物業(yè)電工招聘信息范文大全第一篇物業(yè)電工招聘信息范文大全第一篇公司各單位：

根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開(kāi)招聘。現(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

1、武漢分公司副經(jīng)理1人;

2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。

二、報(bào)名資格條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：

(一)基本條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策和法律法規(guī)，敬業(yè)愛(ài)崗，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;

2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù)，有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī);

3、品行端正，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，勤奮敬業(yè);

4、具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

(二)崗位任職資格

見(jiàn)附件1-2。

三、招聘程序

招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測(cè)試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。

四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

1、報(bào)名時(shí)間：年月日至年月日。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二篇現(xiàn)本公司因業(yè)務(wù)需要，面向社會(huì)招聘以下人員：

一、監(jiān)控室值守人員5名

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)看查銀行監(jiān)控和電腦系統(tǒng)的操作，一個(gè)月上20天班休息10天。

崗位要求：年齡22歲-35歲之間，熟悉電腦操作，能長(zhǎng)干，穩(wěn)定，有大專(zhuān)文聘或者相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;無(wú)不良記錄。

薪酬待遇：2400元以上/月，年薪結(jié)構(gòu)=基本月薪+飯補(bǔ)+津貼+福利

二、銷(xiāo)售部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：根據(jù)年戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制作分期銷(xiāo)售計(jì)劃，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售工作全面性推進(jìn)，督導(dǎo)客戶(hù)經(jīng)理分配銷(xiāo)售任務(wù)，.組織營(yíng)銷(xiāo)例會(huì)，招投標(biāo)管理;了解市場(chǎng)同行業(yè)服務(wù)、產(chǎn)品及價(jià)格，及客戶(hù)反映，積極自主拓展新業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)品牌策劃、實(shí)施、推廣，組織定期的客戶(hù)拜訪，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，組織客戶(hù)經(jīng)理安排檢查售后服務(wù)工作，及通過(guò)報(bào)告分析決策服務(wù)方向、內(nèi)容;合理分配預(yù)算，對(duì)銷(xiāo)售人員費(fèi)用進(jìn)行控制，預(yù)算結(jié)點(diǎn)期的銷(xiāo)售回款額，組織催收，結(jié)算銷(xiāo)售回款晉升級(jí)別，管理各銷(xiāo)售經(jīng)理的各類(lèi)臺(tái)帳，并負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)對(duì)賬的督導(dǎo)，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)管理、銷(xiāo)售類(lèi)人才，通過(guò)分配、管理、培訓(xùn)的方式挖掘此類(lèi)主管崗位人員，為公司培養(yǎng)更多具備獨(dú)立完成銷(xiāo)售工作的人員，把握銷(xiāo)售經(jīng)理需求，調(diào)動(dòng)全體銷(xiāo)售經(jīng)理積極性。

薪酬待遇：5000元以上/月，管理年薪制(高底薪+高提成)+社保，年薪結(jié)構(gòu)=基本年薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+管理獎(jiǎng)金+年終分紅+超額獎(jiǎng)金+津貼+福利

三、商務(wù)部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：組織制定階段采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)用款計(jì)劃;負(fù)責(zé)合同評(píng)審、打印，合同檔案管理等;負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)、返修;負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目投標(biāo)資質(zhì)文件準(zhǔn)備、投標(biāo)文件制作裝訂;制定與修訂供應(yīng)商管理制度;分析各候選供應(yīng)商資料，匯總供應(yīng)商名錄;組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)評(píng)審和持續(xù)供貨能力評(píng)價(jià)，降低采購(gòu)成本和采購(gòu)周期，選擇供應(yīng)商，建立、保存合格供應(yīng)商的檔案;定期向財(cái)務(wù)部提供設(shè)備、材料采購(gòu)詢(xún)價(jià)信息，包括供應(yīng)商信息、價(jià)格、數(shù)量、規(guī)格等;處理供應(yīng)商合作過(guò)程中的質(zhì)量投訴、交貨期控制及有關(guān)糾紛，形成調(diào)查報(bào)告;根據(jù)采購(gòu)合作情況和市場(chǎng)變化情況作出更換、增加供應(yīng)商的建議;建立產(chǎn)品采購(gòu)信息庫(kù)，向相關(guān)部門(mén)及時(shí)提*品的廠商、規(guī)格型號(hào)、價(jià)格等相關(guān)數(shù)據(jù)和資料信息;調(diào)查市場(chǎng)行情，進(jìn)行采購(gòu)詢(xún)價(jià)、比價(jià)、設(shè)價(jià)，并及時(shí)記錄，建立價(jià)格對(duì)比系統(tǒng)，確定意向性供應(yīng)商和設(shè)備/材料價(jià)格;按合同要求對(duì)供貨的質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行跟蹤，確保滿(mǎn)足工程進(jìn)度和申購(gòu)部門(mén)的要求;定期匯總采購(gòu)賬款數(shù)據(jù)、制定付款計(jì)劃，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批和財(cái)務(wù)審定后支付。

崗位要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/信息管理/工商管理或電子商務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，上市公司或國(guó)企工作，外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)3-5年以上，中小企業(yè)高中層管理工作5年以上，男性，29歲-35歲之間;具備信息化知識(shí)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);具備較全面的企業(yè)管理知識(shí)和熟悉公司業(yè)務(wù)以及運(yùn)營(yíng)流程;熟練使用現(xiàn)代化管理設(shè)備和辦公軟件;具備很強(qiáng)的自我約束能力，獨(dú)立工作，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與決策能力，交際能力，計(jì)劃指導(dǎo)能力。

薪酬待遇：5000元以上/月，管理獎(jiǎng)金制(基薪+獎(jiǎng)金)+社保，薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+效益工資+費(fèi)用節(jié)約獎(jiǎng)金+超額獎(jiǎng)金+津貼+福利

四、工程技術(shù)部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：具體負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的前期實(shí)地勘察及項(xiàng)目的前期預(yù)算，同時(shí)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的材料計(jì)劃及預(yù)算;合理安排施工任務(wù)，指導(dǎo)商務(wù)部、倉(cāng)儲(chǔ)部及其他業(yè)務(wù)部門(mén)，跟蹤施工材料進(jìn)購(gòu)情況，確保施工計(jì)劃按時(shí)完成;參與合同評(píng)審工作，弄清工程項(xiàng)目的全部技術(shù)交底及合同規(guī)定的客戶(hù)要求;具體負(fù)責(zé)工程施工項(xiàng)目的安裝調(diào)試工作及項(xiàng)目施工完畢的驗(yàn)收工作，并將所有的技術(shù)資料整理、移交、存檔;具體負(fù)責(zé)施工材料的出庫(kù)、保管，并監(jiān)督材料的使用，杜絕損失和浪費(fèi);負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目客戶(hù)的設(shè)備操作人員進(jìn)行培訓(xùn)，并做好與客戶(hù)及業(yè)務(wù)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作;及時(shí)完成工程技術(shù)中心經(jīng)理布置的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第三篇物業(yè)主管

