第第頁(yè)藥店各部門崗位職責(zé)藥店各部門崗位職責(zé)（精選3篇）藥店各部門崗位職責(zé)篇1工作職責(zé)：1、組織建立、完善部門及門店的管理制度、規(guī)范、流程，使門管部管理工作制度化、規(guī)范化；2、對(duì)周邊情況摸底熟識(shí)，負(fù)責(zé)門店的品類的篩選及管理，負(fù)責(zé)藥品定價(jià)；3、負(fù)責(zé)門店順利開張，訂立門店銷售管理計(jì)劃，并與門店人員共同完成；4、負(fù)責(zé)與本地藥監(jiān)部門溝通，完成藥監(jiān)部門的整改看法。5、每月對(duì)門店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析，將未完成銷售指標(biāo)的門店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn)，并訂立實(shí)施整改方法；6、引導(dǎo)并管理門店日常管理工作，發(fā)現(xiàn)門店存在問題，及時(shí)溝通，限期整改；7、對(duì)門店進(jìn)行引導(dǎo)和管理，并對(duì)門店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲，組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn)；8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門店會(huì)員活動(dòng)、促銷活動(dòng)實(shí)施情況；9、做好門店人員的培養(yǎng)和崗位的.儲(chǔ)備；任職資格：1、全日制大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)2、35歲以下，擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，樂于創(chuàng)新，能接受全新事物，對(duì)新事物有獨(dú)到見解；3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，酷愛醫(yī)藥行業(yè)，對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握，熟識(shí)GSP認(rèn)證，精通藥店全面管理；了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷售情況；4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織本領(lǐng)、管理和溝通本領(lǐng)及商務(wù)談判本領(lǐng)；5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的本領(lǐng)；6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織銷售提升工作的本領(lǐng)；7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門店團(tuán)隊(duì)的本領(lǐng)；8、具有良好的營(yíng)銷本錢掌控本領(lǐng)。本公司為創(chuàng)業(yè)公司，重要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn)，誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司，共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。藥店各部門崗位職責(zé)篇2崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)門店的日常工作管理。2、執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、預(yù)算目標(biāo)、營(yíng)銷計(jì)劃等經(jīng)營(yíng)管理工作，并對(duì)分店的職能負(fù)責(zé)，公司每月下達(dá)的銷售任務(wù)進(jìn)行分解到每位員工，促進(jìn)銷售達(dá)成。3、門店商品的管理：滯銷、效期商品管理；補(bǔ)貨和票據(jù)跟蹤管理。4、為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展培養(yǎng)儲(chǔ)備人才，對(duì)員工的調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正、晉升有建議權(quán)。5、處理顧客的投訴及應(yīng)急事情處理。6、門店資產(chǎn)、財(cái)務(wù)安全的管理。7、引導(dǎo)顧客合理購(gòu)藥及供應(yīng)用藥咨詢。8、對(duì)員工專業(yè)技能有引導(dǎo)和培訓(xùn)的責(zé)任。9、對(duì)員工的用藥咨詢有監(jiān)督的權(quán)力。10、門店藥品進(jìn)、出質(zhì)量把關(guān)，門店藥品的養(yǎng)護(hù)、各種資料整理與管理。任職資格：1、具有執(zhí)業(yè)藥師資格證，具備中/西藥師證（雙證）優(yōu)先考慮。2、5年以上醫(yī)藥醫(yī)保零售藥房質(zhì)量崗位及藥店管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟識(shí)藥品GSP管理的操作流程。4、幫助或直接辦理過終端藥店的認(rèn)證過程。5、具有較強(qiáng)的溝通本領(lǐng)及服務(wù)意識(shí)，受苦耐勞。藥店各部門崗位職責(zé)篇3崗位職責(zé)：1、全面主持片區(qū)連鎖店面的管理工作，搭配公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；2、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；3、做好各門店人員的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳設(shè)、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督各門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握各門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督各門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥當(dāng)處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職要求：1、中專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先考慮；2、3年以上藥品連鎖企業(yè)藥店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精