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2016年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)614公共管理學(xué)(一)考研真題
2015年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)614公共管理學(xué)(一)考研真題
2014年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)碩士招生自命題科目試題
2013年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)617公共管理學(xué)(一)考研真題
2013年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)617公共管理學(xué)(一)考研真題及詳解
2012年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)617公共管理學(xué)(一)考研真題
2016年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)614公共管理
學(xué)(一)考研真題
科目名稱及代碼:公共管理學(xué)(一)614
適用專業(yè)(領(lǐng)域):
行政管理、社會(huì)醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社
會(huì)保障、土地資源管理、憲法與行政法
考生注意事項(xiàng):①所有答案必須做在答題紙上,做在試題紙上一律
無(wú)效;
②按試題順序答題,在答題紙上標(biāo)明題目序號(hào)。
一、名詞解釋(共計(jì)20分,每小題5分)
1.行政國(guó)家
2.行政協(xié)調(diào)
3.行政許可
4.電子政務(wù)
二、簡(jiǎn)述題(共計(jì)60分,每小題15分)
1.簡(jiǎn)述官僚科層組織結(jié)構(gòu)的基本特征。
2.影響行政權(quán)力行使程度的因素有哪些?
3.簡(jiǎn)述組織成功變革的一般條件。
4.從公共部門的特點(diǎn)談?wù)劰膊块T績(jī)效評(píng)估的主要困難。
三、論述題(共70分,每小題35分)
1.中國(guó)共產(chǎn)黨第十八屆四中全會(huì)《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治
國(guó)若干重大問(wèn)題的決定》中指出要“深入推進(jìn)依法行政,加快建設(shè)法治
政府”。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,談?wù)剰?qiáng)調(diào)依法行政的原因,和當(dāng)前推進(jìn)依法行政
加快建設(shè)法治政府的途徑。
2.中國(guó)共產(chǎn)黨第十八屆五中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于制定國(guó)民
經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃的建議》中指出,要“深化行政管理
體制改革,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,持續(xù)推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化
服務(wù),提高政府效能,激發(fā)市場(chǎng)活力和社會(huì)創(chuàng)造力”。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,談
談在我國(guó)當(dāng)前環(huán)境下,政府應(yīng)當(dāng)承擔(dān)哪些職能?如何加快政府職能轉(zhuǎn)
變?
2015年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)614公共管理
學(xué)(一)考研真題
一、名詞解釋(共計(jì)20分,每小題5分)
1.政府能力
2.國(guó)家預(yù)算
3.稅收
4.行政立法
二、簡(jiǎn)述題(共計(jì)60分,每小題15分)
1.試論行政權(quán)力分配的原則。
2.舉例說(shuō)明通過(guò)財(cái)政手段如何對(duì)資源進(jìn)行配置。
3.如何理解社會(huì)主義國(guó)家執(zhí)政黨對(duì)行政的監(jiān)督。
4.簡(jiǎn)述行政職業(yè)道德的內(nèi)涵,以及行政職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)
容。
三、論述題(共計(jì)70分,每小題35分)
1.黨的十八屆三中全會(huì)提出:“經(jīng)濟(jì)體制改革是全面深化改革的重
點(diǎn),核心問(wèn)題是處理好政府和市場(chǎng)的關(guān)系,使市場(chǎng)在資源配置中起決定
