航空業(yè)勞動合同管理實踐合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的航空業(yè)公司，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動合同，共同遵守。第一章合同主體第一條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付勞動報酬。1.2甲方應(yīng)提供乙方符合國家規(guī)定的勞動條件，保障乙方的安全和健康。1.3甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險。1.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得歧視、虐待或者侮辱乙方。1.5甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除或者終止本合同。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照本合同的約定，為甲方提供勞動。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。2.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。2.5乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法活動。第二章勞動合同的履行第三條勞動合同的期限本合同的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四條工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容為：__________。第五條工作時間乙方的工作時間為：__________。第六條勞動報酬6.1乙方的月工資為人民幣____元。6.2乙方的工作獎金、津貼、補貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。6.3甲方應(yīng)按期支付給乙方工資，不得拖欠。第七條社會保險甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第八條休息休假乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方享有充分的休息休假時間。第三章勞動合同的解除和終止第九條勞動合同的解除9.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)在試用期內(nèi)，乙方不符合甲方錄用條件的；(2)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第十條勞動合同的終止本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第四章違約責(zé)任第十一條雙方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。第五章爭議解決第十二條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六章其他約定第十三條本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補充。第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會保險繳納證明4.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.乙方身份證復(fù)印件6.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件7.甲方公司崗位說明8.乙方健康檢查報告二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬：甲方未能按時足額支付乙方工資、獎金、津貼等，或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準支付乙方工資。2.甲方未提供合同約定的工作條件：甲方未能提供符合國家規(guī)定的勞動條件，如工作環(huán)境、安全防護措施等。3.甲方未按約定繳納社會保險：甲方未按照國家法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.甲方未尊重乙方人格尊嚴：甲方對乙方進行歧視、虐待或侮辱等行為。5.甲方隨意解除或終止合同：甲方在合同期限內(nèi)無正當(dāng)理由解除或終止合同。6.乙方未按合同約定提供勞動：乙方未能按照甲方的要求完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方故意或過失泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。8.乙方違反國家法律法規(guī)：乙方從事違法活動，如非法經(jīng)營、貪污腐敗等。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期內(nèi)：指勞動合同期限內(nèi)，用人單位與勞動者相互了解、考察的一段時間。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者失業(yè)、疾病、傷殘等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。5.違約責(zé)任：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付工資：乙方可以與甲方協(xié)商，要求按時支付工資；協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方提供的工作條件不符合約定：乙方可以與甲方協(xié)商，要求改善工作條件；協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.甲方未繳納社會保險：乙方可以與甲方協(xié)商，要求補繳社會保險；協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。4.甲方未尊重乙方人格尊嚴：乙方可以與甲方協(xié)商，要求停止侵害；協(xié)商不成，可以向人民法院提起訴訟。5.甲方隨意解除或終止合同：乙方可以與甲方協(xié)商，要求繼續(xù)履行合同；協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。6.乙方未按合同約定提供勞動：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方履行合同義務(wù)；協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方停止侵權(quán)行為并承擔(dān)賠償責(zé)任；協(xié)商不成，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新員工簽訂勞動合同。2.甲方與員工變更勞動合同內(nèi)容。3.