工作職責(zé)

1、熟悉了解國(guó)家和政府制定的有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。

2、正確有效地指導(dǎo)下屬員工處理業(yè)主、住戶(hù)之電話、書(shū)面及口頭投訴，跟進(jìn)處理突發(fā)事件。

3、具體跟進(jìn)綠化、清潔，確保環(huán)境衛(wèi)生、整潔及公共設(shè)施、設(shè)備的完好。

4、定期拜訪業(yè)主并建立和保持良好的工作關(guān)系，認(rèn)真聽(tīng)取業(yè)主提出的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)督促相關(guān)人員落實(shí)整改和向業(yè)主反饋。

任職要求

1、物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)或其他同等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、三年以上住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、溝通表達(dá)能力較好，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、具備扎實(shí)的物業(yè)管理業(yè)務(wù)與法律知識(shí);

薪酬福利：

1、為員工提供食宿(有宿舍，包工作餐)

2、享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期，以及帶薪年假;

3、按國(guó)家法律規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;

4、享有年底雙薪及根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況放發(fā)分紅;

5、眾多娛樂(lè)文化活動(dòng)(跑步、籃球、足球、拔河。。。。。。)及員工生日會(huì)等豐富您的業(yè)余生活。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第四篇目前正向大型商貿(mào)公司轉(zhuǎn)型。經(jīng)營(yíng)類(lèi)別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領(lǐng)域

玉溪ZZ商貿(mào)有限公司是由原天浩保健食品經(jīng)營(yíng)部(始創(chuàng)于2006年)發(fā)展起來(lái)的商貿(mào)公司。公司成立于2012年，注冊(cè)資本50萬(wàn)元。公司始終秉承“用一流的服務(wù)，贏得一流客戶(hù)的認(rèn)可”的服務(wù)宗旨，依托市場(chǎng)及品牌優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。目前正向大型商貿(mào)公司轉(zhuǎn)型。經(jīng)營(yíng)類(lèi)別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領(lǐng)域。

目前，公司擁有職工40余人。除紅塔區(qū)總部外，公司還分設(shè)了通海事業(yè)部、建水事業(yè)部及峨山事業(yè)部，因更多的業(yè)務(wù)部門(mén)正在緊密的`籌備，急需人才，現(xiàn)特面向各大高校招聘，具體如下：

一、招聘崗位：銷(xiāo)售員

二、招聘人數(shù)：20人

三、崗位要求：1、形象佳、有愛(ài)心和耐心，能吃苦耐勞，具有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2、親和力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力;3、愿意學(xué)習(xí)，具備敬業(yè)精神。

四、待遇：試用期：1-3個(gè)月，試用期待遇：大專(zhuān)學(xué)歷1100元底薪+提成;本科學(xué)歷：1300元底薪+提成;轉(zhuǎn)正后，與公司簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買(mǎi)社保。(目前公司老員工的年薪為6萬(wàn)—12萬(wàn))此外，經(jīng)公司考核可晉升為事業(yè)部經(jīng)理或公司營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)。

五、作息時(shí)間：每周日正常休假。其余節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。上班時(shí)間：早上8:00-11:30，下午2:00-6:00。

無(wú)論您是何種人才，相信都能在這里找到適合您的發(fā)展平臺(tái)，真誠(chéng)期待您的加入，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司共創(chuàng)、共贏的戰(zhàn)略目標(biāo)。

五星級(jí)酒店招聘啟事提要：本人承諾提供你一個(gè)和諧的工作環(huán)境和良好的學(xué)習(xí)氛圍，傳授你酒店財(cái)務(wù)管理的技巧和技能，量身定制你未來(lái)發(fā)展計(jì)劃，助你快速成長(zhǎng)

五星級(jí)酒店招聘啟事

江蘇鹽城zz錦江國(guó)際大酒店，是鹽城地區(qū)一座五星級(jí)酒店。占地畝，酒店面積萬(wàn)平方米，地下一層，裙房3層，地上24層，客房288套間。

計(jì)劃財(cái)務(wù)部現(xiàn)需要在籌備期招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理一名，成本主管一名，收入審計(jì)主管一名，IT主管一名，需有酒店工作經(jīng)驗(yàn)。

酒店可提供住宿，薪酬面議。

本人承諾提供你一個(gè)和諧的工作環(huán)境和良好的學(xué)習(xí)氛圍，傳授你酒店財(cái)務(wù)管理的技巧和技能，量身定制你未來(lái)發(fā)展計(jì)劃，助你快速成長(zhǎng)。

有意者，可聯(lián)系我。發(fā)簡(jiǎn)歷至郵箱：zzzz

物業(yè)電工招聘信息范文大全第五篇一、公司簡(jiǎn)介

保利財(cái)務(wù)有限公司是經(jīng)*銀_批準(zhǔn)設(shè)立的中外合資非銀行金融機(jī)構(gòu)，隸屬于大型央企*保利集團(tuán)有限公司，外方股東為瑞士信貸（CREDITSUISSEAG）,公司資產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)居行業(yè)前30名，注冊(cè)資本20億元。

保利財(cái)務(wù)有限公司通過(guò)為集團(tuán)成員企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，推動(dòng)集團(tuán)資金管控水*和資金使用效率的提升。公司目前已開(kāi)辦存款、貸款、結(jié)算、拆借、投資銀行等多項(xiàng)業(yè)務(wù)，成為集團(tuán)資金歸集、結(jié)算、監(jiān)控和金融服務(wù)的主要*臺(tái)。

二、招聘基本條件

1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄；

2、身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)及適崗能力；

3、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守；

4、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力；

5、愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

三、招聘崗位及任職資格

（一）客戶(hù)經(jīng)理崗

1、職位類(lèi)型：全職

2、工作地點(diǎn)：北京

3、招聘人數(shù)：1人

4、任職要求：

（1）985、211大學(xué)經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)歷；

（2）熟悉國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)和政策，具備扎實(shí)的金融財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及較強(qiáng)的研究分析能力；

