2024年度企業(yè)資產(chǎn)并購協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條并購雙方1.1并購方信息1.2被并購方信息第二條并購標(biāo)的2.1并購標(biāo)的信息2.2并購標(biāo)的評(píng)估第三條并購價(jià)格及支付方式3.1并購價(jià)格3.2支付方式及時(shí)間表第四條并購后的經(jīng)營管理4.1經(jīng)營管理權(quán)的轉(zhuǎn)移4.2并購后的組織結(jié)構(gòu)第五條員工安置5.1被并購企業(yè)員工轉(zhuǎn)移5.2員工福利保障第六條合同的生效、終止和解除6.1合同生效條件6.2合同終止條件6.3合同解除條件第七條違約責(zé)任7.1并購方的違約責(zé)任7.2被并購方的違約責(zé)任第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)及適用法律第九條保密條款9.1保密信息的定義及范圍9.2保密義務(wù)及期限第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用和保護(hù)第十一條稅收安排11.1稅收責(zé)任分配11.2稅收優(yōu)惠政策第十二條并購后的財(cái)務(wù)報(bào)表及審計(jì)12.1財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及提交12.2審計(jì)機(jī)構(gòu)的選擇及審計(jì)結(jié)果第十三條并購后的重大事項(xiàng)決策13.1重大事項(xiàng)的決策程序13.2決策權(quán)分配第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2合同的修改及補(bǔ)充第一部分：合同如下：第一條并購雙方1.1并購方信息1.1.1并購方全稱：__________1.1.2注冊(cè)資本：__________1.1.3成立時(shí)間：__________1.1.4法定代表人：__________1.1.5注冊(cè)地址：__________1.1.6主營業(yè)務(wù)：__________1.1.7財(cái)務(wù)狀況：__________1.1.8最近三年的年度報(bào)告：附1.2被并購方信息1.2.1被并購方全稱：__________1.2.2注冊(cè)資本：__________1.2.3成立時(shí)間：__________1.2.4法定代表人：__________1.2.5注冊(cè)地址：__________1.2.6主營業(yè)務(wù)：__________1.2.7財(cái)務(wù)狀況：__________1.2.8最近三年的年度報(bào)告：附第二條并購標(biāo)的2.1并購標(biāo)的信息2.1.1標(biāo)的資產(chǎn)名稱：__________2.1.2標(biāo)的資產(chǎn)類型：__________2.1.3標(biāo)的資產(chǎn)數(shù)量：__________2.1.4標(biāo)的資產(chǎn)賬面價(jià)值：__________2.1.5標(biāo)的資產(chǎn)評(píng)估價(jià)值：__________2.1.6標(biāo)的資產(chǎn)的主要用途：__________2.2并購標(biāo)的評(píng)估2.2.1評(píng)估機(jī)構(gòu)：__________2.2.2評(píng)估基準(zhǔn)日：__________2.2.3評(píng)估方法：__________2.2.4評(píng)估結(jié)果：__________2.2.5評(píng)估報(bào)告：附第三條并購價(jià)格及支付方式3.1并購價(jià)格3.1.1并購價(jià)格：__________3.1.2貨幣類型：__________3.1.3支付方式：__________3.1.4支付時(shí)間表：__________3.2支付方式及時(shí)間表3.2.1首期付款：__________3.2.2進(jìn)度付款：__________3.2.3尾款：__________3.2.4付款的銀行及賬號(hào)：__________第四條并購后的經(jīng)營管理4.1經(jīng)營管理權(quán)的轉(zhuǎn)移4.1.1經(jīng)營管理權(quán)轉(zhuǎn)移的時(shí)間：__________4.1.2經(jīng)營管理權(quán)轉(zhuǎn)移的方式：__________4.1.3并購后的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)：__________4.2并購后的組織結(jié)構(gòu)4.2.1組織結(jié)構(gòu)調(diào)整方案：附4.2.2關(guān)鍵崗位的安排：附第五條員工安置5.1被并購企業(yè)員工轉(zhuǎn)移5.1.1員工轉(zhuǎn)移的數(shù)量：__________5.1.2員工轉(zhuǎn)移的標(biāo)準(zhǔn)：__________5.1.3員工福利保障的延續(xù)：__________5.2員工福利保障5.2.1員工薪酬待遇：__________5.2.2員工福利：__________5.2.3員工培訓(xùn)與發(fā)展：__________第六條合同的生效、終止和解除6.1合同生效條件6.1.1雙方簽字蓋章：__________6.1.2政府審批：__________6.1.3其他條件：__________6.2合同終止條件6.2.1終止條件：__________6.2.2終止程序：__________6.3合同解除條件6.3.1解除條件：__________6.3.2解除程序：__________第七條違約責(zé)任7.1并購方的違約責(zé)任7.1.1并購方違約行為：__________7.1.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：__________7.2被并購方的違約責(zé)任7.2.1被并購方違約行為：__________7.2.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：__________第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1友好協(xié)商：__________8.1.2調(diào)解：__________8.1.3仲裁：__________8.1.4訴訟：__________8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)及適用法律8.2.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：__________8.2.2適用法律：__________第九條保密條款9.1保密信息的定義及范圍9.1.1保密信息：__________9.1.2保密信息的范圍：__________9.2保密義務(wù)及期限9.2.1保密義務(wù)：__________9.2.2保密期限：__________第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬10.1.