性作用和更好發(fā)揮政府作用”,請(qǐng)從政府職能理論的視角談?wù)務(wù)畱?yīng)當(dāng)
如何發(fā)揮其作用。
2.黨的十八屆四中全會(huì)指出“法律的生命力在于實(shí)施,法律的權(quán)威
也在于實(shí)施。各級(jí)政府必須堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下、在法治軌道上開展工
作,創(chuàng)新執(zhí)法體制,完善執(zhí)法程序,推進(jìn)綜合執(zhí)法,嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任,建
立權(quán)責(zé)統(tǒng)一、權(quán)威高效的依法行政體制,加快建設(shè)職能科學(xué)、權(quán)責(zé)法
定、執(zhí)法嚴(yán)明、公開公正、廉潔高效、守法誠(chéng)信的法治政府”。請(qǐng)結(jié)合
實(shí)際,談?wù)勀銓?duì)法治政府內(nèi)涵、特征,以及當(dāng)前我國(guó)法治政府建設(shè)任務(wù)
的理解。
2014年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)碩士招生自
命題科目試題
科目名稱及代碼:公共管理學(xué)(一)614
適用專業(yè)(領(lǐng)域):
行政管理、社會(huì)醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社
會(huì)保障、土地資源管理、憲法與行政法
考生注意事項(xiàng):①所有答案必須做在答題紙上,做在試題紙上一律
無(wú)效;
②按試題順序答題,在答題紙上標(biāo)明題目序號(hào)。
一、名詞解釋(共計(jì)20分,每小題5分)
1.行政國(guó)家
2.公共權(quán)力
3.行政裁量權(quán)
4.治理
二、簡(jiǎn)述題(共計(jì)60分,每小題15分)
1.簡(jiǎn)述政府必須依法行政的原因。
2.簡(jiǎn)述行政監(jiān)督的涵義和種類。
3.論述當(dāng)前我國(guó)行政體制改革中政府職能轉(zhuǎn)變的主要方向是什
么。
4.試述行政權(quán)力行使過(guò)程中的負(fù)效應(yīng)及其制約的主要途徑。
三、論述題(共計(jì)70分,每小題35分)
1.結(jié)合實(shí)際,論述如何提高行政執(zhí)行能力。
2.結(jié)合實(shí)際,談?wù)勀銓?duì)政府應(yīng)當(dāng)如何處理與市場(chǎng)關(guān)系這一問(wèn)題的
看法。
2013年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)617公共管理
學(xué)(一)考研真題
2013年湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)617公共管理
學(xué)(一)考研真題及詳解
湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)
2013年碩士招生自命題科目試題
科目名稱及代碼:公共管理學(xué)617
適用專業(yè)(領(lǐng)域):公共管理
考生需帶的工具:
考生注意事項(xiàng):①所有答案必須做在答題紙上,做在試題紙上一律
無(wú)效;
②按試題順序答題,在答題紙上標(biāo)明題目序號(hào)。
一、名詞解釋(共計(jì)20分,每小題4分)
1.公共行政
答:答:公共行政是指國(guó)家行政組織或公共行政組織依法管理社會(huì)
公共事務(wù)的有效活動(dòng)。公共行政的主體是國(guó)家行政機(jī)構(gòu),不包括立法和
司法機(jī)構(gòu)。公共行政的客體是社會(huì)公共事務(wù)。政府必須以它的法定身份
和地位、法定權(quán)力和程序進(jìn)行活動(dòng),必須依法行政,有效行政。
這個(gè)定義包括“誰(shuí)在管理”、“如何管理”、“管理什么”三個(gè)方面:
(1)國(guó)家行政組織或公共行政組織是行政管理的主體,由于各國(guó)國(guó)
家政治體制和行政體制各不相同,行政管理的主體也不同,用這種較為
抽象的概念可以更多地概括它們的本質(zhì)和共同點(diǎn)。
(2)行政管理的主體并不是國(guó)家的最高權(quán)力機(jī)關(guān),而是與立法、司
法部門相對(duì)而言的行政執(zhí)行部門或最高國(guó)家權(quán)力的執(zhí)行機(jī)關(guān),它對(duì)執(zhí)行
憲法和各種法律負(fù)有責(zé)任,在憲法和法律規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行管理是各國(guó)
行政組織的一種普遍特點(diǎn),即使是議行合一的行政體制也有這種特點(diǎn)。
(3)管理國(guó)家和社會(huì)公共事務(wù)突出了“公共”的特性,涉及到公共權(quán)
力的運(yùn)用、公共利益、公共政策、公共服務(wù)等問(wèn)題。在以私有制為基礎(chǔ)
的國(guó)家中,強(qiáng)調(diào)公共行政是一種歷史的進(jìn)步,它本身是資本主義國(guó)家中
