究刑事責任。在合同期滿前，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商無果，任何一方可以向有關(guān)行政、司法機關(guān)申請解決。十、其他對本合同內(nèi)容未盡事宜，按照國家有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。本合同自書面簽訂之日起生效。甲方：（公司）_______________簽字：_______________日期：_______________乙方：（保潔