（3）具有較強(qiáng)的親和力和良好的分析、判斷和溝通能力；

（4）具有銀行或財(cái)務(wù)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成對(duì)成員單位的金融服務(wù)工作；

（2）負(fù)責(zé)客戶(hù)信貸業(yè)務(wù)實(shí)際操作，包括申請(qǐng)、受理、審貸、發(fā)放和貸后管理等環(huán)節(jié)；

（3）做好客戶(hù)服務(wù)跟蹤，建立客戶(hù)檔案，客戶(hù)授信、信用評(píng)級(jí)工作；

（4）負(fù)責(zé)建立和維護(hù)客戶(hù)資料、信貸業(yè)務(wù)臺(tái)賬和檔案管理；編制、報(bào)送各種信貸及征信報(bào)表，撰寫(xiě)信貸統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（二）資金結(jié)算崗

1、職位類(lèi)型：全職

2、工作地點(diǎn)：北京

3、招聘人數(shù)：1人

4、任職要求：

（1）985、211大學(xué)經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)歷；

（2）熟悉國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)和政策，具備扎實(shí)的金融財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及較強(qiáng)的研究分析能力；

（3）具有較強(qiáng)的親和力和良好的分析、判斷和溝通能力；

（4）具有銀行或財(cái)務(wù)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)成員企業(yè)內(nèi)部賬戶(hù)管理，包括賬戶(hù)開(kāi)立和直聯(lián)設(shè)置；

（2）負(fù)責(zé)辦理成員企業(yè)代理支付、內(nèi)部結(jié)算、資金的上收或下?lián)艿荣Y金結(jié)算工作；

（3）負(fù)責(zé)與合作銀行建立和保持溝通機(jī)制，保證結(jié)算業(yè)務(wù)順利完成；

（4）負(fù)責(zé)結(jié)算業(yè)務(wù)相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)送工作；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、報(bào)名方式

有意應(yīng)聘者請(qǐng)于20xx年4月30日前將個(gè)人簡(jiǎn)歷等材料以郵件方式發(fā)送至：contact@，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”。

應(yīng)聘人員須承諾對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員經(jīng)初審、筆試、面試、考核選拔后，經(jīng)見(jiàn)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀者予以錄用。

五、聯(lián)系方式

電話：XXXXXXX

地址：北京市東城區(qū)朝陽(yáng)門(mén)北大街1號(hào)新保利大廈8C

物業(yè)電工招聘信息范文大全第六篇*人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司屬?lài)?guó)有大型金融保險(xiǎn)企業(yè)，集團(tuán)公司及其子公司構(gòu)成了我國(guó)最大的國(guó)有商業(yè)保險(xiǎn)集團(tuán)。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)年金)、資產(chǎn)管理、另類(lèi)投資、海外業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域，并通過(guò)資本運(yùn)作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機(jī)構(gòu)，是我國(guó)資本市場(chǎng)最大的機(jī)構(gòu)投資者之一。連續(xù)13年入選《財(cái)富》全球500強(qiáng)企業(yè)，排名由20xx年的290位躍升為20xx年的94位，并連續(xù)8年入選世界品牌500強(qiáng)。

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘代理合同制組訓(xùn)以及公司柜員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、代理合同制組訓(xùn)招聘需求

(一)、招聘崗位

1、個(gè)險(xiǎn)渠道代理制組訓(xùn)12名

2、銀保渠道代理制組訓(xùn)若干名(全市統(tǒng)籌)

本次招聘的人員一律簽訂代理合同，安排在銷(xiāo)售渠道職場(chǎng)使用。

(二)、招聘條件

1、全日制本科(以上)學(xué)歷;

2、年齡28周歲以下(特別優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬年齡至35周歲，但需事前審批)。

3、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂(lè)觀的性格，善于與人主動(dòng)交流;

4、身體健康，無(wú)不良記錄。

5、有文娛、體育特長(zhǎng)的可優(yōu)先

特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

(三)、招聘要求

1、報(bào)名

(1)、報(bào)名人提交《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件。報(bào)名截止日期20xx年x月x日，通過(guò)以下方式之一：

方式一：郵寄至市公司個(gè)險(xiǎn)銷(xiāo)售部葉高建處(郵寄地址：xx市延*區(qū)長(zhǎng)富花園*人壽保險(xiǎn)股份有限公司南*分公司個(gè)險(xiǎn)銷(xiāo)售部葉高建，郵編xxxxxxx)。

方式二：本人到市公司個(gè)險(xiǎn)銷(xiāo)售部投檔

(2)、報(bào)名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。

2、考試

(1)、考試時(shí)間初定x月上旬(具體時(shí)間，將另行通知)

(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場(chǎng)設(shè)在南*分公司。

(四)、簽訂代理合同

通過(guò)市公司筆試、面試合格人員，參照個(gè)人代理人方式與所在公司簽訂代理合同。聘用后安排在職場(chǎng)工作3個(gè)月，考核合格可任職場(chǎng)組訓(xùn)，考核不合格的解除代理合同。

(五)、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者參加考試時(shí)，帶學(xué)歷證件等原件到考場(chǎng)復(fù)核。

2、不明事項(xiàng)可來(lái)電咨詢(xún)：xxxxxxxx(葉先生)

二、公司柜員招聘需求

(一)、招聘崗位分布

(二)、招聘條件

1、全日制大專(zhuān)(以上)學(xué)歷;應(yīng)聘收付費(fèi)崗的需持有會(huì)計(jì)證。

2、年齡28周歲以下。

3、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂(lè)觀的性格，善于與人主動(dòng)交流;

4、身體健康，無(wú)不良記錄。

特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

(三)、招聘要求

1、報(bào)名

(1)、報(bào)名人提交《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件。報(bào)名截止日期20xx年5月30日，通過(guò)以下方式之一：

方式一：郵寄至市公司人力資源部陳秀芳處(郵寄地址：xx市xx區(qū)長(zhǎng)富花園*人壽保險(xiǎn)股份有限公司南*分公司人力資源部陳秀芳，郵編xxxx)。

方式二：本人到市公司人力資源部投檔

(2)、報(bào)名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。

2、考試

(1)、考試時(shí)間初定x月上旬(具體時(shí)間另行通知)

(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場(chǎng)設(shè)在南*分公司。

3、體檢

(四)、簽訂勞動(dòng)合同

通過(guò)市公司筆試、面試、體檢合格人員，簽訂業(yè)務(wù)類(lèi)勞動(dòng)合同。試用期2個(gè)月，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

(五)、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者參加考試時(shí)，帶學(xué)歷證件等原件到考場(chǎng)復(fù)核。