民主政體思想的一種反映。它一方面與封建君主制國(guó)家的行政管理相區(qū)
別,另一方面與私人行政相區(qū)別。
2.政府能力
答:政府能力主要現(xiàn)指代國(guó)家政府即國(guó)家行政機(jī)關(guān),在既定的國(guó)家
憲政體制內(nèi),通過(guò)制定和執(zhí)行品質(zhì)優(yōu)良、積極而有效的公共政策,最大
可能地動(dòng)員、利用、組合、發(fā)掘、培植資源,為社會(huì)和公眾提供廣泛而
良好的公共物品和公共服務(wù),理性地確立社會(huì)普遍遵從的正式規(guī)則并積
極引導(dǎo)更為廣泛的非正式的社會(huì)規(guī)則,維護(hù)社會(huì)公正和秩序,形成有效
調(diào)節(jié)社會(huì)關(guān)系和社會(huì)行為的制度及其機(jī)制,進(jìn)而在比較的意義上促進(jìn)國(guó)
家快速、均衡、持續(xù)、健康發(fā)展的能力。有效性是政府能力的核心概
念。
3.行政組織
答:從廣義上說(shuō),行政組織是指為執(zhí)行一定事務(wù)而將從事共同工作
的人們通過(guò)權(quán)責(zé)和任務(wù)分配結(jié)成系統(tǒng)協(xié)調(diào)的組織機(jī)構(gòu);從狹義上說(shuō),則
指為執(zhí)行國(guó)家的政務(wù)所結(jié)成的有系統(tǒng)的組織機(jī)構(gòu)。
4.行政改革
答:廣義行政改革在范疇上接近廣義的政府改革,狹義行政改革特
指以狹義政府即國(guó)家行政機(jī)關(guān)為中心的國(guó)家公共行政系統(tǒng)的改革。從某
種意義上說(shuō),狹義行政改革等同于狹義政府管理體制改革。
5.人事行政
答:人事行政是指國(guó)家的人事機(jī)構(gòu)或部門為實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)和社會(huì)目
標(biāo),通過(guò)各種人事管理手段對(duì)公共行政人員所進(jìn)行的制度化和法治化管
理。人事行政的主體是國(guó)家專門的人事機(jī)構(gòu)或部門。在我國(guó),主要是指
國(guó)家人事部和各級(jí)地方政府中的人事廳、局、處、室。人事行政的目的
是一定的行政目標(biāo)和社會(huì)目標(biāo)。
二、簡(jiǎn)述題(共計(jì)60分,每小題15分)
1.簡(jiǎn)要論述國(guó)家公共行政管理的主體有哪些。
答:公共行政管理的主體,既包括以組織形式出現(xiàn)的行政組織,又
包括以個(gè)體角色出現(xiàn)的行政人員。同時(shí),隨著社會(huì)發(fā)展,公共行政管理
的管理主體多元化的趨勢(shì)越來(lái)越明顯。
(1)行政組織主要是指政府機(jī)構(gòu)和人員所構(gòu)成的實(shí)體性存在,是為
了實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)而按照一定權(quán)責(zé)關(guān)系組合在一起的具有合理結(jié)構(gòu)的行政
管理和社會(huì)管理活動(dòng)群體。在我國(guó),行政組織包括各級(jí)人民政府及其內(nèi)
設(shè)部門、職能部門、直屬機(jī)構(gòu)、辦公機(jī)構(gòu)、辦事機(jī)構(gòu)和派出機(jī)關(guān)及其成
員。
(2)行政人員也可以稱為行政工作人員,有兩個(gè)方面的含義:一是
指一定的行政體系中的全部工作人員的總和,包括各級(jí)行政部門的主管
人員和一般工作人員;二是指在政府部門中工作的具體的工作人員。
2.簡(jiǎn)要論述政府管理如何處理公平與效率的關(guān)系。
答:(1)行政效率與公平
行政效率是行政工作的效果與消耗之比,即國(guó)家行政機(jī)關(guān)和行政人
員從事行政管理活動(dòng)所投入的各種資源與所取得的產(chǎn)出或效益之間的比
例。
所謂公平,就是公正、平等的意思。公平包括機(jī)會(huì)公平、過(guò)程公平
和結(jié)果分配公平。
(2)效率與公平的關(guān)系
公共行政的目的是效率,行政的價(jià)值是公平。效率與公平是一個(gè)矛
盾的統(tǒng)一體,一方面,追求效率是實(shí)現(xiàn)公平的基礎(chǔ)和主要途徑,公平是
效率的保證;另一方面,追求效率在一定程度上影響公平的實(shí)現(xiàn),追求
公平又在一定程度上妨礙效率的提高。
(3)政府管理中處理好效率與公平的關(guān)系,應(yīng)堅(jiān)持以下原則:
①效率優(yōu)先、兼顧公平的原則。
在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的體制中,無(wú)論是按勞分配還是按生產(chǎn)要素的
貢獻(xiàn)參與分配,都必須、也必然要把效率擺在優(yōu)先地位。兼顧公平是反
映社會(huì)主義制度本質(zhì)特征的必然要求。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要做到效率優(yōu)
先兼顧公平的收入分配原則切實(shí)貫徹,一方面要承認(rèn)收入差別,允許一
