正式解除勞動關系協議_第1頁
正式解除勞動關系協議_第2頁
正式解除勞動關系協議_第3頁
正式解除勞動關系協議_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

第頁共頁正式解除勞動關系協議【標題】正式解除勞動關系協議【正文】尊敬的XXX公司：您好！根據我方與貴公司之間的勞動合同以及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經雙方友好協商，本著平等、自愿、公平和公正的原則，我方提出正式解除勞動關系的請求。為了明確各方權益，特制定本正式解除勞動關系協議，具體內容如下：一、解除時間及原因我方與貴公司的勞動關系自愿解除的時間為XXX年XX月XX日，解除原因是XXX（詳細描述或陳述解除原因）。二、解除方式雙方同意以協商解除方式來終止勞動關系。協商解除的方式包括XXX（可列舉一些常見的解除方式，例如協商解除、辭職等），雙方同意以正式解除勞動關系的方式來結束合作關系。三、雙方權益保障1.經濟權益：(1)我方確認已收到貴公司支付的最后一筆薪資，不再享受貴公司提供的任何薪資和福利待遇。(2)我方確認已收到貴公司支付的所有應發(fā)績效獎金、年終獎金和其他應發(fā)獎勵，不再享受貴公司提供的任何獎勵權益。(3)貴公司確認已向我方支付了所有應支付的工資及其他經濟權益，不再承擔我方的任何經濟責任。2.社會保險和福利：(1)雙方確認我方在勞動合同期間已按照國家法律法規(guī)和貴公司相關政策參加了社會保險，并已按時繳納了相關保險費用。(2)貴公司將在解除合同后的XX個工作日內向我方提供勞動關系證明及相關社會保險繳費證明等。3.工作證明及推薦信：(1)貴公司將提供我方工作證明，證明我方在貴公司從事工作的相關信息。(2)若我方需要向新雇主提供推薦信，貴公司將根據我方的要求提供相應的推薦信。4.保密義務：(1)雙方確認我方在貴公司擔任職務期間享有保密義務，雙方同意繼續(xù)履行保密義務，不得泄露貴公司的商業(yè)秘密及與工作相關的其他機密信息。四、其他約定1.解除勞動合同后，雙方互不承擔其他任何形式的責任和義務。2.雙方在解除勞動關系后將保持友好合作的態(tài)度，不擴散謠言、不損害對方的聲譽和利益，避免引發(fā)不必要的糾紛。3.本協議一式兩份，雙方各持一份，均具有同等法律效力。任何對本協議的修改、補充或解釋，雙方應當通過友好協商達成一致。五、爭議解決本協議的解釋和爭議的解決均應適用中華人民共和國相關法律法規(guī)，并提交貴公司所在地有管轄權的人民法院解決。六、協議生效本協議經雙方簽字、蓋章后生效，雙方確認本協議的真實性、合法性和有效性。解除方（簽字）：解除方（單位名稱）：簽字日期：簽章日期：被解除方（簽字）：被解除方（單位名稱）：簽字日期：簽章日期：以上為正式解除勞動關系協議的具體內容，請貴公司審核確認，并與我方簽署。同時，期望本次解除勞動關系能夠以和平

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論