2024年主動(dòng)離職簽什么合同-PAGE2024年主動(dòng)離職簽什么合同-PAGE主動(dòng)離職簽什么合同合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方(1)甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________(2)乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________1.2雙方在簽訂本合同時(shí)，均已充分了解并自愿遵守本合同的全部條款。第二章：合同的有效期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)遵守合同規(guī)定的各項(xiàng)條款。第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)(1)__________；(2)__________；(3)__________。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并達(dá)到甲方規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。第四章：工作時(shí)間和休息休假(1)工作時(shí)間：每周工作__天，每天工作__小時(shí)；(2)休息日：__________。4.2甲方應(yīng)保證乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年假。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇(1)基本工資：乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月；(2)獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，甲方有權(quán)給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金；(3)津補(bǔ)貼：乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)津補(bǔ)貼。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并享受甲方提供的其他福利待遇。5.3乙方在合同期間因病或非因工負(fù)傷需要休息的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付病假工資。第六章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或公開(kāi)。6.2乙方在合同期間所創(chuàng)造或獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記、保護(hù)等手續(xù)。6.3乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何方式使用或允許他人使用甲方的商標(biāo)、商號(hào)、標(biāo)識(shí)等商業(yè)標(biāo)識(shí)。第七章：培訓(xùn)與發(fā)展7.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和專業(yè)技能。7.2乙方參加甲方安排的培訓(xùn)，應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，努力學(xué)習(xí)，達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。7.3甲方有權(quán)要求乙方在合同期間或合同終止后的一定時(shí)間內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或機(jī)構(gòu)工作，以保護(hù)甲方的商業(yè)利益。第八章：合同終止與解除8.1合同一方如需提前終止或解除合同，應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方，并按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。8.2甲方有權(quán)立即解除合同，無(wú)需支付任何補(bǔ)償，如果乙方有下列情形之一：(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；(2)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；(3)被依法追究刑事責(zé)任。8.3乙方有權(quán)立即解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如果甲方有下列情形之一：(1)未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；(3)違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益。第九章：爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。第十章：其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。10.4本合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。10.5本合同終止或解除后，雙方仍應(yīng)遵守本章第10.3條約定的保密義務(wù)和其他相關(guān)約定。第十一章：勞動(dòng)保護(hù)與安全11.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全和身體健康。11.2甲方應(yīng)定期為乙方提供免費(fèi)的職業(yè)健康檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果采取必要的防護(hù)措施。11.3乙方在勞動(dòng)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，不得違章作業(yè)。11.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和設(shè)施，并對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。第十二章：違紀(jì)與處罰12.1乙方在合同期間，如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重，給予乙方相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、記過(guò)、降級(jí)、撤職、解除合同等。12.2甲方在給予乙方處罰前，應(yīng)進(jìn)行充分的調(diào)查，聽(tīng)取乙方的陳述和申辯，確保處罰的公正和合理。12.3乙方對(duì)甲方的處罰決定不服的，可以向甲方提出申訴，甲方應(yīng)在15日內(nèi)作出答復(fù)。第十三章：變更與解除合同13.1雙方同意，在合同履行期間，如發(fā)生不可抗力等特殊情況，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商變更或解除合同。13.2雙方同意，在合同履行期間，如一方需要變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。13.3雙方同意，在合同履行期間，如一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。第十四章：通知與送達(dá)14.1本合同項(xiàng)下的所有通知、書面函件或其他文件，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方，并注明送達(dá)日期。14.2通知、書面函件或其他文件的送達(dá)，可以采取直接送達(dá)、郵寄送達(dá)、電子送達(dá)等方式。采取郵寄送達(dá)的，應(yīng)以掛號(hào)信函寄出，并在信封上注明“送達(dá)合同對(duì)方”。14.3通知、書面函件或其他文件的送達(dá)，應(yīng)以送達(dá)對(duì)方實(shí)際控制或經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所為準(zhǔn)。如對(duì)方變更實(shí)際控制或經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，應(yīng)在變更后____日內(nèi)通知對(duì)方。第十五章：適用法律與爭(zhēng)議解決15.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決，均適用法律法規(guī)的規(guī)定。15.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。15.3本合同