第頁共頁2023年酒店委托管理合同協議書酒店委托管理合同協議書甲方（委托方）：（委托方公司名稱）地址：（委托方注冊地址）法定代表人：（委托方法定代表人姓名）聯系電話：（委托方聯系電話）電子郵件：（委托方電子郵件）乙方（承辦方）：（承辦方公司名稱）地址：（承辦方注冊地址）法定代表人：（承辦方法定代表人姓名）聯系電話：（承辦方聯系電話）電子郵件：（承辦方電子郵件）鑒于：1.甲方為一家酒店經營者，具備某酒店的經營管理權；2.乙方為經驗豐富的酒店管理公司，具備酒店管理的專業(yè)能力；3.雙方達成一致，甲方將委托乙方管理酒店業(yè)務，并就相關事項達成本協議。基于上述事實，雙方本著公平公正、互利共贏的原則，經友好協商，達成如下協議：第一條范圍和內容1.1甲方委托乙方全面負責其名下酒店的管理和運營事宜，包括但不限于前廳接待、客房管理、餐飲、設備維護、經營策劃等方面的工作。1.2乙方將根據甲方的要求和指令，制定并執(zhí)行有關酒店管理和運營的工作計劃。第二條工作責任和權限2.1乙方負責酒店人員的招聘、培訓、考核等事項，并確保酒店員工的資質和素質符合甲方要求。2.2乙方負責制定并實施酒店的服務標準及各項規(guī)章制度，并監(jiān)督酒店員工的執(zhí)行情況。2.3乙方應確保酒店運營安全，并負責制定防火、安全預案等相關措施。2.4甲方向乙方提供必要的經營資料和相關數據，并協助乙方進行市場調研和競爭分析。第三條經濟條件3.1乙方提供的管理服務費為每年總收入的10%，其中包括管理費和績效考核費。3.2甲方應按照約定時間和方式向乙方支付管理服務費，支付方式可以是月付或季付。3.3甲方有權對乙方提供的服務質量進行評估，如發(fā)現服務質量不符合預期，甲方有權要求乙方進行整改。第四條保密與競業(yè)禁止4.1雙方在履行本協議過程中所獲得的對方商業(yè)秘密和相關資料，應予以嚴格保密，不得擅自披露或向第三方泄露。4.2在本合同有效期及終止后一年內，乙方不得與甲方所經營的競爭酒店從事同類業(yè)務。第五條違約責任5.1若一方違反本協議約定，致使對方受到損失的，違約方應承擔相應的違約責任，并賠償對方因此所遭受的全部經濟損失。5.2本合同無效、解除或終止后，雙方應如實、及時地履行各自的清償義務，并結清各項未付款項。第六條合同變更和解釋6.1對于本合同的任何變更和修改，必須由雙方協商一致，并以書面形式作出補充協議。6.2對于本合同的解釋和執(zhí)行，雙方應本著誠信原則，友好協商解決；如協商不能達成一致，雙方可以通過法律途徑解決。第七條爭議的解決7.1因執(zhí)行本協議而發(fā)生的爭議，雙方應首先通過友好協商解決；如協商無果，則提交所在地法院訴訟解決。第八條合同生效與期限8.1本協議自簽署之日起生效，有效期為三年。8.2有效期屆滿前三個月，雙方應協商討論是否延長合同期限，延長合同期限需建立在雙方達成一致的基礎上。本協議一式兩份，甲方與乙方各執(zhí)一份，自雙方簽署之日起生效。甲方（委托方）：