部分人和一部分地區(qū)先富起來(lái),通過(guò)市場(chǎng)機(jī)制刺激效率,為過(guò)渡到共同
富裕創(chuàng)造物質(zhì)基礎(chǔ),另一方面要通過(guò)國(guó)家宏觀調(diào)控等手段來(lái)構(gòu)筑平等競(jìng)
爭(zhēng)的空間和平臺(tái),保證分配的公平。
②平等原則。
平等原則最集中地反映了民法所調(diào)整的社會(huì)關(guān)系的本質(zhì)特征,調(diào)整
平等主體之間的財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系必然要求法律賦予主體平等的地
位。
③公平分配的原則。
人的工作積極性不僅與個(gè)人實(shí)際報(bào)酬多少有關(guān),而且與人們對(duì)報(bào)酬
的分配是否感到公平更為密切。人們總會(huì)自覺或不自覺地將自己付出的
勞動(dòng)代價(jià)及其所得到的報(bào)酬與他人進(jìn)行比較,并對(duì)公平與否做出判斷。
公平感直接影響職工的工作動(dòng)機(jī)和行為。
④機(jī)會(huì)均等、能者優(yōu)先的原則。
每個(gè)人擁有相同的機(jī)會(huì),但是根據(jù)人的能力大小來(lái)優(yōu)先選擇。
3.試論行政職能的構(gòu)成。
答:行政職能又稱公共行政職能,在某些條件下亦稱政府職能,是
狹義政府即國(guó)家行政機(jī)關(guān)承擔(dān)的國(guó)家職能,是國(guó)家行政機(jī)關(guān)因其國(guó)家公
共行政權(quán)力主體的地位而產(chǎn)生,并由憲法和法律加以明示規(guī)定的國(guó)家行
政機(jī)關(guān)各種職責(zé)的總稱。主要包括:
(1)維持職能,即維護(hù)國(guó)家法典和制度的職能。主要通過(guò)制定得到
社會(huì)公眾較為普遍認(rèn)同的國(guó)家典章法令,建立、確定和鞏固國(guó)家的政治
意識(shí)形態(tài),國(guó)家的基本社會(huì)制度,國(guó)家的主要價(jià)值規(guī)范,國(guó)家的法統(tǒng)。
(2)保衛(wèi)職能,即保衛(wèi)國(guó)家和民族獨(dú)立,保衛(wèi)公民生命、財(cái)產(chǎn)和公
民權(quán)利,維持社會(huì)秩序的職能。保衛(wèi)職能在國(guó)家間關(guān)系問(wèn)題上主要表現(xiàn)
為通過(guò)國(guó)防、外交、對(duì)外政策,保衛(wèi)國(guó)家主權(quán),并最大限度地實(shí)現(xiàn)國(guó)家
利益;對(duì)內(nèi)則主要表現(xiàn)為:①保衛(wèi)公民的憲法權(quán)利,包括財(cái)產(chǎn)擁有權(quán)、
言論自由權(quán)、勞動(dòng)權(quán)、種族和性別等平等權(quán)、被保護(hù)權(quán)等等;②維持社
會(huì)秩序,表現(xiàn)為通過(guò)運(yùn)用國(guó)家強(qiáng)制力量,譬如,警察、軍隊(duì)、監(jiān)獄等,
使法律得到遵從。
(3)扶助職能,即扶助各界公民、公民團(tuán)體、工商組織均衡發(fā)展,
扶助弱者生存的職能。
(4)管制職能,即管制社會(huì)行為主體與國(guó)家公共權(quán)力主體的社會(huì)行
為的職能。其主旨集中在兩個(gè)方面:①依法控制、限定和約束社會(huì)行為
主體與國(guó)家公共權(quán)力主體的行為,使其不會(huì)、不能因自身的利益而非法
或不當(dāng)?shù)厍謹(jǐn)_國(guó)家、社會(huì)、他人、其他行為主體的權(quán)利。②為實(shí)現(xiàn)國(guó)家
利益、社會(huì)利益、多數(shù)人的利益、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,依法控制、限定和約束社
會(huì)行為主體與國(guó)家公共權(quán)力主體的行為。
(5)服務(wù)職能,即通過(guò)興辦各類公共事業(yè),直接造福于國(guó)民的職
能。公共設(shè)施、公共衛(wèi)生、公共交通、公共通訊、公共咨詢、公共信
息、公共教育等政府投資興辦及監(jiān)管的事業(yè),都屬于政府公共服務(wù)的范
疇,公園、公立圖書館、公立學(xué)校、政府公共信息網(wǎng)頁(yè)等則是典型的政
府公共服務(wù)的方式。
(6)發(fā)展職能,即運(yùn)用各種可能的方式啟發(fā)、誘導(dǎo)創(chuàng)新的意愿和積
極性,促動(dòng)、推進(jìn)發(fā)展和進(jìn)步的行為的職能??茖W(xué)技術(shù)的不斷創(chuàng)新、綜
合國(guó)力的不斷增強(qiáng)、國(guó)民生活質(zhì)量的不斷提高,是政府發(fā)展職能的價(jià)值
內(nèi)涵,也是政府發(fā)展職能的價(jià)值評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。
4.“政府失靈”的主要問(wèn)題表現(xiàn)在那些方面?