2、不明事項(xiàng)可來(lái)電咨詢(xún)：xxxxxxx、xxxxxxx(陳女士)

xxx保險(xiǎn)股份有限公司南*分公司

人力資源部

20xx年x月x日

物業(yè)電工招聘信息范文大全第七篇專(zhuān)職輔導(dǎo)員：熱愛(ài)學(xué)生管理工作，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

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一、招聘崗位及職數(shù)

1、專(zhuān)職輔導(dǎo)員：1名;

2、專(zhuān)職教學(xué)科研秘書(shū)：1名;

二、招聘對(duì)象

全校正式在編教職工。

三、履職要求

1、專(zhuān)職輔導(dǎo)員：熱愛(ài)學(xué)生管理工作，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專(zhuān)職教學(xué)科研秘書(shū)：熱愛(ài)教學(xué)管理工作，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

四、報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日至7月14日。

五、報(bào)名地點(diǎn)：13教603室報(bào)名。

六、待遇：按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、咨詢(xún)電話：z老師

附：1、文學(xué)院專(zhuān)職教學(xué)科研秘書(shū)崗位職責(zé)

2、文學(xué)院專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

Z師范學(xué)院人事處

物業(yè)電工招聘信息范文大全第八篇北京森馥科技股份有限公司

招聘啟事

北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年，是國(guó)內(nèi)電磁輻射安全領(lǐng)域唯一上市公司，股票代碼832447，20xx評(píng)定為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，20xx年通過(guò)CMA計(jì)量認(rèn)證和ISO9001認(rèn)證。因在電磁輻射科普推廣的貢獻(xiàn)，公司法人獲得首屆“首都先進(jìn)環(huán)保個(gè)人”表彰。

14年來(lái)，森馥科技一直奮斗在*電磁安全領(lǐng)域的最前沿，具備優(yōu)秀的研發(fā)能力，迄今已獲得國(guó)內(nèi)專(zhuān)利若干，主要業(yè)務(wù)包括：電磁輻射儀器研發(fā)生產(chǎn)、電磁輻射檢測(cè)服務(wù)、核輻射儀器及空氣質(zhì)量檢測(cè)儀器代理銷(xiāo)售等，客戶(hù)涉及環(huán)保、通信、安全、軍工、電力諸多領(lǐng)域，完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的電磁輻射儀器覆蓋國(guó)家級(jí)、省級(jí)重點(diǎn)用戶(hù)單位，獲得用戶(hù)一致好評(píng)，確立了森馥科技優(yōu)秀的品牌形象。

經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，公司形成以電磁環(huán)境安全為主，以核輻射、空氣質(zhì)量為兩翼的多元業(yè)務(wù)格局，并成為美國(guó)GE公司、美國(guó)GRAYwolf公司，英國(guó)IPL公司、捷克VF公司、白俄羅斯AT公司的*總代理及優(yōu)秀合作伙伴。

公司現(xiàn)入駐昌*區(qū)宏福科技園區(qū)，辦公面積5000*，員工近二百人，其中本科學(xué)歷占70%，研究生學(xué)歷二十余人，并在全國(guó)擁有多個(gè)分公司及辦事處。公司將秉承“專(zhuān)業(yè)成就未來(lái)”的理念，為廣大客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)。

因我公司空氣質(zhì)量事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘以下職位。

一、空氣質(zhì)量部市場(chǎng)銷(xiāo)售助理（女）2名月薪資范圍：4000-6000元

◆任職要求：

1.本科學(xué)歷，化學(xué)類(lèi)、環(huán)境專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生

2.責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，勤奮好學(xué)、有吃苦耐勞的精神

3.語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)

◆崗位職責(zé)：

物業(yè)電工招聘信息范文大全第九篇一、技工(實(shí)習(xí)生)1名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)物業(yè)設(shè)備的'管理，故障診斷和排除，填寫(xiě)維修日志;

2、按照公司維修、保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn);

任職資格：

1、年滿(mǎn)18周歲以上，中專(zhuān)以上學(xué)歷，持有電工上崗證;

2、具有良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

3、較強(qiáng)的事故判斷和處理能力，動(dòng)手能力強(qiáng)

薪酬福利：

1、薪酬：前3個(gè)月2400元，轉(zhuǎn)正3000元/月左右。

2、簽訂勞動(dòng)合同后購(gòu)買(mǎi)廣州市五險(xiǎn)一金

3、入職滿(mǎn)一年享有每年5天的帶薪年假(從簽訂勞動(dòng)合同日起開(kāi)始計(jì)算)

4、完善的員工晉升路徑：技工-技工領(lǐng)班-主管

注：以上薪酬福利不含加班工資，至少月休4天，服從公司安排。

二、預(yù)算員1人

崗位職責(zé)：

1、能獨(dú)立完成各項(xiàng)工程預(yù)算、洽商工程量、工程進(jìn)度款、資金計(jì)劃及投標(biāo)等工作;

2、參與編審施工圖預(yù)算、投標(biāo)、工程量清單價(jià)格文件;

3、審核工程結(jié)算，編制各類(lèi)安裝工程結(jié)算審查報(bào)告;

4、熟悉掌握預(yù)算定額、材料價(jià)格及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定，能熟練操作預(yù)算軟件;

5、有物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

任職要求：

1、工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、1年以上工程預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，持有預(yù)算員證優(yōu)先。

3、待遇3000元/月

公司總部地址:xx市xx區(qū)xx路xx號(hào)(xx醫(yī)院斜對(duì)面)

有意向應(yīng)聘的同學(xué)，請(qǐng)與招生就業(yè)指導(dǎo)科聯(lián)系。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十篇崗位要求:

1、財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，持會(huì)計(jì)證;

2、3年以上純會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總賬、會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;

福利:

1、工作時(shí)間8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定節(jié)假日休假、帶薪年假;

2、依法購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);

3、便利的交通，位于廣州大石商圈禮村紅綠燈路口，地鐵三號(hào)線“大石站”A出口步行10分即到;

4、提供免費(fèi)宿舍和中餐、晚餐;

5、員工生日，公司會(huì)為每位員工提供生日祝福并為員工父母寄送心意禮品;婦女節(jié)、兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日貼心福利禮品;員工結(jié)婚、生育等重要日子公司禮金相賀;

