企業(yè)入職合同協(xié)議書(shū)這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

企業(yè)入職合同協(xié)議書(shū)

甲方（用人單位）：【企業(yè)全稱】

地址：【企業(yè)地址】

聯(lián)系電話：【企業(yè)電話】

法定代表人：【法定代表人姓名】

乙方（勞動(dòng)者）：【勞動(dòng)者姓名】

性別：【男/女】

身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】

聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、職位與工作內(nèi)容

1.乙方擔(dān)任甲方【職位名稱】，具體工作內(nèi)容詳見(jiàn)附件一。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為【固定期限】個(gè)月，自【起始日期】至【終止日期】。

2.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可以續(xù)簽。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月薪為【人民幣】元，每月【發(fā)放日期】準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。

2.乙方依法享受帶薪年假、法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他福利待遇。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全與健康。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.若乙方提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前【通知期限】書(shū)面通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：【企業(yè)全稱】

乙方（勞動(dòng)者）：【勞動(dòng)者姓名】

簽訂日期：【簽訂日期】

請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修