答:(1)公共政策失效
政府對(duì)經(jīng)濟(jì)生活干預(yù)的基本手段是制定和實(shí)施公共政策,公共決策
失誤或政策失效的主要原因來(lái)自于公共決策過(guò)程本身的復(fù)雜性和困難以
及現(xiàn)有公共決策體制和方式的缺陷。具體表現(xiàn)在:①社會(huì)實(shí)際并不存在
作為政府公共政策追求目標(biāo)的所謂公共利益;②即使現(xiàn)實(shí)中存在著一些
大家利益比較一致的情況,但現(xiàn)有的各種公共決策體制及方式(投票規(guī)
則)因其各自的缺陷也難以達(dá)到最優(yōu)化或理想的政策;③信息的不完
全、公共決策議程的偏差、投票人的近視效應(yīng)、沉淀成本、先例等對(duì)合
理決策的制約;④政策執(zhí)行上的障礙。
(2)公共物品供給的低效率
公共組織尤其是政府機(jī)構(gòu)為了彌補(bǔ)市場(chǎng)缺陷、糾正市場(chǎng)失靈,將履
行公共物品提供者的職能,即直接提供市場(chǎng)可能供給不足的公共物品。
而導(dǎo)致公共機(jī)構(gòu)提供公共物品低效率尤其是官僚機(jī)構(gòu)低效率的主要因素
有:①公共物品的估價(jià)或評(píng)價(jià)上的困難;②公共機(jī)構(gòu)尤其是政府部門
壟斷了公共物品的供給,缺乏競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制;③政府機(jī)構(gòu)及官員缺乏追求利
潤(rùn)的動(dòng)機(jī);④監(jiān)督機(jī)制的缺陷。
(3)內(nèi)部性與政府?dāng)U張
布坎南認(rèn)為內(nèi)部性是指公共機(jī)構(gòu)及其官員追求自身組織目標(biāo)或自身
利益而非社會(huì)公共利益的現(xiàn)象。公共選擇學(xué)者繆勒從下列五個(gè)方面來(lái)解
釋內(nèi)部性:①政府作為公共物品的提供者和外在效應(yīng)的消除者導(dǎo)致擴(kuò)
張;②政府作為收入和財(cái)富的再分配者導(dǎo)致擴(kuò)張;③利益集團(tuán)的存在
導(dǎo)致擴(kuò)張;④官僚機(jī)構(gòu)的存在導(dǎo)致擴(kuò)張;⑤財(cái)政幻覺導(dǎo)致擴(kuò)張。
(4)尋租及其腐敗
尋租活動(dòng)導(dǎo)致政府失敗,因?yàn)樗鼘?dǎo)致經(jīng)濟(jì)資源配置扭曲,或說(shuō)它是
資源無(wú)效配置的一個(gè)根源;尋租作為一種非生產(chǎn)性活動(dòng),并不增加任何
新產(chǎn)品或新財(cái)富,只不過(guò)改變生產(chǎn)要素的產(chǎn)權(quán)關(guān)系,把更大一部分的國(guó)
民收入裝進(jìn)私人腰包;尋租導(dǎo)致不同政府部門官員的爭(zhēng)權(quán)奪利,影響政
府的聲譽(yù)和增加廉政成本,導(dǎo)致社會(huì)資源的浪費(fèi)。
三、論述題(共計(jì)70分,每小題35分)
1.論述行政體制改革的動(dòng)力與過(guò)程,以及當(dāng)前我國(guó)行政體制改革
的任務(wù)。
答:(1)行政體制改革的動(dòng)力
①政治體制改革和政治權(quán)威的推動(dòng)。行政體制是政治體制的組成部
分,政治體制決定行政體制,行政體制從屬于政治體制。政治體制進(jìn)行
改革,行政體制就必須進(jìn)行改革。政治體制改革不僅是行政體制改革的
推動(dòng)力量,而且是它的決定力量。
②經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)變革的要求。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑,上層建筑對(duì)經(jīng)濟(jì)
基礎(chǔ)有反作用。作為上層建筑的重要組成部分的政府,必須適應(yīng)最活躍
的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的這種變化。如果行政體制不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),公共行政不僅
不能夠有效地管理經(jīng)濟(jì),反而阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展。經(jīng)濟(jì)體制改革是行政改革
的強(qiáng)大推動(dòng)力。我國(guó)行政改革就是在經(jīng)濟(jì)體制改革的有力推動(dòng)下進(jìn)行
的。
③社會(huì)演變的要求。社會(huì)演變是漸進(jìn)式的社會(huì)變遷,社會(huì)每時(shí)每刻
