下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁國有企業(yè)內(nèi)部審計工作制度一、總則國有企業(yè)內(nèi)部審計是指國有企業(yè)依據(jù)法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度,通過對企業(yè)經(jīng)營活動的監(jiān)督、檢查和評價,提供獨立、客觀、公正的審計意見,以保護國有資產(chǎn)安全、提高經(jīng)營效益和風(fēng)險管理能力的一項重要工作。為規(guī)范國有企業(yè)內(nèi)部審計工作,確保審計工作的合法性、有效性和公正性,特制定本工作制度。二、組織體系國有企業(yè)內(nèi)部審計工作由審計部門負(fù)責(zé)組織實施,審計部門直接向公司董事會或者監(jiān)事會負(fù)責(zé),可以接受獨立董事、審計委員會和股東大會的監(jiān)督。審計部門由具備相關(guān)資質(zhì)和能力的審計人員組成,根據(jù)工作需要可以成立臨時工作小組。三、審計職責(zé)1.提出審計建議:根據(jù)國家法律法規(guī)和內(nèi)部審計規(guī)定,審計人員對國有企業(yè)各方面的經(jīng)營活動進行檢查和評價,提出合理、客觀、具有操作性的審計建議。2.檢查財務(wù)報表:審計人員對國有企業(yè)的財務(wù)報表進行檢查,以確認(rèn)其真實、準(zhǔn)確、完整,并提供相關(guān)報告。3.監(jiān)督資產(chǎn)保護:審計人員對國有企業(yè)的固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、現(xiàn)金及其他有價值的資產(chǎn)進行監(jiān)督,確保其得到妥善保護并正確使用。4.評估風(fēng)險管理:審計人員對國有企業(yè)的風(fēng)險管理制度進行評估,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題,提出改進建議。5.推動內(nèi)控建設(shè):審計人員對國有企業(yè)的內(nèi)部控制制度進行審計評價,發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的問題,提出相應(yīng)建議,推動內(nèi)控建設(shè)工作。6.參與重大決策審計:審計人員參與企業(yè)重大決策的審計,對其合法性和合規(guī)性進行評估,提供審計意見報告。四、審核程序1.確定審計目標(biāo):審計人員與被審計單位協(xié)商確定審計目標(biāo)和范圍,并簽訂審計工作合同。2.收集審計資料:審計人員按照審計工作計劃和合同,收集與審計有關(guān)的資料和信息。3.開展審計工作:審計人員根據(jù)審計計劃進行實地檢查、核對賬簿、詢問相關(guān)人員,并記錄有關(guān)情況。4.結(jié)果分析:審計人員對收集到的審計資料進行整理、分析,準(zhǔn)備審計意見報告。5.提出審計意見:審計人員根據(jù)分析結(jié)果,提出合理、公正和具有可操作性的審計意見,以及改進建議。6.審計意見報告:審計部門將審計意見報告交由審計委員會、獨立董事和監(jiān)事會,并提供給股東大會。五、保密原則國有企業(yè)內(nèi)部審計工作涉及到企業(yè)的經(jīng)營秘密和國家的利益,審計人員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密法律法規(guī)和企業(yè)的保密規(guī)定,保護企業(yè)和國家的利益。六、監(jiān)督與追責(zé)1.內(nèi)部監(jiān)督:審計委員會、獨立董事和監(jiān)事會對國有企業(yè)內(nèi)部審計工作進行監(jiān)督,確保其獨立性、客觀性和公正性。2.外部監(jiān)督:國家審計監(jiān)察機構(gòu)對國有企業(yè)內(nèi)部審計工作進行監(jiān)督,落實國家法律法規(guī)和內(nèi)部審計制度的執(zhí)行情況。3.追責(zé)機制:對于嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)和內(nèi)部審計制度的審計人員,將依法給予相應(yīng)處罰,包括紀(jì)律處分、經(jīng)濟賠
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年經(jīng)濟學(xué)原理與應(yīng)用模擬題集
- 2026年音樂基礎(chǔ)知識與鑒賞能力自測題集
- 2026年人工智能算法基礎(chǔ)測試
- 2026年經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)知識考試題集
- 2026年法律職業(yè)資格考試沖刺法條與案例分析題
- 2026年鄭州商貿(mào)旅游職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年長春東方職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年江西應(yīng)用工程職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能考試備考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年安徽綠海商務(wù)職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試備考試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年南京特殊教育師范學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年關(guān)于春節(jié)放假通知模板9篇
- 2025年地下礦山采掘工考試題庫(附答案)
- 城市生命線安全工程建設(shè)項目實施方案
- 2026年湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試必刷測試卷完美版
- 雨課堂在線學(xué)堂《中國古代舞蹈史》單元考核測試答案
- 船舶救生知識培訓(xùn)內(nèi)容課件
- 衛(wèi)生所藥品自查自糾報告
- 面板數(shù)據(jù)估計量選擇及效率比較
- DB11-T 808-2020 市政基礎(chǔ)設(shè)施工程資料管理規(guī)程
- 家用電器維修手冊
- JJF 2251-2025波長色散X射線熒光光譜儀校準(zhǔn)規(guī)范
評論
0/150
提交評論