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十一篇興業(yè)銀行成立于1988年8月，是經(jīng)*、*人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，20xx年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。目前，興業(yè)銀行已在全國(guó)各主要城市設(shè)立了108家分行、1435家分支機(jī)構(gòu);旗下?lián)碛信d業(yè)國(guó)際信托、興業(yè)金融租賃、興業(yè)基金、興業(yè)消費(fèi)金融、興業(yè)財(cái)富和興業(yè)國(guó)信資產(chǎn)管理等子公司，形成以銀行為主體，涵蓋信托、租賃、基金、消費(fèi)金融、期貨、資產(chǎn)管理等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團(tuán)。

興業(yè)銀行東莞分行成立于20xx年6月，位于東莞市南城區(qū)，開(kāi)業(yè)以來(lái)，在社會(huì)各界的關(guān)心與支持下，各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了持續(xù)、快速、健康發(fā)展，在東城、南城、長(zhǎng)安、虎門(mén)等鎮(zhèn)區(qū)共設(shè)立14家支行、11家社區(qū)支行(含1家籌備)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向高校公開(kāi)招聘各類(lèi)金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理、營(yíng)銷(xiāo)、法律等專(zhuān)業(yè)人才。

優(yōu)秀的員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，興業(yè)銀行將為每位員工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和成長(zhǎng)性的薪酬福利待遇及廣闊的個(gè)人事業(yè)發(fā)展空間。我們誠(chéng)摯地歡迎有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加入我們的行列，為鑄造百年興業(yè)而共同奮斗。

一、招聘崗位

1、公司客戶(hù)經(jīng)理(從事公司信貸業(yè)務(wù)，包括現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資、綠色金融等);

2、零售客戶(hù)經(jīng)理(從事個(gè)人理財(cái)、個(gè)人貸款等);

3、風(fēng)險(xiǎn)管理崗(從事銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信用審查、法律合規(guī)、特殊資產(chǎn)經(jīng)營(yíng));

4、柜員崗。

二、招聘條件

◆全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

◆金融學(xué)(國(guó)際金融、金融工程)、貨幣銀行學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

◆品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，具有良好的儀表形象、溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極上進(jìn)，愿意到東莞地區(qū)就業(yè)的人員均可報(bào)名;

◆優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部、市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng)、語(yǔ)言表達(dá)能力好者優(yōu)先;有參加過(guò)校級(jí)羽毛球隊(duì)、籃球隊(duì)等文體特長(zhǎng)者優(yōu)先。

歡迎各類(lèi)人才前來(lái)應(yīng)聘。

三、應(yīng)聘須知

有意應(yīng)聘者，請(qǐng)攜個(gè)人簡(jiǎn)歷、各類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)和執(zhí)業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件前來(lái)廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)參加我行招聘會(huì)。

招聘會(huì)時(shí)間：5月6日(周五)上午10：30-12：30

招聘會(huì)地點(diǎn)：廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)綜合樓308教室

聯(lián)系方式：

地址：東莞市莞太路南城路段31號(hào)興業(yè)金融大廈九樓

傳真：0769--22805857郵編：523072

聯(lián)系人：譚先生E-mail:

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十二篇崗位職責(zé)：

1、協(xié)助建立和完善公司的招聘流程和招??聘體系，并完成公司每月招聘任務(wù);

2、利用各種招聘渠道發(fā)布公司信息;

3、執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;

4、制定、修訂、完善人力資源管理制度、招聘手冊(cè)、職員手冊(cè)、部門(mén)工作流程;

5、上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職資格：1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、2年以上招聘崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種招聘渠道，有銷(xiāo)售公司招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4.熟練掌握招聘工作流程，精通各招聘渠道;

5.能獨(dú)立完成招聘效果匯總分析。

——公司招聘啟事簡(jiǎn)潔版3篇

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十三篇本廠隸屬于香港利通服飾有限公司，是一家生產(chǎn)加工外貿(mào)出口業(yè)務(wù)為主的港資企業(yè)，長(zhǎng)年生產(chǎn)夾克、風(fēng)衣、棉衣等，經(jīng)整改后換置全新*車(chē)，現(xiàn)誠(chéng)招以下人員：

一、熟練流水*車(chē)工30名，計(jì)件工資，多勞多酬，獎(jiǎng)金另計(jì)。

二、車(chē)位學(xué)徒工20名，免費(fèi)培訓(xùn)，計(jì)件工資，有專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)。

三、整件*車(chē)工20名，工價(jià)合理，工資月結(jié)。

本廠秉承人性化管理，配有單間宿舍，另設(shè)有食堂、水電費(fèi)全免，員工工資每月15日發(fā)放，并設(shè)有全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。若因廠家原因停工7天以上（含7天），每人每天可享受30元的生活補(bǔ)貼。

廠址：______限公司電話：______鄭洪浩

_____有限公司

20___年___月___日

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十四篇xxx有限公司招聘啟事

xxx有限公司是xxx紅酒銷(xiāo)售*臺(tái)商，主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷(xiāo)售主管主要職位職責(zé)：

1.區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略。2.做好銷(xiāo)售人員指導(dǎo)和管理工作。3.區(qū)域市場(chǎng)顧客的維護(hù)和服務(wù)。4.執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，定期做出開(kāi)發(fā)報(bào)告。

職位要求：

1.專(zhuān)科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之士。

2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強(qiáng)的談判能力。

3.吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展*臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。待遇：xx+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

銷(xiāo)售專(zhuān)員

主要職位職責(zé)：

1.根據(jù)部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制自己的銷(xiāo)售計(jì)劃及目標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。

3.管理開(kāi)發(fā)好自己的`顧客，拓展與老顧客的業(yè)務(wù)。

4.與顧客保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握顧客需求，提高顧客滿(mǎn)意度。

職位要求：

1.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有市場(chǎng)開(kāi)拓精神，具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。

2.工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

3.成熟的溝通技巧及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。待遇：xx+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣主管

主要職位職責(zé)：

1.利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度;2.有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品;3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施;4.對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。

職位要求：

1.有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各種類(lèi)型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷(xiāo)推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn)，并有一定顧客資源。3.熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài);4.善于溝通，具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;5.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng);6.有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力

待遇：xx+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣專(zhuān)員

主要職位職責(zé)：

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十五篇xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷(xiāo)售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷(xiāo)售管理人員。

4、主要職責(zé)：銷(xiāo)售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶(hù)辦理按揭貸款，簽訂購(gòu)房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

7、報(bào)名日期：截止到xx年x月x日。

聯(lián)系人：

面試日期：xx年x月x日上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)

面試地點(diǎn)：xx銷(xiāo)售部(xx路和xx路交界口，xx店對(duì)過(guò))

