XXXX大學(xué)制度匯編XXXX大學(xué)制度匯編招生就業(yè)招生就業(yè)XXXX大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作管理辦法第一章 指導(dǎo)思想第一條 我校畢業(yè)生業(yè)工作“雙向選擇自主擇業(yè)為原則提高畢充分就業(yè)。第二章 組織領(lǐng)導(dǎo)第二條 學(xué)校成立畢生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組由書(shū)記校長(zhǎng)任組長(zhǎng)主管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和教學(xué)單位黨政負(fù)責(zé)人為成員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公設(shè)在招生就業(yè)處，辦公室主任由招生就業(yè)處處長(zhǎng)兼任。第三章 職責(zé)分工第三條 學(xué)校畢業(yè)生業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)如下：（一際，研究制定畢業(yè)生就業(yè)工作思路和政策措施。（二）領(lǐng)導(dǎo)、部署、協(xié)調(diào)和督促全校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。（三）總結(jié)畢業(yè)生就業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，考核教學(xué)單位畢業(yè)生就業(yè)工作。（四）討論決定畢業(yè)生就業(yè)工作中的其他問(wèn)題。第四條 招生就業(yè)處責(zé)落實(shí)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署籌協(xié)調(diào)教學(xué)單位的畢業(yè)生就業(yè)工作，具體職責(zé)如下：（一）宣傳落實(shí)就業(yè)政策，解讀研判就業(yè)形勢(shì)，認(rèn)真組織“三支一扶計(jì)劃”、“特崗教師”、“應(yīng)征入伍”、“西部計(jì)劃”、“到村任職”等項(xiàng)目的報(bào)名和遴選工作。（二）完善就業(yè)工作制度，提高就業(yè)工作人員素質(zhì)，推動(dòng)就業(yè)指導(dǎo)課程改革，業(yè)指導(dǎo)體系。（三）（四）檔整理、全校就業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)發(fā)布等工作。（五）整提供建議。（六）調(diào)查報(bào)告，對(duì)人才培養(yǎng)計(jì)劃提出建設(shè)性意見(jiàn)。（七）指導(dǎo)教學(xué)單位開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)工作并實(shí)施工作成效考核。第五條教學(xué)單位成立以黨政負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)，具體職責(zé)如下：（一）畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作計(jì)劃。（二）（三）文明離校教育等工作。（四）蹤調(diào)查等工作，了解用人單位要求，適時(shí)調(diào)整人才培養(yǎng)計(jì)劃。（五）分析本單位畢業(yè)生就業(yè)情況，總結(jié)本單位畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)。第四章 就業(yè)指導(dǎo)第六條 利用校報(bào)絡(luò)校園廣播大屏宣傳手冊(cè)等形式向畢業(yè)生宣傳國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門的就業(yè)政策招生就業(yè)處組織畢業(yè)生參“三支一扶計(jì)劃第七條 招生就業(yè)處期舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座邀請(qǐng)校外專家來(lái)校作就業(yè)形勢(shì)就業(yè)技巧等方面的報(bào)告，各教學(xué)單位積極組織畢業(yè)生參加。第八條 招生就業(yè)處助各教學(xué)單位針對(duì)考研出國(guó)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等不同愿的畢業(yè)生實(shí)施有針對(duì)性的指導(dǎo)。第九條 招生就業(yè)處設(shè)就業(yè)指導(dǎo)相關(guān)課程加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)完善就指導(dǎo)課程體系積極推動(dòng)就業(yè)指導(dǎo)課程列入教學(xué)計(jì)劃提高課程教學(xué)效果使相關(guān)課程。第十條 招生就業(yè)處立就業(yè)指導(dǎo)咨詢室為畢業(yè)生提供職業(yè)生涯規(guī)劃就服務(wù)。第十一條 招生就業(yè)大力宣傳國(guó)家創(chuàng)業(yè)政策尋求各級(jí)政府和社會(huì)組織對(duì)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目孵化平臺(tái)，篩選學(xué)生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的孵化轉(zhuǎn)化。第五章 就業(yè)服務(wù)第十二條 招生就業(yè)依托招生就業(yè)處網(wǎng)站和“大學(xué)生就業(yè)1站式”系統(tǒng)為畢業(yè)生提供從職業(yè)指導(dǎo)、簡(jiǎn)歷編輯到求職面試的一站式服務(wù)。第十三條 收整審核發(fā)布就業(yè)信學(xué)校招生就業(yè)處和各教學(xué)位通過(guò)各種渠道收集整理就業(yè)信息由學(xué)校招生就業(yè)處審核并通過(guò)網(wǎng)站宣QQ行登記備案手續(xù)。