編號(hào)：__________2024實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議書合同目錄第一章：總則1.1定義與解釋1.2協(xié)議的構(gòu)成與效力1.3協(xié)議的簽訂與生效第二章：實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名與身份證號(hào)碼2.2實(shí)習(xí)生學(xué)歷與專業(yè)2.3實(shí)習(xí)生的其他相關(guān)信息第三章：實(shí)習(xí)期限與內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)期限3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)3.3實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間與休息休假第四章：實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)第五章：實(shí)習(xí)生的待遇5.1實(shí)習(xí)生的薪酬待遇5.2實(shí)習(xí)生的人身保險(xiǎn)5.3實(shí)習(xí)生的其他福利第六章：實(shí)習(xí)生的管理與培訓(xùn)6.1實(shí)習(xí)生的管理6.2實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展第七章：實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法7.2考核結(jié)果的應(yīng)用第八章：解除與終止協(xié)議8.1協(xié)議解除的條件與程序8.2協(xié)議終止的條件與后果第九章：爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議的管轄法院第十章：違約責(zé)任10.1雙方違約的情形與責(zé)任10.2違約金的計(jì)算與支付第十一章：其他約定11.1協(xié)議的變更與解除11.2協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓11.3保密條款11.4法律適用與爭(zhēng)議解決第十二章：附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷12.2實(shí)習(xí)生學(xué)歷證明文件12.3其他相關(guān)附件第十三章：雙方簽字蓋章13.1實(shí)習(xí)生簽字13.2企業(yè)簽字蓋章第十四章：其他事項(xiàng)14.1協(xié)議的副本14.2協(xié)議的公示與備案14.3協(xié)議的失效與廢止合同編號(hào)：2024實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議書第一章：總則1.1定義與解釋本協(xié)議是指由_________（企業(yè)名稱）與實(shí)習(xí)生_________（姓名）之間，就實(shí)習(xí)生在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議。1.2協(xié)議的構(gòu)成與效力本協(xié)議由及附件構(gòu)成，附件包括實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明文件等。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3協(xié)議的簽訂與生效第二章：實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名與身份證號(hào)碼甲方姓名：_________，身份證號(hào)碼：_________。2.2實(shí)習(xí)生學(xué)歷與專業(yè)甲方學(xué)歷：_________，專業(yè)：_________。2.3實(shí)習(xí)生的其他相關(guān)信息甲方其他相關(guān)信息：_________。第三章：實(shí)習(xí)期限與內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)3.3實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間與休息休假甲方實(shí)習(xí)期間，每周工作時(shí)間為_________小時(shí)，享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。第四章：實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利甲方有權(quán)獲得按照約定提供的薪酬待遇，享有實(shí)習(xí)生的人身保險(xiǎn)及其他福利。4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，按照約定的實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)進(jìn)行實(shí)習(xí)，并積極配合乙方的工作。第五章：實(shí)習(xí)生的待遇5.1實(shí)習(xí)生的薪酬待遇甲方實(shí)習(xí)期間的薪酬待遇為每月人民幣_(tái)________元。5.2實(shí)習(xí)生的人身保險(xiǎn)乙方為甲方購(gòu)買人身保險(xiǎn)，保險(xiǎn)范圍包括_________。5.3實(shí)習(xí)生的其他福利第六章：實(shí)習(xí)生的管理與培訓(xùn)6.1實(shí)習(xí)生的管理乙方對(duì)甲方進(jìn)行日常管理，確保甲方的實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。6.2實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展乙方為甲方提供實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助甲方提升專業(yè)技能。第八章：解除與終止協(xié)議8.1協(xié)議解除的條件與程序本協(xié)議解除的條件為：_________。解除程序?yàn)椋篲________。8.2協(xié)議終止的條件與后果本協(xié)議終止的條件為：_________。終止后果為：_________。第九章：爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議的管轄法院雙方同意爭(zhēng)議管轄法院為：_________。第十章：違約責(zé)任10.1雙方違約的情形與責(zé)任雙方違約的情形為：_________，責(zé)任承擔(dān)方式為：_________。10.2違約金的計(jì)算與支付違約金的計(jì)算方式為：_________，支付方式為：_________。第十一章：其他約定11.1協(xié)議的變更與解除協(xié)議變更與解除的條件為：_________。11.2協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓協(xié)議繼承與轉(zhuǎn)讓的條件為：_________。11.3保密條款雙方同意對(duì)實(shí)習(xí)期間獲取的對(duì)方商業(yè)秘密予以保密，保密期限為：_________。11.4法律適用與爭(zhēng)議解決第十二章：附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷附后。12.2實(shí)習(xí)生學(xué)歷證明文件實(shí)習(xí)生學(xué)歷證明文件附后。12.3其他相關(guān)附件其他相關(guān)附件附后。第十三章：雙方簽字蓋章甲方（實(shí)習(xí)生）：_________乙方（企業(yè)）：_________第十四章：其他事項(xiàng)14.1協(xié)議的副本本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2協(xié)議的公示與備案本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)將協(xié)議正本公示并備案。