編號(hào)：__________2024版大學(xué)生兼職勞務(wù)合同甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版大學(xué)生兼職勞務(wù)合同合同目錄第一章：總則1.1合同定義1.2合同雙方1.3合同目的1.4合同效力1.5合同解釋第二章：兼職勞務(wù)內(nèi)容2.1兼職崗位2.2工作職責(zé)2.3工作時(shí)間2.4工作報(bào)酬第三章：兼職學(xué)生權(quán)益保障3.1合法權(quán)益3.2勞動(dòng)保護(hù)3.3社會(huì)保險(xiǎn)3.4休假制度第四章：兼職單位義務(wù)4.1提供真實(shí)信息4.2培訓(xùn)與指導(dǎo)4.3勞動(dòng)條件4.4按時(shí)支付報(bào)酬第五章：兼職學(xué)生義務(wù)5.1遵守規(guī)章制度5.2保守商業(yè)秘密5.3按時(shí)完成任務(wù)5.4服從工作安排第六章：合同的履行與變更6.1履行方式6.2變更條件6.3履行期限6.4變更程序第七章：合同的解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3解除與終止的程序7.4解除與終止后的權(quán)益處理第八章：違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3賠償方式第九章：爭議解決9.1爭議類型9.2協(xié)商解決9.3調(diào)解程序9.4仲裁與訴訟第十章：合同的生效、修改與解除10.1生效條件10.2修改程序10.3解除條件第十一章：其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.2保密協(xié)議11.3信息安全11.4法律法規(guī)第十二章：附件12.1兼職崗位說明12.2工作報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)12.3培訓(xùn)資料第十三章：雙方簽字13.1兼職學(xué)生簽字13.2兼職單位簽字第十四章：附則14.1合同生效時(shí)間14.2合同有效期14.3合同終止后的處理14.4合同的保管與復(fù)制合同編號(hào)2024001第一章：總則1.3合同目的：本合同旨在明確兼職學(xué)生與兼職單位之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，規(guī)范兼職勞務(wù)市場。1.4合同效力：本合同自雙方簽字之日起生效，至合同終止條件滿足之日失效。1.5合同解釋：本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，如出現(xiàn)爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二章：兼職勞務(wù)內(nèi)容2.1兼職崗位：兼職學(xué)生在本合同約定的兼職單位擔(dān)任的具體工作崗位。2.2工作職責(zé)：兼職學(xué)生應(yīng)根據(jù)兼職單位的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。2.3工作時(shí)間：兼職學(xué)生應(yīng)在雙方約定的時(shí)間內(nèi)提供勞務(wù)，具體工作時(shí)間應(yīng)遵守兼職單位的規(guī)章制度。2.4工作報(bào)酬：兼職單位應(yīng)按照本合同的約定，向兼職學(xué)生支付勞動(dòng)報(bào)酬。第三章：兼職學(xué)生權(quán)益保障3.1合法權(quán)益：兼職學(xué)生享有國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者權(quán)益，包括但不限于獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)等。3.2勞動(dòng)保護(hù)：兼職單位應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保兼職學(xué)生在提供勞務(wù)過程中的安全與健康。3.3社會(huì)保險(xiǎn)：兼職單位應(yīng)依法為兼職學(xué)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，具體險(xiǎn)種按照國家和地方政策執(zhí)行。3.4休假制度：兼職學(xué)生根據(jù)國家法律法規(guī)和兼職單位的規(guī)章制度享有休假權(quán)利。第四章：兼職單位義務(wù)4.1提供真實(shí)信息：兼職單位應(yīng)向兼職學(xué)生提供真實(shí)、準(zhǔn)確的兼職信息，不得誤導(dǎo)或虛假宣傳。4.2培訓(xùn)與指導(dǎo)：兼職單位應(yīng)對(duì)兼職學(xué)生進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其能夠勝任工作。4.3勞動(dòng)條件：兼職單位應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件，保障兼職學(xué)生的勞動(dòng)權(quán)益。4.4按時(shí)支付報(bào)酬：兼職單位應(yīng)按照本合同的約定，按時(shí)足額支付兼職學(xué)生的勞動(dòng)報(bào)酬。第五章：兼職學(xué)生義務(wù)5.1遵守規(guī)章制度：兼職學(xué)生應(yīng)遵守國家和地方的法律法規(guī)，以及兼職單位的規(guī)章制度。5.2保守商業(yè)秘密：兼職學(xué)生應(yīng)對(duì)在提供勞務(wù)過程中知曉的兼職單位的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。5.3按時(shí)完成任務(wù)：兼職學(xué)生應(yīng)按照兼職單位的要求，按時(shí)完成分配的工作任務(wù)。5.4服從工作安排：兼職學(xué)生應(yīng)服從兼職單位的工作安排和管理，如有分歧，可通過正當(dāng)途徑反映和解決。第六章：合同的履行與變更6.1履行方式：兼職學(xué)生應(yīng)按照兼職單位的要求，提供勞務(wù)；兼職單位應(yīng)按照本合同的約定，支付報(bào)酬。6.2變更條件：合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。6.3履行期限：本合同的履行期限為合同生效之日起至合同終止條件滿足之日止。6.4變更程序：合同變更應(yīng)遵循平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。第八章：違約責(zé)任8.1違約行為：包括但不限于未按約定提供勞務(wù)、未按時(shí)支付報(bào)酬、提前解除或終止合同等。8.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.3賠償方式：賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法解決。第九章：爭議解決9.1爭議類型：包括但不限于勞務(wù)提供、報(bào)酬支付、權(quán)益保障等。9.2協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。9.3調(diào)解程序：如協(xié)商不成，可向所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.4仲裁與訴訟：如調(diào)解不成，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十章：合同的生效、修改與解除10.1生效條件：本合同自雙方簽字之日起生效。10.2修改程序：合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。