文化發(fā)展有限公司招聘啟事

本公司隸屬于集團(tuán)，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

招聘崗位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

招聘人數(shù)：50人

工作地點(diǎn)：全國(guó)各地

工作性質(zhì)：全職

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的`拓展規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

4、協(xié)助總部，完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

任職要求：

1、20-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，最好是具有營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備良好的溝通能力，能獨(dú)立開(kāi)展工作并承受較大工作壓力，責(zé)任心強(qiáng)，心態(tài)積極，具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

3、解決突發(fā)事件能力、時(shí)間管理能力，有管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立主持處理事務(wù)。

待遇：底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金(年收入豐厚)

工作地點(diǎn)：根據(jù)公司安排

應(yīng)聘郵箱：

咨詢(xún)電話：

聯(lián)系人：

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十六篇*南航集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司成立于1995年，是隸屬于*南方航空集團(tuán)有限公司的金融子公司，注冊(cè)資本億元人民幣。公司致力整合集團(tuán)內(nèi)部的金融資源，逐步打造“集團(tuán)資金歸集*臺(tái)、集團(tuán)資金結(jié)算*臺(tái)、集團(tuán)資金監(jiān)控*臺(tái)、集團(tuán)金融服務(wù)*臺(tái)”四大*臺(tái)，成為集團(tuán)內(nèi)外金融聯(lián)系的橋梁。

根據(jù)公司發(fā)展需要，招聘黨群文秘1人。誠(chéng)邀您的參與！

一、黨群文秘（1人）

1.崗位職責(zé)

（1）落實(shí)公司黨建工作各項(xiàng)決定和要求；

（2）協(xié)助做好黨建管理制度建設(shè)工作；

（3）負(fù)責(zé)公司日常黨建和行政文秘事務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)公司日常新聞宣傳工作；

（5）負(fù)責(zé)相關(guān)文字工作，草擬黨建和行政各種文件、報(bào)告、方案等文字材料。

2.任職條件

（1）中文、政治與行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）有較強(qiáng)的文字能力；

（3）有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力；

（4）*黨員優(yōu)先。

二、工作地點(diǎn)

廣州市白云區(qū)機(jī)場(chǎng)路航云南街17號(hào)。

三、報(bào)名方式

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十七篇XX物業(yè)管理有限公司成立于20XX年初，為XX有限公司全資附屬機(jī)構(gòu)，全力為XX地產(chǎn)提供各方面的專(zhuān)業(yè)售后服務(wù)。集團(tuán)現(xiàn)有16個(gè)分公司，業(yè)務(wù)遍及全國(guó)24個(gè)中心城市，管理面積達(dá)800萬(wàn)平方米，各類(lèi)專(zhuān)業(yè)服務(wù)人員8000余人。已發(fā)展為國(guó)內(nèi)最具規(guī)模及極負(fù)盛譽(yù)的物業(yè)管理機(jī)構(gòu)之一，專(zhuān)業(yè)提供全方位的物業(yè)管理服務(wù)、工程完善配套服務(wù)、房屋租售及綠化工程服務(wù)。通過(guò)多年來(lái)的實(shí)踐，公司在市場(chǎng)上取得了驕人的業(yè)績(jī)，成為國(guó)家_首批認(rèn)定的物業(yè)管理一級(jí)資質(zhì)企業(yè)、中國(guó)物業(yè)行業(yè)著名品牌。萬(wàn)科物業(yè)管理有限公司于二OO四年初進(jìn)駐z、佛山兩地。因公司管理面積的不斷擴(kuò)大，現(xiàn)向貴部隊(duì)招聘安全崗位人員：

其招聘職位工作地點(diǎn)在z、南海兩地，招聘信息長(zhǎng)期有效。

安全管理員：20人，男，初中以上學(xué)歷，年齡：18-27歲，身高：米以上，形象氣質(zhì)好。身體健康，吃苦耐勞，證件齊全，退伍軍人或有體育、文藝特長(zhǎng)者優(yōu)先錄用。

薪資福利：安全管理員試用期二個(gè)月，試用工資在1000元左右，試用期結(jié)束后根據(jù)工作表現(xiàn)其工資可以達(dá)到1000-1500元，素質(zhì)優(yōu)異者可提拔為基層管理人員，享受職務(wù)津貼。每天工作8小時(shí)，每周休息一天。公司提供集中免費(fèi)住宿，每月給予員工一定的伙食補(bǔ)貼，到崗后簽定勞動(dòng)合同，并辦理人身意外保險(xiǎn)以及社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)等。每年的五月-十月有飲料費(fèi)，每服務(wù)滿(mǎn)一年加工齡工資。每年公司定期為服務(wù)滿(mǎn)一年的員工進(jìn)行身體健康體檢，費(fèi)用由公司支付。個(gè)人在為公司服務(wù)滿(mǎn)一年可享受5天以?xún)?nèi)的帶薪假，期間照常支付你的`工資。其他福利：每季度有大型員工活動(dòng)(外出旅游)，每年度優(yōu)秀員工異地考察。

人力資源部招聘專(zhuān)員：XXX

人力資源部萬(wàn)科四季花城儲(chǔ)備隊(duì)：XXX

公司名稱(chēng)：XX物業(yè)管理有限公司

20xx年11月18日

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十八篇xx市xx物業(yè)管理有限公司xx分公司、xxxx物業(yè)管理有限公司、汕尾市xx食品有限公司、汕尾市xx物業(yè)管理有限公司從事物業(yè)管理、冷鏈凍庫(kù)業(yè)務(wù)，近幾年公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，為擴(kuò)大規(guī)模及推動(dòng)公司發(fā)展，現(xiàn)招錄以下人員。

1.工作地點(diǎn)：汕尾市;

2.崗位：

(1)經(jīng)理助理1-2名，專(zhuān)業(yè)不限;

(2)財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)1-2名;

(3)法學(xué)專(zhuān)業(yè)1-2名，有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)物管專(zhuān)業(yè)1-2名;

(5)儲(chǔ)備干部1-2名，專(zhuān)業(yè)不限。

3.要求：男女不限，應(yīng)(往)屆生均可，大專(zhuān)(含大專(zhuān))以上學(xué)歷;

4.待遇：3000-10000元，具體面議。

投簡(jiǎn)歷渠道：請(qǐng)把個(gè)人簡(jiǎn)歷(含姓名、性別、聯(lián)系方式、個(gè)人簡(jiǎn)歷等)發(fā)送至xxxxxxxx@，電話詢(xún)問(wèn)情況后安排面試，面試地點(diǎn)在汕尾。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第十九篇XX物業(yè)管理有限責(zé)任公司成立于20xx年5月，隸屬于XX集團(tuán)，是中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)、XX省及XX市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位，管理資質(zhì)為三級(jí)。20xx年，因“數(shù)字生活”“數(shù)字空間”兩項(xiàng)目交房在即，特招聘如下崗位人員：

