第頁共頁安全防火安全管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)單位內(nèi)部安全防火工作，預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生，保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，制定本安全防火安全管理制度。第二條本制度適用于所有公司、工廠、辦公樓、商場(chǎng)、賓館、飯店等各類企事業(yè)單位和公共場(chǎng)所。第三條安全防火工作的基本原則是“預(yù)防為主，綜合治理，優(yōu)先安全，全員參與”。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任制度落實(shí)到各個(gè)崗位和責(zé)任人，明確各級(jí)責(zé)任人在安全防火工作中的職責(zé)。第五條在安全防火工作中，應(yīng)樹立“安全發(fā)展是硬道理”的理念，加強(qiáng)安全防火設(shè)施建設(shè)，提高員工的安全防火意識(shí)和技能。第二章安全防火組織第六條設(shè)立安全防火管理部門，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)單位的安全防火工作。第七條安全防火管理部門的職責(zé)：（一）制定并完善安全防火管理制度和規(guī)章制度；（二）組織開展安全防火培訓(xùn)和教育活動(dòng)；（三）負(fù)責(zé)制定和審核安全防火設(shè)施和器材的選型和采購；（四）組織進(jìn)行安全防火檢查和隱患排查，及時(shí)整改；（五）協(xié)助相關(guān)部門處理安全事故和應(yīng)急事件；（六）組織制定防火演練和應(yīng)急預(yù)案；（七）定期組織安全防火大檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見。第八條單位內(nèi)設(shè)立安全防火員工委員會(huì)，負(fù)責(zé)單位內(nèi)部員工的安全防火教育和培訓(xùn)工作。第九條安全防火員工委員會(huì)的職責(zé)：（一）組織安全防火培訓(xùn)和教育活動(dòng)；（二）開展安全防火檢查和隱患排查；（三）協(xié)助相關(guān)部門處理安全事故和應(yīng)急事件；（四）組織安全防火演練和應(yīng)急預(yù)案制定；（五）收集、整理和匯報(bào)單位安全防火情況。第三章安全防火設(shè)施和裝備第十條單位應(yīng)根據(jù)自身的特點(diǎn)和實(shí)際情況，合理配置和維護(hù)安全防火設(shè)施和裝備。第十一條安全防火設(shè)施和裝備包括但不限于：消防水源、消防器材、自動(dòng)火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)、滅火器、防火門等。第十二條安全防火設(shè)施和裝備的管理責(zé)任人應(yīng)制定相應(yīng)的操作規(guī)程，并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。第十三條安全防火設(shè)施和裝備應(yīng)定期檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。第十四條安全防火設(shè)施和裝備應(yīng)配備充足的數(shù)量和規(guī)格，保證在發(fā)生火災(zāi)時(shí)能夠及時(shí)控制和撲滅火勢(shì)。第十五條安全防火設(shè)施和裝備應(yīng)與員工的逃生通道和安全出口相連通，保證員工在火災(zāi)發(fā)生時(shí)能夠迅速撤離。第四章安全防火培訓(xùn)和教育第十六條安全防火培訓(xùn)和教育是提高員工安全防火意識(shí)和技能的重要手段。第十七條單位應(yīng)根據(jù)員工的特點(diǎn)和實(shí)際需求，制定并實(shí)施安全防火培訓(xùn)和教育計(jì)劃。第十八條安全防火培訓(xùn)和教育應(yīng)包括但不限于：安全防火知識(shí)的普及、逃生技能的培訓(xùn)、火災(zāi)的應(yīng)急處理方法等。第十九條安全防火培訓(xùn)和教育應(yīng)定期進(jìn)行，包括新員工入職培訓(xùn)、定期培訓(xùn)和應(yīng)急培訓(xùn)。第二十條安全防火培訓(xùn)和教育的內(nèi)容應(yīng)實(shí)際、生動(dòng)、易懂，采用多種形式，如講座、演示、實(shí)際操作等。第二十一條安全防火培訓(xùn)和教育的成果應(yīng)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，并及時(shí)進(jìn)行整改措施。第五章安全防火檢查和隱患排查第二十二條單位應(yīng)定期進(jìn)行安全防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要及時(shí)整改，確保安全防火工作的持續(xù)有效。第二十三條安全防火檢查應(yīng)包括但不限于：消防器材的完好情況、逃生通道的暢通情況、易燃、易爆物品的儲(chǔ)存情況等。第二十四條安全防火檢查的過程中，發(fā)現(xiàn)問題和隱患應(yīng)立即整改，整改措施要記錄并歸檔。第二十五條單位應(yīng)建立隱患排查制度，定期對(duì)可能存在的隱患進(jìn)行排查和整改。第二十六條單位內(nèi)部員工應(yīng)當(dāng)積極參與隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要及時(shí)上報(bào)。第六章安全演練和應(yīng)急預(yù)案第二十七條單位應(yīng)制定并定期組織安全防火演練，提高員工在火災(zāi)發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處理能力。第二十八條安全防火演練應(yīng)根據(jù)單位的實(shí)際情況和特點(diǎn)，制定相應(yīng)的演練方案和教學(xué)大綱。第二十九條安全防火演練應(yīng)實(shí)施真實(shí)、全面的模擬火災(zāi)場(chǎng)景，考核員工的逃生和滅火能力。第三十條單位應(yīng)編制和定期更新應(yīng)急預(yù)案，明確員工的職責(zé)和行動(dòng)步驟。第三十一條應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括但不限于：火災(zāi)報(bào)警的處理程序、緊急疏散的路線和方法、滅火器材的使用方法等。第七章安全防火責(zé)任和獎(jiǎng)懲第三十二條單位內(nèi)部各級(jí)管理人員都應(yīng)認(rèn)真履行安全防火職責(zé)，確保安全防火工作的順利進(jìn)行。第三十三條違反安全防火管理制度和規(guī)章制度的行為，按照相應(yīng)的規(guī)定進(jìn)行處理，直至追究法律責(zé)任。第三十四條對(duì)于安全防火工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人和集