第3頁(yè)共3頁(yè)2024年辦公室工作紀(jì)律細(xì)則范文第一章總則第一條為更加規(guī)范化辦公室工作制度，提升員工的自律性和紀(jì)律性，確保各項(xiàng)工作的正常、有序運(yùn)行，經(jīng)討論決定制定以下工作紀(jì)律準(zhǔn)則。第二章細(xì)則第一條員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上下班，避免遲到、早退和無(wú)故缺勤，如有事務(wù)必請(qǐng)假，外出需填寫(xiě)外出單，禁止代打卡行為。第二條對(duì)上級(jí)交辦的任務(wù)，應(yīng)及時(shí)處理，避免拖延，禁止相互推諉。第三條員工應(yīng)專心致志于本職工作，確保工作無(wú)誤，并做好工作記錄、存檔。第四條應(yīng)不斷提升個(gè)人能力，維護(hù)辦公室形象，對(duì)來(lái)電、來(lái)訪以熱情、周到的態(tài)度接待。第五條工作時(shí)間內(nèi)禁止玩電腦游戲或進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的電腦活動(dòng)。第六條員工應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，工作時(shí)間不得隨意串崗，業(yè)余時(shí)間需保持通訊暢通，確保隨時(shí)待命。第九條保持辦公室環(huán)境整潔，保持安靜的工作氛圍。第十條工作時(shí)間禁止食用零食，不得在辦公室進(jìn)行個(gè)人化妝。第十一條業(yè)務(wù)洽談及接待訪客應(yīng)在指定會(huì)議室進(jìn)行。第十二條個(gè)人事務(wù)不得長(zhǎng)時(shí)間占用辦公電話資源。第十三條未經(jīng)許可，不得使用他人辦公設(shè)備。第三章實(shí)施細(xì)則一、按時(shí)上下班，對(duì)工作高效負(fù)責(zé)，不積壓、不拖延。二、服從上級(jí)指導(dǎo)，遵守安排和管理，如有異議，應(yīng)以適當(dāng)方式提出，決定后立即執(zhí)行。三、嚴(yán)格遵循工作流程和規(guī)定，按辦事、辦文規(guī)則操作。四、工作期間應(yīng)堅(jiān)守崗位，提高工作效率，確保辦公時(shí)間內(nèi)有人值守電話。五、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，不浪費(fèi)，不挪用公款。保持辦公室整潔，妥善保管貴重物品，發(fā)現(xiàn)遺失或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)告。六、注重個(gè)人修養(yǎng)，保持文明禮貌，待人接物謙和有禮，維護(hù)公司形象。七、恪盡職守，保守工作機(jī)密，保持廉潔自律。八、未經(jīng)許可，不得使用他人辦公設(shè)施。九、因失職或故意行為導(dǎo)致公司損失，需承擔(dān)賠償責(zé)任。十、請(qǐng)假及長(zhǎng)時(shí)間外出需向上級(jí)報(bào)告，無(wú)故未請(qǐng)假者將按相關(guān)規(guī)定處理。十一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，熟練掌握辦公自動(dòng)化工具。十二、員工外出動(dòng)向需告知部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，否則按缺勤處理。十三、工作時(shí)間內(nèi)禁止瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)。十四、違反工作紀(jì)律者，將根據(jù)規(guī)定進(jìn)行罰款，罰款將納入部門(mén)資金。十五、辦公區(qū)內(nèi)禁止吸煙，違反規(guī)定將受到罰款，嚴(yán)重者將加重處罰。十六、對(duì)破壞團(tuán)結(jié)或頂撞、謾罵、打架行為，責(zé)任人將受到相應(yīng)罰款。十七、因玩忽職守引發(fā)事故或造成惡劣影響者，將根據(jù)公司規(guī)定給予處罰，造成損失的，需按規(guī)賠償。所有罰款由指定人員收取并用于部門(mén)事務(wù)。2024年辦公室工作紀(jì)律細(xì)則范文（二）第一章總則第一條為更加規(guī)范化辦公室工作制度，提升員工的自律性和紀(jì)律性，確保各項(xiàng)工作的正常、有序運(yùn)行，經(jīng)討論決定制定以下工作紀(jì)律準(zhǔn)則。第二章細(xì)則第一條員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上下班，避免遲到、早退和無(wú)故缺勤，如有事務(wù)必請(qǐng)假，外出需填寫(xiě)外出單，禁止代打卡行為。第二條對(duì)上級(jí)交辦的任務(wù)，應(yīng)及時(shí)處理，避免拖延，禁止相互推諉。第三條員工應(yīng)專心致志于本職工作，確保工作無(wú)誤，并做好工作記錄、存檔。第四條應(yīng)不斷提升個(gè)人能力，維護(hù)辦公室形象，對(duì)來(lái)電、來(lái)訪以熱情、周到的態(tài)度接待。第五條工作時(shí)間內(nèi)禁止玩電腦游戲或進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的電腦活動(dòng)。第六條員工應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，工作時(shí)間不得隨意串崗，業(yè)余時(shí)間需保持通訊暢通，確保隨時(shí)待命。第九條保持辦公室環(huán)境整潔，保持安靜的工作氛圍。第十條工作時(shí)間禁止食用零食，不得在辦公室進(jìn)行個(gè)人化妝。第十一條業(yè)務(wù)洽談及接待訪客應(yīng)在指定會(huì)議室進(jìn)行。第十二條個(gè)人事務(wù)不得長(zhǎng)時(shí)間占用辦公電話資源。第十三條未經(jīng)許可，不得使用他人辦公設(shè)備。第三章實(shí)施細(xì)則一、遵守上下班時(shí)間，對(duì)工作高效執(zhí)行，不拖延、不積壓。二、服從上級(jí)指導(dǎo)，如有異議，應(yīng)以禮貌或書(shū)面方式提出，決定下達(dá)后立即執(zhí)行。三、嚴(yán)格遵循工作流程和規(guī)定，按辦事、辦文規(guī)則操作。四、工作期間應(yīng)堅(jiān)守崗位，提高工作效率，確保辦公時(shí)間內(nèi)有人值守電話。五、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，不浪費(fèi)，不挪用公款。保持辦公室整潔，妥善保管貴重物品，發(fā)現(xiàn)遺失或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)告。六、注重個(gè)人修養(yǎng)，保持文明禮貌，待人接物謙和有禮，維護(hù)公司形象。七、恪盡職守，保守工作機(jī)密，保持清正廉潔。八、未經(jīng)許可，不得使用他人辦公設(shè)施。九、因失職或故意行為導(dǎo)致公司損失，需承擔(dān)賠償責(zé)任。十、請(qǐng)假、休假或長(zhǎng)時(shí)間外出需向上級(jí)報(bào)告，無(wú)故未請(qǐng)假者將按相關(guān)規(guī)定處理。十一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，熟練掌握辦公自動(dòng)化工具。十二、員工外出動(dòng)向需告知部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，否則按缺勤處理。十三、工作時(shí)間內(nèi)禁止瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容。十四、違反工作紀(jì)律者，第一次罰款____元，第二次罰款____元，第三次罰款____元；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)三次，將給予嚴(yán)重警告并需書(shū)面檢討。十五、辦公區(qū)實(shí)行____小時(shí)禁煙制度，違規(guī)者第一次罰款____元，第二次罰款____元，第三次罰款____元，超出三次的每次罰款____元。十六、對(duì)破壞團(tuán)隊(duì)和諧或言語(yǔ)、