付費下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
雇傭照顧老人保姆協(xié)議書范本合同編號:__________甲方(雇傭方):地址:聯(lián)系電話:乙方(受雇方):地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要雇傭乙方作為照顧老人的保姆,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議書,共同遵照執(zhí)行。第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作內(nèi)容是為甲方提供照顧老人的家政服務,主要包括:(1)負責老人的日常生活照料,如飲食、衛(wèi)生、休息等;(2)負責老人健康狀況的觀察,如發(fā)現(xiàn)病情變化,應及時通知甲方及家屬;(4)協(xié)助甲方完成其他與照顧老人相關(guān)的工作。1.2乙方應按照甲方的要求,認真、負責地完成各項工作,保證老人的生活質(zhì)量和健康。第二條工作時間和休息時間2.1乙方的工作時間為每天__________小時,從__________時到__________時。2.2乙方每周休息一天,具體休息日由甲方根據(jù)實際情況安排。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣__________元,按月支付。3.2甲方應按時支付乙方工資,每月__________日前將工資支付給乙方。3.3乙方的工作業(yè)績和甲方滿意度將作為乙方的工資調(diào)整依據(jù)。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方應按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息和甲方規(guī)定的其他福利待遇。第五條工作條件和環(huán)境5.1甲方為乙方提供適當?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境,確保乙方正常開展工作。5.2甲方應尊重乙方的個人隱私和人格尊嚴,不得對乙方進行侮辱、誹謗和體罰。第六條保密條款6.1乙方在從事家政服務過程中,應保守甲方的個人隱私和商業(yè)秘密。6.2乙方不得將甲方的個人信息和家庭狀況泄露給第三方。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),如甲方解除合同,應提前__________天通知乙方。7.2在合同期內(nèi),如乙方提前解除合同,應提前__________天通知甲方。7.3合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應簽訂新的合同。第八條違約責任8.1如甲方未按時支付乙方工資,應支付乙方違約金人民幣__________元。8.2如乙方未按約定時間解除合同,應支付甲方違約金人民幣__________元。第九條爭議解決9.1本合同在履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,雙方同意提交__________仲裁委員會仲裁。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇傭方):乙方(受雇方):簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方健康證明文件3.社會保險繳納證明文件4.工作業(yè)績評估表格5.工資支付證明文件6.合同解除/終止通知書7.違約金支付證明文件8.爭議解決仲裁通知書二、違約行為及認定:1.甲方未按時支付乙方工資,屬于違約行為。2.乙方未按約定時間解除合同,屬于違約行為。3.甲方未為乙方繳納社會保險,屬于違約行為。4.甲方未提供適當?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境,屬于違約行為。5.乙方泄露甲方隱私和商業(yè)秘密,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.雇傭關(guān)系:指甲方雇傭乙方為其提供家政服務的關(guān)系。2.照顧老人:指乙方為甲方提供老人的日常生活照料、健康狀況觀察、精神陪伴等服務。3.社會保險:指國家為保障勞動者權(quán)益,依法為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約金:指一方違反合同約定,應支付給另一方的經(jīng)濟賠償。5.爭議解決:指雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛,通過友好協(xié)商或仲裁委員會進行解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付乙方工資。解決辦法:乙方可以與甲方溝通,要求按時支付工資;如協(xié)商不成,可向仲裁委員會申請解決。2.問題:乙方未按約定時間解除合同。解決辦法:甲方可以與乙方溝通,要求按約定時間解除合同;如協(xié)商不成,可向仲裁委員會申請解決。3.問題:甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法:乙方可以要求甲方依法為其繳納社會保險;如甲方拒絕,可以向相關(guān)部門投訴。4.問題:甲方未提供適當?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境。解決辦法:乙方可以與甲方溝通,要求提供適當?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境;如協(xié)商不成,可向仲裁委員會申請解決。五、所有應用場景:1.甲方需要雇傭乙方作為照顧老人的保姆。2.甲方與乙方協(xié)商確定工作內(nèi)容、時間和工資等事項。3.甲方按時支付乙方工資,并為乙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 海外安保培訓科目
- 拖拉機鑄造加工生產(chǎn)線操作調(diào)整工變革管理知識考核試卷含答案
- 乙炔發(fā)生工崗前生產(chǎn)標準化考核試卷含答案
- 窯爐反應工安全生產(chǎn)意識模擬考核試卷含答案
- 橋梁施工安全教育培訓
- 酒店員工培訓效果跟蹤與反饋制度
- 酒店客房預訂操作規(guī)范及服務質(zhì)量制度
- 酒店餐飲服務與客戶滿意度調(diào)查制度
- 年4000噸廢貴金屬催化劑及物料綜合利用技術(shù)改造項目環(huán)境影響報告表
- 流行性感冒培訓知識課件
- 校園文化建設(shè)可行性報告
- 2025年春人教版(2024)小學數(shù)學一年級下冊教學計劃
- 特種設(shè)備生產(chǎn)(含安裝、改造、維修)單位質(zhì)量安全風險管控清單
- 五年級下冊字帖筆順
- 租賃汽車的二手車價值評估模型
- 非遺文化媽祖祭典文化知識
- Charter開發(fā)與立項流程(CDP)
- JTGT F20-2015 公路路面基層施工技術(shù)細則
- 七年級下冊《6.1 第3課時 平方根》課件
- GB/T 12250-2023蒸汽疏水閥標志
- 7年級期末考試質(zhì)量分析
評論
0/150
提交評論