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則：__________10.1.2特殊情況下的歸屬：__________10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用和保護(hù)10.2.1使用原則：__________10.2.2保護(hù)措施：__________第十一條稅收安排11.1稅收責(zé)任分配11.1.1稅收分配原則：__________11.1.2稅收承擔(dān)方式：__________11.2稅收優(yōu)惠政策11.2.1優(yōu)惠政策適用：__________11.2.2優(yōu)惠政策申請(qǐng)及實(shí)施：__________第十二條并購后的財(cái)務(wù)報(bào)表及審計(jì)12.1財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及提交12.1.1財(cái)務(wù)報(bào)表編制標(biāo)準(zhǔn)：__________12.1.2財(cái)務(wù)報(bào)表提交時(shí)間：__________12.2審計(jì)機(jī)構(gòu)的選擇及審計(jì)結(jié)果12.2.1審計(jì)機(jī)構(gòu)選擇：__________12.2.2審計(jì)結(jié)果處理：__________第十三條并購后的重大事項(xiàng)決策13.1重大事項(xiàng)的決策程序13.1.1決策程序：__________13.1.2決策權(quán)分配：__________13.2決策權(quán)分配13.2.1并購方?jīng)Q策權(quán)：__________13.2.2被并購方?jīng)Q策權(quán)：__________第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.1.1其他事項(xiàng)內(nèi)容：__________14.1.2其他事項(xiàng)的執(zhí)行方式：__________14.2合同的修改及補(bǔ)充14.2.1修改及補(bǔ)充的條件：__________14.2.2修改及補(bǔ)充的程序：__________第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.并購方最近三年的年度報(bào)告2.被并購方最近三年的年度報(bào)告3.并購標(biāo)的的評(píng)估報(bào)告4.組織結(jié)構(gòu)調(diào)整方案5.關(guān)鍵崗位的安排方案6.員工轉(zhuǎn)移協(xié)議7.員工福利保障方案8.稅收優(yōu)惠政策申請(qǐng)文件9.審計(jì)機(jī)構(gòu)選定文件10.重大事項(xiàng)決策流程圖11.雙方約定的其他事項(xiàng)的具體內(nèi)容文件附件的詳細(xì)要求和附件的說明：1.并購方最近三年的年度報(bào)告：應(yīng)包括并購方的財(cái)務(wù)狀況、業(yè)務(wù)運(yùn)營情況、公司治理結(jié)構(gòu)等信息，報(bào)告需經(jīng)審計(jì)。2.被并購方最近三年的年度報(bào)告：應(yīng)包括被并購方的財(cái)務(wù)狀況、業(yè)務(wù)運(yùn)營情況、公司治理結(jié)構(gòu)等信息，報(bào)告需經(jīng)審計(jì)。3.并購標(biāo)的的評(píng)估報(bào)告：應(yīng)包括并購標(biāo)的具體資產(chǎn)的評(píng)估方法、評(píng)估基準(zhǔn)日、評(píng)估結(jié)果等內(nèi)容，由具有資質(zhì)的評(píng)估機(jī)構(gòu)出具。4.組織結(jié)構(gòu)調(diào)整方案：應(yīng)詳細(xì)說明并購后的組織結(jié)構(gòu)，包括各部門的職責(zé)、崗位設(shè)置、管理層人員等。5.關(guān)鍵崗位的安排方案：應(yīng)詳細(xì)說明并購后關(guān)鍵崗位的人員安排，包括并購方和被并購方人員的職責(zé)和權(quán)益。6.員工轉(zhuǎn)移協(xié)議：應(yīng)包括員工轉(zhuǎn)移的數(shù)量、標(biāo)準(zhǔn)、福利保障等內(nèi)容，保障員工在并購過程中的權(quán)益。7.員工福利保障方案：應(yīng)詳細(xì)說明并購后被并購方員工的薪酬待遇、福利保障等。8.稅收優(yōu)惠政策申請(qǐng)文件：應(yīng)包括稅收優(yōu)惠政策的適用條件、申請(qǐng)流程、責(zé)任分配等內(nèi)容。9.審計(jì)機(jī)構(gòu)選定文件：應(yīng)包括審計(jì)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)要求、選定流程、審計(jì)范圍等內(nèi)容。10.重大事項(xiàng)決策流程圖：應(yīng)詳細(xì)說明并購后的重大事項(xiàng)決策流程，包括決策程序、決策權(quán)分配等。11.雙方約定的其他事項(xiàng)的具體內(nèi)容文件：應(yīng)包括雙方在合同中約定的其他事項(xiàng)的具體內(nèi)容，包括但不限于合作項(xiàng)目的拓展、技術(shù)支持等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.并購方未能按照約定時(shí)間支付并購價(jià)格，視為違約行為。違約責(zé)任為每延遲一天支付，應(yīng)支付應(yīng)付金額的千分之一的違約金。示例：并購方延遲支付并購價(jià)格，應(yīng)支付延遲支付部分金額的千分之一作為違約金。2.被并購方未能按照約定提供完整的業(yè)務(wù)運(yùn)營信息，導(dǎo)致并購方無法進(jìn)行合理評(píng)估，視為違約行為。違約責(zé)任為賠償并購方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：被并購方未提供完整業(yè)務(wù)運(yùn)營信息，導(dǎo)致并購方評(píng)估不準(zhǔn)確，并購方因此遭受經(jīng)濟(jì)損失，被并購方應(yīng)進(jìn)行賠償。3.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法正常進(jìn)行，視為違約行為。違約責(zé)任為賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法正常進(jìn)行，雙方應(yīng)承擔(dān)賠償對(duì)方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.并購方：指具有并購意愿并實(shí)施并購行為的法人或其他組織。2.被并購方：指被并購的法人或其他組織。3.并購標(biāo)的：指并購雙方約定的具體資產(chǎn)或業(yè)務(wù)。4.評(píng)估報(bào)告：指由