14.3協(xié)議的失效與廢止多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)甲方在實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)提供完整的培訓(xùn)與指導(dǎo)，包括：實(shí)習(xí)生入職培訓(xùn)實(shí)習(xí)生在崗指導(dǎo)實(shí)習(xí)生能力提升培訓(xùn)附加條款二：實(shí)習(xí)期間的績(jī)效評(píng)估乙方應(yīng)定期對(duì)甲方的實(shí)習(xí)績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，反饋給甲方，并依據(jù)評(píng)估結(jié)果給予相應(yīng)的實(shí)習(xí)待遇調(diào)整。附加條款三：實(shí)習(xí)期間的轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)若甲方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，乙方可視情況提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)，具體轉(zhuǎn)正條件與程序雙方另行商定。附加條款四：甲方違約金條款如甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：每月實(shí)習(xí)工資的20%。附加條款五：甲方保密義務(wù)甲方在實(shí)習(xí)期間，需對(duì)乙方商業(yè)秘密予以保密，如違反保密義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：乙方提供的實(shí)習(xí)崗位與任務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的專業(yè)背景與能力，提供與其專業(yè)相符的實(shí)習(xí)崗位與任務(wù)。附加條款二：乙方對(duì)甲方的管理責(zé)任乙方對(duì)甲方在實(shí)習(xí)期間的安全與健康負(fù)有管理責(zé)任，確保甲方的人身安全。附加條款三：乙方提供的培訓(xùn)資源乙方應(yīng)為甲方提供充足的培訓(xùn)資源，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等，以提升甲方的專業(yè)能力。附加條款四：乙方對(duì)甲方的考核與評(píng)價(jià)乙方應(yīng)定期對(duì)甲方進(jìn)行考核與評(píng)價(jià)，反饋給甲方，并依據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果給予相應(yīng)的實(shí)習(xí)待遇調(diào)整。附加條款五：乙方提供的轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)若甲方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，乙方可視情況提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)，具體轉(zhuǎn)正條件與程序雙方另行商定。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：第三方中介的角色與責(zé)任第三方中介負(fù)責(zé)甲方與乙方的對(duì)接與溝通，確保實(shí)習(xí)協(xié)議的順利執(zhí)行。附加條款二：第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用雙方另行商定。附加條款三：第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)甲方與乙方的商業(yè)秘密予以保密，如違反保密義務(wù)，第三方中介應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。附加條款四：第三方中介的違約責(zé)任如第三方中介違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致甲方或乙方損失，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附加條款五：第三方中介的退出機(jī)制如第三方中介無(wú)法履行本協(xié)議約定，甲方與乙方均有權(quán)要求第三方中介退出，并尋找新的中介機(jī)構(gòu)。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷2.實(shí)習(xí)生學(xué)歷證明文件3.實(shí)習(xí)生在學(xué)成績(jī)單4.實(shí)習(xí)生健康證明5.實(shí)習(xí)生與企業(yè)的實(shí)習(xí)計(jì)劃書6.企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供的培訓(xùn)資料7.企業(yè)與實(shí)習(xí)生的績(jī)效評(píng)估表8.實(shí)習(xí)協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議9.第三方中介的資質(zhì)證明文件10.第三方中介與甲乙雙方的委托協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)或違反企業(yè)規(guī)章制度。2.甲方在實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)違法行為或嚴(yán)重違反職業(yè)道德。3.乙方未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位、培訓(xùn)或違反保密義務(wù)。4.乙方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資或福利。5.第三方中介未履行協(xié)助雙方對(duì)接、溝通的職責(zé)。6.第三方中介泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生。2.實(shí)習(xí)協(xié)議：指企業(yè)與實(shí)習(xí)生簽訂的明確雙方在實(shí)習(xí)期間權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.違約金：指當(dāng)一方違反協(xié)議約定時(shí)，需支付給對(duì)方的一定金額作為賠償。4.保密義務(wù)：指雙方對(duì)在實(shí)習(xí)過(guò)程中獲取的商業(yè)秘密予以保密的義務(wù)。5.績(jī)效評(píng)估：指對(duì)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實(shí)習(xí)生未按約定完成任務(wù)：及時(shí)溝通，明確任務(wù)要求，必要時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整任務(wù)。2.實(shí)習(xí)生違反企業(yè)規(guī)章制度：依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，如警告、停職等。3.乙方未按約定提供培訓(xùn)：及時(shí)與乙方溝通，要求其履行培訓(xùn)義務(wù)，如無(wú)法提供培訓(xùn)，可要求乙方支付違約金。4.乙方未按時(shí)支付工資或福利：要求乙方及時(shí)支付，如乙方拒絕支付，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.第三方中介