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文檔簡介
河南省石材機(jī)械行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:________________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系人:____________________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:________________住址:_______________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方愿意聘請乙方為其員工,乙方愿意接受甲方的聘請,并共同遵守國家相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本勞動(dòng)合同,以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)簽一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作,具體職責(zé)和要求如下:(詳細(xì)工作內(nèi)容由甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和甲方的實(shí)際需要進(jìn)行安排。)第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí),每周休息日為____天。3.2乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班,有事請假應(yīng)提前向甲方申請。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇為每月人民幣_(tái)___元(稅前),每月__日發(fā)放工資。4.2乙方加班工資按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。第七條培訓(xùn)和學(xué)習(xí)7.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際情況提供相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),以提高乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)。7.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不得無故缺席。第八條保密條款8.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。8.2乙方違反本保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條解除和終止合同9.1在合同期內(nèi),任何一方提前終止本合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。9.2除非一方嚴(yán)重違反本合同,否則雙方不得單方面解除或終止本合同。第十條爭議解決10.1對于因履行本合同所發(fā)生的任何爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件8.甲方勞動(dòng)合同樣本9.甲方規(guī)章制度10.甲方培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件,認(rèn)定違約。2.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬,認(rèn)定違約。3.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)定違約。4.甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn),認(rèn)定違約。5.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng),認(rèn)定違約。6.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,認(rèn)定違約。7.乙方未按照合同約定提前通知解除或終止合同,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位:提供工作崗位,支付勞動(dòng)報(bào)酬,繳納社會(huì)保險(xiǎn),履行勞動(dòng)保護(hù)等義務(wù)的單位。3.勞動(dòng)者:提供勞動(dòng)力,接受用人單位的管理和安排,享受勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利等的個(gè)人。4.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照合同約定提供的勞動(dòng),用人單位支付的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn):國家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn),由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。6.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方改正,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問題:甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并可向勞動(dòng)仲裁部門申請仲裁。3.問題:甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.問題:甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并可向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴。5.問題:乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并可向法院提起訴訟。五、所有
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