下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
公司與飯店訂餐的合同協(xié)議書合同編號:__________公司與飯店訂餐的合同協(xié)議書甲方:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供餐飲服務,雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、餐飲服務內容1.乙方每日為甲方提供午餐和晚餐,甲方員工人數(shù)為__________人。2.乙方提供的餐飲服務包括主食、菜品、湯品、水果等,且需保證食品安全和衛(wèi)生。3.乙方應根據(jù)甲方員工的口味和需求,定期調整菜譜,以滿足大家的用餐需求。二、服務時間與地點1.午餐服務時間為:12:0013:30,晚餐服務時間為:18:0019:30。2.餐飲服務地點為甲方公司食堂。三、費用及支付方式1.甲方每月支付給乙方餐飲服務費用為人民幣__________元整(大寫:_________________________元整)。2.甲方支付費用后,乙方應及時提供相應的發(fā)票。3.雙方約定每月的__________號為支付日,甲方應按時支付費用。四、服務質量與保障1.乙方應保證餐飲服務質量,確保甲方員工的用餐體驗。2.乙方應定期對食堂進行衛(wèi)生清理,確保食堂環(huán)境的整潔。3.乙方應對餐飲服務人員進行專業(yè)培訓,提高服務質量。五、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導致合同無法履行,應承擔相應的違約責任。2.如乙方未能按約定時間提供餐飲服務,甲方有權要求乙方支付違約金,違約金為當月餐飲服務費用的__________%。六、合同的變更與解除1.雙方同意,合同的變更或解除應書面簽署,并經(jīng)雙方確認。2.在合同有效期內,如一方要求解除合同,應提前__________天書面通知對方。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。2.合同期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,應重新簽訂合同。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________授權代表(簽名):__________授權代表(簽名):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方飯店營業(yè)執(zhí)照復印件3.甲方公司食堂平面圖4.乙方餐飲服務人員資質證明復印件5.食品安全衛(wèi)生檢查報告6.甲方公司員工人數(shù)證明文件7.雙方簽訂的合同附件(如有)二、違約行為及認定:1.乙方未能按約定時間提供餐飲服務,或提供的餐飲服務質量不符合約定。2.乙方食堂衛(wèi)生不符合規(guī)定,造成食品安全事故。3.甲方未能按時支付餐飲服務費用。4.甲方未按約定人數(shù)用餐,導致乙方損失。5.雙方未履行合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指__________公司。2.乙方:指__________飯店。3.餐飲服務費用:指乙方為甲方提供餐飲服務所收取的費用。4.違約金:指一方違反合同約定,應向對方支付的賠償金。5.合同簽訂地:指本合同簽訂的地點。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供的餐飲服務不符合甲方口味,解決辦法:雙方可協(xié)商調整菜譜,以滿足甲方口味。2.甲方支付費用不及時,解決辦法:甲方應按時支付餐飲服務費用,如逾期支付,應支付違約金。3.乙方食堂衛(wèi)生不符合規(guī)定,解決辦法:乙方應加強食堂衛(wèi)生管理,定期進行衛(wèi)生清理。4.甲方員工人數(shù)變動,導致餐飲服務費用變動,解決辦法:雙方可協(xié)商調整費用。5.合同履行過程中發(fā)生爭議,解決辦法:通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.甲方為公司員工提供
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年河北體育學院競爭性選調科研處處長1名考試參考題庫及答案解析
- 2026年湖北中煙工業(yè)有限責任公司招聘169人考試備考試題及答案解析
- 2026年宿州蕭縣實驗高級中學教師招聘26名考試備考題庫及答案解析
- 2026年井岡山墾殖場農技服務有限公司面向社會公開招聘工作人員考試參考題庫及答案解析
- 2026廣東深圳市福田區(qū)總工會招聘工會社會工作者6人考試參考題庫及答案解析
- 2026年大理州云龍縣公安局招聘警務輔助人員(13人)筆試備考題庫及答案解析
- 2026西安市第二十三中學招聘考試備考題庫及答案解析
- 2026年成都文理學院單招職業(yè)技能考試備考試題帶答案解析
- 2026西北工業(yè)大學動力與能源學院爆震燃燒團隊非事業(yè)編人員招聘1人(陜西)考試參考題庫及答案解析
- 2026浙江臺州市溫嶺市農業(yè)農村和水利局招聘編外工作人員1人考試備考題庫及答案解析
- 陜西交控集團2026校園招聘考試備考題庫附答案
- 2026年氣瓶檢驗員閉卷考試檢驗報告出具規(guī)范練習與總結含答案
- 2026年自由職業(yè)者合同
- 2026中國支付清算協(xié)會招聘參考考試試題及答案解析
- 2025年“雄鷹杯”小動物醫(yī)師技能大賽備考試題庫(含答案)
- 2026年藥店制度培訓試題及答案
- YS/T 534.2-2007氫氧化鋁化學分析方法第2部分:燒失量的測定重量法
- GB/T 31540.1-2015消防安全工程指南第1部分:性能化在設計中的應用
- 林果業(yè)機械化水平評價指標體系
- GA 1333-2017車輛駕駛人員體內毒品含量閾值與檢驗
- 安全生產(chǎn)標準化管理體系全套文件
評論
0/150
提交評論