店面銷售崗位聘用合同范本第一篇范文：合同編號：_______甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（員工）：__________身份證號碼：________________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔任店面銷售崗位事宜達成以下合同條款：一、崗位及職責1.乙方擔任甲方店面銷售崗位，主要負責店面商品銷售、客戶接待、售后服務(wù)等事宜。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不低于40小時，具體工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要合理安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班費。四、勞動報酬1.乙方的工資待遇為底薪加提成，具體數(shù)額根據(jù)甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方試用期為____個月，試用期工資為人民幣____元/月。3.乙方試用期滿后，如甲方認為乙方不符合崗位要求的，有權(quán)解除本合同。五、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方損失。七、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對方，并按照雙方約定辦理手續(xù)。2.乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失的；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（4）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（5）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更合同達成協(xié)議的。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.甲方薪酬制度3.乙方個人簡歷第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（員工）：__________身份證號碼：________________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________第三方主體（培訓(xùn)提供商）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，為確保甲方的利益，特引入第三方主體參與，就乙方擔任店面銷售崗位事宜達成以下合同條款：一、第三方主體職責1.第三方主體負責對乙方進行銷售技能和產(chǎn)品知識的培訓(xùn)，確保乙方具備良好的銷售能力。2.第三方主體應(yīng)提供培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)資料，并對乙方的培訓(xùn)效果進行評估。二、甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和乙方的實際表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升機會。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同，但應(yīng)提前書面通知乙方。三、乙方權(quán)益和義務(wù)1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的薪酬待遇和福利待遇。2.乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和晉升機會。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。4.乙方應(yīng)遵守第三方主體的培訓(xùn)要求，積極參加培訓(xùn)，提高自身銷售能力。四、違約及限制條款1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職其他單位，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。五、第三方主體權(quán)益和義務(wù)1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)，確保乙方的銷售能力達到甲方要求。2.第三方主體應(yīng)提供培訓(xùn)期間的教材和場地，并對乙方的培訓(xùn)進度和效果進行跟蹤和評估。3.第三方主體應(yīng)對乙方的培訓(xùn)資料和成果保密，不得泄露給第三方。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方主體（培訓(xùn)提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.甲方薪酬制度3.乙方個人簡歷4.第三方主體的培訓(xùn)方案和課程安排第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方的銷售能力，從而提高甲方的業(yè)務(wù)效益。同時，第三方主體的參與有助于確保乙方的培訓(xùn)質(zhì)量和效果，使乙方能夠更好地適應(yīng)崗位需求。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的利益和權(quán)益得到充分保障，通過制定嚴格的違約及限制條款，規(guī)范乙方的行為，防止乙方泄露商業(yè)秘密和客戶信息。同時，甲方通過第三方主體的培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方的銷售能力，從而提高甲方的市場競爭力和業(yè)務(wù)效益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)藝人經(jīng)紀聘用合同范本甲方（經(jīng)紀公司）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（藝人）：__________身份證號碼：________________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________第三方主體（培訓(xùn)提供商）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，為確保乙方的利益，特引入第三方主體參與，就乙方擔任藝人類型事宜達成以下合同條款：一、第三方主體職責1.第三方主體負責對乙方進行藝術(shù)技能和形象知識的培訓(xùn)，確保乙方具備良好的藝術(shù)表現(xiàn)能力。2.第三方主體應(yīng)提供培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)資料，并對乙方的培訓(xùn)效果進行評估。二、乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展和市場需求，調(diào)整自身藝術(shù)方向和發(fā)展計劃。2.乙方有權(quán)參加甲方組織的各類演出和活動，獲取表演機會。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同，但應(yīng)提前書面通知甲方。三、甲方權(quán)益和義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升機會。2.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同，但應(yīng)提前書面通知乙方。3.甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付薪酬和福利待遇。四、違約及限制條款1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。3.乙方在合同期內(nèi)不得私自接受其他經(jīng)紀公司的邀約，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。五、第三方主體權(quán)益和義務(wù)1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)，確保乙方的藝術(shù)能力達到甲方要求。2.第三方主體應(yīng)提供培訓(xùn)期間的教材和場地，并對乙方的培訓(xùn)進度和效果進行跟蹤和評估。3.第三方主體應(yīng)對乙方的培訓(xùn)資料和成果保密，不得泄露給第三方。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（經(jīng)紀公司）：__________乙方（藝人）：__________第三方主體（培訓(xùn)提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.甲方薪酬制度3.乙方個人簡歷4.第三方主體的培訓(xùn)方案和課程安排乙方為主導(dǎo)