全新國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)合同樣本范本全新國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)合同樣本范本/全新國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)合同樣本范本全新國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息1.1合同甲方（雇主）信息：公司全稱：_______________________公司地址：_______________________法定代表人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________郵政編碼：_______________________1.2合同乙方（員工）信息：姓名：_______________________性別：_______________________身份證號(hào)碼：_______________________住址：_______________________聯(lián)系電話：_______________________緊急聯(lián)系人：_______________________緊急聯(lián)系電話：_______________________第二章：合同期限2.1合同開(kāi)始日期：____年____月____日2.2合同結(jié)束日期：____年____月____日2.3若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作崗位：_______________________3.2主要工作職責(zé)：_______________________3.3乙方可根據(jù)工作需要和甲方的安排，調(diào)整乙方的工作崗位和工作職責(zé)。第四章：勞動(dòng)報(bào)酬與福利4.1基本工資：乙方每月基本工資為人民幣_(tái)___元。4.2獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，甲方有權(quán)給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。4.3工資支付：甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。4.4福利待遇：乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第五章：工作時(shí)間與休假5.1工作時(shí)間：乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間。5.2加班工作：如需乙方加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。5.3休假：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日和年假等休假權(quán)利，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第六章：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和身體健康。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，并建立健康檔案。6.3乙方在工作中發(fā)生事故時(shí)，甲方應(yīng)立即采取緊急救治措施，并依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.4甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。6.5乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不得違章作業(yè)。第七章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)當(dāng)予以嚴(yán)格保密。7.2乙方不得泄露、復(fù)制、傳播或以任何方式利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.3乙方在工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除另有約定外，歸甲方所有。7.4乙方離職后，仍應(yīng)遵守本章規(guī)定，直至保密信息成為公眾所知悉的信息。第八章：培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位技能培訓(xùn)和職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。8.2乙方參加甲方安排的培訓(xùn)，應(yīng)認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)，提高自身業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。8.3甲方為乙方提供的發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升空間，乙方應(yīng)積極參與，努力提升個(gè)人能力。第九章：違約責(zé)任9.1任何一方違反合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2甲方未按約定支付工資、獎(jiǎng)金或其他福利的，應(yīng)按逾期支付金額的百分比向乙方支付違約金。9.3乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.4乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)按合同約定向甲方支付違約金。第十章：爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交甲方所在地人民法院訴訟解決。10.3在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。10.4爭(zhēng)議解決的法律適用和訴訟語(yǔ)言的約定，應(yīng)以中國(guó)法律為準(zhǔn)，訴訟語(yǔ)言為中文。第十一章：變更與解除11.1合同的變更：雙方同意，合同的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽署生效。11.2合同的解除：在合同期限內(nèi)，任何一方欲解除合同，應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理。11.3甲方有權(quán)解除合同，無(wú)需提前通知乙方的情況：乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給甲方造成重大損失。第十二章：通知與送達(dá)12.1任何通知或書面通訊，除非另有約定，應(yīng)以掛號(hào)郵件、特快專遞、或電子郵件的形式送達(dá)對(duì)方。12.2通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。以郵寄方式送達(dá)的，以郵戳日期為準(zhǔn)。第十三章：適用法律13.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決等，均適用中華人民共和國(guó)的法律。13.2在合同履行過(guò)程中，如遇法律變更，雙方應(yīng)根據(jù)新的法律重新協(xié)商合同的有關(guān)條款。第十四章：其他約定14.1本合同未盡事宜，可根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和雙方的實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十五章：附件15.1附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。15.2附件包括但不限于：乙方的工