2024全新人力資源承包合同合同編號：__________合同雙方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè)，乙方為一家具備相應資質和能力的人力資源服務提供商，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方為甲方提供人力資源服務事宜，達成如下協(xié)議：第一條服務內容1.1乙方根據(jù)甲方的實際需求，為甲方提供包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理、員工關系協(xié)調等人力資源服務。1.2乙方應確保提供的服務符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，不得侵犯甲方的合法權益。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計算。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將在有效期屆滿后自動續(xù)約______年。第三條服務費用3.1乙方提供的服務費用為人民幣______元（大寫：____________________元整），甲方應按照本合同約定的付款方式及時支付服務費用。3.2甲方支付服務費用后，乙方應提供等值的增值稅普通發(fā)票。第四條付款方式4.1甲方應在本合同生效后______個工作日內，向乙方支付服務費用總額的______%。4.2剩余的服務費用，甲方應在本合同有效期內按照雙方約定的進度支付。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金為本合同服務費用的______%。5.2乙方未按照約定時間提供服務，甲方有權要求乙方支付逾期違約金，逾期違約金為本合同服務費用的______%。第六條保密條款6.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。6.2保密期限自本合同生效之日起計算，至合同終止或履行完畢之日止。第七條不可抗力7.1因不可抗力導致一方不能履行或部分履行本合同的，受影響的一方應立即通知對方，并在合理時間內提供相關證明文件。7.2受影響的一方根據(jù)本條規(guī)定免于承擔違約責任，但應及時采取措施減輕損失，并按照雙方協(xié)商的方式繼續(xù)履行本合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________日期：____年____月____日乙方（蓋章）：__________日期：____年____月____日一、附件列表：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

2.乙方資質證書復印件

3.服務費用明細表

4.增值稅普通發(fā)票

5.商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等相關證明文件二、違約行為及認定：

1.甲方未按約定時間支付服務費用，認定為違約行為。

2.乙方未按約定時間提供服務，認定為違約行為。

3.雙方未履行保密義務，泄露對方商業(yè)秘密、技術秘密等，認定為違約行為。

4.不可抗力因素導致一方不能履行或部分履行本合同，不屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：

1.人力資源服務提供商：指具備相應資質和能力，為甲方提供人力資源服務的乙方。

2.服務費用：指乙方為甲方提供人力資源服務所收取的費用。

3.違約金：指一方違反本合同約定，向對方支付的賠償金。

4.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.甲方未按約定時間支付服務費用：乙方應及時與甲方溝通，提醒甲方履行付款義務。如甲方仍不支付，乙方有權暫停提供服務，并依法追討服務費用。

2.乙方未按約定時間提供服務：甲方有權要求乙方支付逾期違約金。如乙方仍不提供服務，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償損失。

3.泄露對方商業(yè)秘密、技術秘密等：違約方應承擔違約責任，向受損方支付違約金。受損方有權要求違約方采取措施消除影響，并賠償損失。

4.遇到不可抗力因素：雙方應立即通知對方，并在合理時間內提供相關證明文件。受影響的一方應及時采取措施減輕損失，并按照雙方協(xié)商的方式繼續(xù)履行本合同。五、所有應用場景：

1.甲方為一家企業(yè)，需要乙方提供人力資源服務。

2.乙方具備相應資質和能力，愿意為甲方提供人力資源服