第3頁共3頁2024年幼兒園教師聘用合同范文甲方（聘用單位）：法人代表（負(fù)責(zé)人）：乙方（受聘教師）：身份證號：為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。一、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從____年____月____日起至____年____月____日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);2對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;3制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;4根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;（每月扣工資100元作為押金，在學(xué)期結(jié)束后，乙方認(rèn)真履定甲方鑒定份合同后，甲方一次性付給乙方所扣除的押金。甲方每月支付給乙方工資報酬為2100元，兩月后乙方按照甲方合同規(guī)定認(rèn)真履行5根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)：1認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);2遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;3服從甲方工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);4.熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;5.乙方負(fù)責(zé)幼兒園全面工作，主抓教學(xué)、資料上報、參加上級召開的各種會議、檔案管理、會議安排記錄、特殊情況下負(fù)責(zé)一個班的教學(xué)工作。6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。三、聘用合同變更、終止、解除的條件（一）聘用合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更合同。（二）聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。（三）乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同1、聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。2`乙方不服從甲方工作安排。3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。4乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé)，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權(quán)扣除乙方押金。四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。六、本合同于從____年____月____日起生效。七、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（簽字）：_____法定代表人（簽字）：_________年____月____日____年____月____日2024年幼兒園教師聘用合同范文（二）幼兒園教師聘用合同甲方（單位名稱）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（教師姓名）：身份證號碼：聯(lián)系電話：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方幼兒園擔(dān)任教師一事達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守：一、聘用事項1.乙方受聘于甲方擔(dān)任幼兒園教師工作，崗位職責(zé)包括但不限于：（1）按照幼兒園要求，制定、實施教育教學(xué)計劃，提高幼兒綜合素質(zhì)；（2）負(fù)責(zé)幼兒的入園適應(yīng)、健康教育、日常護(hù)理等工作；（3）維護(hù)幼兒園的正常秩序，保障幼兒的安全；（4）與家長保持良好的溝通，及時反饋幼兒情況。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，履行教育部委托的指令，保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)按照幼兒園的工作安排履行教學(xué)任務(wù)，確保教學(xué)計劃的有效執(zhí)行。4.乙方應(yīng)按時參加幼兒園組織的教研活動、培訓(xùn)，提升自身的教育教學(xué)能力。5.乙方應(yīng)對幼兒園工作保密，不得私自泄露幼兒園的內(nèi)部工作信息。二、勞動合同期限及試用期1.甲乙雙方約定勞動合同期限為自____年月日起至2025年月日止。2.甲乙雙方約定試用期為自____年月日起至____年月日止。試用期期間甲方與乙方雙方有權(quán)單方解除本合同，解除合同時需提前通知對方15天。三、勞動報酬及支付方式1.乙方的勞動報酬按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。2.乙方的勞動報酬以月薪的形式支付，每月月底或次月初發(fā)放。四、工作時間與休假1.乙方的工作時間為每周工作5天，每天辦公時間為每天從上午8點至下午5點，中午休息1個小時。2.乙方享有國家法定的帶薪年假、病假和事假。五、勞動保護(hù)及社會保險1.甲方應(yīng)保障乙方的勞動安全，提供良好的工作環(huán)境，嚴(yán)禁任何形式的人身傷害。2.乙方參加職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、職工工傷保險等社會保險。六、工作紀(jì)律和考核1.乙方應(yīng)遵守幼兒園的紀(jì)律規(guī)定，如不按時上班、遲到早退、曠工等行為將會受到相應(yīng)的處罰。2.乙方每年將接受甲方進(jìn)行的一次工作考核，考核合格者繼續(xù)聘用，不合格者將進(jìn)行解除合同。七、違約責(zé)任1.如乙方違反本合同約定或幼兒園規(guī)章制度，嚴(yán)重影響幼兒教育教學(xué)質(zhì)量或涉及違法行為，甲方有權(quán)解除合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。2.乙方違約解除合同的，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。八、爭議解決1.凡因執(zhí)行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟。九、合同解除與終止1.本合同期滿后，甲乙雙方：“長期互惠，共同發(fā)展”簽訂新合同時，按照新合同的約定繼續(xù)履行。2.甲方或乙方解除合同的，需提前15天書面通知對方。3.本合同解除后，乙方應(yīng)于解除合同后的3天內(nèi)將工作崗