10.3解除條件：合同的解除應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第十一章：其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)予以保護(hù)。11.2保密協(xié)議：雙方應(yīng)對(duì)合同履行過程中知曉的對(duì)方商業(yè)秘密予以保密。11.3信息安全：雙方應(yīng)確保合同履行過程中涉及的信息安全。11.4法律法規(guī)：雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，依法履行合同。第十二章：附件12.1兼職崗位說明：詳細(xì)說明兼職崗位的工作內(nèi)容、要求等。12.2工作報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)列出兼職學(xué)生的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。12.3培訓(xùn)資料：如有培訓(xùn)，應(yīng)提供相關(guān)培訓(xùn)資料。第十三章：雙方簽字13.1兼職學(xué)生簽字：（簽名）日期：____年__月__日13.2兼職單位簽字：（蓋章）日期：____年__月__日第十四章：附則14.1合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字之日起生效。14.2合同有效期：本合同的有效期為____年。14.3合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理未結(jié)事宜。14.4合同的保管與復(fù)制：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方職責(zé)：甲方作為用工單位，除履行合同約定的義務(wù)外，還需確保乙方的合法權(quán)益，包括但不限于提供安全的工作環(huán)境、合法的勞動(dòng)保護(hù)、按時(shí)支付報(bào)酬等。1.2甲方權(quán)利：甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。1.3甲方培訓(xùn)：甲方有義務(wù)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。1.4甲方保密：甲方應(yīng)對(duì)乙方在提供勞務(wù)過程中知曉的甲方的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方職責(zé)：乙方作為大學(xué)生兼職學(xué)生，除履行合同約定的義務(wù)外，還需確保甲方合法權(quán)益，包括但不限于遵守甲方的規(guī)章制度、按時(shí)提供勞務(wù)、保守甲方的商業(yè)秘密等。2.2乙方權(quán)利：乙方有權(quán)獲得合法的勞動(dòng)報(bào)酬，有權(quán)拒絕非法的工作要求。2.3乙方學(xué)習(xí)：乙方在提供兼職勞務(wù)的同時(shí)，需確保不影響學(xué)業(yè)，保證學(xué)業(yè)成績不受影響。2.4乙方保密：乙方應(yīng)對(duì)甲方在提供勞務(wù)過程中知曉的甲方的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方職責(zé)：作為中介方，除履行合同約定的義務(wù)外，還需確保甲方和乙方的合法權(quán)益，包括但不限于提供真實(shí)的工作信息、協(xié)助雙方簽訂合同、協(xié)調(diào)解決爭議等。3.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)對(duì)甲方和乙方進(jìn)行信用評(píng)估，有權(quán)要求甲方和乙方提供真實(shí)的信息。3.3第三方收費(fèi)：第三方有權(quán)按照約定收取中介費(fèi)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在合同中明確。3.4第三方保密：第三方應(yīng)對(duì)甲方和乙方在提供勞務(wù)過程中知曉的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.兼職崗位說明2.工作報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)3.培訓(xùn)資料4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.商業(yè)秘密保密協(xié)議6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)聲明7.工作場所安全衛(wèi)生評(píng)估報(bào)告8.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品清單9.工作時(shí)間安排表10.休假安排表11.合同履行過程中的相關(guān)證明文件和單據(jù)二、違約行為及認(rèn)定：1.未按約定提供勞務(wù)：乙方未按照合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、崗位提供勞務(wù)。2.未按時(shí)支付報(bào)酬：甲方未在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。3.提供虛假信息：甲方提供的工作信息不真實(shí)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。4.未提供培訓(xùn)與指導(dǎo)：甲方未按照合同約定提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。5.未提供合法的勞動(dòng)條件：甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。6.提前解除或終止合同：未經(jīng)雙方協(xié)商一致，單方面解除或終止合同。7.泄露商業(yè)秘密：乙方未保守甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方利益受損。8.未遵守規(guī)章制度：乙方未遵守甲方規(guī)章制度，影響甲方正常運(yùn)營。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)者：指提供勞動(dòng)的一方，即乙方。2.用工單位：指接受勞動(dòng)的一方，即甲方。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.勞動(dòng)保護(hù)：指國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者在工作中應(yīng)享有的安全衛(wèi)生保護(hù)措施。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者應(yīng)參加的社會(huì)保險(xiǎn)制度。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。8.法律法規(guī)：指國家立法機(jī)關(guān)制定的法律和行政法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務(wù)提供不符合約定：乙方應(yīng)與甲方溝通，協(xié)商解決，必要時(shí)可尋求第三方調(diào)解或仲裁。2.報(bào)酬支付延遲：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求按時(shí)支付，如協(xié)商無果，可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.工作環(huán)境不符合規(guī)定：乙方應(yīng)立即向甲方提出，要求改善