酒店銷售經(jīng)理的崗位職責說明樣本(二篇)_第1頁
酒店銷售經(jīng)理的崗位職責說明樣本(二篇)_第2頁
酒店銷售經(jīng)理的崗位職責說明樣本(二篇)_第3頁
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第2頁共2頁酒店銷售經(jīng)理的崗位職責說明樣本1.對總經(jīng)理直接負責,及時制定當月的銷售計劃,努力完成和超完成預算目標。2.對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。3.詳細了解飯店的服務項目、內(nèi)容和服務時間。4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識。5.監(jiān)督做好管理會員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。7.參與解決一切引起賓客不滿事件,爭取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。8.有效地做好預定處日常工作管理和每日預定流量的控制、即時房態(tài)的控制。9.對于超預定造成客人的外送,及時做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。10.根據(jù)酒店的預算目標,做好每日和每月酒店的平均房價的控制。11.透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識,知道如何操作并能嚴格遵照執(zhí)行,及時、有效地做好協(xié)議公司的應收款項的收回工作。12.及時做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。13.根據(jù)公司營運部要求按時報送《會員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計劃》、《銷售周報》,同時抄送酒店總經(jīng)理。____起草部門培訓工作,按時參加酒店的各種會議和培訓。15.保持酒店熱情待客的服務水準。16.遵守國家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的規(guī)章制度。酒店銷售經(jīng)理的崗位職責說明樣本(二)____對總經(jīng)理直接負責,及時制定當月的銷售計劃,努力完成和超完成預算目標。____對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。3.詳細了解飯店的服務項目、內(nèi)容和服務時間。4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識。5.監(jiān)督做好管理會員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。7.參與解決一切引起賓客不滿事件,爭取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。8.有效地做好預定處日常工作管理和每日預定流量的控制、即時房態(tài)的控制。____對于超預定造成客人的外送,及時做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。10.根據(jù)酒店的預算目標,做好每日和每月酒店的平均房價的控制。11.透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識,知道如何操作并能嚴格遵照執(zhí)行,及時、有效地做好協(xié)議公司的應收款項的收回工作。12.及時做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。13.根據(jù)公司營運部要求按時報送《會員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計劃》、《銷售周報》,同時抄送酒店總經(jīng)理。____起草部門培訓工作,按時參加

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