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29三月2024員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃s二十一世紀什么最貴？s為什么要做職業(yè)生涯規(guī)劃？s什么是職業(yè)發(fā)展規(guī)劃？個人在組織中的發(fā)展計劃s職業(yè)生涯的五種方向s職業(yè)生涯管理流程組織發(fā)展目標員工個人發(fā)展目標組織發(fā)展目標目標：自我實現(xiàn)？目標：自我實現(xiàn)？員工個人成長組織持續(xù)發(fā)展s職業(yè)生涯規(guī)劃中公司的角色1、制定原則和方向2、垂直式、水平式3、提供信息和制度4、創(chuàng)造環(huán)境和效率5、注重效果和提高s職業(yè)生涯中個人角色“歸零思考法”1、我是誰？2、我想做什么？3、我會做什么？4、環(huán)境支持或允許我做什么？5、我的職業(yè)與生活規(guī)劃是什么？s職業(yè)生涯中個人角色近期遠期中期三年年度季度月度時間目標s生涯規(guī)劃4、注重效果和提高2、提供信息和制度3、創(chuàng)造環(huán)境和效率1、指定原則和方向個人角色公司角色3與公司協(xié)調(diào)發(fā)展4跨業(yè)學習開創(chuàng)新機1定期檢討和規(guī)劃2主動學習和訓練s某公司職業(yè)發(fā)展規(guī)劃原則1、采用工作輪換等其他職業(yè)發(fā)展方式2、考慮員工的技能和職業(yè)道德水平3、適中的節(jié)奏規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展4、不同年齡員工采用不同的發(fā)展策略5、職位發(fā)生空缺時

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