勞務(wù)派遣至別的勞務(wù)隊(duì)協(xié)議書范本(2024版)合同編號(hào)：__________勞務(wù)派遣至別的勞務(wù)隊(duì)協(xié)議書范本（2024版）甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，將其員工派遣至乙方從事相關(guān)工作，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，共同遵照?qǐng)?zhí)行。一、派遣人員及崗位1.1甲方同意向乙方派遣如下人員：（1）人員名單：序號(hào)姓名性別年齡身份證號(hào)碼崗位其他相關(guān)信息1.2甲方應(yīng)確保派遣人員具備乙方面試要求的資質(zhì)和能力。1.3甲方應(yīng)承擔(dān)派遣人員在乙方工作期間的人事管理責(zé)任，包括但不限于薪酬、福利、培訓(xùn)、考核等。二、派遣期限2.1本協(xié)議的有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議期滿前____個(gè)月書面簽訂新的協(xié)議。三、派遣人員的工資、福利及保險(xiǎn)3.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，按時(shí)足額支付派遣人員的工資、獎(jiǎng)金及加班費(fèi)等。3.2甲方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3甲方應(yīng)按照乙方的要求，為派遣人員購(gòu)買商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。四、派遣人員的管理和考核4.1乙方應(yīng)按照甲方提供的派遣人員名單，對(duì)派遣人員進(jìn)行入職培訓(xùn)，確保其熟悉乙方的工作要求和流程。4.2乙方應(yīng)建立健全派遣人員的考核制度，對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行定期評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果通知甲方。4.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，保障派遣人員的合法權(quán)益，不得侵犯派遣人員的合法權(quán)益。五、保密條款5.1雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。5.2雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。七、爭(zhēng)議解決7.1對(duì)于本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至乙方所在地人民法院訴訟解決。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.派遣人員名單

2.派遣人員簡(jiǎn)歷

3.派遣人員資格證書

4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

5.商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)證明

6.乙方入職培訓(xùn)資料

7.派遣人員考核記錄

8.保密協(xié)議

9.雙方公司資質(zhì)證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付派遣人員工資、獎(jiǎng)金及加班費(fèi)。

2.甲方未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.甲方未為派遣人員購(gòu)買商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。

4.乙方未對(duì)派遣人員進(jìn)行入職培訓(xùn)。

5.乙方未建立健全派遣人員考核制度。

6.雙方未保守對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。

7.任何一方未履行本協(xié)議的其他約定。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指用人單位（甲方）與員工（派遣人員）簽訂勞動(dòng)合同，并將該員工派遣至其他單位（乙方）從事相關(guān)工作。

2.派遣單位：指與員工簽訂勞動(dòng)合同，并負(fù)責(zé)派遣員工至其他單位從事工作的用人單位。

3.接收單位：指接受派遣員工從事工作的其他單位。

4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)：指為防范派遣人員在從事工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害，由甲方購(gòu)買的保險(xiǎn)。

6.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.派遣人員工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)足額支付派遣人員工資，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方履行支付義務(wù)。如甲方仍不支付，乙方有權(quán)依法向甲方追討工資。

2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問(wèn)題：如甲方未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，要求甲方履行繳納義務(wù)。如甲方仍不繳納，乙方有權(quán)依法要求甲方繳納。

3.保險(xiǎn)購(gòu)買問(wèn)題：如甲方未為派遣人員購(gòu)買商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方購(gòu)買。如甲方仍不購(gòu)買，乙方有權(quán)依法要求甲方購(gòu)買。

4.入職培訓(xùn)問(wèn)題：如乙方未對(duì)派遣人員進(jìn)行入職培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方履行培訓(xùn)義務(wù)。如乙方仍不履行，甲方有權(quán)依法要求乙方履行。

5.考核制度問(wèn)題：如乙方未建立健全派遣人員考核制度，甲方有權(quán)要求乙方建立并實(shí)施考核制度。如乙方仍不建立，甲方有權(quán)依法要求乙方建立。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為勞動(dòng)力需求方，乙方為勞動(dòng)力提供方。

2.甲方有特定的項(xiàng)目或工作