都在演變,政治、經(jīng)濟(jì)、文化、思想、觀念和生活方式等各個(gè)方面都在
悄悄地發(fā)生變化,當(dāng)社會(huì)演變到一定程度時(shí),政府必須進(jìn)行改革以適應(yīng)
這種靜悄悄的社會(huì)變革。政府的穩(wěn)定性和行政體制的法制性決定了政府
不能隨著社會(huì)演變而隨時(shí)進(jìn)行自我調(diào)整,必須等待社會(huì)演變到一定地步
才能進(jìn)行行政改革。
④科學(xué)技術(shù)發(fā)展的推動(dòng)。科學(xué)技術(shù)是生產(chǎn)力,新科學(xué)、新技術(shù)的發(fā)
展也是推動(dòng)行政改革的重要力量。歷史上,每次科學(xué)技術(shù)革命都給公共
行政帶來(lái)革命性的變革。現(xiàn)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)方興未艾,信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
已席卷全球。以科學(xué)技術(shù)為中心的行政改革正在世界各國(guó)蓬勃開展。由
于新科學(xué)、新技術(shù)在行政系統(tǒng)的廣泛應(yīng)用,政府無(wú)論從形式到內(nèi)容都必
須發(fā)生變化,都必須進(jìn)行一系列的深刻改革。
⑤新思想、新價(jià)值的推動(dòng)。新思想、新價(jià)值不僅是推動(dòng)社會(huì)發(fā)展與
創(chuàng)新的動(dòng)力,也是行政改革的動(dòng)力。沒有指導(dǎo)思想、沒有價(jià)值支持的行
政改革是沒有目標(biāo)、沒有方向的改革,是必然失敗的。效率、公平、民
主是進(jìn)行行政改革的核心思想和主要價(jià)值。我國(guó)進(jìn)行的行政改革就是以
效率、公平、民主作為指導(dǎo)思想和價(jià)值去向。
(2)行政體制改革的過(guò)程
①爭(zhēng)取政治保障是進(jìn)行行政改革的前提。
進(jìn)行行政改革的重要前提是取得政治上的大力支持,沒有政治上的
贊成與支持,行政改革無(wú)法開展。行政改革不僅僅是單純的行政改革,
而且是重要的政治行為。政治支持不僅是行政改革的前提,也是行政改
革的保證,而且行政改革往往是在政治的推動(dòng)下進(jìn)行的。
②加強(qiáng)宣傳,制造行政改革的輿論。
首先,要加強(qiáng)新思想、新價(jià)值的宣傳,打破僵化、模式化的舊思
想、舊價(jià)值;其次,對(duì)行政改革的宣傳要實(shí)事求是,客觀公正。在行政
改革進(jìn)行的同時(shí),要加強(qiáng)對(duì)新觀念、新經(jīng)驗(yàn)的宣傳,強(qiáng)化人們已經(jīng)形成
的新思想、新價(jià)值,使之內(nèi)化為人們自己的新思想、新價(jià)值;最后,行
政改革必須重視觀念更新和新觀念的形成。宣傳工作必須在這方面多下
功夫。宣傳可以制造行政改革的氣氛和向公眾灌輸新思想和新觀念。
③制定切實(shí)可行的行政改革政策。
制定政策要從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,要進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查研究,
占有第一手資料;行政改革政策應(yīng)該一大多數(shù)人的利益不受損失為原
則;公眾參與制定政策;制定政策一定要充分考慮和利用行政改革的一
切有利條件,調(diào)動(dòng)一切積極因素。
④制定進(jìn)行行政改革的法令和政策,使行政改革有法律保證和強(qiáng)制
力。
行政改革是在客觀環(huán)境推動(dòng)下的被動(dòng)改革,即使政府自動(dòng)進(jìn)行的改
革,也往往是在客觀環(huán)境的壓力和推動(dòng)下行政系統(tǒng)所進(jìn)行的自我調(diào)整。
但是,國(guó)家制定行政改革的法令和政策是行政改革的強(qiáng)大推動(dòng)力和強(qiáng)制
力。
⑤恰當(dāng)?shù)剡x擇行政改革突破點(diǎn)和發(fā)動(dòng)改革的時(shí)機(jī)。
行政改革首先要選擇那些難度小、震動(dòng)小、見效快的行政領(lǐng)域和部
門開始進(jìn)行。同時(shí),選政改革的時(shí)機(jī)也很重要。發(fā)動(dòng)改革必須借國(guó)家和
政府大力宣傳行政改革的必要性之時(shí),或?qū)ふ乙粋€(gè)非常有利的時(shí)機(jī)開始
著手進(jìn)行。
(3)當(dāng)前我國(guó)行政體制改革任務(wù)
①著力轉(zhuǎn)變政府職能。深化行政體制改革,核心是推動(dòng)政府職能向
