勞動(dòng)法律義務(wù)與行紀(jì)合同合同編號(hào)：[合同編號(hào)]簽署日期：[簽署日期]甲方：[雇主名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人名稱]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]稱謂：[雇主/公司]乙方：[員工姓名]地址：[員工地址]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]稱謂：[員工]鑒于甲方為保障乙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法以及其他相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本《勞動(dòng)法律義務(wù)與行紀(jì)合同》（以下簡稱“本合同”）并共同遵守，共同確保勞動(dòng)關(guān)系良好，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。第一條勞動(dòng)法律義務(wù)1.甲方保證根據(jù)法律法規(guī)為乙方提供合法穩(wěn)定的工作崗位，確保乙方享受平等的勞動(dòng)權(quán)益。2.甲方承諾按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼及其他合法的勞動(dòng)報(bào)酬。3.甲方遵守工時(shí)制度，不得強(qiáng)迫乙方加班，并確保乙方享有法定的休息、休假權(quán)益。4.甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的工作能力和素質(zhì)。5.甲乙雙方共同遵守國家關(guān)于勞動(dòng)法律義務(wù)的各項(xiàng)規(guī)定，確保勞動(dòng)關(guān)系的合法性。第二條行紀(jì)合同1.乙方嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，保證自己的行為符合職業(yè)道德和法律法規(guī)的要求。2.乙方遵循工作紀(jì)律，遵守工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作安排，保證工作效率和完成質(zhì)量。3.乙方維護(hù)公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露公司的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。4.乙方不得在工作期間從事與工作無關(guān)的私人事務(wù)，不得擅自離開工作崗位。5.乙方在工作中嚴(yán)禁參與違法、違規(guī)的活動(dòng)，不得從事賭博、販毒、盜竊等違法行為。6.乙方應(yīng)保管和合理使用公司的資產(chǎn)，不得私自轉(zhuǎn)移、損毀和盜用公司的財(cái)物。第三條爭議解決1.凡屬本合同履行過程中發(fā)生的糾紛、爭議或歧義，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方有權(quán)將爭議提交所在地人民法院訴訟解決。第四條合同變更與終止1.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以進(jìn)行變更，變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章生效。2.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以提前解除，提前解除應(yīng)提前[提前解除期限]書面通知對方。3.本合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方的工資及應(yīng)得的賠償、補(bǔ)償金等。第五條附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。2.本合同自簽署之日起生效，在履行完畢后終止。3.本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可以進(jìn)行補(bǔ)充和修訂。甲方（蓋章）：_________________法定代表人（簽字）：_________________日期：______