一、部門(mén)經(jīng)理：3名

任職要求：35歲左右，物業(yè)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，物業(yè)公司同崗位3年以上工作經(jīng)歷，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力，專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行培訓(xùn)工作，持有“物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理”資格證書(shū)。

二、項(xiàng)目經(jīng)理：2名

任職要求：35歲左右，具有清晰的物業(yè)項(xiàng)目管理思路和管理理念，熟悉項(xiàng)目運(yùn)作成本控制，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力;大專(zhuān)以上學(xué)歷，物業(yè)公司同崗位3年以上工作經(jīng)歷，持有“物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理”資格證書(shū)。

三、客服主管：2名

任職要求：30歲以下，男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持有國(guó)家相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的“全國(guó)物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書(shū)”，能夠熟練使用電腦辦公軟件，三年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)和行業(yè)管理要求，有很強(qiáng)的工作責(zé)任心及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

四、行政秘書(shū)：3名

任職要求：28歲以下，女性，行政文秘及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具備一定的行政及人力資源管理能力。

五、客服員：

任職要求：5名，28歲以下，男女不限，物業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷(能力突出者此項(xiàng)可酌情考慮)，獲得物業(yè)管理相關(guān)資格證書(shū),工作認(rèn)真、仔細(xì)，性格開(kāi)朗，具有良好的溝通能力，親和力強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮.

六、水電工：

45歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);能解決水/電系統(tǒng)管理與維修，設(shè)備維修及保養(yǎng)，能及時(shí)完成維修及保養(yǎng)工作，能獨(dú)立處理漏水、跑水、停電等應(yīng)急事故;持有水工培訓(xùn)資格上崗證、電工上崗證或有高壓變配電運(yùn)行及電工維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

七、安防隊(duì)長(zhǎng)/主管：

男性，45歲以下，高中及以上學(xué)歷;有物業(yè)管理公司安防工作經(jīng)驗(yàn);專(zhuān)業(yè)技能熟練，參加過(guò)防損及消防專(zhuān)業(yè)培訓(xùn);較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，反應(yīng)迅速、機(jī)敏，服從性、原則性、責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，無(wú)不良記錄，警校畢業(yè)生或退伍軍人優(yōu)先。

八、保安：男，45歲以下，170m以上，退伍軍人或擅長(zhǎng)擒拿格斗者及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

九、保潔：女性，45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

十、會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)主管，男女不限，有綜合企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)且同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有中級(jí)證者優(yōu)先考慮。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十篇1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的'。

2.需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

其他要求：

工作待遇：

3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：xxx月xx日在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試!

落款x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx

聯(lián)系人：某某

電話：xxxxx

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十一篇一、銷(xiāo)售總監(jiān)(北京總部)10名

崗位職責(zé)：

1、對(duì)新媒體有一定理解，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，拓展公司業(yè)務(wù)，完成公司規(guī)定的銷(xiāo)售任務(wù)

2、協(xié)調(diào)客戶(hù)部與其它部門(mén)之間的工作關(guān)系

3、具有良好的管理能力，能指導(dǎo)下屬工作，定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)

任職資格：

1、具有3年以上的廣告行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)

2、擁有一定廣告公司或直客廣告主人脈資源

二、高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理(北京總部)10名

崗位職責(zé)：

1、執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策，完成公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣工作

2、與目標(biāo)客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系

3、完成市場(chǎng)推廣反饋信息的收集與整理工作

任職資格：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷(廣告，傳媒，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)，有廣告資源者優(yōu)先)

2、性格開(kāi)朗，相貌端莊，具有良好的學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)悟能力，適應(yīng)能力、思維敏捷，善于溝通

三、4A渠道經(jīng)理(北京總部)10名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓4A客戶(hù)渠道，保持與4A客戶(hù)之間的良好的溝通關(guān)系

2、建立與完善4A客戶(hù)資源的溝通與跟進(jìn)，保持持續(xù)增長(zhǎng)的廣告合作

3、把握和挖掘4A客戶(hù)需求，根據(jù)公司媒體資源為客戶(hù)提供最優(yōu)的廣告解決方案

4、監(jiān)督廣告合同的執(zhí)行情況

5、協(xié)助簽訂、審核與管理廣告和訂單

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)良好

2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理或廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷

3、有較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，善于溝通，親和力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力

四、會(huì)計(jì)(北京總部)2名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的日常帳務(wù)處理;編制會(huì)計(jì)報(bào)表

2、獨(dú)立完成日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，包括收入成本核算，費(fèi)用賬務(wù)處理

3、熟悉增值稅一般納稅人相關(guān)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，稅務(wù)處理

4、負(fù)責(zé)月底的結(jié)賬與各項(xiàng)納稅申報(bào)工作

5、編制各項(xiàng)預(yù)算表

任職要求：

1、大學(xué)本科及以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)及相關(guān)學(xué)歷

2、具備5以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，稅法，能熟練使用中英文財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件編制報(bào)表

4、熟悉會(huì)計(jì)工作流程，有一般納稅人賬務(wù)及稅務(wù)處理經(jīng)

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十二篇1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

其他要求：

工作待遇：

招聘啟事范文

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，XX公司紹興市分公司特向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)業(yè)員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。

2、大專(zhuān)及以上文化程度。

3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。

4、有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。

5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計(jì)算機(jī)文字輸入能力。

6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)潛質(zhì)。

7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的'成熟人才優(yōu)先。

三、用工性質(zhì)：

為紹興市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至XX公司紹興市分公司

四、待遇：

工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。

五、報(bào)名方式：

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十三篇工作職責(zé)

1、熟悉了解國(guó)家和*制定的有關(guān)物業(yè)管理方面的`法律法規(guī)。

2、正確有效地指導(dǎo)下屬員工處理業(yè)主、住戶(hù)之電話、書(shū)面及口頭投訴，跟進(jìn)處理突發(fā)事件。

3、具體跟進(jìn)綠化、清潔，確保環(huán)境衛(wèi)生、整潔及公共設(shè)施、設(shè)備的完好。

4、定期業(yè)主并建立和保持良好的工作關(guān)系，認(rèn)真聽(tīng)取業(yè)主提出的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)督促相關(guān)人員落實(shí)整改和向業(yè)主反饋。