創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)、維護(hù)社會(huì)公平正義的根本轉(zhuǎn)
變。為此,要深化行政審批制度改革,繼續(xù)簡(jiǎn)政放權(quán),加快推進(jìn)政企分
開、政資分開、政社分開,切實(shí)減少對(duì)微觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的干預(yù),在更大程
度上發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的基礎(chǔ)性作用。要嚴(yán)格遵循市場(chǎng)規(guī)律,處理
好政府與市場(chǎng)關(guān)系,不斷完善宏觀調(diào)控體系和制度,加強(qiáng)宏觀調(diào)控目標(biāo)
和政策手段機(jī)制化建設(shè),著力提高宏觀調(diào)控和管理水平;要進(jìn)一步加強(qiáng)
和改進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管,健全現(xiàn)代市場(chǎng)體系,創(chuàng)造良好市場(chǎng)環(huán)境,維護(hù)公平競(jìng)
爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序;要在改善民生和創(chuàng)新社會(huì)管理中加強(qiáng)社會(huì)建設(shè),加快健
全公共服務(wù)體系,提高公共服務(wù)能力和水平。
②優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)。合理的政府組織結(jié)構(gòu)是行政權(quán)力高效運(yùn)行的
基礎(chǔ)。在科學(xué)劃分、合理界定政府部門職能的基礎(chǔ)上,明確部門責(zé)任,
確保權(quán)責(zé)一致,進(jìn)一步理順部門關(guān)系,健全部門間協(xié)調(diào)配合機(jī)制。要穩(wěn)
步推進(jìn)大部門制改革,對(duì)職能相近、管理分散的機(jī)構(gòu)進(jìn)行合并;對(duì)職責(zé)
交叉重復(fù)、相互扯皮、長(zhǎng)期難以協(xié)調(diào)解決的機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整;對(duì)職能范圍
過(guò)寬、權(quán)力過(guò)分集中的機(jī)構(gòu)進(jìn)行適當(dāng)分設(shè),逐步建成科學(xué)合理、順暢高
效的大部門制行政機(jī)構(gòu)體系。
③推進(jìn)行政層級(jí)改革??茖W(xué)的行政層級(jí)是行政權(quán)力順暢運(yùn)行的前
提。一要優(yōu)化行政層級(jí),有條件的地方繼續(xù)探索實(shí)行省直管縣(市)體
制。合理確定中央與地方政府的職責(zé)權(quán)限,合理界定省以下不同層級(jí)地
方政府職能與權(quán)責(zé)關(guān)系,健全各級(jí)政府財(cái)權(quán)與事權(quán)相匹配、權(quán)責(zé)統(tǒng)一的
財(cái)稅體制。二要優(yōu)化行政區(qū)劃設(shè)置。要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌、政府職能轉(zhuǎn)
變及城鎮(zhèn)化發(fā)展等對(duì)行政區(qū)劃提出的新要求,加強(qiáng)對(duì)行政區(qū)劃的戰(zhàn)略研
究,通過(guò)優(yōu)化行政區(qū)劃設(shè)置,合理配置行政資源。三要深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制改
革。要按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能原則,優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)設(shè)置,建立精干高效
的鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理體制和運(yùn)行機(jī)制。
④創(chuàng)新行政管理方式。一要推進(jìn)政務(wù)公開。完善政務(wù)公開和政府信
息公開制度,擴(kuò)大政務(wù)公開范圍,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。二要加強(qiáng)政府
績(jī)效管理,加快完善政府績(jī)效管理制度,加快建設(shè)效能政府。要建立健
全科學(xué)決策、民主決策、依法決策的機(jī)制和程序,強(qiáng)化行政責(zé)任。三要
