外企勞動(dòng)派遣合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

外企勞動(dòng)派遣合同模板

甲方：_______（派遣單位）

乙方：_______（接受單位）

鑒于甲乙雙方同意按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方使用甲方勞動(dòng)力派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條派遣崗位及人數(shù)

1.1甲方根據(jù)乙方的需求，同意派遣_______名員工到乙方工作。

1.2甲方派遣的員工應(yīng)符合乙方的崗位要求和技能條件。

第二條派遣期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前_______個(gè)月書面通知對(duì)方。

第三條勞動(dòng)條件

3.1甲方應(yīng)與派遣員工簽訂書面勞動(dòng)合同，并按照國(guó)家和地方法律法規(guī)規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.2甲方應(yīng)確保派遣員工享有與乙方正式員工同工同酬的權(quán)利。

3.3甲方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣員工的培訓(xùn)、管理和工作安排，確保員工勝任乙方的工作。

第四條乙方責(zé)任

4.1乙方應(yīng)按照約定接收甲方派遣的員工，并為其提供必要的工作條件和培訓(xùn)。

4.2乙方應(yīng)按時(shí)支付甲方派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬，并向甲方支付管理費(fèi)和服務(wù)費(fèi)。

4.3乙方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)和工作質(zhì)量進(jìn)行公正的評(píng)價(jià)。

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。

5.2如雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可終止或解除合同。

第六條爭(zhēng)議解決

本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______

代表（簽名）：_______代表（簽名）：_______

簽訂日期：_______年_______月_______日