任職要求

1、物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)或其他同等專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、三年以上住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、溝通表達(dá)能力較好，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、具備扎實(shí)的物業(yè)管理業(yè)務(wù)與;

薪酬福利：

1、為員工提供食宿(有宿舍，包工作餐)

2、享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期，以及帶薪年假;

3、按國(guó)家法律規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;

4、享有年底雙薪及根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況放發(fā)分紅;

5、眾多娛樂(lè)活動(dòng)(跑步、拔河。)及員工生日會(huì)等豐富您的業(yè)余生活。

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十四篇物業(yè)主管

工作職責(zé)

1、熟悉了解國(guó)家和*制定的.有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。

2、正確有效地指導(dǎo)下屬員工處理業(yè)主、住戶(hù)之電話、書(shū)面及口頭投訴，跟進(jìn)處理突發(fā)事件。

3、具體跟進(jìn)綠化、清潔，確保環(huán)境衛(wèi)生、整潔及公共設(shè)施、設(shè)備的完好。

4、定期拜訪業(yè)主并建立和保持良好的工作關(guān)系，認(rèn)真聽(tīng)取業(yè)主提出的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)督促相關(guān)人員落實(shí)整改和向業(yè)主反饋。

任職要求

1、物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)或其他同等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、三年以上住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、溝通表達(dá)能力較好，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、具備扎實(shí)的物業(yè)管理業(yè)務(wù)與法律知識(shí);

薪酬福利：

1、為員工提供食宿(有宿舍，包工作餐)

2、享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期，以及帶薪年假;

3、按國(guó)家法律規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;

4、享有年底雙薪及根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況放發(fā)分紅;

5、眾多娛樂(lè)文化活動(dòng)(跑步、籃球、足球、拔河。)及員工生日會(huì)等豐富您的業(yè)余生活。

——物業(yè)保安招聘啟事

物業(yè)電工招聘信息范文大全第二十五篇企業(yè)簡(jiǎn)介：

中鐵三局集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“集團(tuán)”)是一家擁有60多年悠久歷史的國(guó)有大型建筑央企，前身為_(kāi)第三工程局，改制成立中鐵三局集團(tuán)有限公司，隸屬_管轄的中國(guó)鐵路工程總公司(中國(guó)中鐵股份有限公司)。

全集團(tuán)現(xiàn)有21家以施工類(lèi)為主，包括投資、設(shè)計(jì)咨詢(xún)、服務(wù)類(lèi)子分公司，八個(gè)區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項(xiàng)目部)、經(jīng)營(yíng)性辦事處等外派機(jī)構(gòu)，分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟(jì)南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。

全集團(tuán)現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項(xiàng)施工總承包特級(jí)資質(zhì)、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)，具有國(guó)外承包工程資質(zhì)和對(duì)外經(jīng)營(yíng)權(quán)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領(lǐng)域，以及工程設(shè)計(jì)與咨詢(xún)、物流貿(mào)易與服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)投資與BT項(xiàng)目，并正在深入推進(jìn)PPP項(xiàng)目。

業(yè)務(wù)范圍分布在全國(guó)31個(gè)省、市、自治區(qū)，以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達(dá)等多個(gè)國(guó)家。年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)能力在600億元以上。

發(fā)展優(yōu)勢(shì)：

①在中國(guó)鐵路總公司公布的下半年中國(guó)鐵路建設(shè)項(xiàng)目施工企業(yè)信用評(píng)價(jià)結(jié)果中，中鐵三局位居中國(guó)中鐵信用評(píng)價(jià)第一。

②中國(guó)中鐵的第一方陣成員企業(yè)，在中國(guó)中鐵開(kāi)展的兩屆“三級(jí)企業(yè)20強(qiáng)”評(píng)比中，共有4家(次)子分公司進(jìn)入前5名。

③在_(鐵路總公司)實(shí)施信用評(píng)價(jià)工作以來(lái)，先后16次獲評(píng)A類(lèi)企業(yè)。在全國(guó)80多家參評(píng)建筑施工企業(yè)中，是獲得此項(xiàng)榮譽(yù)最多的單位之一。

④公司擁有授權(quán)專(zhuān)利130余項(xiàng)，研發(fā)國(guó)家和省部級(jí)工法200多項(xiàng)，近100項(xiàng)科研、科技成果獲國(guó)家和省、部級(jí)科技進(jìn)步成果獎(jiǎng)，有100多項(xiàng)工程榮獲魯班獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)、國(guó)家市政工程金杯獎(jiǎng)、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等國(guó)家或省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。

⑤建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制，著力打造“優(yōu)秀青年科技人才、技術(shù)專(zhuān)家、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)干部”多元化的人才發(fā)展通道，擁有國(guó)家、部、省等各類(lèi)特殊津貼專(zhuān)家60余人，教授級(jí)高級(jí)工程師69人。

⑥構(gòu)建了國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)和山西省省級(jí)技術(shù)中心等多個(gè)科技創(chuàng)新平臺(tái)，和西南交通大學(xué)、武漢大學(xué)等院校共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合項(xiàng)目，科技研發(fā)平臺(tái)在全國(guó)二級(jí)建筑央企中位居前列。

⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長(zhǎng)，新員工收入不低于5萬(wàn)元，位居同類(lèi)企業(yè)領(lǐng)先水平;每年投入上億元用于“三工建設(shè)”、住房環(huán)境改善、員工“三不讓”等，企業(yè)強(qiáng)盛、員工幸福、貢獻(xiàn)社會(huì)的“三局夢(mèng)”正逐步實(shí)現(xiàn)。

中鐵三局集團(tuán)春季校園招聘計(jì)劃：

專(zhuān)業(yè)要求：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、人力資源管理、法學(xué)、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專(zhuān)業(yè)。

學(xué)歷要求：本科、碩士研究生。

招聘要求：

①全日制二本及以上院校屆畢業(yè)生。

②道德品質(zhì)優(yōu)秀，行為習(xí)慣良好，勞動(dòng)觀念強(qiáng)，在校期間無(wú)違紀(jì)記錄。

③學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，已修完學(xué)校規(guī)定的文化基礎(chǔ)、專(zhuān)業(yè)理論和實(shí)踐課程并考核合格。

④動(dòng)手能力強(qiáng)，已取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格證書(shū)。

薪酬待遇：

包括基本薪酬、績(jī)效薪酬、五險(xiǎn)一金、其他津補(bǔ)貼。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬(wàn)元。見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)考核合格，定職為助理級(jí)