靜吧員工工資勞動(dòng)合同范本工資勞動(dòng)合同合同編號(hào)：[合同編號(hào)]甲方（雇主）：[甲方名稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[乙方姓名]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)碼]聯(lián)系地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司任職的事宜達(dá)成如下工資勞動(dòng)合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方將根據(jù)甲方的安排和要求，按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)，并履行與工作職責(zé)相關(guān)的其他義務(wù)。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)將在甲方公司指定的地點(diǎn)，如有需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每周工作40小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行合理安排。3.2若乙方需要加班，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班工資，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理加班手續(xù)。第四條薪酬及福利待遇4.1乙方的基本工資為人民幣[基本工資金額]元/月，甲方將按月支付給乙方。4.2乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，甲方將依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并提供相應(yīng)的工作條件和環(huán)境。4.3乙方享受帶薪年假，具體休假時(shí)間及安排由甲方根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行安排。4.4乙方享受帶薪病假，具體病假休假時(shí)間及安排由甲方根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行安排。第五條保密條款5.1乙方在工作期間或離職后，均應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密，不得擅自披露或向外界透露。乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1若乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，并可以解除本合同。6.2若乙方解除本合同，需提前[提前解除通知期限]個(gè)月書面通知甲方，并履行相應(yīng)的解除程序。第七條合同變更與解除7.1本合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。第八條爭議解決8.1本合同的履行、解釋和爭議解決應(yīng)適用中華人民共和國法律。8.2若因本合同引起的爭議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，應(yīng)提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行解決。第九條其他條款9.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為[有效期]年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：