建立決策問(wèn)責(zé)和糾錯(cuò)制度,加快完善責(zé)任追究制度,加大行政問(wèn)責(zé)力
度,不斷提高政府執(zhí)行力和公信力。
⑤努力降低行政成本。精干高效是建設(shè)服務(wù)型政府的內(nèi)在要求。要
嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制總量,減少領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。加強(qiáng)和創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理,加
快推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制和人員管理科學(xué)化、法制化、規(guī)范化。要不斷優(yōu)化行政
程序,創(chuàng)新公共服務(wù)供給方式,完善行政流程,使行政管理方式更加科
學(xué)規(guī)范、公開透明、便民高效,降低行政成本,提高行政效能。
⑥推進(jìn)事業(yè)單位分類改革。事業(yè)單位改革是深化行政體制改革的重
要內(nèi)容,也是轉(zhuǎn)變政府職能、建設(shè)服務(wù)型政府的基本要求。要遵循“分
類指導(dǎo)、分業(yè)推進(jìn)、分級(jí)組織、分步實(shí)施”的方針,科學(xué)劃分事業(yè)單位
類別,逐步建立起功能明確、治理完善、運(yùn)行高效、監(jiān)督有力的管理體
制和運(yùn)行機(jī)制,形成基本服務(wù)優(yōu)先、供給水平適度、布局結(jié)構(gòu)合理、服
務(wù)公平公正的中國(guó)特色公益服務(wù)體系。
⑦大力推進(jìn)依法行政。依法行政是建設(shè)服務(wù)型政府和法治政府的必
然要求。要完善法律制度尤其是行政法制體系,依法管理經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事
務(wù),推進(jìn)政府工作制度化、規(guī)范化和程序化,確保行政權(quán)力在法律范圍
內(nèi)行使,堅(jiān)決克服有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、多頭執(zhí)法、執(zhí)法不公甚至執(zhí)法
違法等現(xiàn)象。要加強(qiáng)行政程序制度建設(shè),依法科學(xué)規(guī)范行政運(yùn)行和行政
行為,做到用法律管權(quán)、依法律辦事、靠制度管人。
⑧加強(qiáng)行政權(quán)力監(jiān)督。一要建立健全行政權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督體
系,強(qiáng)化對(duì)行政行為的法律監(jiān)督。要不斷完善決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)
既相互制約又相互協(xié)調(diào)的行政運(yùn)行機(jī)制,確保行政權(quán)力行使規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)
協(xié)調(diào)、科學(xué)高效。二要加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)
督,讓人民監(jiān)督行政權(quán)力。三要大力加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持反腐倡
廉,堅(jiān)決查處利用行政權(quán)力進(jìn)行權(quán)錢交易和商業(yè)賄賂等腐敗案件。要全
面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),健全反腐敗法律制度,嚴(yán)格防控廉政
風(fēng)險(xiǎn),做到干部清政、政府清廉、政治清明。
2.結(jié)合實(shí)際論述行政權(quán)力腐敗的危害性。
答:(1)行政權(quán)力的含義
行政權(quán)力作為政治權(quán)力的一種,它是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依靠特定的強(qiáng)制
手段,為有效執(zhí)行國(guó)家意志而依據(jù)憲法原則對(duì)全社會(huì)進(jìn)行管理的一種能
力。行政權(quán)力的這一定義,包括以下五個(gè)方面的主要內(nèi)容:
①行政權(quán)力的主體必須是國(guó)家行政機(jī)
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