司機雇傭合同范本1一、雇主信息雇主名稱：雇主住所：雇主聯(lián)系人：雇主聯(lián)系方式：二、受雇司機信息受雇司機姓名：受雇司機住所：受雇司機聯(lián)系方式：三、合同期限本合同自[起始日期]起，至[終止日期]止。四、工作內(nèi)容受雇司機應(yīng)根據(jù)雇主的安排和要求，承擔(dān)工作內(nèi)容：駕駛雇主指定的車輛，并負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)、清潔和維修。按時履行雇主委派的運輸任務(wù)，并確保貨物的安全和及時送達。遵守道路交通法規(guī)和交通安全規(guī)定，保證行車過程中的安全。進行必要的行車記錄和交通事故報告。公司可能會隨時調(diào)整工作內(nèi)容，受雇司機應(yīng)積極配合。受雇司機的工作時間、休息時間和休假安排將根據(jù)雇主的具體要求而定。受雇司機應(yīng)遵守雇主的安排，如需請假，需要提前向雇主提出申請，并得到雇主的批準(zhǔn)。五、薪酬待遇受雇司機基本薪酬為人民幣[基本薪酬金額]，按照每周支付的方式進行結(jié)算。受雇司機在駕駛過程中如有超時、超速、違章等違規(guī)行為，雇主有權(quán)從其薪酬中扣除相應(yīng)的罰款。六、福利待遇除基本薪酬外，受雇司機還享有福利待遇：社會保險和公積金按照國家相關(guān)規(guī)定繳納。年度帶薪休假，具體休假天數(shù)根據(jù)工作年限確定。節(jié)假日福利和年終獎金，具體金額根據(jù)公司業(yè)績和個人表現(xiàn)確定。具體的福利待遇細(xì)則將根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行，受雇司機在享受福利待遇時應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)定。七、解雇和解約若受雇司機有情況之一，雇主有權(quán)解雇受雇司機：嚴(yán)重違反本合同約定的工作內(nèi)容和職責(zé)。經(jīng)過紀(jì)律處分仍然無法糾正錯誤行為的。不符合公司要求的相關(guān)從業(yè)資格或健康證明無法提供的。被判刑或犯罪行為且被列入不良記錄的。受雇司機若希望解除本合同，應(yīng)提前向雇主提交書面申請，并在[解約提前期限]之前提前通知。八、保密條款受雇司機對于在工作期間了解到的雇主商業(yè)秘密和公司機密應(yīng)負(fù)有保密義務(wù)，并承諾在合同終止后同樣負(fù)有保密義務(wù)。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均可向所在地人民法院提起訴訟。十、其他本合同一式兩份，受雇司機和雇主各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進行補充和修改，并以書面形式作為有效補充合同。本合同自[日期]起生效。為《司機雇傭合同范本1》的內(nèi)容，請雙方仔細(xì)閱