第十四條 供需見(jiàn)面向選擇雙向選擇是畢業(yè)生與用人單位進(jìn)行洽談的重10月份以后陸續(xù)進(jìn)行。第十五條 推薦與簽約（一果，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。（二）畢業(yè)生不得以任何理由請(qǐng)求或故意造成用人單位將其協(xié)議退回學(xué)校。未經(jīng)學(xué)校同意，畢業(yè)生不得擅自回校要求更改就業(yè)計(jì)劃。（三）（局和河北省人事廳畢業(yè)生調(diào)配部門的規(guī)定要求。（四）的，戶口關(guān)系轉(zhuǎn)家庭所在地，病愈后自主擇業(yè)。（五）個(gè)人檔案、戶口關(guān)系轉(zhuǎn)其家庭所在地，自主擇業(yè)。第十六條 編報(bào)就業(yè)遣建議方案教學(xué)單位按要求將本單位畢業(yè)生就業(yè)派由主管領(lǐng)導(dǎo)審核后上報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心。第十七條 畢業(yè)生派和改派省高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心審查確定畢業(yè)生部門規(guī)定的期限內(nèi)，已畢業(yè)學(xué)生的改派工作由招生就業(yè)處負(fù)責(zé)。第十八條 就業(yè)報(bào)到畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證是畢業(yè)生報(bào)到的重要憑證之一，業(yè)服務(wù)中心補(bǔ)辦。第十九條 離畢生離校時(shí)應(yīng)按照學(xué)校要求遵守校規(guī)校紀(jì)做到文明離校。凡在畢業(yè)前違紀(jì)的，從嚴(yán)處理，不予辦理就業(yè)手續(xù)。第六章 市場(chǎng)開(kāi)拓第二十條 畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓、考察調(diào)研由招生就業(yè)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)、組織安排和管理各教學(xué)單位要通過(guò)多種渠道聯(lián)系就業(yè)單位在鞏固已有就業(yè)市場(chǎng)的第二十一條 招生就處和各教學(xué)單位對(duì)用人單位信息進(jìn)行收集分析和整理，建立用人單位數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)現(xiàn)用人單位分類管理。鞏固長(zhǎng)期合作的用人單位，穩(wěn)定聯(lián)系新拓展的用人單位，努力開(kāi)拓新的用人單位。第七章 困難幫扶第二十二條 就業(yè)困難學(xué)生的有效就業(yè)是促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)的有力保。121備案。第二十三條 學(xué)校依托就業(yè)指導(dǎo)咨詢室，指定就業(yè)指導(dǎo)教師對(duì)因就業(yè)能、原因，制定幫扶計(jì)劃，提高就業(yè)能力，全程跟蹤輔導(dǎo)，促使其順利就業(yè)。第二十四條 學(xué)校每對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生進(jìn)行篩查認(rèn)定和公示并對(duì)經(jīng)濟(jì)特別困難的畢業(yè)生給予一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)幫助。第八章 就業(yè)率第二十五條 各教學(xué)位要認(rèn)真做好就業(yè)基礎(chǔ)材料的收集歸檔工作并及時(shí)上報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)，招生就業(yè)處對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總，并最終統(tǒng)計(jì)出各專業(yè)就業(yè)率。根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳就業(yè)率統(tǒng)計(jì)上報(bào)的有關(guān)規(guī)定要求，我校畢業(yè)生就業(yè)率從每年的3月份開(kāi)始，分教學(xué)單位、分專業(yè)定期公布。第二十六條 招生就處在對(duì)各種就業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)合理分析的基礎(chǔ)上寫(xiě)出統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，為專業(yè)調(diào)整、制定招生計(jì)劃提供依據(jù)。第九章 畢業(yè)生跟蹤調(diào)查第二十七條 畢業(yè)生蹤調(diào)查是畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作的繼續(xù)和深入要結(jié)校友聯(lián)誼用人單位回訪等工作統(tǒng)籌規(guī)劃實(shí)施各教學(xué)單位要在招生就業(yè)處的一協(xié)調(diào)安排下，認(rèn)真完成調(diào)查反饋，并撰寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告。第二十八條 各教學(xué)單位在每年6月底前完成對(duì)上一學(xué)年度畢業(yè)生和用人單位的跟蹤調(diào)查，被調(diào)查的畢業(yè)生人數(shù)應(yīng)不少于上一學(xué)年度畢業(yè)生人數(shù)的調(diào)查用人單位數(shù)應(yīng)不少于上一學(xué)年度畢業(yè)生用人單位數(shù)的3%。每年9月底前形成本單位畢業(yè)生跟蹤調(diào)查報(bào)告對(duì)人才培養(yǎng)計(jì)劃的調(diào)整提出建設(shè)性建議并上報(bào)招生就業(yè)處。第十章 考 核第二十九條 畢業(yè)生業(yè)工作實(shí)行統(tǒng)一管理分級(jí)負(fù)責(zé)專人配備每年學(xué)校