“安全第一”是我黨我國發(fā)展路上的一個重要方針，也是任何機關(guān)單位或是企業(yè)中一個永恒的主題，一切工作的基礎(chǔ)。因為只有安全的發(fā)展才是健康的發(fā)展、和諧的發(fā)展.由此看來，抓好安全工作，就顯得尤為重要.然而在實際工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些單位中的安全生產(chǎn)管理工作并不樂觀，存在著“中間梗阻”的現(xiàn)象.他們以會議貫徹會議,以文件貫徹文件，對于檢查出的問題及隱患不及時落實，考核不過硬,使各項安全生產(chǎn)管理規(guī)定\t"_blank”形同虛設(shè)，甚至在出現(xiàn)_blank”重大安全事故時,還存在謊報、瞞報等現(xiàn)象。

一、抓好安全工作，首先要提高職工的生產(chǎn)。要想做好安全工作，首先必須提高心中職工生產(chǎn)_blank"安全意識。HYPERLINK”https：///s？wd=%E5%AE%89％E5%85%A8％E6%84％8F%E8%AF%86&tn=44039180_cpr＆fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy—bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs”安全意識，是安全生產(chǎn)的根本,是健全安全文化的基礎(chǔ)，是真正能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)投入最少，效果最好的一項工作,也是一個循序漸進的過程，是一項長期而艱巨的工作。在安全工作中，只有全體職工的自我安全意識得到加強，才能從根本上解決人的HYPERLINK”https：///s？wd=%E4%B8％8D%E5%AE%89％E5％85%A8%E8％A1％8C％E4％B8％BA&tn=44039180_cpr＆fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy—bIi4WUvYETgN—TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs”\t”_blank"不安全行為，避免安全事故的發(fā)生。而職工的自我安全意識的培養(yǎng)需要一個長期的過程，這就需要我們找到好的切入點，找準培養(yǎng)職工的自我安全意識的好的做法.而如何提高職工生產(chǎn)安全意識，我們應(yīng)從以下幾個方面入手.

一是加強安全宣傳教育.大力開展_blank”安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳教育，創(chuàng)造“安全生產(chǎn),以人為本”的安全文化氛圍,把安全提高到一個全新的高度，通過會議、學(xué)習(xí)班等各種形式學(xué)習(xí)法律法規(guī)、張貼安全宣傳畫、標語，使全體職工能夠認識到現(xiàn)在國家、黨和政府對安全的重視程度，使大家認識到，現(xiàn)在的安全生產(chǎn)，已經(jīng)提升到法律的高度,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和HYPERLINK”https：///s?wd=％E6％93％8D%E4％BD％9C%E8％A7％84%E7％A8％8B&tn=44039180_cpr&fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy—bIi4WUvYETgN—TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs"\t”_blank”操作規(guī)程,就是違法行為.

二是培養(yǎng)職工自我安全意識必須做到持之以恒。做任何事情都需要有持之以恒的態(tài)度,特別是自我安全意識的培養(yǎng)這種解決思想問題的東西,更需要通過長期、艱苦的努力才能達到的.如果今天講這個重要，明天講那個重要，使職工無所適從，認為是搞活動、一陣風(fēng).“雨過地皮也不濕"。特別是在監(jiān)督檢查方面，更需要持之以恒地抓，不能今天看到這種現(xiàn)象管,明天就不管，或者有的人管，而有的人視而不見，這往往使職工誤認為不管是正常、管就是吹毛求疵,是為了完成罰款指標，這樣一來，也就起不到好的作用。

三是普及安全常識。當職工的安全法律意識得到加強以后，迫切需要一些安全知識。我們要讓職工從了解安全常識入手,通過張貼安全宣傳畫、開辦講座，把一些常用的貼近生活

的安全知識傳授給他們，由于簡單而貼近生活，容易被接受,效果好，容易得到職工理解和支持，安全工作就有了良好基礎(chǔ),職工的安全意識可以得到很大提高。

四是從提高自我保護意識著手。要從安全教育工作經(jīng)常提到的“三不傷害”入手,這其中的內(nèi)涵就是首先要保護好自己。人都有求生的本能，安全，歸根到底，就是每個職工不要受到傷害。要告訴全體職工,安全工作的目的就是要保護每個職工身心健康.因為事關(guān)自身利益，職工容易理解和接受，也就能夠達到提高安全意識的目的。

五是以身邊耳熟能詳?shù)腍YPERLINK”/s？wd=%E7%94％9F％E4%BA％A7％E5%AE%89％E5%85%A8%E4%BA％8B％E6％95％85＆tn=44039180_cpr＆fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy—bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs"\t”_blank”生產(chǎn)安全事故案例為教材。提高安全意識,事故案例的教育效果非常明顯，因為那都是活的血的教訓(xùn)，切忌空談。要以在社會上影響巨大或者是發(fā)生在身邊的HYPERLINK”https：///s？wd=％E7％94％9F％E4％BA%A7％E5％AE％89%E5％85％A8％E4%BA％8B%E6%95%85＆tn=44039180_cpr&fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN—TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs”\t"_blank”生產(chǎn)安全事故為案例，分析事故發(fā)生的原因和過程，結(jié)合自身實際情況,如何防范，做到舉一反三。要把事故責(zé)任依據(jù)法律法規(guī)劃分清楚，要把HYPERLINK”https：///s？wd=％E5%AE%89%E5％85%A8%E7％94%9F％E4％BA％A7%E4％BA%8B％E6％95％85&tn=44039180_cpr＆fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN—TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs”\t”_blank”安全生產(chǎn)事故帶來的危害闡述完整,一定要讓職工心靈受到震撼，切實知道安全事故的危害是終身的,是家庭的悲劇所在，是社會安定最大的敵人。

職工安全意識增強了，我們的安全工作才有了群眾基礎(chǔ)，我們制定的HYPERLINK”/s？wd=％E5%AE%89％E5％85％A8%E7%AE％A1％E7％90%86%E5％88%B6％E5%BA%A6＆tn=44039180_cpr&fenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YvP1TdmWfknHNhuAmsnADz0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN—TLwGUv3EnHb3P1TYPH64njmknWcdP1nYPs”\t"_blank”安全管理制度才能順利得到執(zhí)行，我們的安全管理目標的實現(xiàn)才能有保障。只有這樣，我們才能做到“安全發(fā)展，國泰民安”。

二、加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。

要搞好安全生產(chǎn)工作，必須加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo).安全工作管理既強調(diào)管到底,又強調(diào)理到位。調(diào)理到位就是要理出頭序，理順關(guān)系；就是要不斷完善安全工作行為準則,檢查制度和標準，考核獎懲辦法。.“安全生產(chǎn)責(zé)任制"中的“制"可以有兩種含義。一種較為狹義的解釋是，“制”就是制度；而另一種較為廣義的解釋是，“制”就是機制.制度往往體現(xiàn)為某些文字上的規(guī)定或程序，或某種不成文的，但被組織普遍接受的某種實踐或工作過程。機制則不僅僅包括制度的所有內(nèi)容，更重要的是包含了確保制度得以有效落實，以及確保制度